職種
システムエンジニア/Nikon100％出資/ニコンの最新画像技術にコミット/平均勤続年数17年
- 正社員
- 自己PR不要
- 年収：550～800万円 目安残業時間：30時間以内
- NEW
- 掲載期間：2024.07.05～2025.05.26
従業員の幸せとやりがいを追求し、
ニコングループと共に社会に貢献する企業を目指して
…■「NIKON」ブランドの信頼を支えるニコンシステム■…
1986年に世界に名だたる"Nikon"の名を冠するニコンシステムは、
ニコン製品に組み込むソフトウェア開発のプロフェッショナル集団として、
株式会社ニコンの100%出資により設立されました。
ニコンが培ってきたものづくりのDNAを受け継ぎ、
その高い技術力をベースとして、100年先も、その先もずっと人々を支えていく、
その想いを胸に「人にやさしいシステム」を創造し、社会に貢献していきます。
…■社風■…
半数以上が中途採用者で全社の平均残業は月23時間程度。
有給休暇消化率と定着率、共に高く長期キャリアを形成いただける環境です。
…■各種制度・休暇・福利厚生■…
・資格取得奨励制度/FA制度/公募制度/ワーキンググループ制度
・リフレッシュ休暇
┗勤続5、10、20、30、40年のタイミングで2～5日のリフレッシュ休暇を支給
・二コン従業員持株会 会員制度あり
ぜひ、私たちと一緒に業界に先駆け、
社会に貢献できる事業を展開していきませんか？
募集要項
株式会社ニコンシステムが募集している求人の詳細です。
募集背景
株式会社ニコンが100%出資して設立された当社はニコングループで培った技術をベースに、ニコン製品の開発はもとよりニコングループ以外の様々なお客様や市場に対し新たな価値を提供しております。今回は技術力のさらなる強化のため、新たな仲間をお迎えすることになりました。
仕事内容
ニコンが行っている映像事業・新規事業に関わるシステム開発をお任せします。
上流工程(要求分析/提案/計画/見積作成等)～下流工程(設計・実装・コーディング等)まで一貫した開発に取り組むことができるほか、
ニコン本体では実現しにくい、自身が設計開発したものが世の中にリリースされるやりがいや、ニコン本体の最先端の技術に触れられる環境です。
【業務例】
■カメラ画像処理機能開発
■マルチプラットフォームでカメラと連携するソフトウェア開発
■カメラから取得した画像を物体認識、画像処理するアルゴリズム(AI含む)の開発
■新技術のリサーチと開発案件の発案/進行など
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目数字で知るニコンシステム
■平均勤続年数：17年
■有給消化率：78％（入社年度から毎年20日付与/平均取得日数：15日）
■平均残業時間：23時間/月
■スーパーフレックスタイム適用率：100％
※1日の最低勤務時間を1時間とし、１か月の中で労働時間を調整できる制度
■リフレッシュ休暇：2日以上
■在宅勤務利用率：100％
※本制度は全社員を対象にしており、週3日間の在宅勤務が可能
■育児休暇取得率＆時短勤務取得率：100％
注目Nikonに準じた充実の福利厚生
妊娠・出産・育児サポートをする制度も整備されており、産後に働き続ける女性が多いのも当社の特徴。育児休暇制度では子どもが2歳になるまで、育児時短制度は小学校6年生の3月末日まで取得が可能です。社員がその能力を最大限引き出せるよう、より快適で働きやすい会社をつくるための制度を整備しています。
応募資格
■学歴不問
■ソフトウェア開発のご経験（3～5年程度※それ以上のご経験でも歓迎です）
歓迎する経験・スキル
■C＋＋、Pythonいずれかのご経験
■画像・動画全般の知識・ソフトウェア開発経験
■小規模PJTでも、一貫して設計・開発をご経験されていらっしゃる方
雇用形態
正社員
想定給与
月給27万円～42万円
※経験やスキルを考慮し決定します
※残業が発生した場合、残業代を別途全額支給します
※試用期間3ヶ月あり(待遇や給与に差異はありません)
※想定年収：550万円～800万円
勤務時間
【フレックスタイム制（コアタイムなし）】
※標準労働時間：9：00～17：45
※実働8時間/休憩45分
残業について
《月平均残業時間：23時間》
社員一人ひとりが効率的に業務をこなすことで平均残業時間は毎年ほぼ似た数値をキープしています。
勤務地
【本社】
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3 横浜コネクトスクエア8階
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
JR京浜東北線・根岸線「桜木町駅」より徒歩7分
みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩4分
勤務地エリア
神奈川県 （横浜市西区）
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働き方
（項目の説明）リモートワークOK
在宅勤務制度は全社員を対象にしており、週3日間の在宅勤務が可能です。
集中して効率的なアウトプットを行い、かつ、ワークライフバランスを図ることができます。会社全体で制度利用を促進しており、在宅勤務利用率は100％です。
休日休暇
※年間休日128日
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
⇒4月に20日付与／3月入社以外は入社時期によって異なるが、4～20日付与（最大50日まで繰り越し有）
■夏季休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■介護休暇
■産休休暇
■育児休暇
⇒子が2歳になるまで
■リフレッシュ休暇
⇒勤続5、10、20、30、40年のタイミングで2～5日付与
待遇・福利厚生
■賞与年2回(6月、12月)
■昇給年1回(7月)
※その他一定の条件での昇格が7月にあり
■交通費支給
■社会保険完備
■財形貯蓄制度
■退職金
■定期健康診断
■退職年金
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■各種同好会
■ニコン直営契約保養所など
■育児介護時短あり
■出産・育児支援制度
■在宅勤務制度
■服装自由（ドレスコード有）
■スーパーフレックスタイム
※屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
1986年の設立以来、ニコンの事業展開と共に領域を拡大してきた同社。精密制御や画像処理といった専門領域を深耕する一方で幅広いソフトウェア開発に挑み、それが同社の強みとなっている。今後もニコングループにおける唯一無二の役割を果たしていくため同社では「2030年のありたい姿」として「人と機械が共創する社会の中心企業」を掲げており、将来を見据えたビジョンとして紡ぎ出した言葉が「従業員の幸せとやりがいを追求し、ニコングループと共に社会に貢献する企業」であること。最近では毎年キャリア採用で多くの社員が仲間になり、長年培ってきた風土に新しい風が吹き込まれている同社。ニコングループという安定基盤のもと、ベンチャー企業さながらのチャレンジスピリットあふれる環境が魅力だ。ぜひ同社で活躍できるチャンスを掴んでいただきたい。
会社概要
株式会社ニコンシステムの会社概要です。
- 事業内容
-
■ソフトウェア、ハードウェア、及びシステムの受託開発
■パッケージ・ソフトウェアの開発、販売
■システムの導入、保守及び運用・管理の受託
■各種解析および解析シミュレーターの開発
■テクニカルドキュメントの制作及び翻訳
- 設立
-
1986年4月
- 従業員数
-
従業員数 507名（2024年4月1日現在）
平均年齢／46歳
男女比／8：2
- 資本金
-
5,000万円（株式会社ニコン100%出資）
- 売上高
-
13,300百万円（2023年度実績）
- 代表者
-
代表取締役 兼 社長執行役員 益子 久
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
ご応募
-
STEP02
採用事務局面談
-
STEP03
書類選考
-
STEP04
面接
-
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社ニコンシステム type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。
本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→適性試験＋面接2回→内定
※業務内容や労働条件等、
募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。
- ホームページ
-
株式会社ニコンシステム http://www.nikon-sys.co.jp
- 連絡先
-
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社ニコンシステムへの質問」 と記載しお送りください。採用事務局担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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