職種
━━私たちについて
2012年から、Facebookを皮切りに
SNSを使ったダイレクトマーケティングで実績を残してた当社。
今や営業活動は不要なほどに
顧客からの引き合いは多く、厚い信頼を得ています。
Facebook、X(旧:Twitter)が市場として成熟しつつある今、
更なるサービス価値の創出を求め、
今一番勢いのある<TikTok市場>の開拓を進めています。
━━未経験からSNSマーケティングに転身できる
アパレル・飲食店の店舗責任者や
営業職の方ならきっとご経験がある
「目標とのギャップを埋めるため
周囲を巻き込み、先読みしたアクションを取る」。
これを私たちは、SNS広告運用のプロセスと
同様の動きだと考え、活かせるスキルだと捉えています。
そのため、未経験の方でもチャレンジOK。
実際に、異業界出身者多数!
直近入社した3名は前職店舗の責任者でした。
(コスメ、美容、アパレルと業界も様々)
株式会社ココラブルが募集している求人の詳細です。
ココラブルは、デジタルマーケティングの領域で顧客の売り上げやサービス成長に貢献するグロースエージェンシー。今回は顧客向け事業領域のSNSマーケティングの中でも急拡大しているTikTokを扱うSNS広告コンサルタントを増員募集します。
◆チームで企画段階から広告の運用まで、一気通貫で担当する中で一流のマーケターとしてスキルアップできる
◆今後、企業のEC化に伴いEC対応可能な人材ニーズが高まっている中で市場価値の高いEC人材になれる
◆中長期的には、顧客向け事業ではプロデューサーやSNSクリエイティブディレクション。自主事業では自社ブランドの開発や販売マーケティングなどのポジションがあり、当社の中でマーケティング・ECにおける様々な経験を積むことができる
◆フェス休
┗音楽フェスにいきたい場合に、最大2日のお休みが取れます。
「日常とは違った環境で感性を刺激されてきてください」という意図で設けられました。
◆旅休
┗国内外問わず、旅行をする場合は最大3日のお休みが取れます。
正社員
各線「渋谷駅」より徒歩10分
東京メトロ千代田線・半蔵門線・銀座線「表参道駅」[B1出口]より徒歩8分
※転勤はありません。
東京都(渋谷区)
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リモートワークOK
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(12/29〜1/4)
■有給休暇(入社3ヶ月経過後から使用可)
■夏季休暇4日 ※7月〜9月に各自で取得
■フェス休暇2日 ※音楽フェスに行く場合はお休み可能(出演者側は3日)
■旅休暇3日 ※国内海外問わず旅行に行く場合に利用可能
■誕生日休暇1日
■産前産後休暇
■育児休暇
株式会社ココラブルの会社概要です。
■toB向け
┗SNS広告事業:ダイレクトレスポンス・ブランディング等顧客ニーズに合わせた「成果の出る」ソーシャルメディア広告の運用
┗コンテンツマーケティング事業:顕在見込み客・潜在見込み客、いずれに対しても効果的なメディア・コンテンツ・サービスの企画、開発など
■toC向け
┗メディアサービス事業:日本最大のビール特化型Webマガジン&コミュニティ「ビール女子」の運営
┗越境コマース事業:Amazonなどでの越境コマース事業を展開し、オリジナル商品も複数販売
2011年4月
51名
平均年齢/32歳
5,000万円
代表取締役 森 美知典
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
ご応募
STEP02
採用事務局面談
STEP03
書類選考
STEP04
面接
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社ココラブル type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。
本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※業務内容や労働条件等、
募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。
株式会社ココラブルhttps://www.cocolable.co.jp/
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社ココラブルへの質問」 と記載しお送りください。
採用事務局担当
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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