職種
「快適生活」をキーワードに、生活者の不満・不便を解消する
ソリューション型商品を展開しているアイリスグループ。
「年間1000アイテム以上の新商品発売」「伴走方式によるスピード商品開発」
「過去の常識にとらわれないイノベーション」といった開発方針の元、
「生活者の代弁者」として「生活者の視点」に立ち、
暮らしがより豊かに、快適な生活を送れるものづくりに挑んでいます。
生活の中に潜む様々な問題点・不満点を察知し、
それに対する解決策を提案することで潜在的需要を喚起。
生活者があきらめていた不満を解決し、
新たな市場を創造する力がアイリスオーヤマの強みです。
アイリスオーヤマ株式会社【キャリア採用】が募集している求人の詳細です。
生活者の「あったらいいな」に目を向け、今ある製品の改善だけでなく、少しでもニーズのある製品のものをつくり続け、総売上高に占める新製品の割合は6割以上(※)と革新的なものづくりを実現。今後も生活者の期待にお応えするため、新たなメンバーを募集いたします。
※新商品:発売から3年以内の商品
正社員
東京都 (渋谷区)
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年間休日|118日
★毎年12月中旬に翌年1年間の勤務カレンダーを決定し、原則変更はございません。
★グループ会社および部署によって勤務カレンダーが異なります。
★土日祝が休日のベースですが、一部の土曜・祝日が稼働日となります。
・年次有給休暇(入社時期にあわせて付与、6か月後に法廷日数付与)
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
・療養休業 等
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
素材の壁・カテゴリーの枠を超え、多次元の商品開発を実現する同社。〈年間1,000アイテム以上〉の新商品をつくり出しながら、ひとつの商品に対してあらゆる角度から生活者に提案するスタンスがある。生活者の発想から蓄積した商品開発ノウハウを収納用品やガーデニング用品などカテゴリーの枠も超えて次の商品に活かしていくことで、よりスピーディな商品開発を実現している。これらの安定事業を支えるポジションで更なるニーズに応えてみてはどうだろうか。
アイリスオーヤマ株式会社【キャリア採用】の会社概要です。
◆生活用品の企画、製造、販売
皆さんの生活をもっと楽しく、便利にするための商品を幅広く取り扱っています。
メーカーであり卸売でもある独自の【メーカーベンダー(製造卸)】の仕組みで、小売店に直接ご提案する事によって、生活者の皆様に素早く的確に商品をお届けしています。プラスチックの日用品では、日本国内はもちろん、世界規模でトップシェアのメーカーです。
全国のホームセンター/GMS(量販店)/専門店/ドラッグストア 等
1971年4月1日
6,290名(2024年1月時点)
1億円
7,540億円(2023年度、グループ総売上高)
代表取締役社長 大山 晃弘
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
ご応募
STEP02
採用事務局面談
STEP03
書類選考
STEP04
面接
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『アイリスオーヤマ株式会社 type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。
応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約:https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い:https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは?:https://type.jp/help/job/13.html
アイリスオーヤマ株式会社【キャリア採用】 https://www.irisohyama.co.jp/
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「アイリスオーヤマ株式会社への質問」 と記載しお送りください。
採用事務局担当
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興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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