AKKODiSコンサルティング株式会社(アデコグループ)

PM/PL(育成枠も有)/リモート/フルフレックス/教育制度充実/DX化・AI化の知識を身に付けられるPJT有

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 話を聞きたい応募可
  • 年収:550~750万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2024.12.13~2025.01.02
PM/PL(育成枠も有)/リモート/フルフレックス/教育制度充実/DX化・AI化の知識を身に付けられるPJT有

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「自由と裁量」「高水準の給与」が手に入る!
グローバルテック企業で最上流から伴走するキャリアを目指しませんか。

◎大規模PJTを最上流から手掛けられる!
当社は北米、EMEA、アジア太平洋の30カ国に拠点を持ち
5万人のエンジニアとデジタルエキスパートが所属する
グローバルなテックソリューション企業です。
PJTはITコンサル、ソリューション提案、PM領域などの
最上流から手掛けるものが多く
当社でなら最先端技術や課題解決能力を最速で高めることができます。

◎シンプルで透明性の高い評価!高水準の給与還元!
・50万円(年収700万円)以上からスタート可
・前職給与と比べて、年収200万UP実績あり
・賞与年2回、在宅勤務手当など手当充実
・職能評価+案件契約レートで透明性の高い評価
明確に分類された項目で評価をするため
スキルアップした分がそのまま給与に反映されます。

◎エンジニア主体の働きやすさ
・リモートワーク
・フルフレックス
・平均残業時間は14.3h/月
・有給休暇(取得率86.7%)
・産育休取得率100%(過去4年)※男性52.0%
・副業推奨
個々の生活面もフォローアップしているため
プライベートの時間も確保できる環境です。
副業でのパラレルキャリアも会社で推奨しております。

最上流工程を経験することで課題解決能力などを身につけ
将来に向けて市場価値を高めていきませんか?

募集要項

AKKODiSコンサルティング株式会社(アデコグループ)が募集している求人の詳細です。

募集背景

現場エンジニアを起点としたチームとしての課題解決と、Cloud Adaption FrameworkをベースとしたAI Transformationにより、顧客(自動車、防衛・航空宇宙、通信、クリーンテック、ヘルスケア)の主力事業の生産性を飛躍的に向上させていくために、新たな仲間を募集しています。

仕事内容

大規模案件をはじめとした様々なプロジェクトの
ITコンサル、ソリューション提案、PM領域などの上流を担当します。
入社後は既存社員の十分なサポートのもと、
OJT形式で提案書や見積書の作り方をはじめ
提案からリリースまでをリードするスキルをレクチャーするのでご安心ください。

◆具体的には
・顧客課題に合わせたグランドデザイン設計
・システムの提案/要件定義
・ソリューションの選定、製品選定
・人員/パートナー企業の調達 など

(提案例)
・顧客ビジネスの経営改革プランニング
└DX化、AI化に向けたシステムの設計・構築・開発・テスト・POCなど
└提案前の技術動向調査、事前検証等の支援作業
・社員教育から進めていくためのアカデミーサービスの提案 など

進捗管理のみ、工数工程管理のみではなく、
企画提案・受注・人員計画から開発・導入・運用まで
一気通貫でコンサルをしていただくポジションです。

プロジェクトを通して「課題解決能力」や「最先端技術の知見」など
市場価値の高いスキルを総合的に高めていける環境です。

今回は特に「PM育成枠」としてのメンバー採用を行います。
今のあなたの経験値に併せて、サポートやお任せする業務を策定します。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材

◆担当する業界
自動車/輸送、防衛/航空宇宙、通信、クリーンテック、ヘルスケアを中心とした業界やIT業界など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

グループ全体の取引実績は10,000社以上。
現在も全分野/全領域で約1,500件以上のプロジェクトが稼働しています。

<AI化・DX化>
◎生成AI活用に関するPoC及び環境構築、機能改修案件
例:
・Azure環境構築、Search環境構築
・TypeScript、Pythonでの開発
・AzureOpenAIでのPoC など

<アプリ>
◎業務プロセス改善に向けたシステム導入の企画立案~ベンダー選定支援
◎患者治療に関わる医療スタッフの業務支援システム構築
◎マンション管理システムのコンサルティング支援~データ分析
◎医療系先端システム(医療計画~管理)の開発
◎音声認識システムによるロジスティクスの実現
◎ZigBee製品拡販に向けた研究開発(Python)
◎試験画像、動画解析のコーデック分散化処理を行う管理システムの開発 など

<インフラ>
◎AWS上基盤の設計/構築/Jmeterによる性能試験
◎リモート監視サービス提供システムの検証/変更管理
◎ITインフラ運用体制および組織統制
◎ITアーキテクチャの最適化
◎IT戦略立案(RFP作成、導入ベンダ選定) など

注目先端技術案件で新しいスキルを身につけられる

<世界の先端技術>
■製品・システム開発
■検証・妥当性確認
■製造業
■デジタル・ソフトウェア
■データ分析・AI
■クラウド・インフラ・セキュリティ
■無線技術・通信
これら7つの先端技術領域に加え
航空宇宙防衛・SAP・MSPP・グローバルを注力領域として
プロジェクトの拡大化を進めています。
まだ専門的な知識をもつ社員の育成段階にあるため
将来的なポストも多数用意されており、キャリアアップのチャンスが豊富です。

注目教育投資額は業界平均の約3倍!充実のスキルアップ環境

当社の人財開発・研修費用は業界平均の約3倍、ラインナップは約400種類にのぼります。
若手社員だけでなくミドル・シニアの方がさらにリスキルできる幅広い教育投資を行っています。
また当社ではアカデミー事業を展開しており、お客様に有償提供している高品質な研修を社員は無料で受けることが出来ますので、理想のキャリア実現に向け成長し続けられる環境です。

身に付くスキル
・キャリアパス

【研修例】
■技術研修
クラウド研修(AWS/Azure/GCP/OpenStack)/ビッグデータ(統計解析/Python)/インフラエンジニアのためのPython研修/AIアプリケーション基礎 など
■マネジメント研修
リーダーシップ/プロジェクトマネジメント/チームビルディング など
■コンサルティング研修
クリティカルシンキング/会計/経営戦略/デザインシンキング など

【キャリアパス】
PM以外にも、ITコンサルタントや先端技術のスペシャリストとしてサービス企画や人財育成などを行い、事業を牽引していただくことが出来ます。
入社後の成長サポート

【入社から配属までの流れ】
▼導入研修:5営業日
▼マッチング(専任のキャリアプランナーがサポート)
▼配属前トレーニング:1~3カ月
・『Tech Academy Community』に参加して情報収集
・e-Learningや資格取得 など
▼配属部署の確定

【PM認定制度】
国際規格「PMBOK」に準拠した教育制度・社内認定制度を設けており
明確なスキル基準をもとに体系的に学ぶことで、
2~3年という速度でPMとしてのスキルを伸ばすことが出来ます。

応募資格

■何かしらの開発もしくは、インフラ領域でのご経験がある方
■学歴不問

【求める人物像】
◎自社内での案件に携わりたい方
◎ゆくゆくはPMやコンサル領域にチャレンジしてみたい方
◎教育制度が充実している環境で経験を積み、成長していきたい方
…あなたのやる気、頑張りをAKKODiSはサポートします

※関連資格をお持ちの場合、ぜひ情報をご登録の上ご応募ください
歓迎する経験・スキル

□チームリーダー、プロジェクトリーダーの経験がある方
□プリセールスやプロジェクトマネジメントの経験
□AWSやAzureを利用したシステム企画や要件定義の経験
□さまざまなクラウド製品を利用したソリューションの提案経験
□IT・デジタル技術と知識
※あくまで歓迎経験・スキルなので必須ではありません

雇用形態

正社員

想定給与

<モデル年収>
■PMクラス:730万円以上(月給:44万以上+諸手当)
■PLクラス:580万円~720万円(月給:35万円~40万円+諸手当)
■担当者クラス:400万円~520万円(月給:26万円~30万円+諸手当)

月給:41万8690円~50万4890円
※みなし残業代月30時間分、78,690円~94,890円含む。超過分は別途支給します。
想定年収:584万~704万円 (上記月給+賞与)

【諸手当】
■時間外勤務手当(職位により固定残業、または完全実績支給。管理監督者相当職の場合は対象外)
■ミッション手当(役職者のみ)
■交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
■在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
■単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など

【昇給・賞与】
給与調整
エンジニア:年2回
プロジェクトマネージャー、コンサルタント:年1回

賞与/年2回(3月、9月)
※入社初年度から在籍期間に応じて満額支給
実際の給与例

【年収例】
※前職と比べて年収200万UP実績あり
27歳:前職年収650万円 ⇒ 年収807万円
31歳:前職年収680万円 ⇒ 年収876万円
41歳:前職年収780万円 ⇒ 年収944万円

【給与モデル】
「明確に定めた職能評価」+「請求評価(案件の契約レート)」
によってグレードポイントを算出して給与を決定しています。
シンプルで透明性が高く、納得しながら給与UPを目指していける環境です。

勤務時間

9:00~18:00/10:00~19:00/11:00~20:00(実働:8時間/休憩:1時間)
※タイムシフト制を導入し、9:00/10:00/11:00と始業時間を選択いただけます。
残業について

月14.3時間(2024年度実績)

勤務地

■リモートワーク可能!
■関東、東海、関西の各事業所
※担当案件先への出社、出張の可能性があります

<各事業所>
◎本社:東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
◎新宿オフィス:東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル34F
◎横浜オフィス:神奈川県横浜市西区北幸2-6-26 HI横浜ビル7F
◎宇都宮オフィス:栃木県宇都宮市東宿郷3-1-7 メットライフ宇都宮ビル2F
◎名古屋オフィス:愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-23 ニッタビル10F
◎新大阪オフィス:大阪府大阪市淀川区宮原3-5-36 新大阪トラストタワー16F
◎大阪梅田オフィス:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA14F
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

◎本社:東京都港区芝浦3丁目4番1号 最寄り駅:「田町駅」(東京都)
◎新宿オフィス:東京都新宿区西新宿1丁目25番1号 最寄り駅:「都庁前駅」
◎横浜オフィス:神奈川県横浜市西区北幸2丁目6番26号 最寄り駅:「横浜駅」
◎宇都宮オフィス:栃木県宇都宮市東宿郷3丁目1番7号 最寄り駅:「宇都宮駅」
◎名古屋オフィス:愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17番23号 最寄り駅:「名鉄名古屋駅」
◎新大阪オフィス:大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号 最寄り駅:「新大阪駅」
◎大阪梅田オフィス:大阪府大阪市北区大深町4-2 最寄り駅:「大阪駅」

<天王洲トレーニングセンター(500名収容、2,255㎡)>
・テクニカル研修
・デジタルリテラシー
・課題解決
・プロジェクトマネジメントなど
IT分野・研究開発分野における様々な職種の育成に対応しています。

<innovation Lab.(東京・田町/本社3階)>
東京デリバリーセンターと併設した新空間として設立。
共創空間としてはもちろん、セミナー、展示、交流を促進するカフェスペースを完備し
オープンイノベーションスペースとして運用しています。

勤務地エリア

東京都 (港区、新宿区) 、 神奈川県 (横浜市西区) 、 大阪府 (大阪市淀川区、大阪市北区) 、 愛知県 (名古屋市中村区) 、 栃木県

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働き方
項目の説明

リモートワークOK

休日休暇

◆年間休日124日
◆完全週休2日制(土日)※原則として完全週休2日となりますが、担当案件により変動の可能性があります
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇:取得率86,7%(2024年1月1日時点)
◆産休取得率100%(過去4年)/復帰率は94%
※男性の育休取得率52.0%(令和5年 全国企業平均:5.8%)
◆結婚休暇(5日間)
◆配偶者出産手当(2日間)
◆妊活支援休暇(5日間)
◆介護休暇
◆ドナー休暇(5日間)など

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
屋内原則禁煙(喫煙室あり)

◆企業型確定拠出年金
◆転居・単身赴任手当:社命による転居が発生した場合に適用
◆定年・再雇用:定年60歳、再雇用制度有(65歳の誕生月末まで1年毎の契約社員)
 ※再雇用契約への変更後も、役割やポジションの変更がなければ年収維持可能。
◆退職金:企業型確定拠出年金、または前払い退職金
◆財形貯蓄制度
◆団体保険制度
◆副業制度
◆資格取得報奨金制度
◆結婚祝い金制度
◆出産祝い金制度
◆健康保険組合福利厚生サービス など
産休・育休取得状況

◆産休取得率100%(過去4年)/復帰率は94%
※男性の育休取得率52.0%(令和5年 全国企業平均:5.8%)
◎結婚休暇、配偶者出産手当、妊活支援休暇など、各種サポート制度あり

掲載終了予定日:2025.01.02

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

2~3年後にはPMとしてのキャリアが描ける

■「PM育成枠」での採用です
「案件受注活動や調達にまで深く関わった経験がない」
「将来はPMを目指している」など
PMとして成長をしていきたい方に向けて育成計画を策定していきます。

■PMから直接学べる
提案書や見積書の作り方、提案~リリースまでのPJTリードなど
PM業務を直接レクチャーしていきます。
2~3年を目安にしっかりと育成していくので着実に成長できる環境です。

■「PMBOK」に準拠した研修
プロジェクトマネジメントの国際標準である「PMBOK」に準拠した
プロジェクトマネジメント知識を体系的に学べる実践的な研修も用意。

「業務と教育」の両軸からPMへのステップアップができます。
「業務と教育」の両軸からPMへのステップアップができます。
充実した学習環境を完備

e-learning、ハンズオン研修、集合研修、WEBセミナー等多彩なトレーニング環境

■AKKODiS Academy Online(e-learning)
<研修プログラム例>
AWS(公式トレーニング)
Azure(公式トレーニング)
Cloud 基礎、操作編(Microsoft365)
AI基礎、操作(Chat GPT編)
BIツール基礎、操作編(Power BI、Tableau)
RPA基礎(Power Automate)
Low-Code開発基礎、開発操作
DX道場基礎、実践編(Power Platform、Power Automate Desktop)

■プロジェクトマネジメント支援(PMポータル)
PM認定制度(PMレベル評価)

■AWS社の公式トレーニング無料受講可能

市場価値を高める人財育成に注力しているのが当社の特徴です。
市場価値を高める人財育成に注力しているのが当社の特徴です。

取材担当者より

アフターコロナに移行してからも、業界でのビジネスモデルの変革や、ネットワーク環境の整備、セキュリティ領域の強化や人口減少による業務の技術シフト化など、グローバル規模での技術改革のスピードは衰えない。技術提供のニーズが増えている中で、最上流からのコンサルティングフェーズも各社しのぎを削っている。そんな中、2023年春にAKKODiSとして新スタートを切った同社。世界最大規模の人財サービス力、20年以上のテクノロジー提供実績、圧倒的な教育機関保持し、さらにアカデミー事業を展開する同社には育成力がある。加えて、コンサルティングフェーズから提供できる力が加わるというから驚きだ。日本の企業と人に、価値を提供していく。全体最適を生み出すE2Eコンサルティング領域を牽引し、社会課題そのものを解決していく企業へ。これからも進化していく同社の姿は、最も注目すべき企業の一つと言っても過言ではないだろう。

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会社概要

AKKODiSコンサルティング株式会社(アデコグループ)の会社概要です。

事業内容

◎「フルリモート」「フルフレックス」など柔軟な働き方
◎各種手当や助成金制度、副業自由など多彩な福利厚生
◎国防×航空宇宙産業など大型プロジェクト多数
◎全プロジェクトを社内システムで公開し参画希望可能
◎e-learningやPM支援など学習支援充実
◎キャリアプランナーによる伴走サポート
◎透明性の高い評価制度で給与×キャリアアップ

■AKKODiSコンサルティングの特長
●グローバル売上約6,000億円
●5万人のエンジニアとデジタルエキスパートが在籍
●北米、EMEA、アジア太平洋の30カ国にある拠点
└日本にいながらグローバルなナレッジを取得可能
└国内で得た先進的な課題解決術をグローバルステージで展開

■ビジネス戦略
 スマートインダストリー市場でE2Eサービスを提供
<7つのグローバル産業>
自動車・運輸/航空・防衛/ソフトウェア・インターネット通信/製造・物流/金融サービス/生命科学・医療/環境エネルギー
<7つの先端技術>
製品・システム開発/検証・妥当性確認/製造業/デジタル・ソフトウェア/データ分析・AI/クラウド・インフラ・セキュリティ/無線技術・通信
<当社のサービスライン>
「Talent」「Academy」「Solutions」「Consulting」

【事業内容】
コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランスマッチング事業、有料職業紹介事業

【主要事業所】
仙台、宇都宮、横浜、名古屋、大阪、福岡
【トレーニングセンター】
天王洲トレーニングセンター
【デリバリーセンター】
東京、中部、大阪

■労働者派遣事業許可番号:派13-301421
■職業紹介事業許可番号:13-ユ-300400

主要取引先

東証プライム企業を含む各業界優良企業約1500社

設立

2004年2月10日

従業員数

10,063名(2024年1月1日時点)※当社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計

平均年齢/34歳 ※2024年1月1日時点

男女比/男性:82% 女性:18% ※2024年1月1日時点

資本金

10億6300万円

売上高

711億9,100万円(2023年度)※2023年12月末時点

代表者

代表取締役社長/川崎 健一郎

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    【書類選考】応募データをもとに書類選考を行います。※選考通過の方には、メールにてご連絡いたします

  2. STEP02

    【面接(1~2回)】すべてオンラインでの実施ですので、ご自宅から選考参加いただけます。

  3. STEP03

    【内定・オファー面談(Web)】内定後、条件面やご入社に関する疑問点などについて話し合います。

  4. STEP04

    【入社】※ご応募から内定まで最短2~3週間で進めることが可能です

《原則WEBでの面接を予定!内定までWEB面接で完結できます!》

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆面接日、入社日等はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
AKKODiSコンサルティング株式会社 type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

ホームページ

AKKODiSコンサルティング株式会社(アデコグループ) https://www.akkodis.co.jp/

連絡先

〒108-0023

東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F

採用担当

掲載終了予定日:2025.01.02

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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