株式会社T2Rの転職・求人情報
株式会社T2Rの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社T2Rの求人情報です。
PRスタッフ/有給消化率100%/基本的に残業ゼロ/ほぼ未経験スタート/5連休OK/面接1回/月給25万円~
「待遇イイじゃん」で入社している社員も! 強い志望動機がなくても【定着率88%】の居心地の良い職場です◎
PRスタッフ/基本的に残業ゼロ/学歴・経験不問/面接1回/ほぼ未経験スタート/月給25万円~/定着率88%
\社員同士の距離が近い/ 【希望に合わせた勤務先で働きながら、帰る場所は温かい】 そんな職場で働きませんか?
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事業内容
株式会社T2Rの事業内容を紹介します。
\T2Rで働く魅力をご紹介します/
◆有休消化率100%
◆定着率88%と高水準
◆未経験月給25万円スタート
◆残業は基本的にゼロ
◆5連休の取得OK
◆平均年齢20代
◆学歴・経験・転職回数など不問で応募OK
【事業内容】
移動体通信事業
イベント事業
コンサルティング事業
アウトソーシング事業
VTuber事業
IT事業
企業概要
株式会社T2Rの企業概要を紹介します。
- 設立
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2021年4月
- 従業員数
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60名
平均年齢/28歳
男女比/男性:30人 女性:30人
中途入社者の割合/95%
- 代表者
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代表取締役 田平 聖仁
取材担当者より
取材では、終始にぎやかな雰囲気で、社員同士が気さくに会話をしている様子が印象的であった。笑い声も多く、人間関係の良さが自然と伝わってくる職場である。そんな同社で活躍している社員の入社理由は「条件がよかった」「アルバイトより収入が多かった」といった、そこまで強い志望動機ではなかったのだという。それでも長く続いているのは、有給が取りやすいことや、困った時に相談しやすい環境など、のびのびと働ける環境が整っているからだそう。人間関係に気を遣いすぎることもなく、無理に気合いを入れて働く必要もない。自然体のまま、無理なく続けられるため、どんな志望理由の方も活躍できる職場であると感じた。
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派遣先との契約によって、「お店の都合での残業」が禁止!ぴったり定時に帰宅できます◎ -
私たちは、変えられない過去ではなく、「これから」を重視した採用を行っています! -
\年間のお休みは実質124日/プライベートの時間も充実させながら働けます◎
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