職種
AI技術の発展や社会情勢により、
個の力が問われるようになったこの時代。
「仕様書どおりコードを書くだけの人」は淘汰される…
そんな未来も、そう遠くはありません。
だからこそ、変化の激しい時代で必要なのは
“業務知識がある”“折衝ができる”エンジニア。
あらゆる大規模プロジェクトのエンジニアとして
多くの実績を積み上げてきた代表、城が実感していることです。
例えば、官公庁系のプロジェクトの経験を通じて
官公庁側の視点を身につける力、
顧客と対話する力、一人で課題解決できる力、変化に適応する力…など。
これらは、組織の歯車として働いても、高めにくい個としてのスキル。
当社では「この人がいないとシステムが止まる」
「本番作業を任せられる数少ない人材」
と言われるベテランエンジニアが複数在籍しており
大手企業の大規模プロジェクトでの実績も多数。
エンジニアとして長く活躍し続けるためのエッセンスが
経験として蓄積されています。
「オフショアやAIなどに取って替わられることのない存在を目指したい」
そんな方に、ぜひ当社の仲間となり
これまでに蓄積されてきたノウハウをお伝えしたいと思います!
Castle System株式会社が募集している求人の詳細です。
長年大手通信系企業のプロジェクトでPMとして信頼を積み上げてきた代表の城。社員数20数名ながら富士通グループやドコモグループの企業と直接取引し、社員の多くが大規模プロジェクトで活躍しています。今後もお客様からの期待に応えていくため、新たな仲間を募集します。
≪主要取引先≫※一部抜粋・敬称略・順不同
株式会社アプリケーションプロダクト
株式会社K-BIT
株式会社クロスキャット
コムチュア株式会社
株式会社システムイオ
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社
ドコモ・データコム株式会社
株式会社富士通
株式会社YE DIGITAL
株式会社YSLソリューション 他
≪開発環境例≫
Java、PHP、Perl、Python、COBOL、C、C++、VB、Access VBA、Excel VBA、VC、Oracle、PostgreSQL、MySQL、Windows、PL/1、UNIX、Linux など
代表・城をはじめとして、当社にはお客様先で高い評価を得ているベテランエンジニアも複数名在籍しています。こうした経験豊富な先輩社員から業務知識を吸収できるのは当社ならではです。技術力のみならず、お客様側の視点も含めた業務知識を学ぶことで、AIやオフショアにとって替わられることのないエンジニアへと成長できます。
現在社内の各種制度の見直しを進めています。有給休暇を積極的に取得してもらうための手当や、誕生日休暇など休日日数の拡大、より納得感のある給与制度作りなどに取り組んでいます。詳しくは面接でご説明します!
正社員
月平均7時間程度と少なめなので、プライベートを大切にしながら働けます。
R山手線、JR京浜東北線、JR中央線、東京メトロ銀座線「神田駅」徒歩4分
東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、高座郡寒川町)、埼玉県(さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区)、千葉県(千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、市川市、船橋市、松戸市、習志野市、浦安市)
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リモートワークOK
≪年間休日125日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(10日以上)
■慶弔休暇
■誕生日半休(本人や家族の誕生日は半休を取得可)
★有給取得推進に向けて、月1回以上の有給を取得した社員には手当を支給する予定です!
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
■他の企業と大きく違うと感じたのは、面接時に代表が会社の良い点、問題点などを正直に話してくれたこと。社員を仲間として大切にしてくれていると感じます。
(エンジニア/Kさん)
■従業員数が少ないからこそ、アットホームで一人ひとりの意見をしっかりと受け止めてくれます。何か困ったことがあれば、代表自らがすぐに対応してくれるので安心です。
(エンジニア/Tさん)
■代表との距離が近くて何かあれば気軽に連絡し、相談できる環境です。今はまだ先輩方から教えていただく立場ですが、ゆくゆくは教えられる立場になり、将来はお客様からも「Nさんになら安心して任せられる」と言われるようなエンジニアを目指したいと思っています。
(エンジニア/Nさん)
■社員を「仲間」として大切にし、想いやってくれる会社です。落ち着いた環境でじっくり成長できるので、コツコツ努力できる方、ていねいに仕事をやり遂げられる方ならきっと当社で活躍できると思います。
(エンジニア/Oさん)
今回の取材で一番印象に残ったのは、代表・城氏の「都合のいいことばかり書かないで欲しい」という言葉だ。「社員のことを部下と思ったことはない。仲間だと思って接しているので、できるだけ正直でありたいと思っている。だって、大切な友達に対して嘘はつかないでしょう?」と城氏は続ける。
というわけで、この求人広告はよくある“盛り気味”ではなく、全て事実をベースとしている。もちろん、全ての案件が大手の大規模案件ではなく、中には中小企業向けの中小規模のプロジェクトで活躍する同社のエンジニアだっているという。ただし、それはあくまでご本人の希望やスキル、タイミングなどによる。確かなのは、同社が技術力で評価されるエンジニアを多数擁し、顧客から支持を得ているという事実。エンジニアとしてじっくり着実に力をつけ、20年、30年と必要され続ける存在になりたい方にとって、同社は理想的な環境と言えるだろう。
Castle System株式会社の会社概要です。
≪富士通、ドコモ・データコム等大手企業との取引が中心です≫
◎チーム参画あり◎残業月7h以下◎決算賞与あり◎年間休日125日以上
■システム開発
■システム運用
■システム監査業務
■人材派遣業務
■CTI
■人材育成にかかるコンサルティング業務
■職場メンタルサポート
株式会社アプリケーションプロダクト
株式会社K-BIT
株式会社クロスキャット
コムチュア株式会社
株式会社システムイオ
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社
ドコモ・データコム株式会社
株式会社富士通
株式会社YE DIGITAL
株式会社YSLソリューション 他
2006年12月(創業 2005年10月)
代表取締役 城 一幸
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接1回
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
Castle System株式会社https://castle-system.co.jp/
〒101-0035
東京都千代田区神田紺屋町6 河野第一ビル2階
採用担当
TEL / 03-6206-0407
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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