職種
営業/未経験歓迎/エンジニアと企業をマッチング/ノルマなし/学歴不問/住宅・家族・資格手当あり/賞与3ヵ月＋α
- 正社員
- 自己PR不要
- 年収：350～800万円 目安残業時間：20時間以内
- 掲載期間：2024.11.26～2024.12.23
業界・職種未経験、社会人デビュー歓迎！
OJT教育で営業のプロに。
ノルマなし、既存顧客メインで安心スタート。
★業界未経験者歓迎・経験者優遇・学歴不問！
★充実した教育制度でしっかりサポート！
★ノルマなしで安心！
★既存顧客95％！
★スキルアップとキャリアアップを同時に実現可能！
★気軽に相談できるフラットな職場環境！
★賞与ベース3ヶ月分＋個人業績手当で高収入！
【未経験でも安心な理由】
入社後は、「営業戦略」や「IT業界のトレンド」についての座学研修から始まります。その後、先輩の営業活動に同行し、実際の商談を通じて学ぶ機会があります。
先輩からのフィードバックを受けながら、実務に徐々に慣れていきましょう。独り立ちのタイミングはあなたの成長に応じて判断しますので、焦らず自分のペースで進んでください。継続的に先輩がしっかりサポートしますので、疑問点があれば気軽に聞いてください。
【経験者には裁量を与えます】
すでにIT業界での営業経験がある方には、自身の営業スタイルで自由に活動いただけます。大きな裁量を与えることで、パフォーマンスの最大化を図っています。
募集要項
株式会社ブレイブハートが募集している求人の詳細です。
募集背景
「100%エンジニアの希望を叶える」そんな組織運営の結果、業績は好調！世の中のエンジニアがもっと伸び伸びと働ける会社にしたい。その想いで組織強化を図ることになりました。今回はエンジニアとクライアント企業のマッチングを手掛ける営業職募集！未経験でも着実にステップアップできる環境を整え、皆様のご応募をお待ちしております。
仕事内容
＜具体的な業務内容＞
IT技術を求める顧客企業と、キャリアアップを目指すITエンジニアを結びつける人材コーディネーターとしてご活躍いただきます。主な業務は既存顧客への提案が中心（95％！）となります。
■STEP1
≪企業への人材要件のヒアリング≫
既存顧客のニーズを把握し、提案を行います。
■STEP2
≪エンジニアのマッチング≫
必要なスキルや経験をヒアリングし、自社のエンジニアや提携先のエンジニアから最適な人材を選定します。
■STEP3
≪エンジニアのキャリア支援と案件フォロー≫
常駐先のエンジニアに対し、月1回程度の対面、Web、または電話でのフォローを行い、キャリア支援を実施します。当社は「エンジニアファースト」を掲げるIT企業です。エンジニアの希望を100％叶えるために、最適なキャリアプランを練っていきましょう。
■STEP4
≪既存顧客企業との打ち合わせ≫
信頼関係を深め、関係構築を強化します。
■STEP5
≪将来的には経営層への昇進≫
当社は絶賛成長中のフェーズにあります。このタイミングで入社される皆様には、将来的に会社経営に携わるコアメンバーとしてご活躍いただきたいと思っております。
※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般
営業スタイル
営業職限定取材未経験の方にはアポイントの取り方からOJTで教育しますのでご安心ください。十分に経験を積まれた営業出身者の方には営業スタイルを一任します。自由度の高い働き方を推進しています。
注目こんなに待遇揃ってるの？！という程、手厚くサポートします！
■残業代は別途全額支給
■住宅・資格・技術・役職・扶養・家族など様々な手当あり
■賞与年2回（ベース3ヶ月+実績によりプラス支給！）
■iPhone貸与
■確定拠出年金（401K）
■不定期開催社内イベント
■関東ITソフトウェア健保組合
「こんなものも用意してほしいな・・・」ということがあれば何でも言ってください。
新たに制度としてご用意します！
注目代表があなたの成長をフォロー！やりたいを叶えます★
IT人材キャリアコンサルタント歴10年以上の経験を持つ弊社代表。
これまで数千人のエンジニアのキャリアに向き合ってきた代表が
あなたのキャリアをサポートします。
基本的に帰社日はありませんが、
エンジニア1人ひとりと月1回は顔を合わせる機会をつくっています。
素直に想っていることを話せるフランクな関係性があるため
会社全体で、言いたいことは何でも言えるフラットな社風です！
案件も、働き方に関しても、NGは一切ありません。
あなたの「やりたい」に向かって突き進められるよう、しっかりバックアップします！
身に付くスキル
・キャリアパス
「なりたい」というキャリアがあれば、会社として積極的に支えていきます。決めるのはあなた自身です。そのキャリアを目指すためにお金が必要であれば、遠慮なく伝えてください。社員の成長に、投資は惜しみません。
入社後の成長サポート
参考書籍の購入費など、スキルアップに必要なものは、基本的に会社が全額負担いたします。外部講習の受講なども相談に応じますので、関心のある技術などは積極的にアピールしていきましょう。
応募資格
≪未経験・第二新卒歓迎！≫
20～30代社員が中心に活躍中♪
■学歴不問！
└高卒でも「営業に挑戦したい」という気持ちがあればOK！
└フリーターから正社員デビューしたい方も大歓迎です★
■異業界からの転身歓迎！
└あなたの営業ノウハウと、当社の提案力を掛け合わせてステップアップ！
歓迎する経験・スキル
■しっかりと挨拶ができる方
■何かをしてもらったときには素直に「ありがとう」と言える方
■わからないことがあれば、きちんと周りに聞ける方
■チームワークを大切にできる方
雇用形態
正社員
想定給与
◆賞与年2回（ベース3ヶ月＋個人実績）
◆残業代別途全額支給
【未経験】月給22万円～35万円
【経験者】月給35万円～100万円
※経験・スキル・年齢・前職給与などを考慮のうえ、決定します
※試用期間3ヶ月（その間の雇用形態・給与・待遇に差異はありません）
※賞与は個人実績に応じて、プラスで支給します
実際の給与例
◎年収500万円（20代未経験者）
◎年収800万円（50代）
◎年収1000万円（40代）
賞与について
基本的には年3ヶ月分を支給します。そこに日々の個人の頑張りやシステム開発を行ったお客様からの評価、組織への貢献度を総合的に評価。実績に応じてプラスで支給します！
勤務時間
9:00～17:30（所定労働時間7時間30分、休憩時間60分）
残業について
★残業がない働き方（プロジェクト）をしたいという希望があれば、調整いたします。
勤務地
【本社／転勤なし】
東京都豊島区南池袋3-13-5
池袋サザンプレイス8F
※変更の範囲：上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
■本社
JR山手線・東武東上線・西武池袋線・東京メトロ丸の内線・有楽町線・副都心線「池袋駅」徒歩3分
勤務地エリア
東京都 （千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区）
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休日休暇
≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■年間有給休暇
└入社半年経過時点10日／入社1ヶ月後から支給（10日～）
└社員のほとんどが有休をすべて消化しています！
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇（男性の取得実績もあり）
待遇・福利厚生
■賞与年2回（ベース3ヶ月＋実績によりプラスの支給あり）
■昇給年1回
■社会保険完備
■通勤手当（全額支給）
■残業手当
■住宅手当
■資格手当・資格支援金補助
■技術手当
■役職手当
■扶養手当
■iPhone支給
■確定拠出年金（401K）
■退職金あり
■関東ITソフトウェア保険組合
■社員旅行（費用は全額会社負担！）
■社内イベント（バーベキュー、レクリエーションなど）
└10月の創立記念祭、12月の年間の〆会で全社員が集うイベントを開催。豪華景品（毎年PS5が人気です）が当たるレクリエーションなど、社員交流の場も積極的に設けています！
■屋内全面禁煙（喫煙スペース完備）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
自由度が高く、伸び伸びと働ける環境が自慢です！
徹底した“エンジニアファースト”を貫いている当社。有休についてはほぼすべての社員が消化しています。事前申請も必要なく帰社日などもなし。とはいえ、コミュニケーションが取れる場は必要です。そこで、月1回は代表と直接話せる機会を設けています。代表自ら個々の現場に直接向かうほか、リモートワークの場合は自宅近くまで訪問し、ランチorディナーを食べながらざっくばらんに話をしています。意見をいいやすい人間関係があるからこそ、どんなことでも伝えられますし、やりたいこともやれる。そんな自由度の高さが当社のカルチャーです！
クライアントからの高評価が生み出す、好調な業績。
当社の成長の理由。それは、エンジニアがやりたいことをやっているから。意欲的で吸収が早く、すぐに戦力となるためプロジェクトでも実績を残し、クライアントからも高い評価を獲得。お客様から指名される人もいるほどです。そうした形でコツコツと実績を積み上げてきたため、案件も豊富。商流も自然と高まり、さらにエンジニアのモチベーションアップにつながっています。加えて代表が個人で企業向けの人材コンサルタントを手掛けていることもあり、そこからのパイプで依頼がくることも少なくありません。実際にクライアントの中には名だたる大手企業も多数。エンジニアの選択肢もさらに広がり、パフォーマンスアップにつながっているのです。
取材担当者より
IT人材キャリアコンサルタントとしても、豊富な経歴を持つ代表が手掛ける同社。今回の取材では貴重な時間の中で、代表の価値観やエンジニアに対する想いを伺った。特筆すべきは、「エンジニアの希望を100%叶える」を実際に体現している、ということ。100%に近づく努力をしている企業は多くあるが、ここまでエンジニアの希望を完全に叶えられる企業はなかなかないのではないだろうか。エンジニア各々が自分の「やりたい」ことを仕事にできる環境だからこそ、パフォーマンスも自然とアップ。結果的に、クライアントからの高い評価にもつながる、という好サイクルが生まれているのである。今、転職活動に悩まれている方、新しい環境で自分らしく働きたいと考えている方は、ぜひ一度代表と会ってみてほしい。「ホワイトすぎる」と感じられる、エンジニアにとって楽園のような光景が広がっていることを体感できるはずだ。
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あなたのやりたい案件のみを代表や営業が必ず見つけてきます！ -
煩わしい報告なし！代わりに雑談のようなフランクなランチMTGを実施しています。 -
未経験から経験をお持ちのベテランまで幅広く募集中！あなたのスキルに合わせてサポートします！
会社概要
株式会社ブレイブハートの会社概要です。
- 事業内容
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◆IT(情報技術)事業の企画、設計、開発、構築、運用、保守、管理及びコンサルティング業務
◆IT(情報技術)事業に関する技術者の派遣
◆上記を総合して提供するシステムインテグレーション事業
近年では飲食店の運営を展開しています！
★精進料理レストラン『こまきしょくどう鎌倉不識庵』
★キッチンカー出店予定
≪労働者派遣事業≫
許可番号 派13-310496
- 設立
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1991年8月
- 従業員数
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75名
- 資本金
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1,000万円
- 代表者
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代表取締役 今井 啓之
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接1～2回（代表）
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STEP03
条件提示面談（代表）
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STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします
※応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
- ホームページ
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株式会社ブレイブハート https://www.brave-heart.co.jp/
- 連絡先
-
〒171-0022
東京都豊島区南池袋3-13-5 池袋サザンプレイス8F
採用担当
TEL /03-5904-8320
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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