職種
ルート営業*未経験OK*テレアポ/飛び込みなし*月給39.5万も可*年休125日*定時17時*賞与年2回
- 正社員
- 話を聞きたい応募可
- 年収：400～600万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.03.27～2026.04.23
◇未経験から、インフラを支える専門家へ◇
将来の安定と、専門スキルを同時に手に入れませんか。
「営業にチャレンジしたいけど経験がないから不安...」
そんな方でも安心です！
当社では未経験からでも安心して始められる
万全のサポート体制と環境が整っています。
☆未経験でも安心な理由☆
【焦らずじっくり学べる教育体制】
先輩との現場同行からスタートし、
自分のペースで無理なく成長できます。
【飛び込みや個人ノルマは一切なし】
新規開拓のプレッシャーはゼロ。
既存のお客様を中心とした営業のため、
目の前のお客様に丁寧に向き合えます。
【一生モノの専門スキルが身につく】
日本の社会インフラを支える特殊部材を扱うため
他では得られない専門家へと成長可能！
━━━━━━━━━━━━
さらに、当社は日本のインフラを裏から支える仕事を担っている企業。
データセンター需要が増え続けているため、
今後10年間は仕事に困る心配がない業界で、
景気に左右されない圧倒的な安定性を誇ります◎
大手電線メーカーとの取引で経営基盤も盤石です！
この安定した基盤があるからこそ、
「月給30万円以上～」や「17時定時退社」「残業ほぼなし」といった、
無理なく腰を据えて長く働ける制度も充実しています。
将来の安定と営業としての専門スキル、
どちらも手に入る環境であなたも一緒に働きませんか？
募集要項
植松エンジニアリング株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
電力・通信インフラを裏から支えるケーブル関連製品の設計・製造・販売を行う当社。現在、データセンター需要の拡大などに伴い、今後10年は右肩上がりで推移する爆発的な案件増加が見込まれています。この事業拡大フェーズにおいて、従来の個人体制から「チーム体制」へと移行するため、共に組織を築き上げる仲間を増員募集します。
仕事内容
あなたには大手電線メーカーに向けて
電力・通信インフラの根幹を支える、
ケーブル関連製品の提供を担っていただきます。
≪具体的には...≫
◆大手メーカーからの問い合わせ対応・ヒアリング
◆現場での採寸、仕様の打ち合わせ
◆必要な資材の調達、協力工場への製造依頼・進行管理
◆見積り作成、納期調整、納品後のアフターフォロー
≪仕事のポイント≫
データセンター需要の拡大に伴い、景気変動に左右されず
職人さんや技術者と密に連携し、
長期的な信頼関係を築くことがポイントになります。
◎現場で特注の解決策を形にする
職人さんや技術者と膝を突き合わせて
「現場合わせ」の仕様で設計していきます。
既製品を売るのではなく、現場の課題を
設計・調達・納品まで一気通貫で解決する
「モノづくり」のような感覚で仕事ができるのもやりがいの一つです。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
営業スタイル
営業職限定取材◎営業手法：既存顧客中心のルート営業
◎移動手段：主に社用車
◎商談：現場で技術者等と直接対話
扱う商材
営業職限定取材超高圧ケーブルを支える板金加工品や鋼材。
日本のインフラを底辺から支える、オーダーメイドの専用部材です。
注目将来も安心して働けるエキスパートへ、将来の不安を払拭！
日本を代表する大手電線メーカーが私たちのメインクライアントです。
社会の基盤である電力インフラ・通信業界は景気の波や海外情勢、
一時的な流行に左右されることなく、
常に社会から必要とされ続ける業界です◎
盤石な経営基盤の上で、10年、20年先を見据えて
腰を据えて働くことが可能な環境になっています！
注目＼未経験歓迎！／安心してスタートできる体制があります！
◆高水準の給与形態
異業種からの転職でも【月給30万円〜39.5万円】の高水準なスタートができます。
不安定なインセンティブではなく
高い固定給をベースに長く安定して働くことができます◎
◆安心の既存顧客営業
大手メーカーからの問い合わせ対応や既存顧客への訪問が中心です。
◆現場同行からスタート
入社後は座学だけではなく、先輩と一緒に現場へ向かうことから始めましょう。
商品知識や仕事の流れを、実際の空気感に触れながらじっくり習得できます！
応募資格
◆未経験OK
◆高卒以上
◆普通自動車運転免許（AT限定可）※日常的に社用車を運転します
＼こんな方におすすめ！／
◎無理なく長く働きたい方
◎クライアントに寄り添った営業をしたい方
◎社会を支える仕事がしたい方
歓迎する経験・スキル
◆インフラ関係（メーカー、水道、ガス、道路、電気など）での経験
◆顧客折衝の経験
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
想定給与
＼残業なしでも手厚い固定給で安心！／
月給30万円～39.5万円+賞与
※経験・スキルを考慮の上、決定いたします
※試用期間あり（6か月、同条件）
※上記金額は固定残業代（10時間分/2万4,600円～）を含み、超過分は全額別途支給いたします
【初年度の推定年収】
420万円～553万円
賞与について
★賞与年2回
★昇給年1回
※業績による
勤務時間
9：00～17：00（休憩1h/実働時間7h）
残業について
★残業ほぼなし
定時が早いので、仕事終わりにプライベートの時間がたっぷりとれます！
勤務地
休日休暇
＼年間休日125日／
◆完全週休二日制（土・日）
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
待遇・福利厚生
◆賞与年2回
◆昇給年1回
◆社会保険完備
◆交通費支給（上限月2万円）
◆時間外手当
◆社用車あり
◆敷地内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
【個人ノルマなし】チームで目標を追う営業スタイル
当社に個人ノルマは、一切ありません。
現在は組織の拡大に合わせ、全員が一丸となって目標を追いかける
「チーム目標制」へと舵を切っている真っ最中です。
職場では30代から60代まで幅広い世代のメンバーが活躍中。
部署の垣根を越えた連携も日常的で、
困ったことがあれば役職に関係なく
フランクに相談し合える雰囲気です。
特に未経験の方は、一人で悩みを抱え込む必要はありません。
経験豊富な先輩たちが日々の同行を通じて、
現場で培ったノウハウを惜しみなく教えてくれる。
そんな「支え合う文化」が当社には深く根付いています。
＼早めの17時定時／明るいうちに帰れる職場環境！
朝は少し早めですが、その分17退社を基本とした働き方を大切にし、
会社としてワークライフバランスを重視しています。
実働7時間ベースで残業もほとんどないため、
夜が遅くなる心配はありません。
趣味に没頭したり、自宅でゆっくり休んだり。
オンとオフの切り替えが明確だからこそ、
心身をリフレッシュして翌日の仕事に臨めます。
取材担当者より
日本のインフラを底辺から支える同社。その最大の魅力は、大手電線メーカーとの取引による盤石な経営基盤と、データセンター需要等により 今後さらに成長していく見込みがある業界という点である。景気の波に左右されない圧倒的な安定性は、長期的なキャリアを築く上でこの上ない安心だ。また、17時退社など、社員の持続可能な働き方を重視する姿勢も印象的であった。目先の利益や過酷なノルマに追われることなく、プライベートの時間を大切にしながら、腰を据えて働きたいと願う方にこそ、ぜひお勧めしたい企業である。
-
プライベート時間をしっかり確保し、リフレッシュしながら働ける環境！ -
手厚い給与で安定した生活を実現。チームでの頑張りは賞与や昇給でしっかりと評価し還元します！ -
社会インフラを支える仕事。景気に左右されない圧倒的な安定基盤のもと、将来の安心が手に入ります。
会社概要
植松エンジニアリング株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
◆通信用架線金具、電線接続用品および通信用部品の販売
◆送配電用架線金具、電柱装着金具ならびに地中線諸材料の販売
◆電車専用、通信専用、電力用の合成樹脂およびゴム製品の販売
◆船舶用機器および通信線、電力用材料部品の販売
◆電子計算機用機器および部品の販売
◆土木および建築工事ならびにそれらの材料、部品等の販売
◆通信工事・配電設備工事の請負および保守
◆前各号に関連する製品の輸出入
◆前各号に付帯する一切の業務
- 設立
-
2004年9月
- 資本金
-
1,000万円
- 代表者
-
代表取締役社長 植松 康敏
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
書類選考
-
STEP02
1次面接
-
STEP03
最終面接
-
STEP04
内定・入社
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2～3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】1次面接
▼
【STEP3】最終選考
▼
【STEP4】内定・入社
◆WEB面接可能 ※時間による
◆ご応募から内定までは3～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
-
植松エンジニアリング株式会社 https://uec.co.jp/
- 連絡先
-
〒104-0032
東京都中央区八丁堀2丁目8-2 八丁堀共同ビル2F
採用担当
TEL /03-6222-0992
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
植松エンジニアリング株式会社のその他の求人です。
営業系のピックアップ企業
typeのオススメ企業の求人をピックアップ！
-
スカイウィング株式会社
世界的な春秋グループの貿易会社 残業なし/インセンティブあり -
東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】
◆平均年収819万円◆賞与年5ヵ月分支給/前年実績
同一カテゴリの求人をもっと見る
今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
その他の条件で探す
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
職種から探す
勤務地から探す
こだわり条件から探す
スキル・資格から探す
業種から探す
希望年収から探す
この求人情報について
植松エンジニアリング株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。