職種
日本初の民間衛星放送局として1991年に放送を開始し、
映画、音楽、スポーツ、オリジナルドラマなど、
数々のエンターテインメントを30年以上ユーザーに届けてきたWOWOW。
2012年から配信サービスもスタートし、様々な形でエンタメを届けています。
現在当社は放送、配信といったプラットフォームとしての成長だけでなく、
会員ビジネスとしての更なる成長を目指しています。
コンテンツの量、価格による単純な差別化ではなく、
「WOWOWだから見たい」と思っていただけるような
クオリティの高いサービスにこだわりつづけることが必要不可欠です。
WOWOWのコンテンツは「見る」だけのものではなく
お客さまご自身が「参加する」「体感する」場でありたいと思います。
熱狂をカタチに。
変化を楽しみながら
ともに進化しつづける仲間を、私達は歓迎します。
株式会社WOWOWが募集している求人の詳細です。
メディアビジネスの柱として注力している配信サービス「WOWOWオンデマンド」の
アプリケーションのUI、UX、機能の改善および新機能の実装を担うエンジニアを募集します。
■職場環境
各自のデスクを固定しないフリーアドレス制なので、業務やプロジェクト、
その日の気分などに応じて働く場所を選ぶことができます。
■ワークライフバランス
【テレワーク】
業務や個人の事情に応じてテレワークも選択できます。
【フルフレックス制度※全社員対象】
【リフレッシュ休暇】
勤続5年ごとに、10日間の休暇を取得可能
【時短勤務制度】
育児や介護、傷病治療をしながら働く社員は
残業のない勤務形態や時短勤務を選択することが可能。
育児中の社員は子どもの年齢に関わらず所定・時短勤務ができます。
【ストック休暇制度】
失効した年次有給休暇を、一定日数に達するまで積立てられる制度。
■設立日:1984年12月25日
■開局日:1991年4月1日
■WOWOW視聴料:2530円(3チャンネル+WOWOWオンデマンド)
■加入件数:256万件※2022年度
■男性育休取得率:50%※2022年度
■女性育休取得率:100%※2022年度
■復職率:100%※2022年度
■ベンダーコントロールの経験
■デジタルサービス(アプリも含む)の企画・開発のチームリーダー経験
■データマーケティング経験
【人物像】
■既成概念に捉われずに、新しい発想で提案できる方
■自ら専門知識を学びながら業務の幅を広げ、多種多様な人材と
良好なコミュニケーションを行い、チームで実績をあげられる方
■新しいビジネススキームの構築、新規ビジネス開発に意欲的である方
■エンターテインメントが好きな方
正社員
【本社】
東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩5分
東京メトロ銀座線、丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩10分
東京都 (港区)
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リモートワークOK
■完全週休2日制(土日祝日※部署により異なります)
■年次有給休暇(初年度10日、最大60日)
■年末年始休日
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■看護休暇(子ども一人につき1年間で10日まで看護のために休暇を申請できる制度)
■育児休職
■介護休職
■リフレッシュ休暇(勤続5年毎に10日)
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
映画やドラマ・スポーツ・音楽・ステージ・ドキュメンタリー・アニメなど、あらゆるジャンルのエンターテインメントを扱う日本初の民間衛星放送局、WOWOW。基幹事業であるBS(放送衛星)放送に加え、ケーブルやCS(通信衛星)、IPTVなど、様々なチャネルを通じて、異なる視聴環境のユーザーに驚きや感動を届けてきた。2012年にはWOWOWの加入者であれば追加料金なしでライブ配信や見逃し配信が見られる「WOWOWメンバーズオンデマン(WMOD)」、2021年にはWMODを更に進化させた番組配信サービス「WOWOWオンデマンド(WOD)」がスタート。激戦する動画配信市場において同社は「放送か配信か」ではなく、放送と配信をシームレスにつなげ、両方の強みを活かすことでWOWOWでしか体験できない独自の価値を提供している。エンターテインメントの可能性を広げ、ユーザーとともに成長を続けていく同社でぜひあなたの実力を発揮してみてはいかがだろうか。
株式会社WOWOWの会社概要です。
【メディア・コンテンツセグメント】
番組を制作・調達し、BS(放送衛星)により
有料でテレビ放送を行うことを軸に、
ケーブルテレビ、CS(通信衛星)放送やIPTVでもサービスを提供。
2021年からは「WOWOWオンデマンド」を提供しています。
また、エンターテインメントに関連する
様々なビジネスにも取り組んでおり、下記の事業も展開しています。
■自社映画レーベル「WOWOW FILMS」による映画事業
■オリジナルコンテンツのパッケージ化や番組販売など、
2次利用を中心とした映像事業
■音楽、ステージなどのイベントを開催するイベントビジネス事業
■CMやタイアップなどを行うメディア事業
さらに、下記のようなコンテンツ事業や技術事業も展開しています。
■音楽を中心とする番組調達
■パッケージ制作
■アーティスト関連商品の販売
■著作権管理
■音楽・スポーツの中継収録
■4K・8K・HDRといった新技術を取り入れた映像制作
【テレマーケティングセグメント】
様々なお客様接点で "キモチ"を捉える
下記ソリューションを提供しています。
■コンタクトセンター受託運営・構築
■Web、SNS、メールにおけるデジタルマーケティング支援
■通信販売
■旅行事業
■イベント企画・運営
1984年12月25日
305名(2023年3月31日現在)
50億円
代表取締役社長 田中 晃
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
ご応募
STEP02
採用事務局面談
STEP03
書類選考
STEP04
面接
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社WOWOW type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。
本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
※業務内容や労働条件等、
募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。
株式会社WOWOW https://corporate.wowow.co.jp/
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社WOWOWへの質問」と記載しお送りください。
採用事務局担当
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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