株式会社ハイデックス

株式会社ハイデックスの転職・求人情報

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株式会社ハイデックスの求人情報です。

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正社員
自己PR不要

Webエンジニア◆リモート案件6~7割◆大手SIer直請&プライム半数以上◆賞与実績3.5ヶ月分

≪創業47年連続黒字の安定基盤あり≫ 業界からの指名も多い当社で、安定した理想のキャリアを。

Webエンジニア◆リモート案件6~7割◆大手SIer直請&プライム半数以上◆賞与実績3.5ヶ月分
応募資格 <経験浅めの方もOK!> ◆学歴不問、第二新卒OK ◆何らかのシステム開発経験(実務経験1年以上) ※Java、C#、PHPなどいわゆるオープン・Web系を想定しています ~こんな方を歓迎します!~ ・「案件ガチャ」に疲れ、自分の希望する開発に携わりたい方 ・上流工程へのステップアップを目指している方 ・残業の少ない環境で、プライベートの時間も大切にしたい方 ・自社メンバーと一緒に安心して働きたい方 ・会社との接点が多い環境で働きたい方
給与 ★前職給与を保証! ★賞与年3回!3.5ヶ月分の支給実績あり ◆月給25万円~45万円+賞与年3回+各種手当 ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。 ※試用期間3ヶ月(期間中は諸手当の支給はありません。その他待遇等に差異はありません) ※残業代は全額支給いたします
勤務地 ★リモート案件6~7割/フルリモート案件あり ★希望を考慮して決定します 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県内の各プロジェクト先となります。 <本社>埼玉県桶川市泉1丁目3番31号 <神田オフィス>東京都千代田区神田富山町1-3 金陽神田ビル7階 ※転勤はありません ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2026.07.09

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正社員
自己PR不要

Webエンジニア◆リモート案件6~7割◆前職給与保証◆大手SIer直請&プライム半数以上◆賞与年3回

「無理をしてまで、会社を大きくするつもりはありません。」 じっくりと自分のペースで成長していけばOKです!

Webエンジニア◆リモート案件6~7割◆前職給与保証◆大手SIer直請&プライム半数以上◆賞与年3回
応募資格 <経験浅めの方もOK!> ◆学歴不問、第二新卒OK ◆何らかのシステム開発経験(実務経験1年以上) ※Java、C#、PHPなどいわゆるオープン・Web系を想定しています ~こんな方を歓迎します!~ ・「案件ガチャ」に疲れ、自分の希望する開発に携わりたい方 ・上流工程へのステップアップを目指している方 ・残業の少ない環境で、プライベートの時間も大切にしたい方 ・自社メンバーと一緒に安心して働きたい方 ・会社との接点が多い環境で働きたい方
給与 ★前職給与を保証! ★賞与年3回!3.5ヶ月分の支給実績あり ◆月給25万円~45万円+賞与年3回+各種手当 ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。 ※試用期間3ヶ月(期間中は諸手当の支給はありません。その他待遇等に差異はありません) ※残業代は全額支給いたします
勤務地 ★リモート案件6~7割/フルリモート案件あり ★希望を考慮して決定します 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県内の各プロジェクト先となります。 <本社>埼玉県桶川市泉1丁目3番31号 <神田オフィス>東京都千代田区神田富山町1-3 金陽神田ビル7階 ※転勤はありません ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2026.07.09

事業内容

株式会社ハイデックスの事業内容を紹介します。

株式会社ハイデックス
会社をつくるのは社員で、社員を守るのは会社の役割。シンプルですが決して譲れない想いです。

1. コンピュータシステム 企画・設計・製作・管理・運用・保守等
2. 設備装置 企画 ・設計 ・製作 ・販売
3. 3次元CG ・アイソメ図制作
4. 工業用アニメーション制作
5. 機械設計 ・設備機器の開発~製作
6. 金型・製品の設計 ・図面製作
7. CADコンサルティング、教育
8. コンピュータ ・CAD販売

企業概要

株式会社ハイデックスの企業概要を紹介します。

主要取引先

・株式会社NTTデータ(アソシエイトパートナー)
・全国共済水産業協同組合連合会
・株式会社ゴールドウイン(Goldwin)
・SCSK株式会社
・Sky株式会社
・ディーコム株式会社
他(順不同、敬称略)

設立

1979年2月16日

従業員数

55名

資本金

1000万円

売上高

4億3500万円(2026年1月実績)

代表者

代表取締役 上嶋 英俊

取材担当者より

設立から47年、一度も赤字を出すことなく着実な成長を続けてきた株式会社ハイデックス。同社の取材を通じて最も印象に残ったのは、徹底した「社員第一」の姿勢だ。IT業界では会社都合で案件にアサインされるケースも珍しくないが、同社では「エンジニアのやりたいこと」を最優先にしている。案件が終了する前に面談を行い、次の希望を丁寧にヒアリングする仕組みが定着しているのだ。
また、大手SIerとの直案件やプライム案件が5割以上を占め、リモートワーク比率も高い。自社のチームでプロジェクトに参画できるため、孤独を感じることもないそうだ。安定基盤のもと、のびのびと自分らしいキャリアを描きたい方に、ぜひお勧めしたい一社である。

  • オンもオフも、しっかりと充実させられるメリハリをつけるのがハイデックス流の働き方です。
    オンもオフも、しっかりと充実させられるメリハリをつけるのがハイデックス流の働き方です。
  • 希望をしっかりと踏まえた案件をお任せします。どんな要望もまずお気軽にご相談を!(代表/上嶋)
    希望をしっかりと踏まえた案件をお任せします。どんな要望もまずお気軽にご相談を!(代表/上嶋)
  • 透明性の高い評価制度と、利益をしっかりと社員に還元する仕組みがあります。
    透明性の高い評価制度と、利益をしっかりと社員に還元する仕組みがあります。

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