職種
「今の時代、転職せずに一つの会社で、
自分らしく働き続けるのは難しいよね…」と思っていませんか?
当社では、スキルアップやキャリアアップを
会社から押し付けることは一切ありません。
これは、元エンジニアである代表の方針です。
リーダーもスペシャリストも望まないなら、やらなくて大丈夫。
仕事に取り組む中で、
「勉強したい」「やってみたい」と思ったときにやればいいんです。
そんな意欲が湧かないときは、それでも構いません。
目の前の仕事にしっかり取り組んでいれば、
きちんと評価しますし、経験に応じてお給料もアップしていきます。
もちろん、キャリアアップを目指す方も大歓迎。
今後のキャリアに悩んでいる方も、代表が相談に乗ります!
*…働きやすさもバッチリ…*
・社員の9割以上がフルリモート
・残業は月平均5h以内
・年間休日128日&土日祝休み
・土日と組み合わせて9連休を取得可
・賞与年3回あり(3ヶ月分の支給実績あり)
マイペースに、ずっと好きな仕事を続けてほしいから、
等身大のあなたが活躍できる場所をご用意してお待ちしています。
アルタスソフトウェア株式会社が募集している求人の詳細です。
【複数名の積極採用中】
通信やメーカー、教育など、さまざまな業界のお客様と取引のある当社。社員一人ひとりが自分らしく働き続けられる制度を整えながら、成長を続けています。今回は、組織体制を整えるための増員募集。お気軽にご応募ください!
★銀行・証券・通販やメーカー、学校など、幅広い業種のシステムを手がけています
★特定の業界や分野に特化せず、どんな業種のプロジェクトにも参画できる幅広い知識やノウハウを有しています
【案件比率】
製造系33%、通信系25%、サービス系8%、出版系8%、金融系8%、不動産系8%、旅行系8%
【大手通信企業向け/顧客管理システム機能追加開発】
概要:大手携帯会社の顧客管理システムの機能追加や改修に係る、検討や要件まとめ作業
期間:長期(15年以上)
フェーズ:要件定義、基本設計、導入、運用
言語:Java 他
環境:Windows
勤務形態:リモートがメイン
【大手メーカー向け/部品調達システム開発】
概要:大手メーカーが全世界から部品調達を行い管理するシステムの開発
期間:5年以上
フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入
言語:Java
環境:Windows
開発スタイル:ウォーターフォール
勤務形態:リモートがメイン
【大手旅行サイト/機能追加開発】
概要:某有名旅行サイトの機能追加、改修に伴う全工程を担当
期間:5年以上
フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入
言語:Java,JavaScript
環境:Windows
開発スタイル:プロトタイプ
勤務形態:リモートがメイン
福利厚生や給与制度など、会社の決まりごとは社員全員で決めるのが当社のスタイル。社員が納得しながら働けるように、みんなで話し合うことを大切にしています。
▼社員の声からうまれた制度の一部例
・退職金制度の導入(満場一致で決定)
・給与制度(年俸制にするか、賞与アリの月給にするか話し合いました)
・昇給/賞与のルール
「目標を立てて、その達成のために毎日残業をしながら必死に頑張る。」そのようなキャリアも良いかもしれませんが、長く続くかという観点では疑問です。当社ではそのような方針は一切無く、エンジニア一人ひとりが自分のペースで働けることを重要視しています。そのため、アサインする案件もエンジニアとしっかり話し合いながら、希望に寄り添いますので、会社都合のアサインなんてありません。目の前の仕事を純粋に楽しんでもらうことが、何よりも大切なんです。そうでないと、続かないですからね!
|スキルアップに伴う費用については相談OK|
書籍購入補助制度を設けている当社。その他、研修制度やスキルアップ支援など、希望があれば何でも伝えてください!(代表に直接伝えてOKです)
|社内のコミュニケーションが活発|
社内向けのSNSで、代表含めた社員同士が積極的にコミュニケーションを取っています!わからないことがあればいつでも質問・相談できるため、プロジェクト先は違えど、気軽に頼り合える関係性です。
正社員
賞与年3回あり(3ヶ月分の支給実績あり)
■残業は月平均5時間以内です■
※プロジェクト先による
【本社までのアクセス】
・JR山手線「神田駅」より徒歩8分
・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩3分
・都営地下鉄新宿線「岩本町駅」より徒歩6分
東京都 (千代田区) 、 神奈川県 、 埼玉県 、 千葉県
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フルリモートがメイン
<年間休日128日!9連休取得OK>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇(5日間付与/年度内ならいつでも取得OK!前後の土日と合わせて9連休にすることも可能です)
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
子どもの入学をきっかけに、社会に貢献できる仕事をしたいと考え、IT業界への転職を決意しました。以前の職場では年齢に応じたノルマや管理職への昇進が重要視されていましたが、長く続けて活躍することに重きを置く当社の社風に惹かれたのが、入社の決め手です!当社にはこれまでの経験を活かしながら、新しい技術にチャレンジできる環境もあります。また、キャリアアップなどの押し付けがないため、プレッシャーなく働けるのも魅力の一つ。お客様先で問題が生じた場合も、迅速に対応してくれるため安心して取り組めています。(入社9年目/T・Kさん)
前職ではシステムエンジニアとして働いていましたが、もっと自分のスキルを伸ばしたいと思い転職を決意しました。当社を選んだ理由は、スキルに応じた案件の選択ができる自由度と、相談しやすい環境が整っているからです。実際に、自分がやりたかった案件を探してきてもらい、今ではプロジェクト全体を統括できる立場で仕事ができています。また、在宅勤務が基本で、就業時間内に仕事を終えることができており、残業はほとんどありません。休暇も取りやすく、安心して働き続けられることが何よりの魅力です!(入社18年目/N・Aさん)
エンジニアから営業に転身し、その後同社を起業した代表の佐藤氏。今回の取材では佐藤氏から、「エンジニアが気持ちよく働けることが第一優先」という想いが強く伝わってきた。IT業界の良いところも悪いところも肌で感じてきた佐藤氏だからこそ、社員の声に耳を傾け、エンジニアが望む環境を実現することに真剣なのだろう。「目の前の仕事にしっかり取り組んでくれてさえいたら、十分です。長く働いてくれている社員が多いのは、本当にありがたいこと。社員には何も強要したくないし、これからもその考えは変わりません。」という言葉が印象的だった。「希望する案件で働きたい」「自分の望むキャリアを描きたい」といった方に、最適な環境なのではないだろうか。この機会に、ぜひ応募してみてほしい。きっと佐藤氏の人柄や考え方に惹かれるはずだ。
アルタスソフトウェア株式会社の会社概要です。
生活のあらゆるシーンに存在し、さらにその場を拡大し続けるソフトウェア。当社は、顧客の要求を瞬時に理解し、実際の運用まで見据えた効率的なソリューションを構築しています!
【事業内容】
■ソフトウェア受託開発
■ソフトウェア開発におけるコンサルティング業務
■インフラ・ネットワークの構築・運用・保守業務
富士通株式会社/伊藤忠テクノソリューションズ株式会社/株式会社NTTデータ ニューソン/富士ソフト株式会社/兼松エレクトロニクス株式会社/株式会社アイネット/エヌシーアイ総合システム株式会社/ジェット・テクノロジーズ株式会社/日本ディクス株式会社/株式会社システムソフト/東海ソフト株式会社/株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジー/セルプロモート株式会社(順不同/敬称略)
2007年4月16日
13名
代表取締役 佐藤 友章
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(2回+筆記テスト ※希望次第では1日で完結も可能!)
STEP03
内定
★Webにてカジュアル面談実施中★
「どんな雰囲気の会社なんだろう?」
「仕事内容をもっと詳しく知りたい!」
「どんな働き方ができるんだろう?」など
転職先を選ぶうえで大切なこれらの要素をクリアにできる
「カジュアル面談」の場を設けています。
★交通費として、1,000円分のクオカードをお渡しします★
写真付の履歴書などの書類は不要で、
ラフな格好で面接にお越しいただいても構いません!
ざっくばらんにお話しできればと思います。(代表:佐藤)
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※面接と筆記テストは対面にて実施いたします
※応募の秘密を厳守します
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※面接後、1週間以内に合否の連絡を行います
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
アルタスソフトウェア株式会社 http://www.artas.jp/
〒101-0032
東京都千代田区岩本町1-2-15 東京エムワイビル6F
採用担当
TEL /03-3866-6570
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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