職種
セールスマーケティング｜未経験・第二新卒・フリーターOK｜残業月7h以下｜有給取得率95％｜上京支援制度あり
- 正社員
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：350～800万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.01.13～2026.02.09
AI時代にも必要とされる“セールスマーケティング”！
完全未経験から長く続くキャリアを始めるチャンス！
★完全未経験OK！第二新卒・フリーター歓迎
★月給26万5000円＋賞与年2回＋インセンティブ＋残業代
★研修制度が充実
★入社3年で年収700万円も可能
★各種手当・祝い金制度多数
★残業月10時間以下
★完全週休2日制＆有給取得率95％
かつて将来性抜群と言われたITプログラマも
生成AIの登場で「プログラムを書くだけの人は不要になる」
と言われています。
今後も「人との関わり」が欠かせない職種は
必要とされ続け、その中でも特に注目されているのが
セールスマーケティングです！
当社のセールスマーケティングは、
自社の製品やサービスではなく
多種多様なクライアント企業の営業を支援するポジション。
様々な商品・サービスに触れられるだけでなく
当社独自の教育制度で高い営業力がつくから
完全未経験から3年で年収700万円も得られます！
営業の経験は一切不問。
素直な方や周囲のアドバイスをしっかり聞ける方の方が
伸びしろが大きいので、むしろ未経験者を積極採用！
当社で自身の持てるスキルを身につけ
セールスマーケティングとして新しいキャリアをスタートしませんか？
募集要項
株式会社ケアライフワークスが募集している求人の詳細です。
募集背景
IT事業やマーケティング事業、コンサルティング事業など様々な領域で事業を展開し、安定性と成長性を兼ね備えている当社。クライアントからの依頼の増加に伴い、育成を前提にセールスマーケティングを積極採用します！
仕事内容
◆未経験・第二新卒・フリーター歓迎！
◆多種多様な営業を経験し、営業のプロになれる！
◆充実した研修で名刺交換や敬語などビジネスマナーから学べる
◆入社3年で年収700万円も可能
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入社後は最長3カ月の研修からスタート！
▼名刺交換や敬語などのビジネスマナー、営業の基礎、商品知識を習得
▼ロールプレイングや同行を通じて、実績的なスキルを吸収
▼独り立ち！
★参画するプロジェクトやご経験により、多少研修内容が変わる場合もあります
独り立ち後は、先輩のサポートを受けながらあなたの適性に合ったマーケティング支援をお任せします。
≪具体的には≫
◎データ営業
◎反響営業
◎インバウンド営業
◎インサイドセールス
など、様々な営業手法で個人や法人のお客様に向けて、サービスをご紹介します。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目3年で年収700万円！データ重視の育成で着実にスキルアップ！
「営業＝足で稼ぐ」ではありません。当社は営業のプロセスを細分化し、データをきめ細やかに収集、分析することで「営業の最適解」を導きだし、教育に活かしています。
例えば「アポイントは獲得できるのに、なかなか受注に結びつかない」という社員なら、アポイント以降のプロセスのデータを分析。その結果「クロージング力が弱い」と判明したら、クロージングの得意な営業をつけて、細やかに指導。感覚値ではなくデータで「得意・不得意」を判断し、不得意を着実に得意に変えていけるため、多くの営業が入社3年で年収700万円など高収入を得られるようになっています。
注目3カ月家賃の半額を補助！地方からの上京支援あり
中には転職を機に「新しいエリアで活躍したい」「案件の選択肢が多い首都圏で働きたい」という方もいらっしゃると思います。当社では、地方から引越しを伴う上京をする方には、新居の家賃の半額を3カ月支給する上京支援制度があります。引っ越し直後は新しい家具が欲しくなったり、日用品を揃えたりと何かと費用が掛かるもの。当社でなら、安心して新しい生活をスタートできます！
応募資格
≪未経験・第二新卒・フリーター大歓迎！ポテンシャルや人柄重視の採用です！≫
■学歴不問、第二新卒OK
■経験不問
≪一つでも当てはまったらぜひご応募ください≫
□今の環境を変えたい方
□アドバイスを素直に聞ける方
□目の前の業務にまじめに取り組める方
□営業スキルを身につけたい方
□20～30代の仲間と一緒に働きたい方
□待遇や福利厚生が整っている会社で腰を据えて働きたい方
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
想定給与
≪昇給のチャンスは年4回！残業代全額支給＆各種手当充実！≫
月給26万5000円～30万円＋賞与年2回＋インセンティブ
★経験・スキルを考慮の上、優遇します
★残業代は全額別途支給します
★試用期間6ヵ月(待遇は同じです)
＜各種手当・祝い金＞
■交通費全額支給
■結婚祝い金（3万円）
■出産祝い金（3万円）
■書籍手当 (月5000円まで)
■役職手当
■メディア手当(動画配信サービス利用料)
■コスメ手当(月5000円)
■上京支援制度（家賃の半額を3カ月負担します、家賃の上限なし）
実際の給与例
■年収460万円／25歳(入社2年目)
■年収630万円／29歳(入社4年目)
■年収740万円／31歳(入社5年目)
勤務地別給与
・東京都豊島区東池袋3-1-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・東京都新宿区西新宿１丁目５/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・東京都江戸川区中葛西５丁目４３/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・東京都練馬区練馬１丁目３−５/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・東京都世田谷区松原２丁目４５/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・東京都世田谷区経堂1丁目20-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・東京都三鷹市下連雀3丁目46-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・東京都大田区西蒲田7丁目69-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・東京都立川市曙町2丁目1-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・東京都八王子市旭町1-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・神奈川県川崎市川崎区駅前本町26-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・神奈川県横浜市西区高島2丁目16-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・神奈川県藤沢市湘南台2丁目15/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・神奈川県大和市大和南1丁目1-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・神奈川県鎌倉市小町1丁目1-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・埼玉県さいたま市浦和区高砂1丁目16-12/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・埼玉県さいたま市大宮区錦町630/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
・福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1/正社員/月給 265,000円 ～ 300,000円
勤務時間
9:30～18:30（実働8時間）
※配属先により異なる場合もあります
残業について
★月平均7時間以下
社員一人ひとりに合わせて業務量や内容を調整しているので、無理な残業は発生しません！
勤務地
首都圏、または福岡のいずれかの拠点での勤務
★希望を最大限考慮します
★会社都合の引越しを伴う転勤はありません
■東京
池袋、新宿、葛西、練馬、明大前、経堂、三鷹、蒲田、立川、八王子
■神奈川
川崎、横浜、湘南、大和、鎌倉、
■埼玉
浦和、大宮
■福岡
博多
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務地一覧
・東京都豊島区東池袋3-1-1
・東京都新宿区西新宿１丁目５
・東京都江戸川区中葛西５丁目４３
・東京都練馬区練馬１丁目３−５
・東京都世田谷区松原２丁目４５
・東京都世田谷区経堂1丁目20-1
・東京都三鷹市下連雀3丁目46-1
・東京都大田区西蒲田7丁目69-1
・東京都立川市曙町2丁目1-1
・東京都八王子市旭町1-1
・神奈川県川崎市川崎区駅前本町26-1
・神奈川県横浜市西区高島2丁目16-1
・神奈川県藤沢市湘南台2丁目15
・神奈川県大和市大和南1丁目1-1
・神奈川県鎌倉市小町1丁目1-1
・埼玉県さいたま市浦和区高砂1丁目16-12
・埼玉県さいたま市大宮区錦町630
・福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1
休日休暇
≪年間休日120日★有給取得率95％≫
■完全週休2日制（土日祝休み）
■GW休暇
■特別休暇（有給とは別に3日間）
■夏季休暇（2日）
■年末年始休暇（4日）
■慶弔休暇
■年次有給休暇
◎有給休暇の消化率ほぼ100％！
■産後休暇（申請～許可まで100%実績あり）※取得実績あり
■育児休暇（申請～許可まで100%実績あり）※取得実績あり
■ハネムーン休暇(3日間)
待遇・福利厚生
■給与改定年4回(3月、6月、9月、12月)
■賞与年2回(6月、12月)
■上京支援制度(新居の家賃の半額を3カ月分を負担)
■各種社会保険完備
■残業代(全額支給、みなし残業なし)
■交通費支給(月1万5000円まで)
＼各種手当・祝い金がなどが充実！／
■通勤手当(全額負担)
■書籍手当(月5000円まで)
■メディア手当(当社指定の動画サービスを無料で利用可)
■資格手当
■役職手当
■結婚祝金(3万円)
■出産祝金(3万円)
■社員紹介制度(最大30万円)
■慶弔見舞金
■セミナー参加費用負担(事前申請)
＼嬉しい福利厚生／
■メディア手当(NetflixやDisney+など特定の動画サービスを無償で利用可能)
■コスメ手当(月5000円)
■講習制度(約200種)
■定期健康診断(年1回)
■社内イベント(バーベキュー、懇親会、リモート交流会など)★自由参加・全額会社負担！
■屋内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
インターンで当社の魅力に触れ、そのまま入社しました！
大学時代にはアルバイトを含め様々な挑戦を経験し、その中で「人と接する機会が多い仕事に就きたい」と考えるようになりました。当社にはインターン時代から在籍しており、アットホームな雰囲気や働きやすさに魅力を感じ、そのまま入社を決意しました。最大の魅力は社員を常に第一に考えてくれる点で、困ったときには相談に乗るだけでなく原因を一緒に探り、真摯に向き合ってくれます。現在はITサービスや映像・メディアサービスを扱うチームで、初期対応から契約までを一貫して担当。自身の成長とともに、仲間と会社をさらに大きくしていきたいと思っています。
ワークライフバランス抜群！プライベートを大切にできます
入社してまず強く感じたのは、当社の“働きやすさ”です。例えば有給休暇が取りやすく、業務状況に応じて月1～2回は取得できるため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。さらに育児休暇制度も整っており、男性社員の取得実績もあります。1カ月休暇を取得し、復帰後は時短勤務で活躍している社員もいるほどです。こうした制度が充実しているので、今後も長く働き続けたいと思っています。
取材担当者より
設立から12年目を迎えたケアライフワークス。IT事業とマーケティング事業、マーケティングソリューション事業と多角的な事業展開で安定した成長を続けている。
そんな同社の魅力は、育成や社員のサポートなど社員1人ひとりに寄り添い、しっかりとケアしていくスタンスだ。営業は未経験からスタートしても研修を通じて着実にスキルを高め、高年収を目指せる体制ができており、エンジニアも1人ひとりの希望に沿ったキャリア形成を徹底的に支援しており、社員の定着率も非常に高いのだとか。
今後も急拡大というよりは「少しずつ着実に社員を増やし、地に足のついた事業展開をしていきたい」とのこと。
会社の拡大よりもまずは目の前の社員をしっかりと見つめる。そんな同社の誠意あるスタンスが取材を通して垣間見えた。
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スキルアップや成果をスピーディーに昇給へと反映します！ -
「首都圏に引っ越したい」という方も大歓迎です！ -
福利厚生が充実しているので、安心して長く働き続けられます◎
会社概要
株式会社ケアライフワークスの会社概要です。
- 事業内容
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≪20～30代が活躍！人柄重視の採用です≫
★面接1回★各種手当充実★残業月7時間以下
★UIターン支援あり★社内イベント充実(全額会社負担)
■ITソリューション事業
■マーケティングソリューション事業
■Webマーケティング事業
- 設立
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2014年10月22日
- 資本金
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1,000,000円
- 代表者
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崎山 一郎
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接1回(オンライン)
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STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1～2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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株式会社ケアライフワークス https://www.carelifeworks.co.jp/
- 連絡先
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〒170-6045
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 45階
採用担当
TEL /03-6824-0638
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
株式会社ケアライフワークスのその他の求人です。
営業系のピックアップ企業
typeのオススメ企業の求人をピックアップ！
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東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】
◆平均年収819万円◆賞与年5ヵ月分支給/前年実績 -
株式会社日立製作所
日立でIT×OT×プロダクトで社会を動かすソリューションを。
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この求人情報について
株式会社ケアライフワークスの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。