株式会社MINZ CREW

セールスマーケター■未経験歓迎■ノルマなし■残業月25h程■家賃補助有■年3回昇給×賞与2回■11時出社

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:450~1200万円 目安残業時間:30時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.04.07~2026.05.04
セールスマーケター■未経験歓迎■ノルマなし■残業月25h程■家賃補助有■年3回昇給×賞与2回■11時出社

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

営業とマーケティングのスキルを両得。
市場価値を高め、ゆくゆくは
新規事業を牽引するコアメンバーへ!

≪「一生モノのスキル」を身につけ、会社の未来を創る≫
充実した教育体制✕2つの専門スキル
⇒未経験から、代替不可能なプロフェッショナルへ!

■□■「売れる仕組み」を根本から理解する■□■
今求められているのは、現場のリアルな顧客心理を知るマーケターです。
当社では、顧客の声を直接聞く「営業」と、データで戦略を立てる
「マーケティング」の両方を経験可能。
机上の空論ではない本質的なビジネススキルが身につきます。

■□■ゼロからプロへ導く、確かな教育体制■□■
「誰に届けるべきか?」といったターゲット設定など、
基礎から学べる座学をご用意。
さらに、現場で成果を出してきた上司が、成長に合わせて丁寧に直接指導します。
未経験でも一つひとつ着実に知識を吸収できる環境です。

■□■あなたの「プロセス」も正当に評価■□■
結果だけを求めるような厳しいノルマはありません。
目標に向かう姿勢などの「過程」もしっかり評価。
年3回の昇給・昇格チャンスがあり、頑張りがポジションや収入へダイレクトに還元されます。

市場価値を高めた先には、「新規事業の立ち上げ」や「リーダー」といった
重要なポジションが待っています。
本気で成長したい方をお待ちしています!

募集要項

株式会社MINZ CREWが募集している求人の詳細です。

募集背景

設立3期目を迎え、IPO(株式公開)を見据えて急成長中の当社。この成長をさらに加速させ、将来的な新規事業の立ち上げも視野に入れた組織強化を行うため、新たに「セールスマーケター」を増員募集することになりました。単なる人員補充ではなく、会社の未来を共に創り上げるコアメンバー候補としての採用です。

仕事内容

法人向け(BtoB)領域やセールスコンサルティング領域において、
アポイントの獲得からデータに基づくマーケティング戦略の立案まで、幅広い業務をお任せします。

<<具体的な業務内容>>
■ 営業リストの作成、市場リサーチ・競合調査
■ 反響(お問い合わせ)に対する初期対応、インサイドセールス
■ クライアントのマーケティング支援業務
■ 営業チームと連携したデータ分析・戦略立案
■ 商談同行サポート(顧客の生の声のヒアリング)

<<入社後のサポート体制>>
入社後約2ヶ月間は、営業とマーケティングの両方を経験し、
現場の肌感覚を養っていただきます。

「ターゲティング」や「商材の理解」といった
基礎から学べる座学研修も完備。営業からマーケティングまで
一貫して経験してきた上司が、あなたのスキルアップを伴走支援します。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目現場を知るからこそ強い。「本質的なマーケター」への道

「マーケティング戦略を立てるには、実際の営業現場を知らなければならない」それが当社の考え。そのため、入社後はまず営業活動や商談同行を通じて、お客様の生の声をヒアリングし、現場のリアルな感覚を養っていただきます。

データや数字を見るだけでなく、「なぜこの商材が求められているのか」を肌で理解できるからこそ、説得力があり、かつ確実に成果につながる戦略を描けるようになります。営業力とマーケティング力。この2つの武器を併せ持つことで、あなたの市場価値は飛躍的に高まり、将来的には会社の新規事業を牽引するような「替えの利かない人材」へと成長していくことができます。

注目未経験の不安を払拭する、体系化された教育カリキュラム

「マーケティングという言葉は知っているけれど、具体的に何をするのか分からない」という未経験の方でも安心してスタートできるよう、当社では段階的な教育カリキュラムを用意しています。

まずは約1週間の研修で、業界トップクラスの売上を誇る代表が構築した「再現性の高い営業手法」や商品知識の基礎を習得。マーケティング業務においては、「誰に売るか(ターゲティング)」と「何を売るか(商材理解)」の基礎からしっかりとレクチャーします。必要な知識をその都度学べる「座学」と、先輩のサポートを受けながら進める「実践」を繰り返すことで、無理なくプロのスキルを身につけることが可能です。

身に付くスキル
・キャリアパス

売上の数字だけでなく、「目標に向けてどんな行動をしたか」というプロセスや行動基準もしっかり評価します。結果と成長に応じて年3回の昇給・昇格チャンスがあり、社歴や年齢に関係なく、早期にチームリーダーや新規事業の責任者へとステップアップすることが可能。さらに自ら事業を牽引するポジションを目指せます。
入社後の成長サポート

2週間に1度、経営陣を含めた全員参加の会議を実施。新人であっても会社の経営方針や事業展開に対してフラットに意見を発信でき、会社創りに直接関われる風通しの良い環境です。

応募資格

◆学歴不問
◆職種・業種未経験OK
◆第二新卒歓迎(35歳以下の方/若年層のキャリア形成のため)

★立派な志望動機は不要です!
「自分の市場価値を高めたい」
「コアメンバーとして会社を牽引してみたい」
といった、あなたの前向きな意欲やチャレンジ精神を
何よりも重視した人物重視の選考を行います。

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態の差異はありません

想定給与

★成果はしっかり還元。月収100万円も目指せる環境です!

月給25万円~100万円+賞与年2回+インセンティブ(成約1件につき約15万円)

セールスマーケターとしてあなたが獲得した「アポイント」が、
最終的に成約へと繋がった場合、
成約1件につき約15万円のインセンティブが支給されます!

自分で立てたマーケティング戦略やインサイドセールスでの頑張りが、
ダイレクトに収入へと還元される非常にやりがいのある仕組みです。

※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
※上記にはみなし残業代(月26時間分/4万833円)を含みます。超過分は全額支給します。
※試用期間6ヶ月あり。その間の待遇・給与に差異はありません。
実際の給与例

・平均月収25万+インセンティブ+賞与
┗全体平均年収は500万円です。

賞与について

毎月のインセンティブとは別に、年2回の賞与を支給!直近では合算で平均8ヶ月分の支給実績があり、確かな収入基盤が築けます。

勤務時間

11:00~20:00(実働8時間/休憩1時間)
★朝はゆったり11時出社のため満員電車を避けられます。

勤務地

★転勤なし/直行直帰OK
東京都中央区日本橋人形町2-24-4 JP-BASE人形町2F

★3路線利用可で都内全域へアクセス抜群!営業の移動や直行直帰が非常にスムーズです。
★周辺は安くて美味しいランチの名店が多数!退勤後の食事にも困りません。

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

・東京メトロ日比谷線「人形町駅」徒歩3分
・都営浅草線「人形町駅」徒歩3分
・東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」徒歩5分

勤務地一覧

・東京都中央区日本橋人形町2-24-4 JP-BASE人形町2F

勤務地一覧を見る ∨

休日休暇

■週休2日制(月9日/シフト制)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇(4日)
■社員旅行休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給・昇格 年3回(4ヶ月に1回のスピード評価)
■賞与 年2回(直近実績:計8ヶ月分)
■各種社会保険完備
■交通費支給(月2万円まで ※規定あり)
■家賃補助制度(オフィスから3km以内で月3万円、3km以降で月1.5万円)
■社員寮(社宅)完備
■役職手当
■服装自由・髪型・ネイル自由
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

掲載終了予定日:2026.05.04

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

同業が欲しがる「売れる仕組み」を、企業の成長戦略に変える

当社の基盤にあるのは、同業他社がその手法を求めて殺到するほどの圧倒的なノウハウです。今月も新たに20社が当社の手法を導入するための契約を結ぶ予定。この実績こそが、あなたの成長を加速させます。
あなたが学ぶのは、他社が喉から手が出るほど欲しがる「論理的に裏付けられた売れる仕組み」。自社に深い知見があるからこそ、経営課題に踏み込んだ説得力のある提案が可能になります。他社の追随を許さないノウハウを吸収し、ワンランク上のビジネスパーソンへ成長してください。

他社が求める「成功の型」を学び、自分自身の市場価値を高められます。
他社が求める「成功の型」を学び、自分自身の市場価値を高められます。
11時出社&手厚い生活支援。自分らしく働ける環境

どれだけ成長できる環境であっても、日々の生活にゆとりがなければ長くは続きません。当社では、社員がベストな状態で仕事に臨めるよう、環境づくりに注力しています。

■ 余裕を持てる時間設計
出社時間は11時。通勤ラッシュを避けられるだけでなく、朝の時間を自己研鑽や趣味に充てることが可能です。残業も月平均20〜25時間程度と少なめ。仕事終わりの時間も大切にできます。

■ 手厚い生活支援
遠方からの入社や一人暮らしを応援するため、家賃補助(最大3万円)や社宅制度を完備。経済的な不安を軽減し、仕事に集中できる土台を整えています。

■ 個性を尊重する社風
服装・髪型・ネイルは自由です。外見的なルールに縛られることなく、「自分らしいスタイル」で個性を発揮できる風土が根付いています。

充実した福利厚生と柔軟な環境が、高いパフォーマンスを生み出します。
充実した福利厚生と柔軟な環境が、高いパフォーマンスを生み出します。

取材担当者より

「気合いと根性」。スタートアップの募集と聞くと、そんな精神論を想像する方も多いのではないだろうか。しかし、同社への取材を通じて、そのイメージは良い意味で変わることとなった。彼らが大切にしているのは、圧倒的な実績を持つ代表が築き上げた「論理に基づいたノウハウ」である。

失敗を単なるミスで終わらせず、次へのステップとして客観的に分析。過程にこだわる緻密な教育体制があるからこそ、未経験からでも着実にプロへと成長できるのだ。設立間もない組織ゆえに、任される裁量は大きい。2週間に1回の全社会議では、新人であっても経営に対する意見を堂々と発信できる風通しの良さも魅力の一つだろう。

熱意や前向きな姿勢は、もちろん重要だ。だが、それらを確実な成果へと結びつける「ロジック」が同社には備わっている。確かな仕組みの中で自分自身の可能性を広げたい方にこそ、ぜひ挑戦していただきたい環境だと強く感じる。

  • 自分の年齢に近い世代のメンバーたちと働けるのも嬉しいポイント◎意見を発信しやすいフラットな職場です。
    自分の年齢に近い世代のメンバーたちと働けるのも嬉しいポイント◎意見を発信しやすいフラットな職場です。
  • 社会人経験も不問!まずはお気軽にご応募くださいね。
    社会人経験も不問!まずはお気軽にご応募くださいね。
  • 個人インセンティブが充実しているからこそ、頑張りが成果として還元されモチベーション高く働けます♪
    個人インセンティブが充実しているからこそ、頑張りが成果として還元されモチベーション高く働けます♪

会社概要

株式会社MINZ CREWの会社概要です。

事業内容

\当社で働くメリットをご紹介!/
◎未経験OK
◎個人のノルマ一切なし
◎直行直帰での勤務可能
◎残業平均25時間以内
◎転勤なしで長く働ける
◎社員寮あり
◎頑張りを給与で還元
◎中核メンバーとして活躍可能
~~~~~~~~~~~~~~
◆エネルギー事業(個人向け・法人向け)
◆セールスコンサルティング事業
◆人材紹介事業

主要取引先

▼主要取引先については下記HPをご覧ください!▼
https://minzcrew.com/

設立

2023年8月28日

従業員数

6名

資本金

100万円

代表者

代表取締役 小野寺 勇

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接原則2回(1次:Web面接/2次:対面)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆土日祝・平日夜間の面接対応も可能です
※応募の秘密厳守します
※応募受付後1週間以内に、Web書類選考を通過された方のみにメールにてご連絡いたします。※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

ホームページ

株式会社MINZ CREW https://minzcrew.com/

連絡先

〒103-0013

東京都中央区日本橋人形町2丁目24-4 JP-BASE人形町 2F

採用担当

TEL /08013002226

掲載終了予定日:2026.05.04

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

この企業が同時募集している職種

株式会社MINZ CREWのその他の求人です。


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。

職種から探す

勤務地から探す

こだわり条件から探す

スキル・資格から探す

業種から探す

希望年収から探す

この求人情報について

株式会社MINZ CREWの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。