職種
株式会社メディカルネット エンジニアリング本部【東証グロース上場】
★毎日30分の雑談タイムあり!
★残業は少なめ!チームで助け合うから抱え込みません◎
★週4日出社の社員もいるなど柔軟な環境
\「1人にしない」環境で、あなたをしっかり育てます!/
そんな温かいチームで活躍できるのが、
当社の『エンジニア』です。
これまでの経歴や、
「現場に馴染めなかったらどうしよう」という不安は一切不要!
当社は、全くのIT未経験の方や、
実務経験が積めずに悩んでいた方も大歓迎です。
\先輩のフォローで安心して経験値を積める/
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入社後は、先輩やベテランがあなたをしっかりフォローします。
「わからない」といつでも言えるように、
毎日雑談タイムを設けているので孤立する心配はありません!
基礎から丁寧に経験値を積んでいける、
安心の育成スタイルです。
\実力以上の面白い仕事にも挑戦できる/
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抱え込ませない文化なので、
残業がひどくなることはありません。
ゆくゆくは社内AIシステムの開発など、
ワクワクするような仕事にもチームで挑戦できます!
「困ったら絶対助ける」仲間と一緒に、新しい毎日を手に入れませんか?
株式会社メディカルネット エンジニアリング本部【東証グロース上場】が募集している求人の詳細です。
★複数名採用|ポテンシャル全力歓迎
★最初の一歩、まるごと支えます
★未経験・短期離職などは一切気にしません♪
今後のさらなる自社サービス内製化と、次世代を担う組織体制強化のために「未経験・若手育成枠」の採用を実施!「次こそ腰を据えて成長したい」――そんな想いをお持ちの方を、温かいチームでお待ちしています!
■BtoC向け
「歯医者さんネット」「矯正歯科ネット」「インプラントネット」など
…歯科治療に関する有益な情報を発信し、生活者のためになるサービスを運営
■歯科医院向け
…ポータルサイト運営で培ったノウハウや専門知識を活かし、HP制作やWebマーケティングなどを提供
★Google Partners Game Onの星を獲得!Google広告で高い売上を達成するなど、高い評価いただいています。
★ 開発環境
フレームワーク・パッケージ等:Laravel、WordPress、スクラッチ等
言語:PHP/JavaScript(jQuery, Vue.js)等
テンプレートエンジン:Smarty
OS:Linux
Middleware:Apache,Nginx,MySQL,PostgreSQL
クラウド:AWS
★ 開発の進め方
・常時5-6件の案件を並行して進めるスタイル
・1案件あたりの作業負荷は大きくありません
・基本はTeamsを用いてコミュニケーションを取っています
★ チーム体制
・開発エンジニア:7名
・情報システム:1名
・インフラ:1名
★ 年齢構成
・40代:4名
・30代:2名
・20代:1名
※SES出身者、受託開発や自社開発を経験した方など幅広いメンバーが活躍しています。
「技術は後からついてくる。
大切なのは、私たちがこの人のために
時間を使いたいと思えるかどうか」
それが当社の採用スタンスです。
「SESで待機状態になり、実務経験が積めなかった」
「短期離職してしまい、スキルに自信がない」
そんな過去の経歴だけで、
あなたを判断することは絶対にありません。
今のあなたに高度なプログラミングスキルは求めておらず、
「わからないことを素直に質問できるか」
「周囲とコミュニケーションを取ろうとする姿勢があるか」
といった意欲面を一番の評価ポイントにしています。
あなたの「成長したい」という真っ直ぐな思いを、
私たちが全力で受け止めます!
私たちが手がけているのは、
AIがどれだけ進化しても決してなくならない医療の領域です。
BtoC向けのポータルサイトから、BtoBシステムまで幅広く展開しており、
東証グロース上場企業としての確固たる安定基盤を築いています。
しかも、ただ安定しているだけではありません。
自社開発の最大の魅力は、自分が書いたコードが
ダイレクトにユーザーの役に立っていると実感できること。
「どうすればもっと見やすくなるか」
「こんな機能があれば喜ばれるのでは?」
そんなアイデアをチームで議論しながら、
社会貢献性の高いサービスを育てていく。
ただ言われた通りに作るのではなく、
事業会社ならではの深いやりがいを味わえます!
★書籍購入制度を設けており、技術書等の購入をサポートしています。
★研修についても積極的に取り組む方針で、AWS ソリューションアーキテクト資格の取得支援や、バックエンドエンジニアが多いチーム構成のためフロントエンドの勉強会などの学習機会も設ける予定です。
◎開発するサービスによって最適な言語を選択していく方針です。触ったことがない言語にも積極的に挑戦し、プロジェクト単位で技術を決定していきます。
正社員
あり(雇用形態・給与・待遇など条件変更なし)
試用期間中の雇用形態も正社員になります
固定残業45時間分(69,000円~87,000円)を含む
※超過分は別途全額支給
年収450万円(入社1年目・26歳・メンバークラス)
年収600万円(入社4年目・29歳・チーフクラス)
年2回(6月・12月)に支給しています。
7:00~11:00までの間で自由に始業時間を決定できる「時差出勤制度」
(実働8時間/休憩1時間)
★「今日は11時から出社します」といった当日の連絡も状況によりOK!残業も基本的には発生しません。
原則、以下のシフトを選択
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◇8:30~17:30
◇9:00~18:00
◇9:30~18:30
◇10:00~19:00
--------------
※月1回の6時間勤務デー適用時の基準時間となります
基本的に社内からの依頼なので、比較的スケジュール調整がしやすいのも自社開発のメリット。緊急対応が必要なものを除いては、残業はしない前提でプロジェクトを管理しています。そのため、月の平均残業時間は15時間以下。働く環境が業績につながると考え、無理のないペースで業務を進めています。
京王新線「幡ヶ谷」駅より徒歩1分
・東京都渋谷区幡ヶ谷1-34-14 宝ビル3F
リモートワークOK
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(取得率約8割)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇(配偶者、父母、子、配偶者の父母、同居の祖父母兄弟まで)
■看護休暇(子の看護のための休暇)
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
産休・育休ともに取得実績があります。
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
前職はSES。新卒で入ったのに、8ヶ月で3回も現場が変わりました。最初は炎上案件で残業漬け、その後はあっさり打ち切り。気づけば待機状態で、「このまま終わるのか」と本気で焦りました。さらに、転職活動では、書類はほぼ全滅。「経験が浅い」の一言で落とされ続け、自信は底を突いていました。そんな時に出会ったのが、メディカルネットです。面接では、経歴を責められるどころか「ここで何をやってみたい?」とフランクに聞いてくれて。 僕という人間を、ちゃんと見てくれたんです。タスク管理のやり方から丁寧に教えてもらい、困った時は「助けて!」と言いやすい環境がある。 孤独に戦った前職とは、空気がまるで違いました。だからぜひ、新しい出発を目指してる方は、安心して飛び込んできて欲しいと思っています。
当社のエンジニア組織は、若手を一から育てる方針へ舵を切りました。だからこそ、短期離職や未経験といった経歴は全く気にしていません。失敗を恐れず、素直に吸収できる柔軟な方に来てほしいですね。私たちが一番大切にしているのは「コミュニケーション」です。誰もが孤独な思いをせず安心してもらえるよう、「毎日30分の雑談タイム」を設けています。雑談を通じて関係性を深めることで、業務でつまずいた時もすぐに相談できる心理的安全性を担保しているんです。厳しい納期に追われることなく、AIツール開発など新しいことにも挑戦できる余裕が当社にはありますよ!
今注目を集めるヘルステック領域において、国内最大級の歯科医療プラットフォームを展開するメディカルネット。東証グロース上場の安定基盤を持ちながら、開発現場はベンチャー気質に溢れている。また現在は、同社は外部システムの完全内製化や、新たなBtoB事業の「0→1」開発という非常に面白い過渡期にあるという。
特筆すべきは、事業会社ならではの「柔軟な環境」と「心理的安全性」だ。トップダウンの技術指定はなく、若手中心のチームでモダンな技術をボトムアップで選定している。また、「朝起きてリモートに切り替える」など柔軟な働き方も嬉しいポイントだろう。
「抱え込ませない」「困っていたら絶対助ける」という温かいカルチャーのもと、SIer特有の厳しい納期から解放され、本質的な自社開発に没頭できる。安定基盤のもと、仲間と共に腰を据えて成長したいエンジニアにとって、見逃せない環境と言えるだろう。
株式会社メディカルネット エンジニアリング本部【東証グロース上場】の会社概要です。
◎リモートワーク可(事前相談要)
◎月1で『6時間勤務DAY』あり
◎時差出勤制度(7:00~11:00の間で自由に始業時間を決定できます)
◎前職給与考慮
◎賞与年2回&昇給随時
◎服装自由
★<国内最大級>プラットフォーム企業!
★東証グロース市場上場
★ヘルステック企業として事業拡大中
★ヘルスケア・医療・美容・生活領域などのメディアを多数運営しています
【事業内容】
インターネットを活用した医療・生活関連情報サービスの提供
・歯科医療情報ポータルサイト運営
・歯科クリニック経営支援
・歯科関連企業マーケティング支援
2001年6月
198名※グループ会社を含む
平均年齢/35.8歳
男女比/98:100(2023年8月31日現在)※グループ会社を含む
2億86百万円
4,500,846千円(2023年5月期)
代表取締役会長CEO 平川 大
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Webエントリーによる書類選考
STEP02
1次面接(オンライン可)
STEP03
適性検査・2次面接(役員・採用担当/オンライン可)
STEP04
最終面接(社長)
<平日夜/オンライン面接OK!>
★5名以上の複数名採用を実施中です♪
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【type】の専用応募フォームからご応募ください
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆面接日、入社日はご相談に応じます。平日夜間の面接も可能ですのでお気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社メディカルネット エンジニアリング本部【東証グロース上場】 type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
株式会社メディカルネット エンジニアリング本部【東証グロース上場】 https://www.medical-net.com/
〒151-0072
東京都渋谷区幡ヶ谷1-34-14 宝ビル3F
採用担当
TEL /03-5790-5261
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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