職種
事務系総合職
- 正社員
- 自己PR不要
- 年収：400～700万円
- 掲載期間：2024.07.09～2025.06.09
圧倒的な成長規模を誇るASPサービスのリーディングカンパニーで活躍しませんか？
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プラットフォームサービス『Link-AG』を運営しているリンクエッジ。
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また、サービス運営のみならず、お客様の課題に合わせた
提案営業から運用代行、更には出資まで行うなど
一気通貫のマーケティング支援を行っています。
さらなる安定的な成長を続けていくために、
新しい事業を創造し、拡大・発展に向けて
共にチャレンジし続けてくださる仲間を募集します。
募集要項
株式会社リンクエッジが募集している求人の詳細です。
募集背景
創業13年目を迎え、急成長を続けている当社で共に活躍してくださる仲間を募集しています！
仕事内容
会社が常に挑戦できる環境を実現させるために、
会社全体をサポートするさまざまな事務系業務をお願いします。
入社後は管理部へ配属となり、研修を受けていただいた後
ご希望・特性に応じた業務をメインにお任せします。
兼務やジョブローテーションの希望も都度ご相談可能です。
【具体的な業務内容】
■営業事務
┗案件入稿対応・成果計測テスト
┗メルマガ配信
■顧客対応関連
┗カスタマーサポート（パートナーメディア対応）
┗カスタマーサクセス（クライアント対応、MTG）
■人事関連
┗労務
┗新入社員研修メンター
┗採用面接
■経理関連
┗請求書作成
┗クライアント入金チェック
┗メディア支払
┗月次決算
■法務
┗クライアントとの契約書やNDAの内容確認
■総務
┗庶務業務（備品管理、PCセッティング、掃除管理など）
┗季節毎に単発で発生する業務への対応（中元・歳暮など）
注目キャリアパスについて
下記のようにさまざまなキャリアパスを想定しています。
■チームリーダーとしてチームを牽引
■顧客対応チームから経理兼務、ゆくゆくは経理専任へ
■クライアントサポートの経験を活かしてカスタマーサクセスへ
■部署を超えて未経験エンジニア、マーケティングアシスタントデビュー
など
注目サポート体制について
下記のように万全のフォロー体制を用意しています。
■研修体制：入社後約1か月は研修期間として3つのプログラムを用意し、座学・実務を通して基礎知識をインプットしていただきます。
■フォロー体制：本配属後はＯJTで自走できるまで丁寧にしっかりサポートします。
■1on1：週～月1回ペースで上長と1on1の時間を設けています。業務の進捗や今後チャレンジしたいこと、悩みなどを共有し、一人ひとりに合った対応やアドバイスを実施しています。
■勉強会：定期的に社内勉強会を実施。市場トレンドの内容からテクニカルな内容まで用意しています。
■各種補助：書籍代やセミナー代補助あり。自己研鑽をしっかりサポートします。
応募資格
営業／営業事務／管理部門／企画の経験（目安2年以上）
歓迎する経験・スキル
■Excel中級以上（VOOKUPUP、COUNTIF関数などが組めるレベル）
■ChatWorkやSlackなどチャットツールでの業務経験
（法人/個人どちらも対応したことがあると尚可）
【下記いずれかのご経験がある方を歓迎しています】
■広告業界での営業／企画／運用経験
■Webマーケティング経験
■CRMの運用経験
■営業企画経験
■KPI、KGI等の目標指標策定経験
■PDCAフローによる業務改善経験
■業務上での仕組み作り、オペレーション設計の経験
雇用形態
正社員
想定給与
＜想定年収400万円～700万円＞
※経験・スキル等を考慮して決定します。
※上記金額にはみなし残業代（45時間分）を含みます。
みなし残業時間超過分は別途全額支給します。
※試用期間あり（6ヶ月・期間中の給与や待遇の差異はありません）
勤務時間
9：30～18：00（実働7時間30分／休憩1時間）
残業について
月平均で20時間程度です。
勤務地
東京都渋谷区渋谷1-10-9 MIYAMASU TOWER 4F
交通・詳細
JR『渋谷駅』より徒歩4分
勤務地エリア
東京都 （渋谷区）
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働き方
（項目の説明）リモートワーク相談可能
業務習得状況に応じてリモート勤務相談可
休日休暇
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年次有給休暇
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆リフレッシュ休暇
◆生理休暇
◆家族孝行休暇 など
待遇・福利厚生
◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆社会保険完備
◆交通費支給（月3万円まで/住宅手当対象者を除く）
◆住宅手当（3駅以内の方のみ月3万円支給）
◆昼食代補助（出社時）
◆書籍購入補助
◆資格取得代補助
◆デュアルディスプレイ希望者貸与
◆子ども手当
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
会社概要
株式会社リンクエッジの会社概要です。
- 事業内容
-
ASP事業、デジタルマーケティング支援事業、インキュベート事業
- 設立
-
2011年7月1日
- 従業員数
-
43名
- 代表者
-
代表取締役 川合 幸治
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
ご応募
-
STEP02
採用事務局面談
-
STEP03
書類選考
-
STEP04
面接
-
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社リンクエッジ type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。
応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約：https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い：https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは？：https://type.jp/help/job/13.html
- ホームページ
-
株式会社リンクエッジ https://corp.linkedge.jp/
- 連絡先
-
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社リンクエッジへの質問」 と記載しお送りください。採用事務局担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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