職種
インフラエンジニア│平均年収158万円UP│100%案件開示│8割リモート勤務│年間休日125日│住宅手当あり
- 正社員
- 面接情報有
- 年収：400～1200万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.03.17～2026.03.30
「働きやすいSESって、ぶっちゃけあるの？」
その答えが、HAPIASです。
「残業が多すぎて毎日ヘトヘト…」
「帰社日や日報など、無駄なタスクに追われている」
「環境が合わず成長どころじゃない」
そんな経験がある方こそ、HAPIASを知ってほしい。
当社は、エンジニアがストレスなく、自然と実力を発揮できる環境づくりを“本気”でやっています。
働き方の自由度、制度の柔軟さ、社内の雰囲気。
そのどれもが SESの中でも別次元レベル です。
■ HAPIASの働きやすさ、まとめるとこんな感じです
● 残業月平均6.6時間
● リモート率80％（フルリモートも多数）
● 年休125日
● 有給は1時間単位で取得OK
● 日報・週報なし
● 勤怠管理もSlackで完結
● 服装自由・副業OK
● 住宅手当／上京支援あり
● 防災セット支給（入社時）
● AIツール補助（ChatGPT/Copilotなど月5000円）
● 資格取得支援・スキルアップ補助制度
● Slackに技術共有部屋＆雑談部屋あり
「SESってもっとガチガチな会社が多いのでは？」
そう思っていた方ほど驚かれる環境です。
募集要項
株式会社ＨＡＰＩＡＳが募集している求人の詳細です。
募集背景
代表の私自身がエンジニア時代に感じた、「評価と給与の不透明さ」や「会社都合での案件アサイン」への強い疑問。それが当社の設立原点です。「エンジニアを誤魔化さない」を信条に、単価や給与計算式を全て公開する透明性の高い組織を作りました。実直な経験が正当に評価される環境で、ぜひ自身が納得できるキャリアを手に入れてください！
仕事内容
■ 仕事は“自分で選ぶ”。だからストレスが少ない。
案件は、希望に沿わないものにアサインされることはありません。
・上流に挑戦したい
・モダン技術に触れたい
・残業少なめがいい
・単価の高い案件を狙いたい
全部、元エンジニアの営業がヒアリングして、
複数案件から選べます。
≪アサインの流れ≫
─────────
[1]元エンジニアの営業が、希望単価や目指すキャリア、働き方（リモート等）をヒアリング
▼
[2]希望に合う案件を複数ご提案
単価や契約内容等の全てを包み隠さず公開します
▼
[3]面談を行い、あなたが納得した案件に決定
▼
[4]案件参画後もSlack等でしっかりフォロー
◆案件継続も毎月確認
「ちょっと合わなくなってきた」
「別の技術に切り替えたい」
そんなときも、毎月の“アラート確認”で軌道修正可。
長く無理し続けるSESとは、一線を画しています。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材◆大手小売業向けシステムのAWS基盤構築・移行／設計～運用
AWS（EC2, S3, RDS, IAM）、Linux、Terraform、Ansible
◆動画配信サービスのKubernetesクラスタ構築・監視環境整備／設計～構築
Kubernetes、Docker、Prometheus、Grafana、GCP
◆業務システムのオンプレ環境更改／要件整理～移行
Windows Server、Linux、VMware、Active Directory
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材■OS・クラウド・仮想基盤
└AWS、GCP、Azure、Linux、Windows Server、VMware、Hyper-V 他
■NW・構成管理・自動化・監視ツール
└Cisco、Terraform、Ansible、Docker、Kubernetes、Zabbix、CloudWatch、Datadog、Prometheus、Grafana、Shellスクリプト 他
【実際の案件例】
◆クラウドエンジニア／AWS／大手小売業向けAWS基盤構築・移行
【開発環境】
AWS（EC2, S3, RDS, IAM）、Linux、Terraform、Ansible
【フェーズ】
設計～運用
【働き方】
フルリモート
◆インフラエンジニア／Kubernetes／動画配信サービスのKubernetesクラスタ構築
【開発環境】
Kubernetes、Docker、Prometheus、Grafana、GCP
【フェーズ】
設計～構築
【働き方】
リモート併用
◆サーバーエンジニア／Windows Server、Linux／業務システムのオンプレ環境更改
【開発環境】
Windows Server、Linux、VMware、Active Directory
【フェーズ】
要件整理～移行
【働き方】
リモート併用
◆SREエンジニア／AWS、Docker／Webサービス向けインフラ運用・改善
【開発環境】
AWS、Docker、CloudWatch、Zabbix
【フェーズ】
運用～改善
【働き方】
フルリモート
注目福利厚生もエンジニア想い
● AIツール補助（月5000円）
● スキルアップ補助制度（書籍・Udemy等に使える）
● 資格取得支援（受験料会社負担 / 報奨金最大15万）
● 住宅手当（月1万）
● リファラル手当（紹介1人につき月2万）
● 防災セット支給（2万円相当）
● 上京支援（引越し10万円）
目に見えるメリットがしっかりあります。
注目通勤や日報から解放！リモートと合理的な自由を手に入れよう
仕事もプライベートも、もっと欲張っていい。あなたの毎日を豊かにする、スマートで快適な環境があります。当社は全社員のリモート実施率80％に加え、残業は月平均6.6時間と極少。さらに1時間単位の有給取得も可能なため、役所や通院のために半休を潰すこともなく、自分の生活リズムを自由自在にデザインできます。さらに、日報や固定の帰社日といった形式的なルールもありません。事務連絡はSlackで完結させ、煩わしさを徹底的にカット。ストレスフリーな環境で、エンジニアとしてのキャリアも私生活も、思い切り楽しんでください！
応募資格
◆学歴不問
◆何かしらの設計・構築経験を2年以上お持ちの方
「働きやすさを最優先したい」
「自由度の高いSESを探している」
「仕事も私生活も大切にしたい」
ひとつでも思い当たる人は、是非ご応募ください。
お任せできる案件例を基に、HAPIASでの働き方についてご提案差し上げます！
＜こんな方はぜひご応募ください＞
◆透明性高く評価してもらえて市場価値直結の報酬をもらいたい方
◆希望に合った案件選択権を求める方
◆フリーランスのような自由な働き方を求める方
◆日報や固定の帰社日がない環境を求める方
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
想定給与
★単価アップごとに随時昇給
★前職給与保証
月給35万円～80万円以上＋賞与年2回＋各種手当
これまでのご経験や目指すキャリアに合わせて、以下のような月給を想定しています。
面接時にお気軽にご相談ください！
＜ミドルレベル＞（設計・開発/構築経験2～5年程度を想定）
月給37万円～42万円＋賞与年2回＋各種手当
＜シニアレベル＞（5年以上の開発/構築経験・要件定義やPLとしての対応可を想定）
月給43万円～49万円＋賞与年2回＋各種手当
＜マネージャーレベル＞（PMクラスを想定）
月給49万円～80万円以上＋賞与年2回＋各種手当
【前職給与保証の算出根拠について】
当社が掲げる「前職給与保証」は、SES業界にありがちな「不透明な査定」を一切排除し、「単価×68％＝年収」という絶対的な計算式を導入しているからこそ、お約束できる制度です。会社都合の調整が入らない、あなた自身の市場評価に基づいた「嘘のない保証」を提示させて頂きます！
安心してエントリーください。
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分（月5万8900円～13万8700円）を含みます
※超過分は別途支給します
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません
実際の給与例
●年収500万円 → 897万円（+397万円UP）
経験5年｜31歳｜PM｜前職：受託開発企業
●年収600万円 → 750万円（+150万円UP）
経験7年｜29歳｜PL｜前職：高還元SES企業
●年収400万円 → 571万円（+171万円UP）
経験4年｜30歳｜前職：従来型SES企業
●年収333万円 → 530万円（+196万円UP）
経験4年｜27歳｜前職：SIer
●年収367万円 → 489万円（+122万円UP）
経験3年｜26歳｜前職：従来型SES企業
勤務時間
10:00～19:00（実働8時間・休憩60分）
※プロジェクトによって異なる場合があります
残業について
残業は月平均6.6時間。
ライブや飲み会などプライベートの計画を立てたり、資格取得に向けて勉強したり…。業務以外の時間が多いのでメリハリを持って働くことができます。
勤務地
★転勤なし
★主に首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）のプロジェクト先に配属していただきます
＜本社＞
東京都渋谷区神宮前6丁目23-4 桑野ビル2F
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
＜本社へのアクセス＞
JR山手線「渋谷駅」から徒歩7分
東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前〈原宿〉駅」から徒歩7分
勤務地一覧
・東京都渋谷区神宮前6-23-4 桑野ビル2F
働き方
（項目の説明）リモートワークがメイン
リモート率は80％、フルリモートの社員もいます！
通勤時間が無くなる分、時間を有効活用できます。
休日休暇
＼年間休日125日／
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日休み
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇（取得率70.6％）
└入社時に5日、入社6カ月後に＋5日付与
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆特別休暇
★5日以上の連続休暇OK
＼有給は1時間単位で取得OK！／
通院や私用での外出、早退・遅刻など、ライフスタイルに合わせて柔軟にご利用いただけます。半日単位での取得による時間のロスを防ぎ、効率的な休暇取得を実現しています。
待遇・福利厚生
◆賞与年2回（6月・12月）
◆昇給：随時
└単価アップのたびに『翌月の給与支給』から反映します！
◆社会保険完備
◆交通費支給（月上限3万円）
◆住宅手当（月1万円）
◆リファラル手当（紹介した方が入社した場合、1人あたり毎月2万円支給）
◆スキルアップ補助制度（上限月5000円／書籍購入費・セミナーやオンライン学習のコース受講代など）
◆資格取得支援（試験費用を会社で全額補助、合格時の報奨金：最大15万円）
◆上京支援（引っ越し代10万円まで補助！）
◆ハピ会（月に1度のテーマフリーの勉強会）
◆AIツール有料版補助（ChatGPT、Copilot、Geminiなど。それ以外もOK）
◆リモートワーク制度
◆防災セット支援制度（入社時に地震対策避難30点セット(2万円相当)を支給）
◆1時間単位の有休取得OK
◆待機時給与保証
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種支援
◆服装自由
◆副業OK（会社への申請は不要）
◆屋内禁煙
※プロジェクト先の規定に準ずる
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
「飲み会の会話が、翌週には制度になる」なんてことも！
「防災セット、みんな持ってる？」飲み会での何気ない一言が、翌週には「全社員への支給制度（2万円相当）」として正式導入されました。これが、HAPIASの日常です。代表自身が元エンジニアであり、現場の「あったらいいな」を誰よりも理解しているため、良いアイデアはその場で採用、即実装します。少数精鋭の規模感だからこそ、代表との距離も近く、提案も相談もスムーズ。あなたの「あったらいいな」の一言で、会社はもっと快適に進化していきます！あなたのアイデアが、翌週には会社の新しい「当たり前」になっているかもしれません。
少しネックになるAIの使用料、会社が出します。
現場のセキュリティが厳しくて、AIが自由に使えないこともありますが、私は「現場の都合で、エンジニアが時代の変化から取り残されてはいけない」と考えています。だからこそ当社では、業務で使うかどうかにかかわらず、ChatGPTなどの有料ツール代を月5,000円まで全額補助しています。もし現場で使えなくても、自宅で自由に使い倒して、最新技術に触れるための「土俵」を用意しました。現場のルールに縛られることなく、自分の意志で市場価値を高めていける自由を、ぜひここで手に入れてください！
取材担当者より
同社の魅力は、徹底された「ガラス張りの経営姿勢」と、そこからうまれる「圧倒的な納得感」に尽きる。「単価×68%＝年収」という極めて明快な評価制度を掲げ、入社者の平均年収アップ額158万円という実績がその証だ。取材を通じて感じたのは、代表・小木曽氏の「エンジニアを絶対に誤魔化さない」という固い決意だ。元エンジニアである同氏自身が、かつて業界の不透明さに苦しんだ原体験があるからこそ、単価の完全開示や会社都合のアサイン排除といった「エンジニアファースト」を徹底できているのだろう。また、飲み会での何気ない一言が翌週には制度化されるスピード感も、創業期ならではの醍醐味だ。エンジニアを「会社のコマ」ではなく「対等なパートナー」として尊重する同社なら、不信感とは無縁のキャリアが築けるはずだ。
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「通勤が苦痛」そんな方にはピッタリの環境です。 -
残業は月平均で6.6時間と少なめ。お休みもたっぷりあります！ -
エンジニアの方々に「正直でありたい」という代表の想いから、公開しています。
会社概要
株式会社ＨＡＰＩＡＳの会社概要です。
- 事業内容
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【エンジニアに正直でいたいから、給与テーブルを完全公開】
◆平均年収UP額158万円
◆リモート率80％（フルリモートの社員も！）
◆年間休日125日・完全週休2日制（土日祝）
◆残業時間月平均6.6時間
◆副業OK
◆服装自由
【事業内容】
◆システムエンジニアリングサービス
- 設立
-
2023年5月
- 従業員数
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7名
平均年齢／28歳
- 資本金
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500万円
- 代表者
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代表取締役社長／小木曽 友軌
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募による書類選考
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STEP02
面接（1回）
-
STEP03
内定
＼面接1回／
★カジュアル面談OK
★Web面接・19～21時の夜間面接OK
★土日祝の面接OK
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1～3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1～2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する株式会社ＨＡＰＩＡＳtype採用事務局が採用進捗状況把握のために、 応募情報の一部を閲覧（※)させて頂きます。予めご了承ください。
（※) [type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが 求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。 なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
- ホームページ
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株式会社ＨＡＰＩＡＳ https://hapias.co.jp/
- 連絡先
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〒150-0001
東京都渋谷区神宮前6-23-4桑野ビル2F
採用担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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