株式会社HAPIASの転職・求人情報
株式会社HAPIASの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社HAPIASの求人情報です。
インフラエンジニア│残業月平均6.6h│平均年収158万円UP│5日以上の休暇OK│年間休日125日│服装自由
給与も、案件も、嘘をつかない。 納得感をもって働き続けられる【新・標準仕様】を実装しました!
開発エンジニア│平均年収158万円UP│残業月平均6.6h│リモート利用率8割│年休125日│住宅手当あり
自分のスキルと給与、見合ってないかも。 そんな疑念を抱いたまま、いつまで働き続けますか?
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事業内容
株式会社HAPIASの事業内容を紹介します。
【エンジニアに正直でいたいから、給与テーブルを完全公開】
◆平均年収UP額158万円
◆リモート率80%(フルリモートの社員も!)
◆年間休日125日・完全週休2日制(土日祝)
◆残業時間月平均6.6時間
◆副業OK
◆服装自由
【事業内容】
◆システムエンジニアリングサービス
企業概要
株式会社HAPIASの企業概要を紹介します。
- 設立
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2023年5月
- 従業員数
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7名
平均年齢/28歳
- 資本金
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500万円
- 代表者
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代表取締役社長/小木曽 友軌
取材担当者より
同社の魅力は、徹底された「ガラス張りの経営姿勢」と、そこからうまれる「圧倒的な納得感」に尽きる。「単価×68%=年収」という極めて明快な評価制度を掲げ、入社者の平均年収アップ額158万円という実績がその証だ。取材を通じて感じたのは、代表・小木曽氏の「エンジニアを絶対に誤魔化さない」という固い決意だ。元エンジニアである同氏自身が、かつて業界の不透明さに苦しんだ原体験があるからこそ、単価の完全開示や会社都合のアサイン排除といった「エンジニアファースト」を徹底できているのだろう。また、飲み会での何気ない一言が翌週には制度化されるスピード感も、創業期ならではの醍醐味だ。エンジニアを「会社のコマ」ではなく「対等なパートナー」として尊重する同社なら、不信感とは無縁のキャリアが築けるはずだ。
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残業は月平均で6.6時間と少なめ。お休みもたっぷりあります! -
エンジニアの方々に「正直でありたい」という代表の想いから、公開しています。
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