株式会社グランフーズの転職・求人情報
株式会社グランフーズの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社グランフーズの求人情報です。
【FCオーナー】未経験歓迎／市場拡大中の高齢者配食サービス／加盟金・保証金・ロイヤリティ0円／店舗調理なし
景気に左右されないシニア向け市場を独占。 無駄を削ぎ落とした高収益モデルで、年収1600万円への最短距離を。
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FCオーナー◆9割未経験◆年収1600万円可◆全国どこでも開業可能◆高齢者向け配食サービス◆加盟金・保証金0円
【志願者求む】市場独占・ALLを掴め。 未経験でも年収1600万。 このビジネス、勝算しかありません。
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事業内容
株式会社グランフーズの事業内容を紹介します。
【事業内容】
■高齢者施設向け食材販売
■個人宅向け食材販売
■高齢者配食事業FC本部の運営
【サービス一覧】
■高齢者配食サービス「ライフデリ」
■安否確認サービス「らいふコール」
■施設向け完全調理済み食材「いっかつびん（一勝便）」
【数字でみる成長】
■売上高
58.3億円(2025年9月期)
■売上高推移
53.2億円 （ 2024年9 月期)
48.3億円（2023年9月期）
42.8億円（2022年9月期）
38.9億円（2021年9月期）
31.7億円（2020年9月期）
■店舗数
332店鋪(2025年9月末)
企業概要
株式会社グランフーズの企業概要を紹介します。
- 設立
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2004年10月18日設立
- 資本金
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500万円（FC事業開始は2012年）
- 売上高
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58.3億円(2025年9月期)
- 代表者
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代表取締役 小川 雄一郎
取材担当者より
取材を重ねて見えてきたのは、このビジネスが持つ「負けない設計」である。通常のFCでは加盟金や毎月のロイヤリティが収益を圧迫するが、同社はそのすべてをゼロに設定している。店舗調理も不要なため、アパートの一室から開業できる。つまり、FCオーナーという立場でありながら、限りなく個人事業主に近い自由度と利益率を実現しているのだ。
だが、本当に驚いたのはその先にある。取材した複数のオーナーに共通していたのは、単に「稼げている」だけでなく、日々の仕事に充足感を持っている点だった。毎日高齢者と顔を合わせ、「ありがとう」と言われる。その積み重ねが、数字以上のやりがいを生んでいる。
高齢化率が上がり続ける日本において、この市場は今後も拡大し続けるだろう。社会が必要とするサービスを提供しながら、年収1000万円超も現実的に狙える。利益と貢献が矛盾しない、極めて稀有なビジネスモデルだと感じた。
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＜完全エリア制＞加盟店同士の競争がないため、市場を独占することができます。 -
＜高齢者配食市場は年10～20%の高い伸び率＞長期的な安定が予想される市場です。 -
＜開業コストの低さ◎＞ランニングコスト共に極めて少なく、資金面でも始めやすい仕組みです。
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