株式会社Trive

PMO補佐*未経験歓迎*月給30万円〜*基本リモート*大規模プロジェクトに参画*ベテラン直下で育成

  • 正社員
  • 年収:400~450万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.08.25~2026.09.21
PMO補佐*未経験歓迎*月給30万円〜*基本リモート*大規模プロジェクトに参画*ベテラン直下で育成

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

≪未経験からPMOキャリアをスタート≫
大規模AIプロジェクトで、一生モノのマネジメントスキルを磨きませんか?

▼フルリモート&フルフレックス
▼月給30万円~/年収400万円以上
▼土日祝休み・年間休日124日

「コミュニケーション力を活かして、もっと上流工程に挑戦したい」
「ゆくゆくはプロジェクトを動かすPMになりたい」
その想いを、最先端AIの「国家プロジェクト」で実現しませんか?

あなたにお任せするのは、約3年間にわたる
大規模なAI社会実装プロジェクトの推進支援です。
SESのような一部の切り出し作業ではなく、
自社で一気通貫して責任を持つダイナミックな環境。
大企業でしか経験できないような圧倒的なスケール感の中で、
自身の市場価値を大きく高めることができます。

開発の実務はパートナー企業が担うため、
あなたには進捗やコミュニケーションの管理に専念していただきます。
IT業界35年以上のベテランリーダーが手厚くサポートし、
PMBOKに基づく本質的なマネジメントスキルをゼロから直伝。

働きやすさと高待遇、そして一生モノのスキル。
国家規模の舞台で、ワンランク上のキャリアへ踏み出しましょう!

募集要項

株式会社Triveが募集している求人の詳細です。

募集背景

現在、最先端AIに関する国家規模の長期プロジェクトが本格稼働しており、今後3年間にわたって進んでいきます。今回はその中核となるPMOチームを強化し、将来のプロジェクトマネージャーを育成するための増員募集を行います。

仕事内容

最先端AI技術の社会実装・検証を行う国家規模プロジェクトにて、
PMO補佐業務をお任せします。

≪PMOとは?≫
プロジェクトを支援・管理し、全体の成功率を最大化する重要なポジション。
PMと伴走しながら、属人化を防ぎ、
プロジェクトが円滑に進むための環境づくりをするお仕事です。

【具体的な業務】
・プロジェクトのスケジュールおよび進捗管理
・エンジニアや関係各所とのコミュニケーション、課題やリスクのヒアリング
・会議体の運営、議事録の作成
・計画通りの業務遂行に向けた推進支援

★最初はIT業界35年のベテランリーダーがサポート!
まずはリーダーのサポート業務からスタート。
枠組みがないゼロの状態からプロセスを組み立てる経験を通じて、
「なぜこの工程が必要か」を論理的に考える本質的なマネジメントスキルが身につきます。
AI研究開発チームには海外の研究者も多く、
英語に抵抗がない方であればグローバルなコミュニケーションも経験できます。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目リモート×対面フォローで不安のないスタートをお約束!

★基本リモート&フルフレックスで柔軟な働き方
★入社初期は週1〜2回の対面サポートがあるから安心
★ベテラン陣に直接質問でき、チームにも馴染みやすい

当社はリモート&フルフレックスが基本ですが、
「いきなり完全リモートは不安…」という方もご安心ください!
業務に慣れるまでの期間は、週に1〜2回自社オフィス等に集まり、
対面で手厚くサポートする機会を設けています。

IT業界35年以上のベテランリーダーをはじめとする先輩たちに直接質問したり、
チームの雰囲気を肌で感じたりできるため、リモート特有の孤独感もありません!

注目社長をはじめ、圧倒的な人脈とネットワークを持つ組織です。

当社の組織規模は全体で約70名、そのうちコアメンバーは30名程度という少数精鋭の体制です。
しかし、その影響力は決して小さくありません。
社長をはじめとして、業界内に幅広い人脈を持つメンバーが多数在籍しており、
大手SIerやトップクラスのコンサルティング企業、
さらには最先端技術を持つAIベンダーと非常に強力なコネクションを構築しています。

だからこそ、今回のような国家規模の長期プロジェクトを直接推進することが可能なのです。
大企業のような歯車の一つになるのではなく、
強力なパイプを持つ成長企業で中核メンバーとして飛躍するチャンスがここにあります。

応募資格

【上流工程へのキャリアアップに挑戦したい方を大歓迎!】
●社会人経験をお持ちの方
●ITエンジニア経験 1年以上の方
┗SE、インフラ構築・運用などのIT実務経験者。将来的にPM・PLを目指したい方



\こんな方にピッタリです!/
★将来的にPMになりたい、PMOとして市場価値を高めたい方
★英語に抵抗がない方(日常会話レベルで可)はさらに活躍の場が広がります!

雇用形態

正社員

試用期間

あり(雇用形態・給与・待遇など条件変更なし)

試用期間中の雇用形態の差異はありません。

想定給与

月給30万円~(固定残業代含む)
※月給はご経歴や経験によって決定します
※雇用形態はご本人の希望を考慮し、面接で決定します
※試用期間は3ヵ月、6か月など(期間中の給与・待遇に変更はありません)
※20時間を超える残業が発生した場合は、超過分を別途全額支給します。
固定残業代について

固定残業20時間分(41,000円)を含む
※超過分は別途全額支給

実際の給与例

≪PMO≫
年収420万円(ITエンジニア経験1.5年/30歳)

≪PMO/PM≫
年収630万円(リーダー職/40歳)
年収812万円(マネージャー職/35歳)
年収1,000万円(シニアマネージャー職/52歳)

勤務時間

フレックスタイム制

■標準労働時間:月間160時間(フレックスタイム制)
※1か月の所定労働日数が20日の場合を想定した標準時間です。
※コアタイムなし/フルフレックス

残業について

残業は15時間程度と少なめ。ワークライフバランスが整えられる環境です!

勤務地

★基本リモート(フルリモートも可能)
★フルフレックス制度

≪本社≫
東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー4F
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

≪本社≫
各線「品川駅」より徒歩3分

勤務地一覧

・東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー4F

勤務地一覧を見る ∨

働き方
項目の説明

リモートワークがメイン

基本的にはリモートワークになりますが、週1~2日程度は対面でサポートするために出社を取り入れています!

休日休暇

<年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■GW休暇(有休休暇取得推奨)
■夏季休暇(有休休暇取得推奨)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度15日/入社時5日+半年後10日)※以降法定通り
■産前・産後休暇(※取得実績あり)
■育児休暇(※取得実績あり)

★5 日以上の連続休暇の取得 OK!

待遇・福利厚生

■昇給(3月)
■賞与(9月・3月)
■交通費支給
■各種社会保険完備 など
■定期昇給制度
■インセンティブ制度
■家賃補助制度
■従業員貸付金制度
■社内研修制度
■資格取得支援(資格取得に伴う費用を全額負担/報奨金支給)
■服装自由
■リファラルインセンティブ制度
■総会
■各種レクリエーションイベント
■スポンサーシップ特典
※スポーツ観戦チケットの優待や限定イベントへの参加機会など、さまざまな特典を受けることができます。

<ユニーク制度も多数!>
■世界に羽ばたけ制度
知見を広げるため、海外での学びを支援する制度。
プライベートも含め海外渡航は 1万5000円(年に一度)の補助。
■勤続ありがとう制度
勤続5年、10年目など節目の年に特別休暇を5日間付与。
喫煙環境

屋内禁煙

掲載終了予定日:2026.09.21

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

今回の募集は、未経験からPMを目指す「PMO補佐」と、現場を牽引する「PM」の同時募集だ。同社の強みは、最先端AIの国家プロジェクトを自社一気通貫で受託している点にある。3年間に及ぶ長期案件であり、SES業界で課題となる案件待機や収入の不安定さとは無縁の環境だ。特筆すべきは、IT業界35年以上の大ベテランが率いる7〜8名体制のチーム。PMBOKに準拠したマネジメントを直接学べるため、プログラミング経験がなくても「管理のプロ」へと最短距離で成長できる。基本リモートワークながら、初期は週1〜2回の対面サポートがあるなど、教育への投資も惜しまない。月給30万円以上を保証し、フルフレックスで自律的な働き方を推奨する同社。大手ベンダーやコンサル企業との強力なコネクションを背景に、安定と挑戦を同時に手に入れられる。将来を見据え、一生モノのスキルを磨きたい方にとって、最高の舞台が整っている。

会社概要

株式会社Triveの会社概要です。

事業内容

■コンサルティング
■システム開発/運用
■サポート/ヘルプデスク
■CVC(コーポレートベンチャーキャピタル)
■人材派遣

設立

2018年3月1日

従業員数

70名

資本金

2,000万円

売上高

7.3億円

代表者

代表取締役社長 兼 最高経営責任者(CEO) 岡本 俊介

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1~3回)・適性検査

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので予めご了承下さい

◆最終面接は面接というより社長面談のような形をとっています
◆ご応募から内定までは1~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆土日祝・平日夜間の面接は基本的にしておりませんが、対応できる場合ございます。ご相談下さい

ホームページ

株式会社Trive https://www.triveinc.com/

連絡先

〒108-0075

東京都港区港南 2-16-1 品川イーストワンタワー4F

採用担当

掲載終了予定日:2026.09.21

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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