株式会社イーテア

PM・PMO/月給50万円以上/案件自由選択制/上場企業4社で設立した合弁事業会社/大手案件中心/ハイブリット

  • 正社員
  • 年収:600~1500万円 目安残業時間:10時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2025.02.07~2025.02.20
PM・PMO/月給50万円以上/案件自由選択制/上場企業4社で設立した合弁事業会社/大手案件中心/ハイブリット

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

最高年収1800万円!
社員のやる気と成長が企業の価値だから、
「前職より高収入」は当たり前です。

――――――…
大手上場企業、
4社が出資するニューカンパニー
――――――…
当社は「SI」「組み込み系」「FINTECH」「金融」事業で活躍する大手上場、
4社が合同出資で設立した【合弁事業会社】です。
出資企業はいずれも大手であることから、揺るがぬ経営基盤を誇ります。

――――――…
意欲を引き出す環境づくりにフォーカス
――――――…
代表である森は「企業の価値=従業員の能力の総量」と考え、
会社に使われるのではなく、個人と会社のWinWinの関係を重視。

そのため、エンジニア一人一人の意欲を引き出す「給与体制」を一番に整えています。
今回の採用においても、給与はただ前職給与を保証するのではなく
年収アップ保証。実際、当社で活躍中の中途入社メンバー、
全員が年収アップを実現しました。

現在、社内の平均年収は800万円~900万円。
PM・PMOにおいては最高年収で1800万円の支給実績もあります。

AI技術、ビッグデータ、コンサルティングファーム案件、
大手SI案件、大手外資案件など…給与・経験ともに現状から
より高いステージに立つ“きっかけ”も数多く用意しています。

経験値も、収入もより高い水準へと磨き上げたい。
そんな方の想いに応えらえる会社です。

募集要項

株式会社イーテアが募集している求人の詳細です。

募集背景

大手上場企業4社の合同出資により生まれた当社。将来的な展開として、AI技術、クラウド技術、ビッグデータ系の案件にも注力していく想定です。この実現にあたり、企業規模の拡大および組織体制の強化が必要と考え、増員を行います。

仕事内容

■■大手・直請け案件がメイン■■
世界的なコンサルティンググループ企業に務めていた当社代表が、現在もコンサルタントとして活躍しております。長年にわたり培ってきた豊富な実績・人脈により、大手企業との取引やプライム案件の割合が高いです。
また、コンサルティングファーム、大手SIとの直取引案件など上質な案件を多く保有していることも魅力といえます。

【 参画いただくプロジェクト 】
■WEB系/AI系/データサイエンティスト系/クラウド系
■大手直案件、コンサルファーム案件、大手SI案件 など
大規模案件や先端技術を駆使するプロジェクトに参画し、PM/PMOとして活躍していただきます。

<例>
●WEB開発プロジェクト
●基幹系業務システム(WEBやクラウド技術利用 等)
●パッケージ導入(WEBやクラウド技術利用 等)
●新規クラウド技術を使ったプラウド構築
●AI系の認識技術、チャットボットなどの開発 など

【 案件選択が可能! 】
代表が長年培ってきた実績と豊富な人脈により、数ある案件から希望の案件をもとに候補をいくつか準備いたします。
成長中ベンチャー企業ならではの自由度の高さを、自身を活かし、挑戦できる環境を選択してください!

※変更の範囲:当社業務全般
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

―――――――
その他案件例
―――――――
■教育関連Salesforce案件
■公共系サイバーセキュリティ案件
■外食系Web開発案件
■化学系企業向けAI案件 など

―――――――
開発環境
―――――――
▼コンサル案件
顧客:自動車関連企業
業務内容:会社統合につき、SAPの再導入支援
フェーズ:要件定義・設計・開発・テスト
人員:50名

▼SaaSアプリ案件
顧客:教育関連企業
業務内容:カリキュラム、個人の能力のマッチング、次教育カリキュラム選定のためにSalesforceを導入
フェーズ:要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・リリース
人員:30名

▼業務系/コンサル案件
顧客:某大手流通業者
業務内容:某大手流通業のECサイト構築におけるPMO(コンサル)
フェーズ:現状調査・要件定義・パッケージ/ベンダー選定
言語:Java
フレームワーク:Spring
人員:20名(1機能部分はすべて当社担当)

▼Webアプリ案件
顧客:大手外食系企業
業務内容:某大手外食(ファーストフード)系企業のWeb/モバイルサイト構築
フェーズ:要件定義・設計(ディレクション)・開発・テスト・リリース
言語:PHP
人員:15名(うち12名は当社社員)

注目活躍し甲斐のあるフィールドが広がっています

主にコンサルティングファーム案件、大手外資系、大手SI案件を主軸とし取引している当社。その他にも各国(外資系)や産業界に対し深いパイプを持っているほか、昨今では某サイバーセキュリティ案件にて国内の重要課題を技術で解決する案件に参画した例もあります。
国内外の大手企業の重要経営課題を技術で解決するようなものから、海外の自社メンバーと連携し取り組むグローバル案件など、価値の高い経験を通じ技術・知見を広げることも可能です。

▼経験を磨いた後は…
ゆくゆくはAIクラウドといった最新技術や、まだ世の中にはないブルーオーシャン系のサービスの企画開発など、自らの手で価値を生み出すような、影響力の高いプロジェクトへ携わるチャンスもあります!

注目価値ある挑戦を積んで、市場価値を磨き上げる

当社が掲げるのは、エンジニアの技術を磨くことを通じ、企業の規模を拡大させるというビジョン。エンジニアのモチベーションアップやスキル向上を重視し、それを基盤にして会社全体を成長させる戦略を取っています。
実績をもとにより難易度の高い大規模プロジェクトの受注に繋がれば、会社規模を着実に拡大させるサイクルを構築できます。

当社の場合、上場企業4社が出資することで成り立つ会社のため、給与体制においても実績に対し高い還元率で支給可能です。エンジニアとしての市場価値を磨くことで給与・報酬も上がっていきます。

会社と社員、お互いに良い影響をもたらす関係性を創っていけたらと考え、今後も多くの挑戦の機会を設けていきます。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

■メンター制度あり■
ご経験や年齢を考慮し、メンターを付けることも可能です。先輩と同チーム・同プロジェクトで業務に入り、並走することでスキルを磨いていただきます。社内のメンバーで定期的に勉強会も実施しており、教育にも積極的に投資する環境です。
※経験をお持ちの方はすぐに自身のペースで業務進行いただくこともあります。

応募資格

■学歴不問
■開発経験をお持ちの方(目安:4年程)
■PLPMまたはPMOとしての経験をお持ちの方
※分野不問

【 以下のような方を歓迎します!】
◆最短で給与UPを実現したい方
◆最先端スキルを磨いていきたい方
◆新しい技術にチャレンジしたい方
◆コンサルタントを目指したい方

雇用形態

正社員

想定給与

【月給50万円~】
※経験・スキルを考慮し決定いたします。
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇の差異はありません。)
※固定残業代月18時間分(5万円~)を含みます
 180時間以上を超えた場合、超過分を別途支給する場合がございます。
実際の給与例

<年収例>
年収700万円/30代/PM・PMO
年収1200万円/30代/開発エンジニア
年収1800万円/40代/PM・PMO

勤務時間

■専門業務型裁量労働制
標準的な労働時間/9:00~18:00
1日のみなし時間/10時間

※お客様先で業務を行う場合は、お客様先の勤務時間に合わせます。
残業について

<残業は業界水準より低いです!>
お客様と信頼関係を築けているため、社員一人ひとりに最適なワークスタイルを確立しやすい体制になっています。

勤務地

■転勤なし/ハイブリットワークOK■
東京都、千葉県、神奈川県のプロジェクト先へ配属となります。

―――
<本社>
東京都千代田区霞が関三丁目2番1号 霞ヶ関コモンゲート西館 21階

※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地

★ハイブリットがメイン★
ハイブリッドワークの案件のご案内が主体です。
交通・詳細

<本社>
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅、5番出口・11番出口より徒歩1分

勤務地エリア

東京都 (千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市、西多摩郡瑞穂町、西多摩郡日の出町、西多摩郡檜原村、西多摩郡奥多摩町、大島町、利島村、新島村、神津島村、三宅島三宅村、御蔵島村、八丈島八丈町、青ヶ島村、小笠原村) 、 神奈川県 (横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、横須賀市、平塚市、鎌倉市、藤沢市、小田原市、茅ヶ崎市、逗子市、三浦市、秦野市、厚木市、大和市、伊勢原市、海老名市、座間市、南足柄市、綾瀬市、三浦郡葉山町、高座郡寒川町、中郡大磯町、中郡二宮町、足柄上郡中井町、足柄上郡大井町、足柄上郡松田町、足柄上郡山北町、足柄上郡開成町、足柄下郡箱根町、足柄下郡真鶴町、足柄下郡湯河原町、愛甲郡愛川町、愛甲郡清川村) 、 千葉県 (千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、銚子市、市川市、船橋市、館山市、木更津市、松戸市、野田市、茂原市、成田市、佐倉市、東金市、旭市、習志野市、柏市、勝浦市、市原市、流山市、八千代市、我孫子市、鴨川市、鎌ケ谷市、君津市、富津市、浦安市、四街道市、袖ケ浦市、八街市、印西市、白井市、富里市、南房総市、匝瑳市、香取市、山武市、いすみ市、大網白里市、印旛郡酒々井町、印旛郡栄町、香取郡神崎町、香取郡多古町、香取郡東庄町、山武郡九十九里町、山武郡芝山町、山武郡横芝光町、長生郡一宮町、長生郡睦沢町、長生郡長生村、長生郡白子町、長生郡長柄町、長生郡長南町、夷隅郡大多喜町、夷隅郡御宿町、安房郡鋸南町)

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休日休暇

<年間休日121日>
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回(成果による臨時昇給あり)
■インセンティブ支給あり
■各種社会保険完備
■厚生年金基金
■健康診断あり
■通勤手当(月5万円まで)
■各種研修制度(e-ラーニング、OJT、メンター制度 など)
■資格取得時の合格祝い金あり
■慶弔見舞金
■リファラル制度
■資産形成のためイデコ+に加入予定
■敷地内禁煙(配属先による)

≪その他≫
■資格取得支援制度
情報処理やPMP、セールスフォース、Oracleなどの資格取得に対して、受験料や研修費用は全額会社負担です。「合格おめでとう金」の支給もご用意しています!

■OJE制度
社内のサイトを若手社員がベテラン社員の指導の下、取得したい技術を使って構築を経験出来ます(作業に対して教育手当は支給します)

■東京ドームの野球観戦チケットを進呈
入社後の祝いとして、希望があれば代表からプレゼントします!

■各種レジャー施設・契約保養所(東急ハーヴェストクラブ) など

他にも、代表森だからこそ実現できる面白い福利厚生を検討中です!

掲載終了予定日:2025.02.20

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

代表よりメッセージ

手掛けるプロジェクトはもちろん、給与などの待遇面も、大手並みまたはそれ以上のスケールで整備している会社です。社員には、一般的なSESでの働き方ではなかなか実現が難しいようなワールドワイドな舞台での活躍や、より市場での価値を実感できるような成果に伴う給与アップの喜びを実感してほしいんです。
当社での経験を通じ、IT人材として新たな境地に立つ、という方も多いかと思います。大手出資企業ならではのスケール感楽しんでいただけたら嬉しいですね。

最先端のスキルや海外プロジェクト、PMO・コンサルなど…多彩な経験を得られる場です。
最先端のスキルや海外プロジェクト、PMO・コンサルなど…多彩な経験を得られる場です。
大手の制度面もベンチャーのメリットも取り入れています

大手SI会社、大手組み込み系会社、大手FINTECH会社、大手金融会社など、東証上場企業4社の合同出資により生まれたニューカンパニーです。特殊な成り立ちを持つ当社だからこそ、推進形態も一様ではありません。中には出資元・各企業と連携し取り組む事業などもあり、各社連携による価値創出のチャンスも。大手資本のみの会社ですので安心して働いていただけます。

その他にも…
■昇給サイクルが早く昇給率が高い
■現場評価主義で評価が明確かつ高水準な給与形態
■高度なITを熟知する超大手コンサルファーム役員経験者も在籍
などの特性があります。

大規模組織の一員として、将来性広がる経験を重ねることができます。
大規模組織の一員として、将来性広がる経験を重ねることができます。

取材担当者より

『大手企業なみ、あるいはそれ以上の給与を得られる仕組みをつくる』
――それが代表・森氏が同社に対し考える方針だ。実際、これまで大手経営コンサルグループのトップとして築いてきた人脈を活かし、活躍の場を数々設けている。
森氏はエンジニアの成長を企業の宝だと考え、資格取得時に支給する報奨金制度や、教育体制なども積極的に構築しているのだという。人材に向けた先行投資も感じられ、利益をエンジニアに還元していきたいという強い想いが感じられた。

案件や給与などの魅力から続々とエンジニアが入社する同社だが、体制が大きくなってもエンジニアに対するきめの細かいフォローは業界屈指を誇る。現状を変えたいと考えているエンジニアの方は、この機会にぜひ挑戦していただきたい。

  • 超大手コンサルファーム役員経験者も活躍しており、上質な案件を取り揃えております。
    超大手コンサルファーム役員経験者も活躍しており、上質な案件を取り揃えております。
  • 大手直取引メインだからこそ、年収アップもスキルアップも叶います。
    大手直取引メインだからこそ、年収アップもスキルアップも叶います。
  • 昇給サイクルが早く、昇給率も高め。安定性も持ち合わせながら、スピード感もあります。
    昇給サイクルが早く、昇給率も高め。安定性も持ち合わせながら、スピード感もあります。

会社概要

株式会社イーテアの会社概要です。

事業内容

AI(人工知能)やビッグデータ分析、クラウドサービス、リスク 管理、金融工学、およびセキュリテイなどの次世代情報・通信技術ソリューションやサービスの提供

主要取引先

<株主>
PCIホールデ ィングス株式会社(証券コード:3918)
キーウェアソリューションズ株式会社(証券コード:3799)
株式会社インタートレード(証券コード:3747)
株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー(証券コード:7172)

設立

2017年5月10日

従業員数

15名

資本金

100百万円(資本準備金を含む)

代表者

代表取締役 森 雅也

代表者略歴/元デロイト トーマツ リップルマーク合同会社の社長として勤務。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1~2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。

※応募の秘密厳守します。
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

ホームページ

株式会社イーテア http://www.iter.co.jp/

連絡先

〒100-0013

東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館 21 階

採用担当

TEL /03 6804 6805

掲載終了予定日:2025.02.20

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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