職種
当社では広告代理店という枠を超え、『日本一の採用成功支援企業』を目指し求人/WEB業界の常識を覆すための挑戦を繰り返しています。
大手企業から地域密着型企業まで数々のクライアントの広告改善を担当し、採用成功へと導いています。
2024年には、事業拡大に伴い東京本社を新オフィスへと移転。まだまだ変化途中の企業ですので、正直にお伝えすると課題は山積みです。社内体制が変わることもありますし、様々な業務をお任せすることもあります。しかし、全ては良い方向に変わり続けるため”採用から成功” を生み出す企業を創るためなのです。
私たちが求めているのは、「成功のために何度でも挑戦する、チャレンジ精神」「あらゆる変化や仕事をチームで一緒に楽しめる力」「お客さまのために、とことん向き合うホスピタリティ精神」「会社を創り上げるために、どんどん意見を発信できる正直さ」です。
決して楽ではないお仕事ですが、その分達成感も大きくやりがいも十分!成長したいという想いを当社は全力で応援します。
“勇気を出して新しい一歩を踏み出そう”そんな、あなたの挑戦をお待ちしています。
株式会社bサーチが募集している求人の詳細です。
bサーチは「日本一の採用成功支援企業へ」というビジョンのもと、共に成長してくことが出来る仲間を募集しています!ただ広告を出稿して終わり…ではなく、あらゆる媒体を駆使して採用をサポートします。
WebやHPからの問い合わせ対応がメインですので、無理なくご自身のペースで営業活動をしていただけます。また、1人で対応ではなく、上司や先輩とチームで対応するので安心!
bサーチでは100種類以上の採用に関するサービスの取り扱いがございます。
◆求人広告:あなたが今見ているtypeやリクナビNEXTなどの求人広告サービス
◆web広告:Googleの広告やTwitterやInstagramなどに載せる広告サービス
◆採用サイト制作:企業の採用サイトの制作
◆採用動画制作:採用に関する3~5分程度の動画制作
◆適性検査:採用後の定着に関するサービスも取り扱いあり
営業成績だけではなく、仕事に対する意欲や日々の行動過程をしっかり評価する制度があります。定期的に1on1の時間を設けており、常に目標を確認しながらモチベーション高く仕事に臨むことができます。もちろんそれ以外の時間にも不安なことがあればいつでも相談できる環境です。
個人の活躍よりも、チーム全体で成功を目指す組織ですので相談をしながら仕事を進めることができます。また広告代理店は残業が多いイメージがありましたが、業務時間中に集中できる環境づくりが整っているため、定時の19時に退社するメンバーも多いです。終電ギリギリまで残る…なんてことはありません。
【研修・評価制度でサポート!】
導入研修:ビジネスマナーや仕事の基礎研修
座学研修:求人広告や求人原稿についての研修
OJT研修:Web商談や訪問営業への同席を行う実践的研修
勉強会を定期的に実施するため働きながら更に知識を深めることができ、営業活動に活かせます。
キャリアアップのチャンスも、チャレンジできるポジションもご用意。
更に活躍は年齢に関係なく評価され、スピーディーにポジションや給与に反映します。
過去にブライダル、カーディーラー、飲食店、証券、保育士など、業界・職種問わず様々な経歴を持った社員が採用されており、現在もそれぞれで培った力を活かして活躍しています。未経験でも活躍できる環境が整っています!
向いている人
◎常にお客様ファーストで考えられる方
bサーチの営業では主語が「自分」ではなく、「お客様」となることが何よりも大事です。お客様の採用課題を解決するためにはどうしたらよいか、お客様が本当に求めているものはどのようなものなのか。お客様ファーストで物事を考え行動できる人はこの仕事に向いています。
向いていない人
△計画的に物事を進められない方
採用は短期ではなく、長期で計画的に考えて行っていく必要があります。採用目標とそのための計画を立て長い目で見てお客様と伴走していきます。お客様の課題や計画に沿って、計画を立てられないと問題が発生することも。最初はしっかりサポートしますのでご安心ください。
正社員
324万円/入社1年目(23才)(月給25万円+各種手当20万円)※スタッフ
400万円/入社2年目(24才)(月給29万円+各種手当60万円)※チームリーダー
592万円/入社3年目(25才)(月給34万円+各種手当180万円)※グループリーダー
918万円/入社5年目(27才)(月給43万円+各種手当400万円)※ゼネラルマネージャー
もちろん個人の頑張り次第でどこまでも稼ぐことができますが、成果を出せるかわからない…と自信がない方でも上司や先輩が必ず毎月達成できるようにサポートします!
年2回支給
※月平均残業時間20時間程度
JR「飯田橋駅」より徒歩13分
東京メトロ東西線「早稲田駅」より徒歩20分
JR「水道橋駅」より徒歩26分
東京都 (新宿区)
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◆完全週休2日制(土・日・祝)
◆年間休日120日以上(2024年度:125日)
【休暇制度】
・有給休暇
・GW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・バースデー休暇
★育休・産休取得実績あり
男女ともに産休・育休の取得実績あり!現在100%の取得実績となっています!
男女ともにライフイベントにも柔軟に対応できる環境が整っていますので、安心して働くことが出来ます。
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
良くも悪くも変化が多い会社だと思います。時代の動きに合わせて商品の取り扱いが増えたり、お客様の成功のために新しい部署が出来たり、業務効率化のために仕組みやルールが変わったり。などなど、目指しているビジョンは変わりませんが、「もっと良くなるために」常に柔軟に変化する会社です。そしてその変化を私を含めた現社員からこれから入社するあなたまで、関わる全ての人によって起こすことが出来るのがbサーチの魅力だと考えます!
私は研修時に先輩社員から『たくさん挑戦してたくさん失敗しなさい』と言われた言葉が印象に残っています。失敗からしか人は学ぶことはできないと言われ、確かに「成功」したときはそのことに満足していしまい、あまり成功を振り返ることは少ないですが、「失敗」をしたときは同じ失敗をしないように振り返って次回は成功に繋げる。これが自身の成長につながると考えています!bサーチは「自分のスキルを試したい方」「成長したい方」にぴったりな社風です。みなさまのご入社、お待ちしております!
求人広告業界の注目企業、bサーチ。世界NO.1求人サイト「Indeed」や検索エンジン広告を出稿できる事はもちろん、従来のオンライン広告では測定不可能だった
「電話の効果測定」を可能とした技術の導入など柔軟な発想から生み出される企画提案力が強みだ。
2013年に事業をスタートさせたばかりだが業績は右肩あがりで伸びており、今後の成長が楽しみな会社だ。
「確かな商品力があり、提案しやすい」「成果に対してはインセンティブが支給される」「ネット広告の専門知識が身につき、成長が実感できる」など魅力的な条件が整っている。
なかでも成長・拡大期を中核メンバーとして支えられる事は、今入社する方だけのメリットだろう。マネジメントやスペシャリスト・ゼネラリストなど、将来の選択肢も豊富に用意されている。少しでも興味のある方はぜひ面接へと足を運んでみてほしい。
株式会社bサーチの会社概要です。
◇求人広告代理店業
◇インターネット広告代理店業
◇リスティング広告代理店業
◇Webサイト制作
【≪Our Vision≫私たちが目指したい未来】
関わった人すべてが「NO.1」日本一の採用成功支援企業を目指しています。
少子高齢化による労働人口の不足、加速するデジタル化やグローバル化への対応、今後ビジネスにおいて企業が維持向上を実現していくうえで、「人材」は重要な経営課題だと言えます。
実際に、人事部がこれから担う役割や、存在意義も大きく変化していくでしょう。私たちbサーチの事業ドメインや役割も、将来変化している可能性もあると思います。
それでも「長く人材ビジネスに関わっている事業者として」、「仕事を私事として」、「他人事ではなく当事者として」、どんな時代であっても、私たちは「人が主役となれるビジネス」、「人が主役となれる未来」、「人が主役であるDX」を推進しながら“変化に強い会社”になり、“関わった全ての人がナンバー1になれるように、最高のナンバー2を目指します”
2013年2月
10,000,000円
代表取締役 高田 嘉範
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
ご応募・書類選考
STEP02
適性検査
STEP03
最終面接(対面)
STEP04
内定!おめでとうございます!
【面接について】
◆遠方にお住まいの方はWeb面接も対応可能です。
◆人柄や仕事にかける意欲を重視した面接を行います。
※現職中の方は平日夕方以降の面接などもご相談に応じます。
※ご提出いただいた個人情報については採用手続きのみに利用いたします。
※応募書類の返却はいたしませんので予めご了承ください。
※勤務開始日等相談に応じます。
【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、1営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
株式会社bサーチ https://www.bsearch.co.jp/
〒162-0818
新宿区築地町4 神楽坂テクノスビル3F
高田 嘉範
TEL /03-6721-5113
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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