株式会社プレックス

人事採用担当(中途)

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:400〜700万円
  • NEW
  • 掲載期間:2023.10.03〜2024.09.02
人事採用担当(中途)

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

《20兆円超のビックマーケット》
IT×HRで巨大産業の仕組みを創出するスタートアップ企業

「日本を動かす、仕組みを作る」をミッションに、
ECによる配送量の増加とドライバー人口減少から発生する
物流による社会課題を解決する事業を展開し、
物流業界の人材不足を技術で解消するプラットフォーム
『プレックスジョブ』を提供している当社。

物流やエネルギー、建設など日本で必要不可欠とされる伝統的な産業は、
デジタルに移行する時代を迎えています。

社会貢献性の高い事業にコミットし、
あなたのパフォーマンスを発揮しませんか?

募集要項

株式会社プレックスが募集している求人の詳細です。

募集背景

2018年の創立以来、10倍の組織拡大をし毎年右肩上がりに成長を遂げている当社。物流業界の人材不足という日本の社会問題を解決すべく今後も更なる組織強化に向けた増員募集を行います。

仕事内容

【職務詳細】
中途採用領域に関わるいくつかのポジションの採用決定責任をお任せし、各事業責任者と採用要件のすり合わせ、候補者様の集客(母集団形成)から面接/面談、内定承諾のフォロー、入社後のオンボーディングに携わります。
◆募集ポジションにマッチする候補者様の集客 
◆募集団形成に伴う人材紹介会社とのリレーション、開拓
◆ダイレクトリクルーティングサービスの仮説検証(リスト作成、スカウト)
◆選考プロセスの設計と各面接担当への連携
◆候補者様との面談/面接を通してのポジション判断とコミュニケーション
◆各ポジション(新規含む)の採用要件定義 など

【組織構成】
採用マネージャー1名、バックオフィスポジション採用担当1名

【魅力】
◆事業責任者、各職種マネージャーが採用の重要性を理解しており、採用要件定義や面接への協力的な体制が整っている
◆大手人材紹介エージェント出身の採用リーダーより面接手法、魅力づけの考え方などのレクチャーが可能
◆採用活動が好調な当社にて、より採用強化、組織強化をしていく面白いフェーズに関わることができる

応募資格

■大卒以上
【下記いずれかのご経験のある方】
■営業経験(無形商材)
■人材採用経験
■人材会社での営業経験

雇用形態

正社員

想定給与

年俸制(12分割):年収400万円〜700万円(月額32万円〜58万円)

※ご経験スキルに応じてオファー提示年収が上下する可能性もあります
※試用期間3ヶ月/試用期間中の条件変更なし
※月額内訳:基本給: 22万3661〜42万1756円
 固定残業代(45時間分):8万2147〜14万8359円
 その他:2万7525円〜
※超過した残業手当は別途支給します
      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)

勤務地

《本社》
東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル(日銀前)6階
※転勤はありません
交通・詳細

JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩4分

勤務地エリア

東京都(中央区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

《年間休日121日》
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(10日〜20日)
■慶弔休暇
■特別休暇
※土日に電話対応が発生する場合もあります

待遇・福利厚生

■昇給年2回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■通勤手当全額支給
■報酬金手当(実績次第)
■残業手当
■初成約手当
■チーム目標達成手当
■サブリーダー手当(役職次第)
■各種研修制度
(1on1、ナナメ1on1、メンター制度、テーマ別勉強会、経営幹部育成)
■書籍購入制度
■私物ボックス完備
■懸垂機あり
■月次表彰制度
■シャッフルランチ
■携帯・ヘッドセッド付与
■ディスプレイ・PC支給 など

掲載終了予定日:2024.09.02

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

たくさん仮説を立て遊ぶように試したい《Play(遊んで)、Experiment(試して)、Output(実現する)》という代表の想いが社名の由来となっている同社。社名通り、社員全員が仮説検証好きで考えながら働くことにやりがいを持つメンバーが多く在籍している。“たくさん試す”ことが求められているため、思いついたら何でも実際やってみて早く顧客のフィードバックを得ようとスピード感をもったアクションを実行できるのが同社の魅力の一つであり、創立以来10倍の組織拡大、右肩上がりの急成長を実現している要因だろう。フラットな社風で立場や年齢、学歴など一切関係なく誰でも自由に意見を発信することができる他、その発信した内容や行動、実績によって、より大きな裁量を持てる環境に惹かれて大手企業出身からベンチャーで活躍していたメンバーまで、様々なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーが集まっている同社でなら刺激的な日々を過ごせるはずだ。

会社概要

株式会社プレックスの会社概要です。

事業内容

◆物流の人材不足を解消するプラットフォーム『プレックスジョブ』の運営、
 インフラ産業における人材紹介
◆M&A事業
◆物流業界特化型のダイレクトリクルーティングサービス
◆エネルギー領域専門の人材紹介事業
◆インフラ産業のDX化を支えるSaaS事業
【厚生労働大臣許可番号】
有料職業紹介事業 13ユ-309652

主要取引先

大手物流業界(全国3000事業所以上) 等

設立

2018年4月9日

従業員数

170名

平均年齢/26歳

資本金

500万円

代表者

代表取締役 黒ア俊

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ご応募

  2. STEP02

    採用事務局面談

  3. STEP03

    書類選考

  4. STEP04

    面接

  5. STEP05

    内定

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター 人材紹介事業部』が運営する
『株式会社プレックス type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

ホームページ

株式会社プレックスhttps://plex.co.jp/

連絡先

〒107-0052

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社プレックスへの質問」 と記載しお送りください。

採用事務局担当

掲載終了予定日:2024.09.02

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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