職種
分析スタッフ◆未経験9割◆売上毎年200％超UP◆年休120日以上◆髪色・服装自由◆マイカー通勤OK◆浜松勤務
- 正社員
- 面接情報有
- 年収：300～500万円 目安残業時間：20時間以内
- 掲載期間：2025.06.13～2025.07.10
「顕微鏡、小学校以来です…」そんな方も大歓迎！
未経験から"分析のプロ"になりませんか？
「分析職って、文系からでもなれるのかな…」
「せっかく転職するなら、将来性のある仕事がいい」
「新しい環境でも安心して働きたい」
そんな想いを抱える方に、安心感と将来性の両方を兼ね備える
嬉しい環境をご用意しています！
◆未経験でも安心の手厚いサポート体制
専任トレーナーによるマンツーマン指導で、
基礎からじっくり学べる1ヶ月の研修を実施！
9割以上が未経験からスタートした先輩たちが
あなたの成長をしっかりサポートします◎
◆社会に必要とされ続けるスキルをGET
2022年の法改正でニーズが急拡大中のアスベスト分析は
今後も需要が伸びていくことが予想される分野です。
人の目による判断が重要な仕事だからこそ
あなたの成長やスキルが会社の強みになります！
◆風通しの良い職場環境
日々の気づきを共有し、みんなで改善していく文化の当社。
20～30代中心の活気あふれる職場で
社員の意見やアイデアも積極的に取り入れています！
未経験から、確かな専門性とやりがいのある仕事を手に入れられる。
そんなステップアップを一緒に実現しませんか？
募集要項
アルフレッド株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
アスベスト分析のプロフェッショナル集団として建築物の安全を支えている当社。2022年の法改正以降、建材分析の需要は拡大し当社の売上は毎年倍増、累計検体数は17万件を突破しました。今後も成長が見込まれる分野の確かな技術と実績を持つ当社で、対象建築物等の近隣にお住まいの方、工事に携わる方の安心を支える仕事に携わりませんか？
仕事内容
お客様から届く建材（検体）の調査・分析業務をお任せします！
≪建材（検体）とは…≫
かつて有用な建材として建物に使用されていたアスベストですが
健康に被害をもたらすと、現在では法律で使用が制限されています。
2022年から解体や改修工事の際に事前調査を行い、
その結果の報告が義務づけられたため、分析スタッフの需要が高まっています！
≪仕事の流れは…≫
▼顕微鏡などを使って、検体のアスベストの含有を分析
▼社内システムに分析結果を入力
▼報告書の作成・提出
★1日平均30件程度作業を行います
★1件あたりの分析にかかる時間は15分程度です
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目≪未経験スタート9割≫充実の研修で未経験の方も安心です！
入社後、まずは1ヶ月間の研修を実施！アスベスト分析に関係する法的環境、アスベストの知識、分析手法、さらには当社ラボ内で顕微鏡の使い方などを学んでいただくトレーニングプログラムでイチから分析スキルを身につけられます。2ヶ月目以降は実務に挑戦していただき、約6ヶ月をかけて精度の高い分析ができるようレクチャーします◎
≪トレーニングプログラムの内容≫
◆顕微鏡の基本的な扱い方
◆アスベストの見つけ方
◆建材に関する知識
◆法規制などの知識 など
注目当社の3つの強みで国内シェアトップを目指しています！
★確かな分析実績
創業以来約3年半という短い期間で【17万検体】の分析実績を積み重ねてきました。
ラボにおける徹底的な効率化と、ミスを防ぐ独自の仕組みづくりにより、高精度な分析体制を実現しています。
★高品質×短納期
スピード感を重視した3営業日以内での報告書提出という短納期対応を実施。
他社に先駆けたIT投資や最新設備の導入や充実した人材教育により、
【納期遵守率99.998%】を達成しています。
★多くのお客様からの厚い信頼
解体業、建設業など、2000社を超える幅広い業界のお客様から
品質の高さとリーズナブルな価格設定を高く評価いただいています。
応募資格
★未経験歓迎
★文系出身者もOK！9割が未経験スタート
★20代・30代活躍中
◆学歴不問
◆経歴不問
≪こんな方をお待ちしております！≫
◎ベンチャー企業で成長したいと考えている方
◎責任をもって仕事に取り組みたい方
◎変化に対して柔軟に対応しながら働きたい方
過去の採用例
営業からアパレル販売、工場勤務スタッフまで様々な前職の方が活躍中！マンション管理や医療事務、キノコ農家、畜産業など珍しい業種から転身した社員も多く在籍しています◎
雇用形態
正社員
※試用期間中の雇用形態の差異はありません
想定給与
月給23万円～35万円＋諸手当＋賞与年2回
※経験・年齢を考慮の上、決定します
※残業代は別途全額支給いたします
※試用期間3ヶ月（期間中の待遇、給与に差異はございません）
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
勤務地
休日休暇
★年間休日120日以上
★5日以上の連休取得OK
◆完全週休2日制（土日、日月のいずれか2日間休み）
◆祝日
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
※将来的に平日休みのシフトが組まれる可能性もございます
待遇・福利厚生
◆昇給年1回（8月）
◆賞与年2回（6月、12月） ★昨年度実績2ヶ月分
◆各種社会保険完備
◆通勤手当
◆マイカー通勤可
◆駐車場あり
◆服装・髪形・髪色自由 ★Tシャツやデニムでの勤務OK
◆オフィス内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
設立の若い組織だからこそのオープンな社風が強みです◎
“変化を恐れず、常に進化する”スタイルで、業界に先駆けてDX戦略を推進。アプリによるペーパーレス化やAIデータ分析で品質・コスト・納期で圧倒的な優位性を確立してきました。「いつもの方法」に固執せず、新しい仕組みを積極的に取り入れています。さらに、全社員が「リーン生産方式」のノウハウを習得し、日々の業務改善を実践。現場の声を大切にする風土のもと、一人ひとりの気づきを組織全体の成長に繋げています。当たり前を超えるあなたの新しい発想で、共に会社の未来を創っていきましょう！
環境を守る誇りある仕事に大きなやりがいを感じています！
「ヒトの命を守る」という大きな使命のもと、全社一丸となって日々の改善活動に取り組んでいます。会社の成長を実感できるのはもちろん、私たち一人ひとりが人間的にも社会人としても成長できる環境が整っているんです。何より、チームの雰囲気がとても良く、働きやすい職場だと感じています。これからもアスベスト分析のスペシャリストとしての専門性を高めながら、より広い視野で環境問題の解決に貢献していきたいです！（2024入社／Sさん）
取材担当者より
2021年設立のベンチャー企業ながら、アスベスト分析でシェアトップクラスに急成長。法改正で需要が拡大中で、売上は毎年倍増という勢いだ。目を引くのは、未経験者が活躍できる環境。従業員の9割が未経験スタートで、文系・理系関係なく、誰でも前向きに努力していただければ１ヶ月の研修でしっかり技術が身につく仕組みを確立している。営業、販売、看護師など、多彩な前職メンバーが新たなキャリアを築いているのが印象的。さらに、リーン生産方式を取り入れ、効率的な運営を実現。社員の改善提案を積極的に採用する風通しの良さも特長なんだとか。福岡、仙台への進出計画やアジア展開も視野に入れており、今後の成長が楽しみな企業である。
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浜松周辺にお住いの方に嬉しいマイカー通勤！駐車場も完備しています◎ -
分析＝理系と思われがちですが、文系出身の社員も多く活躍しています！ -
ニーズの急増により売上は右肩上がり！新規ラボの開設や海外展開など今後も成長を続けてまいります。
会社概要
アルフレッド株式会社の会社概要です。
- 事業内容
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◆アスベスト分析
◆新しい分析方法の研究開発/分析コンサルティング
◆アスベストに関する製品/機器販売
- 設立
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2021年7月
- 従業員数
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60名 （2025年4月時点）
平均年齢／34歳
男女比／4：6
- 代表者
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代表取締役 三井伸悟
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接（基本2回）
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STEP03
内定！
【type】の専用応募フォームからご応募ください
★人柄重視の採用を行っておりますので
できるだけ多くの方とお会いできるのを楽しみにしております！
◆書類選考に1週間程度お時間をいただいております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
- ホームページ
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アルフレッド株式会社 https://alfred-lab.co.jp/
- 連絡先
-
〒432-8003
静岡県浜松市中央区和地山3-1-7 浜松イノベーションキューブ(HI Cube)
採用担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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