株式会社RCS

法人営業/月給35万円~/家族を守れる安定と好待遇/商談の成約率50%/年休120日/30・40代活躍中

  • 正社員
  • 年収:400~550万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.04.28~2026.05.25
法人営業/月給35万円~/家族を守れる安定と好待遇/商談の成約率50%/年休120日/30・40代活躍中

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

テレアポ少なめで、Web商談のみ。
“必要とされる”から「2件に1件」が成約。
『稼げる理由』があるんです!

社会人としてのキャリアも中盤に差し掛かり、
「将来に不安のない人生を歩みたい」と
入社を決めた30~40代が多く活躍している当社。

次のステージを考える時に、営業としての
「やりがい」も「待遇」も妥協したくない。
そんなあなたに理想的な環境が当社にあります!

\当社が選ばれるここがポイント!/
◆業界課題を解決できるサービスを提案
┗必要とされるから高水準の「成約率50%」!

◆無理な売り込みをせず、提案はWeb商談で完結
┗暑い夏も、寒い冬も。企業訪問は一切ナシ!

◆生み出した成果はインセンティブとして還元
┗分業制で営業に集中でき、成果は待遇UPに直結!

◆少数精鋭の「立ち上げ期」でキャリアアップ
┗成長事業だから昇給・昇格のチャンスが豊富!

◆社員と家族を大切にする多彩な福利厚生
┗出産祝い金で最大30万円支給など手当も充実!

・・・

無理せず、無駄なく、お客様に必要とされ、
成果に応じた給与UPも叶えられる。

そんな、営業としてのやりがいを存分に味わえる
『充実のキャリア』を築ける環境があります!

募集要項

株式会社RCSが募集している求人の詳細です。

募集背景

2018年の設立以来、管理体制を強化し業務効率化を推進。工事請負業務の供給を増やせる体制を整えられたことから、さらに販路を広げるために営業部門を立ち上げました。

同部門が発足してまだ2年。さらなる拡大・成長に向けて、第一線でご活躍いただける方を採用し育成します。経験は不問。ぜひ、お気軽にご応募ください!

仕事内容

リフォーム会社などのパートナー企業から
依頼される建物修繕・メンテナンスの工事案件と
工事を担う協力業者との『橋渡し』を行う
「工事請負サービス」の提案をお任せします。

【仕事の流れ】
▼リストをもとに電話でアポイントを取得
▼ZOOMによるオンライン商談
▼見積もり依頼があれば専門チームへ引き継ぎ
▼受注後の進捗管理
▼取引先様の継続フォロー

リフォーム会社は業者選定の工数が削減され、
営業活動に専念でき、工事業者は安定して
仕事を受けられるWin-Winのビジネスモデル。

全国4,000社以上の協力業者とのネットワークと
自社施工部門による高い品質管理を強みに、
業界屈指の「成約率50%」を実現しています!

◆業界未経験でも安心の研修をご用意!◆
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入社後は、約3ヶ月間の研修からスタートします。

まずは、現地調査に同行したり、工事を依頼する
協力業者の開拓を経験。サービス提案に必要な
“現場のリアルな知識”を身に付けていきましょう。

2ヶ月目には、案件受注後の工程管理にも携わり、
全体の流れを把握してから営業デビュー!
提案ロープレなどを含め、段階的に学べるので
着実にステップアップできる環境です!
営業スタイル
営業職限定取材

テレアポは、ニーズを丁寧に拾い上げることを
大切にしているため、「1日100件以上」のように
数をこなすのではなく、お客様の課題や悩みに
じっくりと寄り添う営業スタイルです!

扱う商材
営業職限定取材

建物修繕やリフォームの工事を請け負う企業は
数多くありますが、その中でも高い施工品質を
「仕組み化」で実現しているのが当社の強み。

全国4,000以上の協力業者ネットワークで、
エリアを問わず案件を受けられるだけでなく、
協力業者のこれまでの施工・対応の
“品質をスコアリング”することで、
案件に最適な業者選定を可能にしています!

注目「2年前まで、営業部門すらありませんでした」

複数の外装系大手リフォーム会社の施工部門を
統合して設立し、グループ企業からの依頼案件を
中心に手掛けていた当社。

社内の新たな取り組みとして、グループ以外の
リフォーム会社にサービス提案をしたところ、
高いニーズがあることを確信。

そこで、グループに依存せずに自ら売上をつくる
「法人営業部門」を2年前に新設。

現在ではパートナー企業50社以上へと拡大し、
立ち上げ期ながら事業成長を牽引する存在へと
成長しています。

高いニーズ・高い独自性のあるサービスなので、
企業への飛び込みや訪問を一切しない
オンライン商談のみで、なんと「成約率50%」!

住んでいる方には安心・安全・快適な暮らしを、
オーナー様には資産価値を工場に寄与でき、
『必要とされる実感』を得られる仕事です!

注目理想のライフスタイルを叶えられる環境!

年間休日120日で長期休暇も取得でき、
日曜+土・祝の休日も取りやすいシフト制なので
ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能!

電話対応も基本的に9:00~18:00なので、
夜間や休日での対応もありません。

また、Zoom等を活用して商談を行う
「内勤メイン」の営業スタイル。
遠方への企業訪問や出張などがなく
年を重ねても安心して働き続けられます。

コロナ禍やIT化の影響も受けずに
成長を続ける安定した事業基盤のもと、
「家族との時間が取れるメリハリある働き方」や
「子育て・教育の選択肢が広がる好待遇」を
手に入れられる環境が整っています!

身に付くスキル
・キャリアパス

◆昇給・昇格のチャンスが豊富!◆
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配属となる法人営業チームには、現在、
30~40代の5名の営業が活躍しています。

昇給・昇格の評価制度が整っており、
個人の能力向上は等級制度で基本給に反映され、
チーム長などの役職につけば別途手当を支給。

事業拡大期の少数人数チームなので、早期での
キャリアアップのチャンスが十分にあります!
入社後の成長サポート

◆着実に成長できる万全の育成環境!◆
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入社時の段階的に成長できる研修だけでなく、
工程管理や安全管理などの業界知識を学べる
週1回の勉強会や、施工管理部門などの他部署の
研修に参加し、学びを深めていただきます。

また、先輩社員との提案ロープレなども行い、
「わかること」「できること」を少しずつ
増やせる万全の育成環境が整っています!

応募資格

今回の募集は、今後の事業拡大に向けた
土台を築いていくための"増員"募集です。

急な欠員や業務過多が理由の急募ではなく、
先を見据えた『育成前提』の採用なので、
少しでも興味があればぜひご応募ください!

【応募要件】
基本的なPCスキルをお持ちの方
┗Word・Excelの基本操作ができることを想定

◆未経験歓迎!業界知識や経験は一切不問!
◆学歴・経歴不問!ブランクある方もOK!

歓迎する経験・スキル

◎営業経験(業界/個人・法人/商材は不問)
◎工事現場や施工管理の経験
◎メーカーや工務店との折衝経験
※いずれも必須ではありません!

過去の採用例

多彩な経歴のメンバーが活躍中です!

<Aさん/30代後半>
▼アミューズメント施設の副店長 約7年
▼スポーツ用品店での販売・営業 約7年
▼RCSに入社

<Bさん/40代前半>
▼調理師 約13年
▼建設業特化の人材派遣営業 約7年
▼工場内設備清掃の営業 約1年
▼RCSに入社

この仕事の向き・不向き

向いている人

◎丁寧な対応を心掛けてきた人
電話やオンライン商談がメインなので、
信頼関係を築くためのコミュニケーションが
大切になります。

相手の立場・目線になって、課題やニーズの
把握を心掛けていた方は、早期に活躍する
ことができるでしょう!

向いていない人

▲学ぶ意欲に乏しい人
段階的に学べる研修が充実していますが、
提案する担当者が施工のプロであることも
少なくありません。

お客様に信頼いただけるように、
新しい知識を学び続ける姿勢が大切です。

雇用形態

正社員

2ヶ月間の試用期間あり
※給与・待遇は変わりません

想定給与

月給35~45万円+インセンティブ+各種手当
◎経験・スキルを最大限考慮し決定します

※上記月給には、固定残業代(月28時間分:57,600円~79,500円)を含みます。超過分は1分単位にて支給します

【平均月収】 38万円
【平均年収】500万円
【想定年収】460万円~585万円(2年目)

成果に応じてインセンティブが支給され、
年収1,000万円を実現することも可能です!
実際の給与例

◇440万円/35歳・入社1年目
◇700万円/42歳・入社5年目・役職あり

賞与について

年2回支給

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

◎平均残業月20h程度
残業について

\「分業体制」で生産性アップ!/
見積り作成のための現地調査の手配や、
見積りの積算は専門チームがあり、現場の管理は
司令塔となる社内施工管理者が専門で対応します。

業務分業化による残業の削減だけでなく
営業担当者は営業活動や顧客フォローに
集中できるので、高い成約率の実現にも
つながっています!

勤務地

【本社】
兵庫県神戸市中央区八幡通3-1-14
サンシポートビル6F
★転居を伴う転勤はありません

<アクセス>
・海岸線「三宮・花時計前駅」より徒歩2分
・阪神本線「神戸三宮駅」より徒歩6分
・阪急神戸線「神戸三宮駅」より徒歩7分
・JR神戸線「三ノ宮駅」より徒歩7分
勤務地一覧

・兵庫県神戸市中央区八幡通3-1-14サンシポートビル6F

勤務地一覧を見る ∨

休日休暇

<年間休日120日>
■完全週休二日制(シフト制)
┗日曜は基本休み、土・祝の取得も可能です!

■夏季休暇
⇒2025年度は「5連休《8/13~8/17》」
(有給消化を含めたほぼ全員の実績)

■年末年始休暇
⇒2025年度は「9連休《12/27~1/4》」
(有給消化を含めたほぼ全員の実績)

■有給休暇(初年度10日間付与)
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得実績多数)
■育児休暇

※GWの時期も休めます。
⇒祝日分の公休日数があるため、GW期間にあわせて連休を取得する社員が多くいます!

待遇・福利厚生

<各種手当>
■交通費(全額支給)
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■扶養家族手当
┗配偶者:月4千円/子1人につき:月1万円

<福利厚生>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出産祝い金(最大30万円)
■結婚祝い金(最大5万円)
■結婚記念祝い金(最大5万円)
■子ども入学祝い金(最大20万円/1人につき)
■定期健康診断
■予防接種費用補助
■社内イベント(食事会、表彰式等)
■財形預金制度
■永年勤続表彰制度
■資格取得奨励制度
┗受験料会社負担・祝金支給など
■ビジネススクールや自己啓発セミナー
┗参加費用は会社が負担
■コーヒーマシン・ウォーターサーバー(無料)
■飲料自動販売機(従業員割引)
■オフィスグリコ
■服装自由

※各種規定あり

掲載終了予定日:2026.05.25

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

お客様の事業拡大に貢献できるサービス!

工事を発注するリフォーム会社等は、
個別に協力業者を抱えていることがほとんど。

しかし、案件の増加を見据えて営業エリアを
拡大する際に、新しい協力業者を選定する工数や
施工品質がわからないという課題があります。

当社では、全国に協力業者のネットワークが
あることに加え、当社の施工部門が職人さんの
管理・育成を行っているため、高い施工品質を
担保することができます!

サービスを導入いただくことで、案件受注以降の
対応をすべて当社で完結させることができるので
営業活動に専念することが可能。

パートナー企業の事業拡大に貢献できる
やりがいを実感することができます!

建物修繕・メンテナンスを支え、地域の人々の安心と安全に貢献する。そんな必要とされ続ける仕事です!
建物修繕・メンテナンスを支え、地域の人々の安心と安全に貢献する。そんな必要とされ続ける仕事です!
社員を大切にする制度が充実!

一人ひとりがバリューを最大限に発揮するために
福利厚生を充実させているのは当社の特徴!

結婚祝い金や出産祝い金(最大30万円)、
子ども入学祝い金(一人につき最大20万円)など
一次的な出費が増えるライフイベントごとに
お祝い金を支給し、経済的にも安心できる
制度で社員を支えています。

人を大切にする文化が根付いているので、
ライフステージが変わっても、長く安心して
働き続けられる環境が整っています!

配偶者や子供がいる方は、毎月の給与に扶養家族手当も支給!ご家族も安心できる会社を目指しています!
配偶者や子供がいる方は、毎月の給与に扶養家族手当も支給!ご家族も安心できる会社を目指しています!

取材担当者より

2018年の設立以来、建物の外壁塗装や修繕、メンテナンスの施工のプロフェッショナル集団として、安定した成長を続けてきた同社。

グループ企業の工事案件をメインに手掛けていましたが、新たな取り組みとして2024年に営業部門を新設し、工事を依頼したいリフォーム会社等と施工を担う業者との「橋渡し」を行うサービスを展開。

『営業エリアを拡大していきたい』『業者選定の工数を削減しつつ、高い品質を維持したい』などの企業ニーズに応えることができ、業界屈指の【成約率50%】を誇っています。

今後も安定した成長が見込める建物修繕・メンテナンス業界で、腰を据えて自分らしくキャリアを築きたいという方には、ぜひご応募いただきたい企業です!

  • 業界の課題を解決する独自性の高いサービスで、高水準の成約率を実現しています!
    業界の課題を解決する独自性の高いサービスで、高水準の成約率を実現しています!
  • 未経験の方でも月給35万円以上スタート!成果に応じたインセンティブで収入を伸ばせる環境 です!
    未経験の方でも月給35万円以上スタート!成果に応じたインセンティブで収入を伸ばせる環境 です!
  • 業界知識や提案ロープレなど段階的に学べる研修をご用意!着実にステップアップできる環境が整っています!
    業界知識や提案ロープレなど段階的に学べる研修をご用意!着実にステップアップできる環境が整っています!

会社概要

株式会社RCSの会社概要です。

事業内容

◆集合住宅・戸建て住宅リフォームの設計・施工・販売・コンサルティング

<建設業許可番号>
国土交通大臣 許可(特‐4)第28358号

<宅地建物取引業免許番号>
兵庫県知事(1)第12459号

<建築士事務所登録番号>
RCS建築士事務所 第02A04714号

主要取引先

◆菊水化学工業株式会社
◆エスケー化研株式会社
◆山本窯業化工株式会社
◆株式会社スズカファイン
◆日本ペイント株式会社
◆アイジー工業株式会社
◆コニシ株式会社
◆KFケミカル株式会社
◆株式会社たけでん
◆ロックペイント株式会社
◆昭光通商株式会社
◆一水化成株式会社
◆株式会社モリエン
◆株式会社ASNOVA
◆水谷ペイント株式会社

設立

2018年11月

従業員数

151人

中途入社者の割合/100%

資本金

2000万円

代表者

代表取締役 岡崎 高征

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    type登録情報による書類選考

  2. STEP02

    面接(1~2回)

  3. STEP03

    内定・入社

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です
◆面接日・入社日はご相談に応じます
 現在、在職中の方もお気軽にご相談ください!

ホームページ

株式会社RCS https://www.r-c-s.jp/index.html

連絡先

〒651-0085

兵庫県神戸市中央区八幡通3-1-14
サンシポートビル6F

TEL /0120-504-353

掲載終了予定日:2026.05.25

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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