職種
≪どんな経験でもNXTechなら活かせます!≫
「運用保守を中心に経験を積んできた方」
「オンプレ一筋でやってきた職人肌な方」
インフラエンジニアとしての経験があればOK。
あなたの得意を活かして活躍できます!
その理由は…
≪豊富な案件を保有しているから!≫
インフラ領域に強みを持っている私たち。
大手SIerとの直取引案件やSAAFホールディングスの繋がりもあり、
クラウド(AWS)からオンプレ、設計から運用まで幅広い領域・工程の案件をいただいています。
だからこそ、これまで培ってきた経験をフルに活かせるお仕事をご用意できるのです!
≪今後のステップアップも支えます!≫
もちろん「新しい技術を身につけたい」という想いは大歓迎。
1ヶ月目、3ヶ月目の上長面談、評価面談などを通じて
あなたの想いをキャッチアップする機会をしっかり用意しています。
・オンプレからクラウドへのチャレンジ
・セキュリティエンジニアへステップアップ
などなど、歩めるキャリアは様々なのでぜひあなたの想いを教えてください!
NXTechは“案件の豊富さ”と“充実のサポート体制”で
あなたのこれからのキャリアを支えていきます!
NXTech株式会社【SAAFホールディングスグループ】が募集している求人の詳細です。
これまでの実績が評価され、様々なクライアントから大規模プロジェクトの取り纏めや上流工程から一気通貫での受託業務、AI・5G・クラウド(AWS)など最新技術案件をはじめ多数のご依頼を頂いている当社。今回は、需要にさらに応えるため、未経験からエンジニアにチャレンジしたい方から経験者の方まで、幅広く募集します!
●AWSクラウド上での基盤構築更改
●キャリア/ISP等のNW設計、構築、検証
●各種ヘルプデスク業務、運用・保守
●某大手生命保険会社資産運用業務サーバ更改
●銀行向けクラウド基盤系設計構築
●大手通信会社サービスの運用管理業務
●某省庁向け防災システム基盤更改
●通信事業者のインフラ基盤構築
●大手金融会社のエンド向けシステム開発
●営業支援システムの上流~開発
●AIソフトウェア開発
など
<案件詳細> ※下記はあくまで一例。豊富な案件が揃っています!
◎DX推進支援(クラウドコンサル、構築)
・コンサル業務/現状分析、次期システム検討、クラウド化課題検討
コスト算出、提案資料作成
・構築業務/AWS・クラウド環境の設計~構築~検証
◎某省庁向けインフラ構築
スキル:VMware、Linux、Windowsの構築経験、製品知識
VMware NSX、仮想NW関連の知識、バックアップの構築経験
ドキュメントの作成/情報整理
◎製造業界向けNW提案~設計~運用業務
スキル:NW設計構築経験、実務経験(Config設計、実機器作業)
ネットワーク提案経験(新規や更改)
◎営業支援システムの要求定義~設計、開発~テスト
スキル:Adobe Campaign、SQL、手順書・設計書の作成経験
OracleDB、Linuxコマンド、シェルスクリプト、Java、JavaScript、HTML
◎新たなAIモデル作成や映像分析サービス検討
スキル:某大手通信会社のサービスの創出の実現に向け一緒に検討できる技術者、PythonやC/C++/C#言語等の経験者(AI技術の習得意欲のある方)
◎音声認識AIシステムの上流工程SE
AI対応フロー詳細作成、意味意図解釈設計、タスク設計(個別ロジック設計)、レポート/応対履歴画面設計、試験実施
▼あなたの将来を一緒に考えます
1か月目、3ヶ月目の上長面談、評価面談など、定期的な面談を通し、豊富なキャリアパスからより自分らしいキャリアを形成することができます。
▼個人<チーム
案件にチームで参画する『ペア・ユニット化』を会社全体で取り組んでいます。先輩と一緒に業務を担当しながらスキルを磨けるため、経験が浅い方でも安心。「上流工程に携わりたい」という方は、現場で構築経験を積むことも可能です!
▼学びの機会が豊富
上記以外にも勉強会や社内セミナーを開催。あなたの意欲次第で確実にレベルアップできます!
離職者が増加してしまった過去があり、“エンジニアがもっと働きやすい会社づくり”をカタチにするため、社内体制の改善に取り組み続けてきた当社。トライ&エラーを繰り返しながら、誰もが輝ける組織となりました。例えば、案件の取り方。これまでは大手・プライムにこだわっていましたが、現在は案件の規模を問わず、「エンジニアが魅力に感じるプロジェクト」を視点に営業活動を展開。エンジニアが営業に同行しながら、案件を精査するケースも少なくありません。ほかにも、評価制度や賞与の見直しなどを改善し、エンジニアにとって安心して働ける環境づくりに注力しています。
面談時に営業や人事と相談し、一緒に目指す方向を考えます。今まで培った経験やスキルに依存せず、将来どうなりたい、何をしたい、という思いも尊重します。
【社内セミナーを開催】
新しい技術を勉強したいけれど、何を勉強すればわからない、といった現場技術者の声を基に、社内でセミナーを行っています。直近ではAWSセミナーを実施しました。「こんなセミナーをしてほしい」「企画をしたい」という意見があれば、ぜひ発信してください!
【入社後サポート】
入社後3ヶ月はサポート期間。安心して業務をスタートできるよう、直属の上長が支えます。
※社内システムの使い方や勤怠の仕方など、入社研修も実施します
<下記の経験がある方はすぐに活躍できます!>
■仮想化・クラウド構築経験
■クラウド認定資格(実務経験なしでも大歓迎)
■設計・構築などの工程に携わった方は優遇します
■PM/PL経験
■その他IT資格
正社員
■50歳/入社2年目/スペシャリストエンジニア:年収730万円
■40歳/入社2年目/グループリーダー:年収600万円
■28歳/入社1年目/メンバー:年収450万円
■24歳/未経験入社一年目/メンバー:年収360万
★これまでの取引実績から、上流案件を中心に手がけられるNXTechでは、高単価のプロジェクトが多数。プロジェクト先で新規取引やプロジェクト拡大、メンバー増員を実現したなど事業拡大、売上に大きく貢献した方には、昇給という形で評価しています。実際に1年目で役員クラスへ昇格や年収100万円以上の昇給を実現したメンバーの事例もあります。
業績に応じて支給します。
プロジェクト先により異なります
【本社】
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅下車 2番出口徒歩5分
東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅下車 A2出口徒歩3分
東京都 (千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区) 、 神奈川県 (横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、平塚市、藤沢市、小田原市、厚木市) 、 埼玉県 、 千葉県 (船橋市、習志野市、柏市、浦安市、印西市)
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リモートワークがメイン
<年間休日125日以上>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始(5日以上)
◆夏季休暇(3日)
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇/入社時から使える休暇を付与(※2024年3月より)
◆産休・育休制度(取得・復職実績あり)
◆子の看病休暇(1時間単位で取得可能)
◆介護休暇(1時間単位で取得可能/取得実績あり)
◆生理休暇(1時間単位で取得可能)
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
前職の業務は運用がメイン。設計・構築の機会が無く、年齢ばかりが上がっていく日々に焦りを感じていたことから、思いきって転職を決めました。『NXTech』を選んだ理由は、キャリアを重ねても新しい業務に挑戦できるからです。私の場合は、入社後に営業の方がクライアントと交渉してくださり、構築にも携われるプロジェクトに参画できるようになりました。その結果、現在は設計・構築をメインで担当。私だけではありません。私と同じように、“本当にやりたかったこと”を叶えたメンバーが当社にはたくさんいます!
■入社1年目(27歳)
『NXTech』の特徴をひと言で表すと、“一人ひとりに適したキャリアを、とことんサポートしてくれる会社”です。案件そのものが豊富で、今は自分のスキルレベルに合った仕事を任せてもらっています。「どんな経験やスキル・知識が必要か?」を一緒になって親身に考えてもらい、希望のプロジェクトや最新技術の案件に参画できた時は、「転職して本当に良かった!」と思える瞬間のひとつです。
■入社2年目(32歳)
「多種多様な仕事でスキルアップしたい」と思い、転職を決意。僕の志向に合わせて案件をスグに用意してくれるので、本当に心強いです。やりがいが大きく、刺激を受けながら充実した毎日を過ごしています!
ITコンサルティング企業「SAAFホールディングス」の一員であるNXTech株式会社。同社が常に心掛けているのは、とにかくエンジニアに寄り添い"エンジニアファースト"の環境をつくること。採用担当の方曰く、そのために現場社員から意見や要望を吸い上げ、常に社内改革に取り組んでいるのだとか。案件獲得にもエンジニアが入り込んで精査を行っているというのだから徹底している。大手ベンダーやSIerはもちろん、エンドユーザーとの直取引も多数。最先端案件も豊富に揃っているため、エンジニアにとって非常に魅力的な会社だと感じた。大手グループとしての【安定性】と、ベンチャー企業らしい【自由さや風通しの良さ】を併せ持つ企業は数少ない。経験の浅い若手も経験豊富なベテランも、ぜひ同社で“NEXT STAGE”への第一歩を踏み出してほしい。
NXTech株式会社【SAAFホールディングスグループ】の会社概要です。
★AI、VR、AWS案件あり★前職給与保証
★在宅勤務手当★リモート7割(うちフルリモート2割)
★大手企業直取引案件・上流案件が多数
★産休・育休制度あり
★福利厚生施設利用制度
★24時間オンライン医療相談サービス
【事業内容】
■エンジニアリングサービス(SES)
■システムサービス事業(システム開発、ITサービス)
■デジタルサービス事業(IoT/AIサービス、組み込み製品)
・ISO27001登録番号 JMAQA-S188
・電気通信事業届出番号 A-02-18332
・労働者派遣事業許可番号 派13-306066
・有料職業紹介事業許可番号 13-ュ-307259
【パートナー認定】
■VMware Partner PROFESSIONAL SOLUTION PROVIDER
■Cisco Select Partner
■Symantec Partner
・KDDIをはじめとした通信キャリア
・NTTグループ
・TISグループ
・CTCグループ
・NECグループ
・富士ソフト
・日鉄ソリューションズ
・東芝グループ
・日立グループ
・富士通グループ
・富士テクノロジー
・三菱グループ
・IHIエスキューブ
他、大手優良企業との取引実績多数
2012年3月2日
368名(2024年4月1日現在)
1億円
代表取締役社長 松場 清志
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(1~2回)★オンラインも可能★
STEP03
内定
STEP04
入社
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
★Teams、Zoom、Skypeなどオンライン面接可能
★平日夜間面談可能
★即内定の可能性もあり
◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております。スピード採用中!
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
◆面接は1~2回を予定しております。
◆転職回数不問です。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
NXTech株式会社 type採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
NXTech株式会社【SAAFホールディングスグループ】 https://nxtech.co.jp/
〒105-0001
東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー17F
採用担当
TEL /03-6206-1608
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
NXTech株式会社【SAAFホールディングスグループ】のその他の求人です。
typeのオススメ企業の求人をピックアップ!
富士通グループ合同募集(エフサステクノロジーズ株式会社/富士通ネットワークソリューションズ株式会社)
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NXTech株式会社【SAAFホールディングスグループ】の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
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