株式会社High Return

テストエンジニア【年収100万円アップの実例あり!】フルリモート*周辺機器も経費申請可*残業月平均10h以内

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 年収:400~550万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.03.03~2026.03.30
テストエンジニア【年収100万円アップの実例あり!】フルリモート*周辺機器も経費申請可*残業月平均10h以内

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

【大手からの転職者も多数在籍する理由は・・・?】
年収100万円アップを叶えた先輩も在籍!

社名の通り、社員に“ハイリターン”を返すのが、
【株式会社High Return】です!

例えば、非正規雇用&時給960円だった方が
正社員&月給25万円以上にアップし、
年収が100万円も増加した例があります。
50万円以上の年収アップは珍しくありませんし、
テスト設計にステップUPして、さらに収入アップも目指せます!

そんな環境だからか大手企業からの転職者も多数。
不遇な環境に置かれがちな若いテスターが
今では当社でのびのびと活躍しています!

【その他、こんな魅力も!】
★日報なしで煩わしさから解放
★半強制的な帰社日もなし
★基本フルリモートで働ける
★PC周辺機器などは会社が負担
 ※椅子やクッションも対象です!
★社員全員が毎年5000円~10,000円ほど昇給
★昨年は賞与とは別に決算賞与も支給 など

あなたも“ハイリターン”を手にしませんか?

募集要項

株式会社High Returnが募集している求人の詳細です。

募集背景

社名『High Return』には、代表・国田の「エンジニアの貢献に最高の報酬で応えたい」という決意が込めています。元IT営業の強固なネットワークにより、AI・SaaS等の先端案件が豊富。業績好調に伴う組織強化ですが、今回は特にテスト自動化やQA体制をリードいただける経験豊富な方を、厚待遇でお迎えします。

仕事内容

フルリモートのテストエンジニアとしてご活躍いただきます。
☆あなたの希望やスキルに応じて、最適なテスト案件をお任せします!

***案件の特徴***
AI・SaaS領域を中心としたQA(品質保証)業務

◆AIチャット、急成長SaaS、FinTech、VOD等
┗市場価値の高い先端プロダクトのプロジェクトがメインです。
◆在宅8割(うち5割フルリモート)
┗「日報・帰社日なし」で、現場でのアウトプットに集中できる環境です。
◆上流工程や自動化への挑戦
┗テスト計画・設計、Autifyやmablを用いた自動化導入など、単なる「実行者」で終わらないキャリアを描けます。
◆月単位の長期案件が中心
┗腰を据えてプロジェクトに参画でき、着実にスキルを蓄積できます。

***加速する市場需要***
AI・SaaSの普及に伴い、テスト自動化のニーズは爆発的に増加中。当社には毎月5~10件の新規依頼が寄せられており、経営基盤は極めて安定しています。
「自動化ツールを実務で学びたい」「QAとしての専門性を高めたい」という方にとって、今はまさに市場価値を跳ね上げる絶好のタイミング。社名通り、あなたの貢献には最高の“リターン”で応えます。
案件例
エンジニア限定取材

【プロジェクト例】
市場ニーズの高い先端案件かつ、日単位ではなく、月単位で取り組む長期案件が中心!
大手企業のプライム案件や、最先端のWebシステムがメイン。キャリアUP案件が豊富です。
◎AI・SaaS:AIチャットツール、急成長SaaS型業務システム
◎FinTech:証券/FX/暗号資産/仮想通貨システム
◎Web・エンタメ:VOD動画配信システム、大規模ECサイト
◎先端技術:IoTシステム、スマホアプリ各種 など

注目【ハイリターン】当社に来て年収が100万円アップした社員も!

■転職者のほとんどが年収アップを実現!
ある社員は、前職の『時給960円』から、当社で『月給20万円+賞与+別途決算賞与』で100万円以上の年収アップを実現しました。50万円以上の年収アップは、当社では珍しくありません♪

■100%正社員での雇用!
一般的に非正規雇用となるテスターも多いと思いますが、当社の募集は、「100%正社員としての採用」です!

■リモート勤務に際しては環境整備も会社負担!
自宅での仕事に使うモニターやマウスなどの周辺機器などをはじめ、デスク、クッションまで会社負担(規定あり)で整えることが可能です。電気代として一律5000円を毎月支給しています。

注目【ノーリスク】日報などの煩わしい作業は一切不要!

当社では面倒だと感じることはできるだけしなくて済むようにしています。例えば、テストエンジニアの仕事の中で結構なボリュームを占める「日報」は当社にはありません。定期的に帰社日を設けることもしていません。

実際に、大手テスト専門企業からの転職者は、こうした煩わしさのない環境を当社への志望動機にしてくれました!

☆その上で、決して放っておくわけでもないのでご安心ください!
定期的なレポート提出などはありませんが、たまに業務報告を兼ねて近況についてお聞きしています。希望する数人でお食事会などを開催することもありますよ!

身に付くスキル
・キャリアパス

***テスト計画書の作成など、できることも増やしていきましょう***
テスト設計の経験者であれば、すぐに経験を活かせる案件をお任せします。また、経験浅めの方ならテスターとしてスタートして、少しずつ設計や計画書の作成にチャレンジしていくことも可能です。外部研修受講などのサポートを行いますのでご安心ください。「テストの自動化ツールを経験しておきたい」という方も、相応しい案件を探しますので、まずはご相談ください!

応募資格

◆テストエンジニアとしての経験をお持ちの方
≪スキルイメージ≫
テストの開発経験があればOK!まずはお気軽にご応募下さい!
※前職の雇用形態・業界は不問
※学歴不問
※ブランクも歓迎

***こんな方にピッタリな環境です***
◎年収アップなど、待遇を改善したい
◎テレワーク(在宅でのリモートワーク)がしたい
◎煩わしい手続きや提出物のない環境で仕事に集中したい
◎安定企業で◎正社員として安心して働きたい

まずはお気軽にご応募ください!
歓迎する経験・スキル

◆モバイルアプリのQA経験
◆WebのQA経験
◆JSTQB認定テスト技術者資格
◆アジャイル環境下での経験

雇用形態

正社員

想定給与

==年収100万円アップの実例あり==

【前給考慮】月給28万円~50万円+賞与+決算賞与
☆別途残業代は全額支給します

※経験、スキル、前職給与を考慮した上で、決定します
※試用期間は3ヶ月(その間の給与・待遇に差異なし)
※経験によっては月給35万以上も可能(PL,PM候補)

***モデル年収例***
年収550万円:36歳/リーダー職
年収450万円:30歳/テスト設計職
年収420万円:35歳
年収370万円:25歳

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先による
残業について

■残業平均月10時間以内
繁閑ありますが、多くても月20時間以内です。確かな安定を手にしつつ、しっかりプライベートの時間も確保できる環境です!

勤務地

【フルリモート(在宅でのリモートワーク)/転勤なし】
※就業先は東京、神奈川、埼玉、千葉の各プロジェクト先になります
※現状、原則リモートワークで全員が就業しており、一部社員が案件スタート時など必要に応じて出勤しています


【本社】東京都港区芝1-15-14 オフィスニューガイア8F
交通・詳細

【本社】
三田線「芝公園駅」より徒歩10分
京浜東北線「浜松町駅」より徒歩10分

勤務地エリア

東京都 (港区) 、 神奈川県埼玉県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワークがメイン

【リモート勤務に際しては環境整備も会社負担!】
自宅での仕事に使うモニターやマウスなどの周辺機器などをはじめ、デスク、クッションまで会社負担(規定あり)で整えることが可能です。電気代として一律5000円を毎月支給しています。

休日休暇

***年間休日120日以上***
◆完全週休二日制(土日)
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
┣連続休暇の取得もOK!
┗毎月取得している社員がほとんどです
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
※平均で年1回昇給しております
L5000円から10,000円程度
◆賞与年1回(12月)
◆決算賞与(業績に応じて賞与とは別途支給 ※昨年度支給実績あり)
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆健康診断
◆スキルアップ支援制度(外部研修受講など)
◆私服勤務OK
◆リモートワーク(在宅勤務)サポート制度
・業務用PC貸与
・モニターやマウスなどのPC周辺機器の経費申請OK(規定あり)
・デスクやクッション、イスなどの経費申請もOK(規定あり)
・電気代として月に5000円支給

※受動喫煙防止への取り組みについて
基本リモート勤務ですので各自の判断によりますが、常駐する場合は就業先により異なります(気になる方は面接時などにその旨お申し出ください)

掲載終了予定日:2026.03.30

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

今回取材に伺った『株式会社High Return』。今回の募集のポイントはとてもシンプルに、この社名にある。一般的に、不遇な環境に置かれがちな若いテスターたちが、頑張りに相応しい“リターン”が得られるようにと設立された同社。その社名には、元IT営業だった代表の国田氏の思いが込められているのだ。正社員雇用にこだわり、決算賞与などで利益をしっかり還元し、その上で、日報などの煩わしい手続きを廃し、直接のコミュニケーションのボリュームを上げることで手厚いフォロー体制も整えている。実際に同社の皆さんの多くが「環境改善」を志望動機に転職してきたそうだ。テストエンジニアとして、今回の転職であなたは何を重視しているだろう。それが何であれ、同社で手に入る可能性は高い。この募集の先にある“ハイリターン”をイメージして、まずは応募してみることをオススメしたい。

会社概要

株式会社High Returnの会社概要です。

事業内容

◆システム全般の第三者検証業務
◆ソフトウェア開発業務
◆ネットワーク構築及びインフラ業務
◆営業支援及び販売代理

設立

2017年9月

代表者

代表取締役 国田 歩

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接1回 ★Web面接or出張面接

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考の通過結果は1週間以内にご連絡します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しています
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡します

ホームページ

株式会社High Return http://high-return.jp/

連絡先

〒108-0073

東京都港区芝1-15-14 オフィスニューガイア8F

TEL /03-6453-4649

掲載終了予定日:2026.03.30

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

この企業が同時募集している職種

株式会社High Returnのその他の求人です。

IT・Webエンジニアのピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。

職種から探す

勤務地から探す

こだわり条件から探す

スキル・資格から探す

業種から探す

希望年収から探す

この求人情報について

株式会社High Returnの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。