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PICK UP!

正社員

ウィードファウスト株式会社

「10年後、20年後…定年までずっとここで働きたい」 そう思える会社に転職できました。

ウィードファウスト株式会社 転職
  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回
応募資格 年齢・学歴は一切不問!ブランクがある方も歓迎 ■サーバをはじめとしたインフラの設計構築~運用保守の実務経験(目安として1年以上) -------------- ☆開発エンジニアも同時募集中☆ ご
給与 【想定月収】約30万円~50万円 月給275,156円~459,590円+各種手当+賞与(年2回) ※時間外手当は、別途1分単位で全額支給します ※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はあり
勤務地 ★リモートあり★ 本社、または東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先 ※ご希望を最大限考慮して勤務地を決定します ※U/Iターン歓迎(引越費規定内支給) ■本社/東京都豊島区巣鴨1-4-7 MK
働き方 リモートワークがメイン
目安残業時間 20時間以内
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正社員

株式会社エスアイイー 【東京プロマーケット上場】

【英国名門大学が認めた自社IT学習カリキュラムを受講!】 未経験から、自信を付けてエンジニアになりませんか?

株式会社エスアイイー 【東京プロマーケット上場】 転職
  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回
応募資格 ★社会人デビューも歓迎 ★「エンジニアになりたい」という気持ちがあればOK! ■完全未経験OK ■第二新卒・文系出身・フリーターの方も歓迎 ■学歴不問 「IT業界に一歩踏み出したいけど、なかなか勇気
給与 ★入社5年目まで最大1万5000円の定期昇給を確約 ★入社3年以上の平均年収469.2万円 ■月給23万2000円以上+賞与(年3回)+各種手当 ※年齢・経験・能力を考慮して、優遇いたします ※上
勤務地 ★研修中はフルリモート勤務 ★東京・神奈川・千葉・埼玉で募集中 ★7割以上のプロジェクトでリモートワークを導入 《プロジェクト先》 東京・神奈川・千葉・埼玉でのプロジェクト先にて勤務いただきます 【
働き方 リモートワークOK
目安残業時間 10時間以内
正社員
自己PR不要

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

【ソニーグループの情報システムを担う】 ITを活用し、新たな価値の創造と高収益創出を支える。

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回
応募資格 ■システム基盤における設計や構築経験(オンプレミス・クラウド不問) ■海外メンバーとの協業に興味がある方 (応募時点で高い英語力は不要です。入社後はメンバーによるサポートや研修を受けながら英語を習得で
給与 年収500万円~1200万円 ※業績・評価によって変動いたします。 ※昇給:年1回(7月) 、賞与:年2回 ◆想定ポジション:リーダー/上級担当者/担当者 ※担当者は原則、月間フレックスタイム
勤務地 東京都港区港南1-7-1 ※その他、国内・海外の事業所各地または従業員の自宅 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 └将来的に会社の定める場所(出向、在宅勤務実施場所含む)へ  勤務先が変更と
働き方 リモートワークOK
正社員
自己PR不要

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

【ソニーグループの情報システムを担う】 ITを活用し、新たな価値の創造と高収益創出を支える。

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回
応募資格 ■ネットワークの設計および構築に関する実務経験 ■グローバルな連携が発生する業務にご興味をお持ちの方 (実務における経験や英語力は問いません) ■学歴不問
給与 年収700万円~1200万円 ※業績・評価によって変動いたします。 ※昇給:年1回(7月) 、賞与:年2回 ◆想定ポジション:リーダー/上級担当者 ※リーダー/上級担当者は原則、裁量労働勤務で
勤務地 東京都港区港南1-7-1 ※その他、国内・海外の事業所各地または従業員の自宅 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 └将来的に会社の定める場所(出向、在宅勤務実施場所含む)へ  勤務先が変更と
働き方 リモートワークOK

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