職種
代表の増田です。
うちに興味を持ってくれたあなたに、今こうして手紙を書いています。
僕は栃木の田舎出身で、18歳で地元の工場に就職。
頑張っても給料が上がらない、評価もされない。
「俺はまだやれるはず。もっと稼げる環境へ飛び込もう」
そう決めて、21歳で奥さんと一緒に上京しました。
選んだのは不動産業界。やった分だけ評価される世界だと思ったから。
1年目は固定給12万円。
家賃6万円に、車のローン4万円、そのほか生活費…。
なんとか生活できるレベル。マジできつかった。
それでも、「自分ならできる」という
根拠のない自信だけはありました。
だから、諦めなかった。
這い上がってやる――その一心で試行錯誤を続け
気づけば4年目には、年収8000万円を超えていました。
そんな僕が立ち上げたのが株式会社JNTです。
社員には、稼ぐための基礎を一から教えています。
年収1000万円なんて通過点。1年目で年収3000万円だって目指せます。
あなたが今どんな状況にいたって構わない。
学歴がなくても、借金があっても。
それでも「自分を変えたい」という
強い意志があるなら、僕は全力で支えます。
くすぶるな。一緒に這いあがろう。
株式会社JNT 増田悠太
株式会社JNTが募集している求人の詳細です。
ゼロから不動産業界に飛び込み、4年目に年収8000万円を超えた僕が立ち上げたJNT。今後もっと大きな会社を目指していくために、一緒に挑戦してくれる仲間を募集します。経験なんていらない。僕がゼロからやれたんだから、大丈夫。「本気で稼ぎたい」「人生を変えたい」という人を、お待ちしています!
僕の人生観が180度変わった出来事があります。それは以前勤めていた不動産会社でのこと。僕の部下に明らかに営業向きじゃないやつがいたんです。案の定、1年経っても契約はゼロ。僕もあの手この手を尽くしましたが、「営業としては伸びないかも」と内心思っていました。
でも、その予想はいい意味で裏切られました。とあるきっかけから、そいつが急に営業のコツを掴み始めたんです。まさに"覚醒"。それから1年後には会社のトップ営業になったんですよ。
この経験から学んだのが、「誰にでも花開く可能性がある」ってこと。最初から可能性を否定することは、一番バカらしいと気づいたんです。職歴とか学歴とか、そんなの関係ないんですよ。継続力と覚悟があれば、誰でも一流の営業になれる。今は、本気でそう信じています。
僕、中学時代に野球やってて。父親がめちゃくちゃ熱心で、厳しく指導されていました。正直「やらされてる感」が強く、全然楽しくなかったんですよね。でも高校進学時に、父親が「これからは好きにやってみろ」って言ったんです。最初は戸惑いました。ずっと言われた通りにやってきたから。
そこからは自分で考えながら野球に取り組むように。すると、今まで感じられなかった成長の手応えが少しずつ生まれて、2年目には部員100人以上の中からレギュラーの座をつかむことができたんです。その時痛感しました。自分で考え、動くことで人は伸びるんだと。
だから部下への指導も、基本的なことは全部教えた上で「自分なりに噛み砕いて、強みを見つけてほしい」って伝えています。育てるからには、僕以上に稼げる奴が出てきてほしいと思っているので。
社員にも、志望理由を聞いてみました。
◆Kさん(入社2年目/30歳)
「稼げる額は青天井!と思い入社を決めました」
◆Nさん(入社1年目/20歳)
「同世代よりも圧倒的に稼ぎたいと思ったからです」
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
◆年収3000万円到達見込み(最高月収1050万円)/入社8ヶ月
◆年収2000万円(最高月収847万円)/入社2年目
◆東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」から徒歩3分
◆東京メトロ半蔵門線・南北線・有楽町線「永田町駅」から徒歩3分
・東京都港区元赤坂1-1-7 オリエント赤坂モートサイド912号室
〈年間休日125日〉
◆完全週休2日制(土日)
◆GW(11日)
◆夏季休暇(9日)
◆年末年始休暇(9日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
僕自身、営業時代は一般的な会社員の10倍以上の年収はありました。だからといって周りの人を見下すなんてことしません。お金を稼いでいる人が偉いわけじゃないですよね。稼いでるからって横柄な態度取るやつはクソですよ、クソ。
あと、最初から「自分には無理」って決めつけているやつも好きになれないですね。だって、やってみなきゃ分かんないじゃないですか。だから少しでも「変わりたい」って思っているなら、その一歩を踏み出す場所として、ぜひうちの会社を使ってください。
これからもプレイヤーを続けていく選択肢もありました。それでも起業を選んだのは、自分が未経験から年収8000万円を稼いだのと同じように、何者でもなかった人が年収何千万円も稼ぐようになる姿を見たかったから。今までずっとくすぶってた人が成功していく姿を、一番近くで応援したい。JNTに入って人生を変えてほしいし、さらにその想いを後輩へと繋げていけるような場所にしたいと考えています。だから今回の採用でも、営業経験や不動産業界経験のまったくない人はむしろ歓迎です!一緒に頑張りましょう!
時刻は23時。
この求人を仕上げながら、先日の取材を思い出している。
帰り際のエレベーターホールで、社長の増田さんがふとつぶやいた。
「本気の人、来てほしいな」
「うちに来てくれれば、僕が稼がせてあげられるんで」
その時の一言はきっと
増田さんの心から漏れた言葉なのだろう。
だからこそ、私はこの求人の作成に何時間も費やしている。
増田さんの言葉に心を動かされたように、
読む人の心も動かしたいと思ったからだ。
「本気で人の人生を変えたい」と望む増田さんの想いが、
この求人を通じて、誰かに届くことを願っている。
株式会社JNTの会社概要です。
◆不動産の売買、賃貸、その仲介
◆不動産管理業
◆不動産コンサルティング
◆建築のリフォーム業
◆金融、不動産のコンサルティング業
◆損害保険の代理店業
2022年12月19日
1000万円
増田 悠太
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考 ※3営業日以内にお返事します
STEP02
面接(基本1回)
STEP03
内定
〈 最後に 〉
内定を出した方には、僕から直筆の手紙を書きます。
「なんで今時手書きなんだよ」って思うかもしれないけど、
一人ひとりに向けた想いを言葉にするのが大事だと思っているんです。
内定って、ただの結果じゃなくて
「これから一緒に頑張ろう」っていう
スタート地点だと思うので。
あなたに会える日を心待ちにしています!
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◆土日の面接も対応します。ご連絡ください!
◆応募から内定までは最短2週間の予定です。
◆面接日、入社日は相談いただければ調整します!
株式会社JNT https://j-n-t.com/
〒107-0051
東京都港区元赤坂1-1-7 オリエント赤坂モートサイド912号室
採用担当
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興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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