職種
施工管理│平均勤続年数16.3年│年間休日127日│賞与平均6.2ヶ月分│土日祝休み│東証プライム市場上場
- 正社員
- 年収：500～600万円 目安残業時間：30時間以内
- NEW
- 掲載期間：2025.12.09～2026.01.05
土日出勤、夜勤、終電帰り…それ、当たり前じゃないですよ？
「施工管理＝激務」、そう決めつけていませんか。
当社ではそんな思い込みを覆す、無理なく働ける仕組みが整っています！
■＼負担の少ないお仕事内容／■
◎現場作業は職人さんにお任せ。管理業務に専念できる
◎長期の現場常駐なし・夜勤もほぼなし
◎覚えるのは「シャッター・ドア」の専門知識だけでOK
◎案件の約9割が戸建て住宅向け。1日で完結する小規模案件中心
PCや社用車も支給されるため、効率よく動けます。
■＼待遇面も、しっかり整っています／■
◎年間休日127日・完全週休2日制（土日祝）
◎残業代は1分単位で全額支給・賞与は2025年度実績平均6.2ヶ月分
◎住宅手当や家族手当など、各種手当も充実
■＼なぜ、この働き方を実現できるのか？／■
東証プライム上場、創業70年の安定基盤があるからです。
└シャッター業界でのシェア率はトップクラス
└3年連続で売上UP、事業は今も拡大中
職人さんとの分業体制が整っているから、管理業務に集中できる。
利益が出ているから、社員にしっかり還元できる。
直近の定着率約9割という事実が、その証拠です。
「経験を活かしながら、無理なく長く働ける」
そんな環境で新しいキャリア、始めてみましょう！
募集要項
文化シヤッター株式会社 住宅建材西日本支店が募集している求人の詳細です。
募集背景
2025年で創業70年を迎えた当社。東証プライム上場のシャッター業界のリーディングカンパニーとして、堅実な成長を続けています。今回は事業拡大を見据え、中部エリアのハウスメーカー担当部署を強化します。戸建て住宅向けの小規模案件が中心の名古屋施工センターで、あなたの経験を活かして活躍しませんか。
仕事内容
★現場作業ではなく「管理」が中心
★案件の約9割が戸建て住宅向け。1日で完結する小規模案件がほとんど
★約3ヶ月の安心の研修あり。シャッター・ドアの専門知識をイチから学べる
シャッター・ドアなどの取り付け工事における施工管理をお任せします。
現場作業は職人さんが担当するため、あなたは管理業務に専念できます。
≪･･･具体的には･･･≫
■現場との工程調整・工期管理
■協力会社（職人さん）への作業指示
■品質チェック・安全管理
■工事完了の確認
■資材管理（翌日分の製品確認・倉庫整理）
◎扱うのは「シャッター・ドア」が中心。建設業全般の幅広い知識は必要なく、覚える範囲が限定的なので、これまでの経験をすぐに活かせます。
◎案件のほとんどが1日で完結。長期の現場常駐がなく、大規模案件特有のプレッシャーもありません。自分のペースでスケジュールを組みながら働けます。
※携帯電話・PC・社用車は支給。必要な資格取得も会社が全面サポートします！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目業界大手だから実現できる、ムリのない働き方。
シャッター業界トップクラスのシェアを誇る当社には、長く安心して働ける環境が整っています。
【オフの時間を、しっかり確保】
◆年間休日127日・完全週休2日制（土日祝）
◆夜勤なし・休日出勤もほぼなし
◆残業は月30時間程度
◆5連休以上の取得もOK
【しっかり還元される】
◆賞与は2025年度実績平均6.2ヶ月分
◆住宅手当は最大1.9万円
◆残業代は1分単位で全額支給
【だから、辞めない】
◆直近の定着率約9割
◆平均勤続年数16.3年
「次こそは、長く続けられる会社で働きたい」
その想いに応えられる環境です。
注目現場で手を動かすより、「管理」に集中できるポジションです。
＜現場作業は少なめ＞
■工程調整、納期管理、安全管理が中心
■工具を使った取り付け作業は職人さんのお仕事。あなたは管理に専念できます
■現場に張りつく必要も少なめ
＜小規模×短期案件がメイン＞
■戸建て住宅向けが約9割
■1日で完結する工事がほとんど
■大型案件のような長期常駐・重圧なし
＜専門メーカーだから、覚える範囲が限定的＞
■シャッター・ドアの知識に特化すればOK
■幅広い建設知識は不要
■約3ヶ月間の研修・OJTでシャッターに関する施工管理職が未経験でも習得可能
＜「知ってる会社」で働く安心感＞
■TVCM、YouTube広告、駅ポスターなど露出拡大中
■「どこで働いてるの？」に胸を張って答えられる
誇れる会社で、あなたの経験を活かして活躍しませんか。
応募資格
＼経験を活かせる、安定した土台がここに／
□建築現場での業務経験をお持ちの方
□高卒以上
□普通自動車免許をお持ちの方（AT限定OK）
＼こんな方はぜひご応募ください／
□安定基盤のもと働きやすい環境を求める方
□現場仕事ではなく管理業務を中心に携わりたい方
□建設業の幅広い知識を求められない環境で働きたい方
歓迎する経験・スキル
「施工管理」の経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
想定給与
★賞与平均6.2ヶ月分支給！（2025年度）
月給25万円～30万円＋賞与（年2回）＋諸手当
＜例えばこんな方の場合…＞
■配偶者あり・子ども2人の場合
→家族手当＋住宅手当で、月給に加えて最大4万5,000円追加
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません
※住宅手当は地域や家族構成を考慮の上決定します
※残業代は全額支給いたします
※家族手当は配偶者1万4,000円、子ども1人につき5,000円を支給
（2名の場合は1万2,000円、3人目からは＋7,000円）
実際の給与例
25歳/年収450万円
30歳/年収510万円
35歳/年収550万円
40歳/年収640万円
賞与について
2025年度の平均支給額は【6.2ヶ月分】！頑張りがしっかりとお給料に還元されます◎
勤務時間
8：30～17：15（実働7時間45分・休憩1時間）
※時差出勤制度あり（業務状況に合わせて、8：00出社や9：00出社など、始業時間を調整可能）
残業について
残業は月30時間程度。オンオフしっかり区切って働くことができます！
勤務地
休日休暇
＼年間休日127日／※2026年度
◆完全週休2日制（土日祝）
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇（入社時に3日、3ヶ月で3日、6ヶ月で10日を付与）
◆転勤休暇
◆介護・指定難病等休暇
└がん治療・不妊治療・ご家族の介護や自身の指定難病罹患の際に利用可能
◆子の看護等休暇
└中学生入学までのお子さんの園・学校行事や看護にて利用できる休暇を年次有給と別に5日／子1人当たり付与
◆リフレッシュ休暇※勤続年数により適用
◆ボランティア休暇
☆5日以上の連続休暇取得OK！
待遇・福利厚生
◆昇給年1回（4月）
◆賞与年2回（6月、12月）☆2025年度平均6.2ヶ月分支給
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆携帯・PC支給
◆財形貯蓄制度
◆持家融資制度
◆社員持株会（奨励金あり）
◆共済会
◆契約保養所
◆退職金制度
◆産休・育休制度
◆資格取得支援制度
◆資格・ライセンス手当
◆時差出勤制度
◆残業手当
◆家族手当（配偶者：月1万4,000円／子ども1人：月5,000円（2名の場合は1万2,000円、3人目からは＋7,000円））
◆住宅手当（月3,000～1万9,000円）※地域や家族構成を考慮の上決定
◆職能給
◆年齢給
◆都市手当
◆BXグループ内インターンシップ制度
└原則5日間、自部署以外の希望部門で業務を体験できる制度
◆社内ジョブ公募制度
◆屋内禁煙
産休・育休取得状況
★育休後職場復帰率100％！
昨年度は男性が20名、女性が11名ほど育休を取得しており、子育てとの両立もしやすい環境です◎
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
経験者でも「製品知識」はゼロから。だから、しっかり教えます。
シャッター・ドアの専門知識は、入社してから覚えればOK。
経験者の方にも約3ヶ月の研修期間を用意しています！
＜OJT×自習ツールで効率よく習得＞
●OJT（現場同行）/先輩と一緒に現場へ
└職人さんの作業を見ながら、取り付け手順や注意点を実践的に学べる
●マニュアル・eラーニング・製品カタログ・動画教材を完備
└現場で「なんだっけ」となっても、すぐ確認できる
＜資格取得もバックアップ＞
●講習費用は会社負担
●合格時には受験料返還＋祝金支給
経験者だから放置、ではありません。 あなたの経験を活かすために、専門知識は会社がしっかりサポートします！
「あれ、自分が担当したやつ」そう言えるお仕事。
現場調査から取り付け確認まで、一貫して携わるこのポジション。「管理業務は初めて」という方も、先輩のサポートを受けながら段階的に担当範囲を広げていけるのでご安心ください。そうして経験を積んでいくうちに、自分が関わった製品が街のあちこちに設置されていくのを実感できます。家族や友人に「あのガレージ、私が担当したんだ」と自慢できるのは、このお仕事ならではの特権です。
そして、その感覚を気軽に共有できるのがこの職場。30代を中心に、お仕事の話だけでなく雑談も飛び交う「ワイワイした雰囲気」が特徴です。家族や友人に自慢するのもいいけれど、同僚と「あそこのシャッター、自分たちのだな」と笑い合えるのも、このお仕事の醍醐味かもしれません。
取材担当者より
シャッター業界でトップクラスのシェアを誇る文化シヤッター。創業70年・東証プライム上場という安定基盤のもと、3年連続で売上を伸ばし続けている。最近ではTVCMやYouTube広告、駅構内や球場での広告展開など、目にする機会も増えているのではないだろうか。今回募集するのは、戸建て住宅向けメインのシャッター・ドアの施工管理職。案件の約9割が1日で完結する小規模工事のため、長期の現場常駐や夜勤はほぼない。年間休日127日・完全週休2日制で、プライベートも大切にできる。職場は30代を中心に、気軽に相談や雑談ができる雰囲気があり、直近の定着率は約9割であることが、働きやすさの何よりの証拠といえる。「安定基盤のもと、無理なく長く働きたい」そんな方にこそ、ぜひこの機会を掴んでいただきたい。
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成果を出した分は、しっかりお給料として還元されます！ -
2025年に創業70周年を迎えた当社は、その歴史とともに安定基盤を維持しています。 -
シャッター業界でのシェア率はトップクラス。全国のシャッターの10台のうち３台以上は当社の製品です。
会社概要
文化シヤッター株式会社 住宅建材西日本支店の会社概要です。
- 事業内容
-
＼東証プライム上場企業／
◇安定基盤で安心のキャリアを◇
■年間休日127日
■賞与2025年度実績平均6.2ヶ月分
■勤続年数平均16.3年
■育休後職場復帰率100％
■マイカー通勤OK
■夜間作業・休日出勤ほとんどなし
＜事業内容＞
■シャッター関連製品事業
└建材関連製品事業
■サービス事業（メンテナンス）
└24時間365日対応の修理受付、全国拠点による保守点検・アフターサービス
■リフォーム事業
■防災（止水）事業
- 設立
-
1955年4月18日
- 従業員数
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5,369人 （連結、2025年3月期）
- 資本金
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15,051百万円
- 売上高
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2,284億円 （連結、2025年3月期）
- 代表者
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代表取締役社長／小倉 博之
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
一次面接＋適性検査
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STEP03
二次面接
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STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に5日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは3～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆土日祝や平日夜間の面接をご希望の方はご相談ください
◆面接選考に進んだ方には合否に関わらず連絡致します
- ホームページ
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文化シヤッター株式会社 住宅建材西日本支店 http://www.bunka-s.co.jp/
- 連絡先
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〒455-0873
愛知県名古屋市港区春田野2-1004
採用担当／有馬
TEL /06-6244-1594
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
文化シヤッター株式会社 住宅建材西日本支店の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。