職種
人々の生活に欠かせないダムや河川の水質を検査する
「総合水質監視装置」を取り扱うクレスト。
高い技術力が必要となるこの装置を扱うのは全国で4社のみ。
専門性の高い分野でニーズに応え続けている当社は、
取引先のほとんどが官公庁と確かな経営基盤を誇っています。
◆安定基盤のもと収入も安心◆
・月給30万円スタート
・賞与年2回
・住宅手当など豊富な手当を用意 など
金銭的な不安なく働き続けることができます。
また、細かな指標を定めた明確な評価体制を整えており、
一定のペースで給与アップも叶えやすい環境。
ムリなく収入を上げていくことが可能です!
◆プライベートの予定も大切に◆
・年間休日は125日
・閑散期には2週間近くの長期休暇を取得可能
・残業は月10時間以内
取引先が官公庁であるからこそ、
一定の業務量で働くことができる点も魅力の一つ。
毎日の退勤後のちょっとした自分時間をあなたらしく過ごすことができます!
収入も働き方も一定のペースで働ける当社で、
じっくりとキャリアを積み上げていきませんか?
株式会社クレストが募集している求人の詳細です。
官公庁や電力会社向けにダム用総合水質監視装置の製造・販売・メンテナンスを行っている当社。全国でも数少ない技術を保有しており、その中でワイヤレス技術を取り入れた新製品で成長を続けています。そこで今回【営業補助】を増員募集!私たちと一緒に長期的なキャリアを築いていきましょう!
◆ダムや河川の水質をモニタリングする「総合水質監視装置」
当社では、経験豊富な先輩社員が営業と営業事務を兼務しながら活躍しています。入社後は、先輩社員によるOJTを通じて、業務を少しずつ学んでいただきます。各業務には詳細なマニュアルが用意されており、それに従って見積もり作成や仕様書の確認を進めることが可能。わからないことがあった場合は、いつでも気軽に相談してください。独り立ちまでの期間は約1ヶ月を予定しており、安心してあなたのペースで仕事を覚えていくことが可能です。あなたが自信を持って業務を遂行できるよう、全力でサポートします◎
当社が携わる事業は、環境問題を解決するために必要不可欠なもの。専門性の高い業種内容であり、他業種からの新規参入が難しく、競争率が一般的な企業より低いです。その中でも当社はより専門的な技術力を高めており、業界内で有利な立場を築くことに成功しています。
これから環境問題の重要性が増す中で、当社の事業は今後ますます必要とされる分野。他社にない専門的な機器も積極的に導入しており、これからますます事業の安定性と将来性をさらに強化していきます。何年先も求め続けられる企業の一員として共に働きませんか。
◆事務系のお仕事の経験がある方
◆技術職に興味がある方
正社員
◆試用期間中の雇用形態の差異はありません
◆400万円/24歳(入社4年目)
◆450万円/27歳(入社4年目)
◆480万円/31歳(入社6年目)
◆510万円/44歳(入社5年目)
◆420万円/59歳(入社2年目)
◆賞与年2回(昨年度実績2~4ヶ月分)
◆基本的に定時退社が可能で、残業は月20時間以内に抑えられています。年末から3月の繁忙期を除けば、プライベートの時間をしっかり確保できます!
《年間休日125日/5日以上の連休取得可能》
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇(3日)
◆夏季休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材を通じて感じたのは、確かな安定基盤の中で、社員が誇りを持って仕事を楽しんでいる姿勢だ。同社は全国で4社しか取り扱っていない「総合水質監視装置」を扱う企業の一つであり、後発ながらも着実に売上を伸ばしている。この成功の背景には、専門性が高く常にニーズがある商材を扱っていることに加え、社員一人ひとりが熱意とプライドを持って働いていることが挙げられるのではないだろうか。取材中、社員同士が和気あいあいと働く姿や、使い込まれた小道具や工具からは、彼らの仕事に対する情熱と想いが伝わってきた。同社は、長く活躍できる環境を整えつつ、社員が熱意を持って働ける場を提供している。こうした環境が同社の強みであり、成長を支える大きな要因となっており、魅力であると強く感じた。
株式会社クレストの会社概要です。
◇取引先は官公庁と安定した経営基盤
◇残業は月10時間以内
◇月給30万円以上
◇賞与年2回、住宅手当など充実の福利厚生を用意
《事業内容》
水質計の製造及びメンテナンス事業/計測器事業
《各事業所》
◇本社/東京都文京区大塚3-18-8
◇福山営業所/広島県福山市川口町3-10-45
◇東関東営業所/千葉県香取市佐原ロ2097-76
◇埼玉営業所/埼玉県越谷市七左町4-40-1
◇九州営業所/福岡県久留米市津福今町458-3-2
2009年(平成21年)11月26日
17名(2024年3月時点)
1000万円
1億6000万円(2023年10月期実績)
平澤 一浩
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web履歴書による書類選考
STEP02
適性テスト(SPI)&面接(1回)
STEP03
適性テスト(文章理解力について)
STEP04
内定
◆ご応募から内定までは1か月を予定しております
◆仕事では専門的な書類を多く扱うため、
2回目の適性テストでは文章理解力を測る試験を実施します。
特別な知識は必要ないため、事前の準備は必要ありません。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
株式会社クレスト https://www.measurecrest.com/
〒112-0012
東京都文京区大塚3-18-8
採用担当
TEL /03-6902-1190
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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