株式会社DRIVE LINE

開発エンジニア◆未経験/第二新卒OK◆2ヶ月間の研修で即戦力エンジニアに!◆面接1回&当日に内定◆残業ほぼなし

  • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2025.11.14~2025.12.11 残り7
開発エンジニア◆未経験/第二新卒OK◆2ヶ月間の研修で即戦力エンジニアに!◆面接1回&当日に内定◆残業ほぼなし

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

正直、どの求人も同じ内容に見えていませんか?
『2ヶ月で即戦力エンジニアになれる環境』がここにあります。

今回、typeで求人を出そうと思い、まずは他社調査だ!と考え、
皆さんの立場になって「type 転職 未経験 エンジニア」と検索してみました。

いくつかの求人を見ていたとき、採用担当の西村が一言。
「どれも同じに見えますね」続けて彼は言いました。

「だったら、私たちが“一緒に働きたい人”のことだけ書きましょうよ」
──その人物像は、「早く手に職をつけたい」と思っている人です。

未経験からエンジニアとしてデビューするのは、もはや当たり前。
これからのAI時代を生きるエンジニアに大切なのは、
AIに代替されないスキルをできるだけ早く身につけること。

それは、コードを書くことだけではありません。
開発の“設計”から関われる力を育てること。
つまり、SE(システムエンジニア)として考え、
つくる力を磨くことです。

私たちは約束します。
「日本最速で、SEレベルまで成長できる環境と教育を提供します。」
少しでも早く成長したい。そう思っているあなたと、ぜひお会いしたいです。

募集要項

株式会社DRIVE LINEが募集している求人の詳細です。

募集背景

AIが台頭し、もはや「未経験からでもOK」という時代は、永遠に続くわけではありません。
それでも、挑戦したい人がいる限り、私たちはその背中を押し続けたい。
未経験者を一人前に育ててきた私たちのノウハウと熱量を、この“最後のチャンス”に活かしてほしい。「いつか」ではなく「今」動く人を、私たちは全力で迎えます。

仕事内容

<2ヶ月で、未経験からプロのエンジニアへ>

▼1ヶ月目:基礎スキルを徹底習得
まずはJavaやC#など、プログラミングの基礎を学びます。
その後、データベースを扱うための専門スキル(SQL)も習得。
Webサービスが動く仕組みを、手を動かしながら理解していきます。

▼2ヶ月目:実践的なデビュー準備
研修の後半は、お客様との面談に向けた練習が中心。
営業担当や現場の先輩エンジニア、教育責任者までが協力し、
あなたの魅力を最大限に伝える方法を一緒に考えます。
自信を持ってプロジェクトに参加できるよう、万全の体制でサポートします。

<デビュー後は、現場でエンジニアデビュー!>
研修後は、いよいよプロジェクトに参画。
当社では、未経験からでもシステムの根幹部分となる
「開発案件」に挑戦できるのが大きな特徴です。
実践を通じて、最速でスキルを磨ける環境が整っています。

■主な業務内容
・社内システムやWebアプリの開発・保守
・データベースの設計・運用
・コードレビュー、進捗管理
・Webサイトの作成・改修
・お客様との要件ヒアリング・調整
希望やスキルに応じて、フロントエンド・バックエンド・インフラまで幅広く挑戦可能です!

※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務
案件例
エンジニア限定取材

<プロジェクト例>
・公共事業向けシステム開発支援
・電力会社のシステム開発支援
・信用金庫勘定系システム保守開発案件
・生命保険システム保守開発支援
・就職サイトリプレイス案件

注目夢の実現に向けたキャリアの逆設計&多彩な選択肢

当社では、単にエンジニアになることをゴールにしません。
あなたが「どんな人生を送りたいか」「どんな夢を叶えたいか」から逆算し、必要なスキルや経験、案件を一緒に設計。
目標達成に向けて、最適なキャリアパスをオーダーメイドで提案します。

注目未経験者に選ばれる理由があります

★常に“つながれる”安心のサポート体制
Slackやバーチャルスペースでいつでも質問・相談OK。
週3回のバーチャル勉強会や専属メンターとの1on1面談で、
孤立せず着実に成長できます!

身に付くスキル
・キャリアパス

\デビューした先には…/
定期的にキャリア面談を実施し、開発に関わるプロを目指すほかに、Webデザイナー・ITコンサルタントなど、希望と適性を踏まえキャリアパスを計画していきます。

応募資格

★学歴不問
★業界未経験歓迎
★キーボードでの基本的な文字入力ができる方
⇒難しいスキルは不要です。簡単な入力操作ができれば大丈夫です。
※母国語が日本語以外の方は、お客様とのやりとりや仕様書の読解があるため、
日本語能力試験(JLPT)N1レベルの日本語スキルが必要です。
応募にあたり、学歴・職歴・業界経験・プログラミングの学習経験は一切問いません!

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません

想定給与

<関東・名古屋>
月給26万円~+各種手当
※上記金額には固定残・残業代(月20時間分/月3万円~)を含みます。超過分は別途支給します。
※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。

<関西>
月給25万円~+各種手当
※上記金額には固定残業代(月20時間分/月3万円~)を含みます。超過分は別途支給します。
※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。

▼6ヶ月の試用期間があり、入社2ヶ月間の給与は以下となります。
その後の給与は、上記記載の額になります。その他待遇に変更はありません。

<関東・名古屋>
月給22万3000円~+各種手当となります。
※固定残業代(月10時間分/月1万6000円~)を含みます。超過分は別途支給。

<関西>
※月給21万3000円~+各種手当となります。
※固定残業代(月10時間分/月1万5000円~)を含みます。超過分は別途支給。
実際の給与例

■関西例:324.6万円(資格手当1万円/月を含む)
1~2ヶ月目:213,000円(研修期間)
3~8ヶ月目:250,000円(デビュー時)
9~12ヶ月目:300,000円(半年昇給)
資格手当:12万円(1万円×12ヶ月)
合計:3,246,000円

■関東・名古屋例:336.6万円(資格手当1万円/月を含む)
1~2ヶ月目:223,000円(研修期間)
3~8ヶ月目:260,000円(デビュー時)
9~12ヶ月目:310,000円(半年昇給)
資格手当:12万円(1万円×12ヶ月)
合計:3,366,000円

勤務地別給与

・東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F【東京本社】/正社員/月給 260,000円 ~ 500,000円
・大阪府大阪市中央区南船場2-10-30 NLC心斎橋アースビル1F【大阪本社】/正社員/月給 250,000円 ~ 500,000円
・愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル401【名古屋支社】/正社員/月給 260,000円 ~ 500,000円

勤務地別給与をすべて見る ∨

勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間8時間/休憩60分)

★残業ほぼなし!月10H未満で定時退社がキホンです

勤務地

関西エリア・関東エリア・名古屋エリアのプロジェクト先
※勤務先は希望と居住地を考慮のうえ決定します。
◎転居を伴う転勤は発生しません。
◎案件に応じてリモートワーク(在宅勤務)OK!(フルリモートワークもあり)

【東京本社】
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F

【大阪本社】
大阪府大阪市中央区南船場2-10-30 NLC心斎橋アースビル1F

【名古屋支社】
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24番5号第2森ビル401

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

交通・詳細

★勤務地によって異なります

【東京本社】
・東京メトロ 日比谷線「神谷町駅」4a 4b出口直通

【大阪本社】
・大阪メトロ「心斎橋駅」より徒歩8分

【名古屋支社】
・名鉄名古屋駅から徒歩6分

勤務地一覧

・東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F【東京本社】
・大阪府大阪市中央区南船場2-10-30 NLC心斎橋アースビル1F【大阪本社】
・愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル401【名古屋支社】

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休日休暇

<年間休日130日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(前年度実績:9日)
■夏季休暇(前年度実績:8日)
■慶弔休暇
■有給休暇◎有休消化率100%!
■産前・産後休暇
■育児休暇
※長期休暇はプロジェクト先によって変動する可能性があります。

待遇・福利厚生

■昇給:年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■資格手当(最大10万円/月)
■資格取得支援
■定期健康診断
■U・Iターンの支援あり
■オフィスカジュアル
■リファラル採用制度
【スキルアップ支援】
・未経験者研修制度(IT業界勉強・社内業務サポート・資料作成能力など)
・各種勉強会(技術面・マネジメントなど)
【社内イベント】
・食事会・懇親会
・同好会(ゲームや温泉、ゴルフなど)
・バーベキュー
・ボウリング大会
※いずれも参加は自由です!

掲載終了予定日:2025.12.11 残り7

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

未経験スタートが98%!実践重視の2ヶ月間研修◎

当社では、未経験者でも安心してスタートできる独自の研修カリキュラムを用意しています。JavaやSQLといった基礎スキルの習得はもちろん、お客様との面談に向けた練習も実施。現場さながらのアウトプット重視の内容で、プログラミングだけでなく、チームでのコミュニケーションや仕事の進め方も身につきます。
さらに、Slackやバーチャルスペースを活用した「いつでも質問できる環境」や、週3回のバーチャル勉強会、専属メンターとの1on1面談など、孤立させないサポート体制も万全。長期的な成長を会社全体で支援しています。

未経験から“即戦力”へ。実践型研修で自信をつける!
未経験から“即戦力”へ。実践型研修で自信をつける!
自分らしい働き方を実現!柔軟な環境と手厚いサポート

社員一人ひとりの希望やライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できます。案件によってはフルリモートやハイブリッド勤務も可能で、実際に未経験からリモートワークで勤務している先輩もたくさん!

勤務地や担当案件も、本人の希望や適性を最大限考慮して決定します。専属メンターや教育担当が日々の悩みやキャリア相談にも随時応じますのでご安心ください!
残業も少なく、プライベートの夢や目標を大切にしながら、安心して長く働ける環境が整っています。

夢もキャリアも諦めない。長く安心して働ける環境をお約束します。
夢もキャリアも諦めない。長く安心して働ける環境をお約束します。

取材担当者より

同社の大きな特長は「逆算キャリア設計」。単なるスキル習得にとどまらず、「将来どんな自分になりたいか」という夢や目標に本気で寄り添う姿勢である。2ヶ月間の実践型研修では、基礎から開発スキルを身につけるだけでなく、チームでの働き方や仕事の進め方まで丁寧に学べる。さらに、実務スタート後も専属メンターが伴走し、3年でSEへと成長できるよう一人ひとりに合わせた育成計画を設計。夢の実現に向けて「あと何年でどんなスキルが必要か」「どれだけ給与を上げるべきか」といった具体的な道筋を描けるため、モチベーションを保ちながら着実に成長できるだろう。夢を叶えたい全ての人に薦めたい企業である。

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  • 首都圏・関西・名古屋での募集です!フルリモート案件もあります♪
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  • 仕事もプライベートも充実させたい!そんな方にぴったりの働きやすい環境です!
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会社概要

株式会社DRIVE LINEの会社概要です。

事業内容

■ITプロジェクト支援
■SES/エンジニア派遣
■WEBクリエイティブ

設立

2017年

従業員数

220名(2025年9月現在)

平均年齢/25歳

資本金

2000万円

代表者

代表取締役 竹本 航也

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    面接(1回) ※WEB面接or対面面接

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1週間を予定しております。
 過去には応募から3日で入社決定した先輩も!
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社DRIVE LINE https://driveline.jp/

連絡先

〒542-0081

大阪市中央区南船場2-10-30 NLC心斎橋アースビル1階

採用担当

掲載終了予定日:2025.12.11 残り7

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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