職種
防衛省関連の国家プロジェクトや、
大手コンサル企業、保険会社の大規模プロジェクトを多数保有している当社。
今回は、インフラエンジニアを募集しています!
自社請負化も見据えて、10名以上積極採用
【安心の環境】
経験があるエンジニアも含め10名ほどで一緒に案件に参画していくため、
実務未経験でも孤立することはありません!
安心して業務に取り組めるので、インフラエンジニアデビューにピッタリです!
※こんな業務は一切ありません!
・夜間監視の業務に入れられる
・架電量販店やケータイショップに派遣させられる
【入社事例】
~長時間労働のデータセンター運用から、クラウド基盤エンジニアへ(30代前半・男性)~
前職ではデータセンターの運用オペレーターとして勤務。
深夜勤務や長時間労働があたりまえ。
業務はマニュアルに沿った定型作業のみで新しい技術に触れる機会はほとんどなし。
「このままでは成長できない」と感じ、インフラエンジニアとしてキャリアを築くために当社へ入社。
現在は、大手通信会社のクラウド基盤運用プロジェクトに参画し、
Linuxサーバーの運用・構築を担当。Ansibleを活用した運用自動化にも挑戦し、
インフラエンジニアとして着実にステップアップしている。
株式会社シスコム・テクノロジーが募集している求人の詳細です。
今年で創業36年と業界内でも長い歴史を持つ当社。現在も売上は右肩上がりで成長を続けており、創業当初から大手生命保険会社との直接取引を継続しています。今後は一層多様なニーズに応えるため、SIer事業の拡大を目指しています。当社の成長を共に支え、ITエンジニアとしてご活躍いただける新たな仲間を10名以上募集しています!
◆防衛省の設備システム(テスト)
情報通信、指揮統制、警戒管制等の国防システムなど
◆大手生命保険会社のWEBシステム開発(詳細設計~製造)
Java/JavaScript/TypeScript/Node.js
◆大手通信会社のシステム開発(単体テスト~結合テスト)
Linux/HTML/SQL/VBA
◆大手人材派遣会社のクラウドシステム(運用保守)
AWS/バッチ処理/ジョブ管理/DB操作
1.プロジェクト評価
プロジェクト現場での活躍や勤務態度を重視。お客様から信頼を得たり評価されたりする姿勢や、現場の状況を会社に共有するなど、業務をスムーズに進められるための取り組みを評価します。
2.目標評価
役職やスキルに応じた目標を設定し、その達成度を評価します。例えば、テストエンジニアであればテスト項目書を作成できるようになることを目標に設定。都度先輩エンジニアからレビューを受け、技術力アップを目指します。
3.規律評価
勤務表や年末調整、健康チェックなど、社内提出物を期限内にきちんと提出しているかを評価します。日々真面目に取り組む姿勢を大切にしています。
これらの評価制度によって、努力がしっかりと報われる仕組みを構築。賞与アップにもつながるため、モチベーション高く働けます!
ワクワクする会社にしたい!という思いから、楽しく働ける環境は常にアップデート中!
◎サブスク見放題、年間18000円分の書籍購入制度
◎部活動
┗某狩りゲー部、フットサル部、麻雀部(社内に電動雀卓あり)など。某狩りゲー部では、新作が出たら新人も役員も一緒にプレーしています!
◎雑談コラム
┗「先週末、サバゲーに行きました」「池袋の美味しい居酒屋教えて!」「年末の某漫才大会で優勝する芸人大予想」など、様々なチャットルームで気軽におしゃべり。
◎社内イベント
┗忘年会、ボーリング大会、花見など、社員同士が対面で交流できる場を多数ご用意しています。任意参加なので、プライベートの予定がある時は無理に参加しなくてもOK!
以下の方は歓迎・優遇いたします!
◎実務経験をお持ちの方
◎インフラエンジニアの経験がある方
~スキルアップの機会が少ないSESから、ネットワークエンジニアへ(20代後半・男性)~
~ヘルプデスクから、サーバー構築エンジニアへキャリアチェンジ(20代半ば・女性)~
正社員
400万円/27歳(経験2年)
630万円/32歳(経験6年)
760万円/36歳(経験10年)
年2~3回支給(7月・12月+決算賞与)
月平均12時間程度と少なめ。クライアント先で残業がかさんでいる場合は、人事部や営業が仕事状況をヒアリングするなど、フォローします。
≪年間休日125日以上≫※年休132日の案件あり!(2025年度)
★完全週休2日制(土日)
★祝日
★年末年始休暇(6日)
★夏季休暇(3日)
★有給休暇(1時間単位での取得もOK!)
★産前・産後・育児休暇
★慶弔特別休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
この会社の一番の魅力は、社員一人ひとりの希望や将来像に真摯に寄り添ってくれるところだと思います。面談のときも、ただ『何がしたい?』と聞くだけじゃなくて、『そのためには何をどうすればいいか』を一緒に考えてくれる。そんな、社員のキャリアに真剣に向き合ってくれる姿勢がありがたいです。
面接時の印象から、明るく和やかな社風なのかな?と思っていたのですが、実際に入社してからも、社員みんなが明るくて、気軽にコミュニケーションが取れる雰囲気でとても居心地がいいなと感じます。こういう環境だからこそ、自分のやりたいことに挑戦できて、ワクワクしながら働けるんだと思います。
★「有給の申請とかは、チャットで自動化できたら楽」という意見から、勤怠システムを自社で開発中!
★トレンドから定番まで、様々な技術を学ぶために勉強したい!というエンジニアの声から、図書(電子書籍含む)購入手当を導入。年間18000円を会社が負担します。
社員の声は積極的に吸い上げ会社制度に導入しています。そのため、「こんな福利厚生がほしい!」「業務システムにこんな機能を追加したらどうか」などの希望やアイデアがあればぜひ教えてください!
大手保険会社や官公庁のプロジェクトなど、多様な大規模プロジェクトを手がけている同社。実務未経験からでも大規模かつ社会貢献度の高いプロジェクトに携われることが、当求人の特徴だ。さらに、同社には社員の働きやすさを追求した福利厚生や評価制度も充実している。例えば、年間18000円分の書籍購入制度やサブスク見放題といったユニークな制度があり、社員の成長を全力でサポート。さらに、誕生日手当や子ども手当など、家族を大切にする姿勢も感じられる。こうした取り組みは、社員の声を積極的に吸い上げて制度に反映する同社の柔軟な姿勢から生まれている。「社員一人ひとりのキャリアに真剣に向き合い、成長を支える会社」。それが株式会社シスコム・テクノロジーの姿だ。国防や大規模プロジェクトに挑戦したい方、手厚い福利厚生のもとで成長したい方にとって、最適な環境がここにある。
株式会社シスコム・テクノロジーの会社概要です。
コンサルティング業務
システム設計開発業務
運用、保守業務
OA機器販売業務
1988年6月
114名 (2025年2月現在)
1,000万円
14億8000万円(2024年3月期)
代表取締役 保木本 朗
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(1~2回)
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
株式会社シスコム・テクノロジー https://sys-tc.co.jp/
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-25-6PMO池袋 11F
採用担当
TEL /03-5960-2965
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
株式会社シスコム・テクノロジーのその他の求人です。
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