職種
Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社【東証プライム上場企業】
【経理】◆経験者募集◆東証プライム、『世界最高峰の投資銀行』を目指す
- 正社員
- 自己PR不要
- 年収：550～750万円
- 掲載期間：2024.06.21～2025.05.22
東証プライム上場の成長企業で経理としてスキルアップ
現在、日本の多くの中小企業が
経営者の高齢化による廃業を余儀なくされています。
こうした事業継承問題を解決するため
当社は中小企業に向けた
M＆Aアドバイザリー・仲介事業を手掛けています。
年々ニーズは高まっており、
2021年から2022年にかけては売上高36.6％増！
今回はそんな当社の
経営を支える経理メンバーを募集します。
入社後おこなっていただく経理業務では、
売上・請求管理業務や決算業務をベースに、
上場開示資料の作成、監査・SOX対応業務、
経営企画系の業務（予算策定、計数管理）などもお任せするため
幅広いスキルを身に付けられます。
また、ルーチンワークを
淡々とこなすような職場ではありません。
上司や同僚と一緒に試行錯誤しながら
より良い経理チームを作って行ける、
柔軟性・コミュニケーション能力には
自信があるという方をお待ちしています。
募集要項
Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社【東証プライム上場企業】が募集している求人の詳細です。
募集背景
事業承継問題や少子高齢化による人口の減少、さらにはM＆Aを活用した外部成長の志向を背景に国内企業の関わるM&A件数は公表ベースで年間3,000件以上、直近20年間に約5倍に増加しました。こうした市場の状況から70名以上のプロのアドバイザーを抱え、実績の豊富な当社への依頼件数が増加しています。
仕事内容
◆当社の会社経営を支える経理のスペシャリストとして、経理業務全般をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
◇売上・請求管理業務
◇月次、四半期、年次決算業務
◇連結決算、関係会社管理業務
◇開示資料作成業務
◇税務申告業務
◇内部統制（SOX）対応
◇経営層、株主向けIR資料作成等
◇経営数値分析、CFOサポート
※入社タイミングによりますが、ご入社直後は同社ビジネス／ビジネスモデルのご理解を深めていただく目的で「売上・請求管理業務」からスタートしていただくことを想定しています。
※その他、組織拡大に伴い、経営企画（予算策定等）、IR等、適性に応じて業務の幅を拡大していただくことがあります。
注目キャリアアップ、収入アップを両方叶える
所属していただく経理部門は少数精鋭の体制となっており、大企業の経理と異なり、連結決算や税務を含む経理に関する全ての業務を主体性をもって経験できる環境となっています。幅広く経理スキルを身に付けることができ、長期的には、組織拡大に合わせて経理業務のリーダーや管理職となるキャリアパスも用意されています。また賞与は年間で4～9か月分の支給実績があり、収入面もバッチリ。着実なキャリアアップ、収入アップを両方手にしたいという方におススメの環境です。
注目M&A仲介事業の将来性
当社のM&A仲介事業は、オーナー社長の高齢化と遅々として進まない事業承継問題を背景にマーケットの成長が期待されています。国税庁の調べでは、法人税を申告している株式会社が全国に約250万社あるとされておりますが、社長の年齢が60歳を超え、且つ、後継者がいない企業は約70万社に上ると推計。社会問題化しつつある事業承継問題に対して、当社が提供するM&Aはメリットのある解決方法となりうることが多く、これらの社会的認知と人材の確保により更なる業容拡大を見込んでいます。
応募資格
◇大卒以上
◇経理経験3年以上
◇簿記2級程度の知識をお持ちの方
少人数でプライム市場上場としての経理業務を行っています。
経験やスキルよりも、自ら考え行動を起こせる意欲・姿勢を重視します。
雇用形態
正社員
想定給与
月給35万円以上＋業績連動賞与（半期ごと）＋360°評価賞与（四半期ごと）
（年収想定：580万～750万円想定）
※経験・能力を考慮し決定します
※いずれも会社業績と個人評価により支給額は決定します
※想定年収は賞与支給実績を基にした計算により下限を設定しております
評価により年収が想定レンジを超えることもございます。
※上記金額には、月73時間分の見込み残業代（131,000円～）を含み、超過した分は別途全額支給します。
※試用期間3ヶ月間あり（給与・待遇に差異はありません）
勤務時間
09：00～18：00（実働8時間、休憩1時間）
勤務地
【本社】
中央区八重洲二丁目2番1号東京ミッドタウン八重洲
八重洲セントラルタワー36階
交通・詳細
各線「東京駅」より(直通) 徒歩約1分
勤務地エリア
東京都 （中央区）
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休日休暇
■年間休日：121日（2023年9月期）
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇（12/29～1/3）
■夏季休暇（7～9月の間で5日間の有給取得を推奨）
■慶弔休暇
■特別休暇
■有給休暇(入社6ヶ月目以降から付与)
※4～9月入社の場合、有給付与前の為、入社年度の夏季休暇は取得できません。
■産休・育児休暇
待遇・福利厚生
■昇給年2回
■賞与年4回
■交通費支給（月5万円まで）
■社会保険完備
■定期健康診断
■慶弔見舞金（社内規定による）
■受動喫煙対策を講じています
・屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
中堅・中小企業ではオーナー社長の高齢化が進む日本。その実上は、法人税を申告している国内企業のうち約250万社のオーナー社長の半数以上が60歳を超えている。さらに、その中で約70万社が後継者がいないとされている。そうした背景から、事業承継が喫緊の課題となっており、その解決策としてM＆Aが注目されている。そうした事業承継問題に真っ正面から向き合い、数多くの中小企業の経営を救ってきたのが同社だ。設立から14年目となる現在も、数多くのM＆A実績が評価され、日本全国から依頼が絶えないという。社会貢献性の高い仕事をしながら、満足のいく収入を得られるという環境が同社にはある。
会社概要
Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社【東証プライム上場企業】の会社概要です。
- 事業内容
-
◆M＆Aアドバイザリー、仲介
◆その他上記に関連する業務
- 設立
-
2005年10月
- 従業員数
-
（連結）258名／（単体）190名 （2023年6月30日現在）
平均年齢／32.2歳
- 資本金
-
28億円
- 売上高
-
207億600万（2022年9月期実績）
- 代表者
-
代表取締役社長 中村悟
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
ご応募
-
STEP02
採用事務局面談
-
STEP03
書類選考
-
STEP04
面接
-
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。
応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約：https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い：https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは？：https://type.jp/help/job/13.html
- ホームページ
-
Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社【東証プライム上場企業】 http://www.ma-cp.com/
- 連絡先
-
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社への質問」 と記載しお送りください。採用事務局担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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