株式会社技術ソフト

開発エンジニア◆大手直請けや上流案件多数◆残業月平均12H◆リモート可◆外部研修受講可◆賞与年2回

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:300~450万円 目安残業時間:20時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2024.10.29~2024.11.25 残り5
開発エンジニア◆大手直請けや上流案件多数◆残業月平均12H◆リモート可◆外部研修受講可◆賞与年2回

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\転職理由も志望動機も、全部本音でOK!/
この度、【正直面接】はじめました。

■人間関係が合わなくて…
■残業が多く休みもとれなくて…
■案件内容がつまらなくて…
■給与が全然上がらなくて…

面接ではちょっと話しにくい、そんな本音も
遠慮せずに聞かせてください!

あなたが正直に向き合ってくれる分、
当社も正直に向き合い、本気であなたのキャリアを一緒に考えます。

入社後の働き方や、その先のイメージを持っていただけるよう、
面接では、当社の【リアル】をしっかりお伝えします。

\例えば…/
「今のスキルや経験なら給与はこのくらい提案できるよ」
「入社したら、こんな案件にアサインするよ」 など

本音を隠して内定をもらえても、意味がない。
私がお会いしたいのは、等身大のあなたです。
堅苦しい志望動機は必要ありません!
まずは一度、お話ししてみませんか?

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こんなメリットもあります!
━━━━━━━━━━━━━━
★大手案件や上流案件多数
★案件によってはリモート可
★残業月平均12H

募集要項

株式会社技術ソフトが募集している求人の詳細です。

募集背景

1985年の設立以来、大手企業や官公庁と長きにわたってお取り引きを続けてきた当社。若手社員の教育に力を入れ、これまでにもたくさんのエンジニアを輩出してきました。今回は、業績好調に伴いエンジニアの増員募集をスタート!【当社らしさ=技ソカラー】溢れる環境で、のびのびと働いてみませんか?

仕事内容

★官公庁や金融業界など大規模案件が多数
★上流フェーズから参画可能(業務経験による)
★リモートOK(案件による)
★外部講習も受講可!スキルアップ支援が充実

官公庁や金融業界を中心としたお客様先にて、
システム開発に携わっていただきます。
ゆくゆくはPM/PLとして、チームをリードする存在に!

マネジメントポジションへのキャリアアップを希望される方には、
ヒューマンスキルを学ぶ外部講習の受講も可能です。

◎微経験の方・スキルに自信がない方もご安心ください!
経験やスキルによっては、
入社後まずは、自社の先輩と同じ案件に参画し
一緒に仕事を進めることも可能です!
遠慮なくご相談ください♪

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材

【社会保険システムの設計・開発】
■概要
業務アプリケーションの開発

■開発環境
富士通メインフレーム/日立メインフレーム/Java/COBOL/VB

■工程
要件定義/基本設計/詳細設計/製造/テスト/保守

注目社員同士のコミュニケーションを大切にしています

それぞれの課ごとに帰社日を設けたり、
リモートの場合は自社オフィスでの作業を可能にしたり…。
社員同士が【気軽に・密に】コミュニケーションがとれる環境づくりを心がけています。

実際に、ベテランエンジニアが新人エンジニア向けに勉強会を開催しています。
普段の仕事の中で得た学びや、研修で習得した知識は
ぜひ同僚や後輩たちにもシェアしてあげてくださいね!
若手エンジニアも多く在籍しているため、
マネジメントや後輩育成に興味がある方にもピッタリです◎

注目【先輩にリアルを聞いてみた】ぶっちゃけ、社長ってどんな人?

■入社3年目/Aさん
―――
まさに【同じ目線に立ってくれる人】だと思います。
実は、当社への入社と同時に1人暮らしをスタートしたのですが、
環境が大きく変わったこともあり、不安を感じる場面が多くて。
そんな私を気にかけてくれたことが印象に残っています。
「今日、飲みに行きません?」とフランクに誘えるくらい、気さくな社長です!

■入社2年目/Bさん
―――
今まで他社の面接も多く受けてきましたが、
社長のお辞儀が一番深かったんです。
その姿を見て「この人なら安心してついていける」と感じたんです。
立場を利用することなく、仕事についても丁寧にレクチャーしてもらえるので
普段からとても頼りにしています。

応募資格

■学歴不問
■第二新卒OK
■何らかの開発経験をお持ちの方(開発環境や分野は問いません)

<こんな想い、ありませんか?>
「案件がコロコロ変わって疲れる…」
「大手案件や上流工程にチャレンジしたい」
「自社の社員とも積極的にコミュニケーションをとりたい」
「ゆくゆくはマネジメントポジションを目指したい」

…そんな方はぜひ当社へ!
面接の際も、肩の力を抜いてお越しください◎

雇用形態

正社員

想定給与

★賞与年2回支給(2023年度支給実績:基本給の4.5ヶ月分)
★年収390万円/入社2年目
★経験やスキルに応じて優遇します

月給22万5000円~+賞与年2回+各種手当
※試用期間(3ヶ月)中の雇用形態や待遇に差異はありません
※残業代は全額支給します
実際の給与例

■入社2年目/年収390万円
■入社6年目/年収470万円
■入社9年目/年収540万円

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

★勤務地により変動あり
★残業は月平均12時間
┗過度な残業が発生しないようお客様先に働きかけています!

勤務地

★東京都内を中心にご自宅からの距離をふまえた案件へアサインします
★案件によりリモートワークあり

【本社】東京都新宿区高田馬場4-40-12 日興高田馬場ビル7階
【その他】プロジェクトにより東京近郊の顧客先での業務あり

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

【本社までのアクセス】
JR山手線/西武新宿線/東京メトロ東西線「高田馬場駅」から徒歩15分

勤務地エリア

東京都 (新宿区)

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワークOK

休日休暇

<年間休日120日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日間)
■年末年始休暇 (12/30~1/3)
■年次有給休暇 ※半日単位で取得可
■慶弔休暇
■出産育児休業 ※取得実績・復帰実績あり
■介護休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回(2023年度支給実績:4.5ヶ月分)
■交通費支給
■各種社会保険完備
■資格取得支援制度(会社指定の専門資格取得における補助金の支給)
■屋内禁煙
■退職金制度有り(勤続3年以上)
■勤続表彰(3年、10年、30年)
■慶弔見舞金制度
■財形制度

掲載終了予定日:2024.11.25 残り5

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

経験を活かして自分の【守備範囲】を広げていく

当社が取り扱うのは、官公庁や金融業界などが中心。大手企業とのお取引も多いため、これまでの経験を活かしてできることを増やしたい・自分の守備範囲を広げたいという方にはピッタリな環境だと思います。経験やスキルに自信がない方は、自社の先輩と同じ案件にアサインすることも可能なので、遠慮せずにご相談ください!前向きに仕事に取り組める方をお待ちしています。

社長を含め、普段から活発にコミュニケーションをとっています!
社長を含め、普段から活発にコミュニケーションをとっています!
安心の環境で自分らしく成長できる

入社して2年目を迎え、同じチームの後輩エンジニアのサポートも任せてもらえるようになりました。自分のこれまでの経験を後輩育成に活かせているため、少しずつ自分自身の成長も感じられています。これからは、仕事のことはもちろんプライベートのことも気軽に相談できるような先輩像を目指していきたいですね。

自社の先輩と一緒に仕事を進められるので安心です◎
自社の先輩と一緒に仕事を進められるので安心です◎

取材担当者より

取材で印象的だったのは、社員様同士の仲の良さ。代表との距離も近く、気軽に飲みに誘い合うほどの距離感の近さだという。未経験者の応募も歓迎している同社では、3ヶ月間の研修のもとイチから知識やスキルを習得できる。外部研修にはなるものの、代表と講師が知り合いで密に連携を図っているというので安心だ。実際に、未経験からエンジニアデビューを叶えた先輩社員もたくさん在籍しているので、ぜひ興味があればチャレンジしていただきたい。

  • ★未経験の方には3ヶ月間の充実研修★丁寧なサポートを心がけています!
    ★未経験の方には3ヶ月間の充実研修★丁寧なサポートを心がけています!
  • ★平均年齢39歳★幅広い年代が活躍中!社員同士の仲の良さが自慢
    ★平均年齢39歳★幅広い年代が活躍中!社員同士の仲の良さが自慢
  • ★スキルアップ支援が充実★興味があればヒューマンスキルなどの外部講習の受講も可能です!
    ★スキルアップ支援が充実★興味があればヒューマンスキルなどの外部講習の受講も可能です!

会社概要

株式会社技術ソフトの会社概要です。

事業内容

【事業内容】
コンピュータソフトウェアの受託開発、技術派遣、一括請負開発、パッケージ製造販売

設立

昭和60年(1985年)4月15日

従業員数

66名 ※契約社員含む(2024年10月現在)※男性47名、女性19名

資本金

1,000万円

代表者

代表取締役 五十嵐 朝美

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募による書類選考

  2. STEP02

    面接(対面1回)+適性検査

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
◆遠方にお住いの方については、面接2回予定(一次面接:オンライン、最終面接:対面)
◆面接時の持ち物
┗履歴書(写真貼付)、職務経歴書、健康診断書(任意)

連絡先

〒169-0075

東京都新宿区高田馬場4-40-12
日興高田馬場ビル7階

採用担当

TEL /03-6908-6361

掲載終了予定日:2024.11.25 残り5

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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