株式会社イイネクサス

【IT営業】ITベンチャーの営業募集/経験者優遇/賞与あり

  • 正社員
  • 話を聞きたい応募可
  • 年収:350~1000万円
  • 掲載期間:2024.12.10~2025.01.06
【IT営業】ITベンチャーの営業募集/経験者優遇/賞与あり

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

ITベンチャー企業の立ち上げメンバー採用!
成長とやりがいの両方を手にしませんか?

【スタートアップだからこその魅力あり!】
今年6期を迎えるITベンチャー企業であるイイネクサス。
現在、部署のスタートアップ時期であるため、
組織づくりや事業立ち上げにも関われるタイミングです!
社長との距離が近いこともあり、自分次第で
仕事の幅を広げられる環境があります。

【ピンチがチャンスにつながる仕事!】
この仕事の特徴は、扱うのが『人』だということ。
時には、人材トラブルによる苦情が発生することも…。
しかし、そのよう場場面こそ腕の見せ所であり、
お客様・エンジニアの双方のニーズを捉えたうえで
トラブルを上手く解決することが信頼につながります。

【自身の成長がお客様への貢献につながる!】
コミュニケーション、マネジメント、説明能力、事務処理など、
社員のスキルアップにつながる資格取得支援制度や
セミナー・イベントの参加費の支援を行っています。
成長するごとにお客様のビジネスに大きく貢献できる可能性もあるため、
やりがいを十分に感じながら成長を目指せます!

募集要項

株式会社イイネクサスが募集している求人の詳細です。

募集背景

大手クライアントからの開発案件をメインに、多くの案件依頼をいただいている当社。高いスキルを持つエンジニアたちの技術力をクライアントから高く評価され、現在も順調に成長を続けています。今回は好調な業績を受けて、新たにIT営業として活躍していただける方を募集します。

仕事内容

大手企業を中心とした業務系システムや官公庁システム、最先端のRPA、IoT、ビッグデータなど、幅広いシステム開発案件やインフラ構築案件など…。数あるプロジェクトに対し、当社に在籍するITエンジニアが活躍できる場を提案するSES営業をご担当頂きます。
※中国系企業様、中国系出身のエンジニア様をメインに担当していただきます。

【具体的には?】
◆テレアポや訪問での新規顧客開拓
◆クライアント、パートナー双方との関係構築
◆ニーズのヒアリング、提案、条件交渉などの調整業務
◆KPIの設定や管理、PDCAサイクルでの改善
◆資料作成や議事録作成
◆案件成約に向けて顧客及びスタッフへの窓口、維持管理業務
◆技術者への案件紹介及び面接等の案件成約に関する業務
◆案件情報の収集
◆案件先クライアントとエンジニアとの顔合せ同行 など

※紹介後の顧客企業との振り返りや、今後の採用戦略の改善提案などもお任せします

身に付くスキル
・キャリアパス

部署の立ち上げメンバー採用のため、チームリーダーや管理職に昇進しやすい環境です。

応募資格

◆ビジネスレベル以上の中国語ができる方
◆日本にお住まいで、日本語のコミュニケーションが可能な方
◆接客業などコミュニケーション力が求められる業種での実務経験1年
◆ポジティブ思考の方
※学歴不問
※アルバイトでの実務経験でも可
※SES、人材業界未経験OK
★業務委託を希望される方も相談OKです!
歓迎する経験・スキル

◆何らかの法人営業経験(1年以上)
◆新規開拓の営業経験
◆予算に対して実績を残した経験

雇用形態

正社員

想定給与

※試用期間中は契約社員
【想定年収】330万円~1000万円

月給 25万円~70万
※上記月給は固定残業手当(月30時間分/4万7500円~13万3000円)を含む
賞与について

あり

勤務時間

10:00~19:00(実働時間:8時間)

勤務地

★目標達成者は一部在宅勤務(リモートワーク)可能
★転居を伴う転勤はありません

【本社】
東京都千代田区麹町4-8-1「THE MOCK-UP」西館212号
交通・詳細

◆本社
東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩1分
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩9分
JR中央線・総武線「四ツ谷駅」より徒歩8分

勤務地エリア

東京都 (千代田区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

【年間休日120日以上】
■完全週休2日制(土・日)
└プロジェクト先により、休日が異なる場合があります。
■祝日
■年末年始休暇(5日~8日)
■夏季休暇
■有給休暇(初年度10日付与)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇
■ボランティア休暇

★有給取得率が高く、土日と組み合わせて4連休にする方もいます。そのため年に130日程度休んでいる社員がほとんどです

待遇・福利厚生

■昇給年1回(11月)
■賞与あり
■勤続手当(3年、5年、7年目に支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当支給(3万円まで/月)
■残業手当
■社員旅行(参加自由)
■各種イベント(BBQ/人気テーマパークなど)
■健康診断(毎年)
■資格取得補助
■スキルアップ補助
■フリードリンク

掲載終了予定日:2025.01.06

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

2017年にスタートしたばかりながら、SES事業を中心に着実に事業を拡大。大手クライアントとの取引を実現するなど、現在も成長を続けているという同社。取材では、躍進の理由について探ることに。すると“社員に寄り添う”という経営姿勢が浮かび上がってきた。社員の希望が叶ったという例を伺ったところ、求職者の皆様に伝えきれないほどお聞きすることができた。「働く場所」「仕事内容」「今後のためのスキルアップ」「理想のキャリアパス」…。営業にしてもエンジニアにしても、あらゆる方向で希望をカタチにできることは間違いない。現在の職場では不満や不安を抱えている、という方にこそオススメしたい会社だ。

会社概要

株式会社イイネクサスの会社概要です。

事業内容

★社長はエンジニア出身!より良い環境を作りたいと思い起業した会社です
★定期的にランチ相談会を開催!もちろん費用は会社持ちです
★専属のコーディネーターがキャリアをサポート
★「やりたい案件」を選べます!
★社内勉強会を定期開催!継続的なスキルアップが可能です
★平均残業時間は月10時間程度!
★エンジニアへの還元率は案件契約額の平均80%以上
★応募条件を満たす方とは全員面接します!

■人材関連事業
■システムエンジニアリング事業

【認定】
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-309602
労働者派遣事業許可番号 派 13-310930
プライバシーマーク 登録番号 第17003707号

◆本社
東京都千代田区麹町4-8-1「THE MOCK-UP」 西館212号

◆韓国オフィス
Gaya-daero, Busanjin-gu, Busan Republic of Korea

主要取引先

株式会社IDOM
株式会社システムエグゼ
株式会社ハピリィホールディングス
株式会社ザッパラス
株式会社GOOYA
株式会社ニーズウェル
株式会社SPIC
株式会社エクストリーム
株式会社モンスターラボ
LG日立株式会社
日本企業開発支援株式会社
富士ソフト株式会社
ポリゴンマジック株式会社
レバレジーズ株式会社
KCCSモバイルエンジニアリング株式会社
CGCGスタジオ株式会社
Clipline株式会社(順不同)

設立

2017年12月7日

従業員数

90名(契約社員・委託含む)

資本金

5000万円

代表者

代表取締役社長兼CEO 佐々木 昌守

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接1~2回 ※Web面接もOK!

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください
※応募の秘密は厳守します。応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください
※面接日や入社日はご希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご応募ください
※ご応募から内定までは1~2週間を予定しております。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です
※オンライン面接実施も可能です。お気軽にお問い合わせください!
※社内では感染症対策として、アルコール消毒、検温などを実施しております。面接時はマスク着用で構いません

★応募条件を満たす方とは全員と面接します!
面接では「人柄」や「人間性」を知ることを大切に考えており、
ざっくばらんにあなたのお話をお聞きしたいと考えています。
ですので、服装もカジュアルでOKです!
面談のようなリラックスした雰囲気ですので、お気軽にご応募ください!

【営業事務も募集してます】

ホームページ

株式会社イイネクサス https://www.iinexus.com/jp

連絡先

〒102-0083

東京都千代田区麹町4-8-1「THE MOCK-UP」西館212号

採用担当

TEL /03-6206-8931(採用担当宛)※営業目的の連絡はご遠慮ください

掲載終了予定日:2025.01.06

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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