株式会社STOP

開発エンジニア*PG経験のみOK*月給50万可*自社サービス有*案件1000件~*大手直請中心*資格取得支援有

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:600~1200万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2024.11.01~2024.11.28
開発エンジニア*PG経験のみOK*月給50万可*自社サービス有*案件1000件~*大手直請中心*資格取得支援有

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

≪真面目さが武器になる!≫AI,Python,データプラットフォームetc…キャリアに最新スキルを加えよう!

元USEN出身の社員が立ち上げたSTOP。
超有名メディア関連企業の元CTOや、外資系SIerを経験してきたコンサルタントが集結し、
IT事業に転換してリスタートしました。
ナショナルクライアントや大手有名企業との直接取引を実現し、
スタートして約1年ですが、着実に成長を遂げています。

現在、【開発エンジニア】のポジションを募集しています。
多少口下手でも「誠実に取り組める」方なら大歓迎。
開発プロジェクトを円滑に進められるよう、先輩や上司がサポートします!

≪磨きたいスキルを磨ける≫
受託案件に先輩と一緒に参画し、顧客とのやりとりを通じて折衝スキルを磨くことも可能。
AIなどの最新技術を用いた案件や、Java,Pythonを軸としたデジタルプラットフォーム案件を通じ、主体的にスキルを磨けます。

スキルを磨いていけば、必然的に給与もどんどんアップできる環境。
月給は50万円以上、PMの方だと年収1000万円も実現可能です。
社長をはじめ経営陣や上司、同僚との距離も近いから、困った時も気軽に相談ができます。

コミュニケーションに自信がない方も、意欲があれば大丈夫です。
安心して飛び込んできてください。

募集要項

株式会社STOPが募集している求人の詳細です。

募集背景

元USENのコンテンツ事業を担っていたメンバーにより設立。映画・ドラマ等の動画コンテンツの調達や制作を手掛けGYAO!等のサービスに貢献してきました。この度、時代と共に変化するITの世界で事業ドメインを転換しリスタートすることに!時代をリードしてきたイノベーター集団と共に新たな世界に挑戦する仲間を募集します。

仕事内容

あなたには開発エンジニアとしてご活躍いただきます。
面談では案件の希望をしっかりヒアリングし、目指したいキャリアに向けてスキルを磨けるような案件に参加いただきます。

【多彩な技術分野・業種の案件に参画】
基幹システムをはじめWebシステムやWebサイト、Webアプリなど多彩な開発案件に携わっている当社。
AIやIoTなどの最新技術を用いた案件や、研究開発案件にも関われます。
※受託案件/SESそれぞれのチームがあり、基本的にSESチームへの配属となります。
 入社後、スキルや経験などに応じて受託案件チームへ異動する可能性もあります。

<使用言語>
Java,Python,PHP,Swift,Kotlin,C++,C#,C,COBOL,TypeScript,JavaScript

【直請案件多数】
提携しているマーケティング会社やデザイン会社から
ご紹介をいただく案件もありますが、大手企業の直請案件が多数あります。

★元USEN出身者が在籍しており、U-NEXTなどの事業経験を活かした業務システム構築や効率化に強みを持つSTOP。
アウトプットを資産化し、応用することでテンプレートを蓄積し、多様な要望への幅広い対応を実現しています。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材

・生成AIプラットホーム構築
・AIを用いたセンサフュージョン(論文調査~実装~評価)
・バーチャルオフィスの開発設計
・世界的に有名なエンターテインメント企業のゲーム開発
・次世代コクピット開発(C++)
・半導体製造装置ハイブリッド機開発(C++、C#)
・データ可視化領域ソリューション開発(Python、Vue.js)
・顧客信頼管理サイト開発(TypeScript、React)
・SI運用エンジニア(フィールド・ヘルプデスク)
・キャリア向け課金アプリの設計内評価(PM)

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■工程:調査や要件定義、基本設計から運用など一貫して携わることができます
■言語:Java,Python,PHP,C,C++,C#,React ,Next.js,Ruby,COBOL,JavaScript,TypeScript, Go,R,Scala, Swift, Objective-C, Kotlin
■DB・MW:Oracle,SQLServer,MySQL,DB2,PostgreSQL,Apache,Nginxなど
■クラウド:AWS,GCP,Azure
■OS:Linux,Windows,iOS,Androidなど

<案件例>
■法人向け事務所の不動産情報デジタル化プロジェクト
概要:不動産情報のデジタル化を推進し、紙媒体の物件情報をデータ化。
俗人化されていた情報をAIに学習させ、顧客に最適な情報を誰でも提供できるようにしました。
営業ノウハウのテンプレート化・膨大な資料の検索自動化を実現し、迅速な解析を可能にしています。

■大手不動産の情報動画化プロジェクト
概要:物件の内観を動画化し、近隣情報を含む物件情報も国の規定期間内で素早く更新。
自動化による効率化を目指し、物件の特徴に基づくターゲティングを実施。

■Webプッシュ通知組込補助システム構築(自社サービス増えています!)
Reactを用いたフロントエンド開発
Node.jsを用いたバックエンドの設計・実装
MySQLを使用したデータベース設計・管理

<進行予定の案件>
■某大手IT企業・某TV局:AI関連
■某大手ニュースメディア企業:新聞デジタル化
■某大手SNSサービス企業:予約システムの地方自治体向け高齢者サポート(地方公共団体と協力した年配向けサービスや災害対応サービス)
※上記、気になる方は面談時に詳細ご説明します!お気軽に質問してください。

注目大手にも負けない技術力が強み。学びの機会もたくさんあります!

外部の各プロジェクト先で活躍しているメンバーも多いので、エンジニア同士の横の繋がりを深め、チーム全体の底上げを図るために定期的なオンライン技術勉強会を実施したいと考えています。高度な技術を扱うプロジェクトに参加しているメンバーから刺激を受けながら、スキルを高めていける環境です。

<その他の取組>
AIやクラウド、データテクノロジーを駆使し、社内の各部署に散逸する膨大データを一元管理するプラットフォームを構築中。その他にも世界的自動車メーカー、世界的電機メーカーなどから直接お声掛けいただくこともあり、高度な技術力を武器にビッグプロジェクトを手がけています。きっと多くの学びがあると思います!

注目待遇・福利厚生の充実についても積極的に注力!

安心して目の前の業務に集中してほしい。
その想いから、待遇・福利厚生の充実についても
積極的に取り組んでいます。

☆月給は50万円~スタート。スキルによっては年収1000万円超も可能!
☆毎日がプレミアムフライデー!残業ほとんどなしで退社可能です。
☆各種飲み会、ランチ会、ゴルフコンペ、天然温泉施設の利用など社内イベント多数計画中!
☆社員旅行あり!沖縄旅行を計画中
☆スポーツクラブ・ジムの導入も検討中!

また「こういう福利厚生がほしい」など、意見・要望も大歓迎。
一緒に働きやすい環境づくりを進めていきましょう!

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後は、これまでに培われたスキルや経験に加えて、
ご希望のキャリアプランなども考慮の上で
最適な案件にアサインいたします。

現在はマーケティングや最新のPoC案件、AI案件、
さらには政府系やエンタメ系、動画配信系…
などなど、多彩な案件に参画中。

≪スキルアップ支援も充実!≫
教育プログラムがあり、基本研修などは全額補助。
そのほか外部研修などの費用も会社負担(上限なし)!
一例ですが、PMP資格やAWSの試験費用なども全額負担ですので、
磨きたいスキルがあれば、積極的に活用してください◎
入社後の成長サポート

当社では、個々のエンジニアが主体的にキャリアを選択できるような
能力を身につけてほしいと考えています。

キャリアアップ、プロダクトの立ち上げ、独立など形はさまざま。
そのためには成し遂げたいビジョンや戦略を描き、
実現するための決断や判断を続けることで、
起業家のような実行力を手に入れる必要があります。

その点、当社は多彩な案件に参画しており最上流から携われるほか、
幅広い案件に関わることで自立可能なキャリアを習得できます。

会社としても要件定義やプロジェクトの推進手法など、
必要な知識やノウハウをお伝えしていくつもりです。
着実にスキル・キャリアを磨いていける環境も、当社の強みです。

応募資格

《まずはカジュアルにお話ししましょう!》
◆学歴不問
◆何らかの開発経験をお持ちの方
※経験浅め、ローレイヤーの方もOK!
歓迎する経験・スキル

◎Python、TypeScript、COBOL、Java、JavaScriptでの開発経験
◎チームを率いてRFI・RFPの作成が可能なスキル

~以下のような方が活躍できます!~
◎コミュニケーション能力に自信のある方
◎リーダーとしての経験を活かして活躍したい方
◎幅広いジャンルの開発案件にチャレンジしてみたい方
◎スキルはもちろん、待遇面もブラッシュアップしていきたい方

雇用形態

正社員

想定給与

<前給保証>
月給50万円~100万円+業績賞与(業績に応じて支給)
※前職の給与・経験・スキルなどを考慮の上で決定します。
 経験が浅い方は月給30万円以上になる可能性もございます。
※上記の額には固定残業代(20時間分/6万7600円~)を含む。超過分は別途支給いたします
※試用期間6ヶ月。その他の待遇に差異はありません
実際の給与例

▼490万円/26歳(PG)
▼760万円/33歳(SE)
▼1,010万円/48歳(PM)

勤務時間

《毎日がプレミアムフライデー!》
10:00~19:00(実働8時間)
残業について

「残業をしない」それが当社の基本方針です!
※お客様先により異なる場合があります

勤務地

\2024年6月六本木にてサテライトオフィスを新設!Uターン・IターンOK!/
★9割がリモート!週1~2回は出社のハイブリッド!
※社員の健康が第一!
 コミュニケーションや健康維持の為、週1回は出社としています。

<六本木オフィス>
東京都港区六本木七丁目15-7 新六本木ビル7階
※基本的には本社ではなく六本木オフィスでの勤務となります。

<本社オフィス>
東京都江東区有明3-5-7 TOC有明ウエストタワー7階

<配属先>
一都三県、栃木県、広島県、愛知県のプロジェクト先
★大手自動車メーカー案件あり!希望の案件選べます◎

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

プロジェクト先により異なります。

<六本木サテライトオフィス>
東京メトロ日比谷線六本木駅4b出口より徒歩1分圏内

<本社アクセス>
りんかい線「国際展示場駅」より徒歩7分
ゆりかもめ「国際展示場正門駅」より徒歩9分
ゆりかもめ「有明駅」より徒歩10分

勤務地エリア

東京都 (千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区) 、 神奈川県 (横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、横須賀市) 、 埼玉県 (さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区、川口市、春日部市、草加市、越谷市、蕨市、戸田市、和光市) 、 千葉県 (千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、市川市、船橋市、松戸市、柏市、八千代市、我孫子市、浦安市、印西市)

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働き方
項目の説明

リモートワークOK

プロジェクト先によります。

休日休暇

<年間休日120日以上>
完全週休2日制(土曜・日曜)
祝日
有給休暇(入社半年経過後10日付与)
夏季休暇
年末年始休暇
その他会社が指定する日

待遇・福利厚生

■昇給あり
■業績賞与あり
■社会保険完備
■交通費全額支給
■住宅手当あり
■資格取得支援制度あり
■エブリデイプレミアムフライデー
■社内イベント多数開催
└会社負担で天然温泉施設を利用する予定です。マッサージし放題!
そのほかゴルフコンペ、各種飲み会、ランチ会…などのイベントを開催予定です!
■社員旅行(業績が良ければ沖縄旅行を計画中)
■スポーツクラブ・ジムの導入検討中
■服装/髪型/ネイル自由
└オフィスで定期的に利用できるネイルケアサービスも準備中です
■出戻りの方、大歓迎!
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

<あなたの意見、大歓迎!>
「こんな制度を取り入れてほしい」「こういう福利厚生がほしい」
など、意見・要望があれば遠慮なくご提案ください!

掲載終了予定日:2024.11.28

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

「やりたいことができる」は、嘘じゃなかった!

実は、入社以前から藤方のことはエンジニアtypeなどで読んで知っていたんです。その手腕で有名な企業をいくつも立ち上げてきた背景や、手掛けている案件の豊富さなどにも興味を持っていました。「いつか一緒に仕事したい」と思っていたところに当社の求人に出会えて、チャンスだと思いましたね。
面接時には、実際にどんなお客様先でどんな案件を手掛けられるかを聞けてさらに入社意欲が高まりました。「求人に魅力的な案件が書いてあっても、すぐには参画できない」というのは業界ではよく聞く話ですが、STOPでは手を挙げればやりたい案件に挑戦させてもらえる環境があります。勇気を出せば経験が浅くともチャンスが巡ってくるんです。大きなビジョンを持っていても実現できない企業が多い中で、有言実行のSTOPは非常に魅力的な環境です!

転職回数は15回(!)。そんな自分でも挑戦させてもらえるフィールドが、STOPにはあります。
転職回数は15回(!)。そんな自分でも挑戦させてもらえるフィールドが、STOPにはあります。
開発知識もインフラ知識もお任せあれ。着実に成長できる環境です

元々は大手メディア企業のエンジニア。管理職として技術教育やマネジメントなどを担当していましたが、社風やキャリアが合わず紆余曲折あってSTOPへ入社しました。今回入社されるエンジニアには、1つの案件で「新しい技術やノウハウを習得してほしい」と思っています。せっかくならどんどん成長できる方が良いですからね(もちろん、成長より「安定して働きたい」と言う人も歓迎します)。私自身、AWS・Webサーバ・CICD等のインフラ領域やフロントエンド/バックエンド開発など、マルチなスキルを身に付けてきました。だから質問や相談があれば何でもお気軽にどうぞ。きっと多種多様な学びが得られるのではないでしょうか。

個性的なメンバーがどんどん増加中。今後技術交流の場も作りたいと思っています!(Nさん)
個性的なメンバーがどんどん増加中。今後技術交流の場も作りたいと思っています!(Nさん)

取材担当者より

取材時、特に印象に残った話題は「STOPには“本当に”やりたいことをやれる環境が整っている」というものだった。たとえばAWS領域に未経験から挑戦できると聞き、半信半疑で飛び込んできた若手エンジニアの夢もこの10月には叶う。まさに取材の真っ最中にも、奥のフロアからは聞いたことがない最先端技術を駆使する案件に関しての話題が飛び交っていた。「この案件、やりたい人!」という代表・藤方氏の声もオフィスに響き渡っていた――。

そんなSTOPが今乗り出しているのはAI関連案件。
注力領域ということもあり、経験や年齢を問わずAI人材の教育を進めているという。若手でも経験が浅くても、「挙手」できるかどうかがキャリアを分ける。それがSTOPの特長的な環境だ。AIシステムの設計、構築に興味がある方は、今がまさに見逃してはならないチャンスなのではないだろうか。

  • スキル次第で月給50万円も可能!収入アップを目指す方にとって最適な環境です。
    スキル次第で月給50万円も可能!収入アップを目指す方にとって最適な環境です。
  • 著名なクリエイターたちとともにプロジェクトに参加できるチャンスも?新たな知見を得られます。
    著名なクリエイターたちとともにプロジェクトに参加できるチャンスも?新たな知見を得られます。
  • 健康第一!過度な残業はさせません。プライベートも大切にできます。
    健康第一!過度な残業はさせません。プライベートも大切にできます。

会社概要

株式会社STOPの会社概要です。

事業内容

■ITフィールドでの制作・マーケティング・運用
■雑誌・広告媒体デザイン
■動画制作、システム開発・運用、IT人材採用支援
【サービス】
◆動画配信、動画制作事業
└動画配信サイトの運営、配信サポート、BS/CS、YouTube用プロモーション映像制作など
◆インターネットメディア事業
└インターネットサービスの提案、提供
└Webプロモーション、ソーシャルメディア企画、運営
◆Web制作、ECサイト制作事業
└企業サイト、ECサイト、メディア、スマートフォンアプリ制作・運用
◆IT人材採用支援
└IT・Web専門の人材採用支援、コンサルティング
経営幹部・管理職・専門職・グローバル人材などの即戦力のマッチング
◆システム開発事業
└スマートフォンアプリの開発、各種システム開発の請負
◆その他事業
└ポスター、雑誌、パンフレットなどの紙媒体の制作
【協業クリエイター】
●市橋浩治
『ENBUゼミナール』代表。“シネマプロジェクト”の
ワークショップ内の映画製作企画から『カメラを止めるな!』が誕生。
日本映画製作者協会『新藤兼人賞』プロデューサー賞、
エランドール賞のプロデューサー奨励賞を受賞。
●桑原亮子
『EYESCREAM』の創刊から参加。
同誌副編集長を経て、女性向けカルチャーWEBマガジン
『NeoL/ネオエル』をスタート。
プロデュースを務めた番組がスカパーアワードを受賞したほか、
子連れ限定ディスコ『KID'S DISCO』のオーガナイズなど多方面で活躍中。
●高野輝次
映像制作、Webマーケティングなどを手掛ける『株式会社PUNK』代表。
企業のプロモーション動画やMV、ドキュメンタリー動画など
さまざまな作品をプロデュース。
大手コンビニをはじめとした大手企業のプロモーション動画制作など実績多数。

【許認可】
労働者派遣事業/許可番号 派13-316741

設立

2010年4月

資本金

5,475万円

代表者

代表取締役/藤方 裕伸

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接1~2回(オンライン面接もご相談に応じますが、1回は対面面接です)

  3. STEP03

    内定

《応募時点で履歴書がキレイに書けていなくても大丈夫です!一次選考はオンラインでカジュアル面談もOK!》
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆面接はオンラインでも対応可能です
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する株式会社STOP type採用事務局にて採用業務の一部を代行しております。(※)皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

ホームページ

株式会社STOP https://www.stop.co.jp/

連絡先

〒135-0063

東京都江東区有明3-5-7 TOC 有明ウエストタワー7階

採用担当

掲載終了予定日:2024.11.28

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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