職種
サイバーセキュリティ人材のニーズが高まる昨今。
セキュリティスクール『セキュ塾』の運営、
官公庁や企業のIT研修を行う当社でも、
セキュリティ分野の受講生が急増中です。
★人に教えるのが好き
★知識を活かしたい
★人材育成に興味がある
―ひとつでも当てはまったあなたに、
エンジニアから「IT講師」へ。
新たなキャリアをご提案させてください。
\ネットワークの知識があればOK/
まずはサブ講師としての研修期間があるため、
講師経験がなくてもOK。ベテランからのご応募も大歓迎です!
\自分の個性を発揮できる/
カリキュラムはありますが、
どのように教えていくか、どんな授業を展開するかはあなた次第!
「こうでなきゃダメ」といった厳しい決まりはないので
あなたらしい"色"をどんどん発揮してください!
\最先端のサイバーセキュリティ技術を習得/
ホワイトハッカーの講師と一緒に研修企画を立てていくので
最新のノウハウと経験・知識を身に付けられるポジションです。
講師の立ち位置から、技術だけではなく
「プレゼン能力やコミュニケーション能力を磨きたい」
といった方にもおすすめの環境です!
ヒートウェーブ株式会社が募集している求人の詳細です。
『ヒートウェーブITアカデミー』、『セキュ塾』などITスクールを運営する当社。設立から30年以上、3万人超のIT人材を育成してきました。職業訓練や企業研修も手掛けるなど、toB事業でも実績を積んでいます。現在、セキュリティ関連講座の受講生が急増しており、講師として熱意ある受講生を育成するメンバーを募集します!
***セキュリティスクール『セキュ塾』***
セキュリティ業界で活躍するトップクラスの著名人を講師陣に迎え、サイバー攻撃の手法と防御テクニックの学習ができるホワイトハッカーの育成に特化したセキュリティスクールです。(https://www.heatwavenet.co.jp/secujuku/)
その他、当社ではIT人材育成スクール『ヒートウェーブITアカデミー』、職業訓練『ジョブトレ』、法人・官公庁向けIT研修といった事業も行っています。
当社のセキュリティインストラクター(講師)は、外部講師も含めて現在30名程度在籍しています。講師としてのノウハウも、セキュリティに関する知識も豊富なベテランが勢揃い。困ったことは何でも相談していただき、スキルアップを目指してください!
指導方法に厳しい決まりはありませんが、大切にしているのは「受講生のやる気を伸ばす」ことです。受講生のみなさんは「本気で学びたい」「エンジニアになりたい」「資格を取りたい」と熱意を持って受講しています。「どんなに初歩的な質問にも丁寧に回答する」「自分の教えたいことではなく、受講生にとって必要な知識を指導する」など、受講生のスキルアップというゴールに向けた指導を心掛けています。真剣に向き合うからこそ、講座が終わった際の受講生からの「ありがとう」の言葉には、やりがいもひとしおに感じることができます!
以下の経験をお持ちの方は歓迎いたします!※必須ではありません
■何らかの講師経験がある方(社内で後輩育成をした、セミナーへの登壇経験といったものでもOK)
■脆弱性診断業務経験
■社内セキュリティの管理保守経験
■サイバーセキュリティの知識がある方
■セキュリティ関連資格(CISSP、安全確保支援士、CEHなど)をお持ちの方
正社員
★残業はほとんどナシ!
授業時間がしっかり決まっているため、残業が発生することはほとんどありません。
■西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩1分
■JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分
■JR線、私鉄、地下鉄各線「新宿駅」東口より徒歩10分
東京都(新宿区)
勤務地をさらに表示 ∨
勤務地を閉じる ∧
《年間休日120日以上》
■完全週休2日制 (土日)
■祝日
■慶弔休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産休・育休制度あり
■有給休暇(100%消化している社員もいるほど、取りやすい環境です)
※5日以上の長期休暇も取得可能です!
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
若手〜ベテランまで、幅広い年代の方からのご応募を歓迎しています。これまで培った知識・経験が多ければ多いほど、講師として指導できる内容もより深みが増していくため、40代〜50代のエンジニアもぜひ挑戦していただきたいです。常に最新の技術・知識をキャッチアップし続けることは必要ですが、年齢により業務の幅が限られることはなく、長期的に活躍し続けられる仕事です!
知識のアップデートが必須だからこそ、会社でもしっかりとサポートしていきます。当社で展開するITスクールは完全無料で受講可能(eラーニングを使用した受講も可能です)!資格取得支援制度もあるなど、社員一人ひとりのスキルアップを応援します。
IT人材育成事業を手掛けて30年以上の同社。職業訓練校や官公庁、名だたる大手企業からも多くの依頼を受けるなど、実績は確かである。今回はそんな同社のスクール運営を支える社内SEとセキュリティインストラクターを募集する。仕事の進め方はある程度自分の裁量で進めることができるので、アイデア次第で仕事の幅もどんどん広げられる楽しさを味わえる。残業も少なく、有給休暇も自分のペースで取得できるとのこと。これまで培ってきたエンジニアの経験を活かしつつ、新たなキャリアや働き方にチャレンジしてみたいとお考えの方にはぜひおすすめしたい企業だ。
ヒートウェーブ株式会社の会社概要です。
【事業内容】
■ヒートウェーブITアカデミー
└IT人材育成スクール事業、職業教育事業、企業・官公庁向け研修事業、教材作成、人材紹介事業
(https://www.heatwavenet.co.jp/)
■セキュ塾
└セキュリティスクールセキュ塾の運営
(https://www.heatwavenet.co.jp/secujuku/)
■テストセンター運営
(https://www.heatwavenet.co.jp/testcenter/)
■レンタルルーム運営
└貸し会議室、パソコンルーム、展示会、ギャラリー運営
(https://www.heatwavenet.co.jp/rental/)
【資格】
■Microsoftオフィシャルトレーニングスクール(CPLS)
■アドビ認定アソシエイトテストセンター
■ピアソン・ビュー認定 PearsonVUEテストセンター
■マイクロソフトオフィススペシャリストテストセンター
■サーティファイ認定試験会場
■TOEIC S&W テストセンター
■有料職業紹介事業(許可番号13-ユ-300833)
■プライバシーマーク(認定番号21000831)
1992年(平成4年)10月1日
正社員20名/非常勤講師100名
3,600万円
代表取締役 林田かおる
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
1次面接(Web or 対面)※日時はご相談に応じます
STEP03
2次面接(対面)※日時はご相談に応じます
STEP04
内定!
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
ヒートウェーブ株式会社https://www.heatwavenet.co.jp/
〒160-0021
東京都新宿区歌舞伎町2-46-5 KM新宿ビル6F・7F/(受付)9F
採用担当
TEL / 03-6380-3082
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
ヒートウェーブ株式会社のその他の求人です。
typeのオススメ企業の求人をピックアップ!
イオングループ【合同募集】
人々の暮らしを変革する グループの「DX」推進株式会社シフト・エフ
今のスキルのまま長く働ける!20〜50代まで活躍中!NEXT株式会社(虎ノ門本社)【ITbookホールディングスグループ】
エンジニアへの憧れを叶える!リモート約7割/3ヶ月研修ありのらねこワークス株式会社
平均還元率80%/月給40万〜 副業・独立OK/フルリモート可今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
ヒートウェーブ株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
話を聞きたい応募手続き
【1】面談の都合がつきやすい日程および時間帯
【2】面談の方法について
【3】直近の経験職種・経験年数
職種
年数
送信エラー