株式会社プラウディア

内装施工スタッフ/未経験OK/月給28万~+技術手当/残業ほぼなし/パパ活躍/賞与2.5ヶ月分/直行直帰可

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:400~500万円 目安残業時間:10時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.03.10~2026.04.06
内装施工スタッフ/未経験OK/月給28万~+技術手当/残業ほぼなし/パパ活躍/賞与2.5ヶ月分/直行直帰可

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「職人の世界は厳しい」なんて、いつの時代??
現場は基本1日1件、終われば即帰宅。タイパ重視の働き方です!

「背中を見て覚えろ」「休日返上は当たり前」
……そんな古いイメージは、もう捨ててください!

当社の現場は、驚くほどホワイト。
業界のイメージを180度覆す環境を整えています!

【POINT1】しっかり休みながら働ける
◆完全週休2日制(曜日は希望制)
◆土日どちらか休みの相談もOK
◆休日出勤なし
◆有給や希望休も取りやすい
◆男性社員の育休取得実績あり
◆現場は基本1日1件のみ!終わったら早帰り

売上より社員の働きやすさを大切にしているので、
絶対にムリはさせません!

【POINT2】体力的な負担も減らしています
液剤など重い荷物を運ぶ際の負担を軽減できるよう
あえて小分けのものを選ぶなど、
現場目線で工夫しています◎

【POINT3】自然と給与UPが叶う!
できる作業が増えるたび、
月給にプラスして支給される施工手当をご用意!
入社半年~1年を目途に月収34万円と
大幅な給与UPを実現できます♪

そのほか賞与も2.5ヵ月分支給!
頑張りをしっかりと還元する環境です。

スマートに働いて、しっかり稼ぐ。
そんな“オトク”な仕事を始めませんか?

募集要項

株式会社プラウディアが募集している求人の詳細です。

募集背景

フロアコーティングやタイル・クロス貼りなど、新築住宅のインテリアオプション施工を手掛けてきた当社。高い施工技術と丁寧なサービスが好評で、中でもエコカラットという壁タイルの施工クオリティは業界トップクラス!今後ますます高まるニーズに合わせ、【内装インテリアの施工職人】を募集します。

仕事内容

☆未経験でも月給28万円以上!頑張りに応じてどんどん昇給
☆完全週休2日制!連休もOK
☆コーティング・壁材の取り付け・インテリア施工など手に職をつけられる
☆体力面の心配も不要!長く活躍しやすい環境

「インテリアオプション」と呼ばれる
住宅をグレードアップさせるための施工をお任せします。
フローリングや水回りを保護するコーティング
エコカラット(壁材)の取り付け、インテリア施工など
少しずつ作業の幅を広げていけます!

★先輩社員がいちから丁寧にお教えします。
できることからスタートしましょう!

★苦手なことは無理してしなくてOK!
個性や得意を活かせる作業をお任せします。

★できることが増えるにつれてどんどん給与UP!
施工手当をプラスαで支給します。

★お客様の95%が法人!
クオリティにこだわっているのでクレームはほぼゼロ!業績も好調です。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
手がける商品・サービス

◆コーティング
フローリングをはじめとする床や水回り、
クロスなどに塗装処理を施すことで、丈夫さや美しさを向上させます。

◆エコカラット(壁材)
湿度の調整や有害物質の吸着、デザイン性に優れた
「エコカラット」という壁タイルを取り付けます。

◆インテリアプロデュース
カーテンや室内タイル、そのほかインテリアの施工など、
お客様のライフスタイルに合わせたインテリアのプロデュースも行っています。

注目応募資格を満たす方【全員とお会いします】

「正社員になりたいけどアピールできる経験がない」「面接が不安…」。
そんな方もご安心を。当社は過去の経歴よりも、人柄を重視した採用を行っています!

■面接は1回のみ!
応募条件は「普通自動車免許(AT可)」のみ。
免許をお持ちであれば、全員と面接でお会いします!

■正社員デビューも大歓迎!
元役者志望のフリーターやボーリング場の接客スタッフなど、
先輩たちの経歴は本当にバラバラです!

■安心のマニュアルあり♪
職人の世界によくある「背中を見て学べ」という厳しい指導は一切なし。
工程ごとのマニュアルがあり、独り立ちするまでは必ず先輩が現場に同行します。

注目施工手当で、入社半年で【月収34万円】の先輩も!

「コーティングの下地塗布が一人でできるようになったら月2万円UP」
「トップコートを塗れるようになったら月2万円UP」
など、成長に合わせて支給される施工手当を導入。
コーティングに関する手当を全て取得すれば、最大月収7万円UP!
半年後には【月収34万円】も可能です◎

自分が頑張った分だけしっかり給与UPできるので、
モチベーション高く働き続けられる点も当社の魅力です。

【施工手当の例】
・下地塗布までの工程完工:+月2万円
・トップコート(セラミックガラス)完工:+月2万円
・トップコート(シリコン):+月2万円
・UVコーティング施工:+月1万円 など

身に付くスキル
・キャリアパス

コーティング施工を始め、カーテン関連や
タイルやクロスなど、リフォーム業界でもとめられる
幅広いスキルを身に付けることが可能!
自然と1年後には、業界では引く手数多の人材になれます◎

★技術資格の取得もサポート!働きながら“手に職”をつける
当社が発起人となって発足した日本ハウスコーティング協会発行の
技術資格「認定ハウスコーティングマイスター」の取得もしっかりサポート。
現在4名のマイスターが在籍しています!
入社後の成長サポート

≪育成の流れをご紹介≫
▼~1ヵ月:現場作業に少しずつ慣れていきます
▼~3ヶ月:下地の塗布などの補助業務
▼~半年:トップコートが塗れるようになり、ひとり立ちの準備
▼~1年:コーティングが一人でできるように!

☆未経験でも安心のマニュアルもご用意しております!

応募資格

<正社員デビューも歓迎!転職のきっかけは何でもOK|応募資格を満たす方は全員面接>
◆未経験OK
└第二新卒の方、ブランクがある方も歓迎します!
◆学歴不問
◆要普通自動車免許(AT限定可)
◆45歳までの方(若年層の長期キャリア形成のため)

\こんな方にぴったりです!/
・ゼロから技術を身に付けて稼ぎたい方
・頑張りや成長をしっかり評価して欲しい方
・住まいやインテリア、DIYに興味がある方
・人に喜ばれる仕事がしたい方
★経験や器用不器用に関わらず、前向きな方を歓迎します!

\同業経験者からも選ばれています!/
「できる仕事の幅を増やしたい」
「もっと働きやすい環境で活躍したい」
などの理由から、リフォームやハウスクリーニングなど近い仕事をしていた方の入社実績もあります。
過去の採用例

回転寿司屋のスタッフ、ボーリング場の接客スタッフ、営業、フリーター…
など前職はさまざまです。

★type経由で入社した先輩も活躍中!
★入社後「車やマイホームを購入した」など、
夢を叶えた社員もたくさん!

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません。

想定給与

月給28万円~+各種手当+賞与年2回(昨年度実績2.5カ月分)

★入社半年で月収34万円も可能!
★賞与年2回
★昇給年2回
<未経験入社の年収例>
◆年収404万円(入社時)
◆年収480万円(2年目)
◆年収540万円(3年目)
★できることが増えるたびに給与がアップする施工手当もご用意しています!
・下地塗布までの工程完工:+月2万円
・トップコート(セラミックガラス)完工:+月2万円
・トップコート(シリコン・UV):+月2万円 など

※経験や能力などを考慮した上で決定します。
※試用期間1~3ヶ月。その間、給与や雇用形態、待遇等に差異はありません。
※残業は基本発生しません。残業が発生した際の詳細については面接時にご説明いたします。
実際の給与例

<未経験入社の年収例>
◆年収404万円(入社時)
◆年収480万円(2年目)
◆年収540万円(3年目)

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)|残業ほぼなし

★直行直帰OK
★マイカー通勤OK
残業について

★月平均残業時間5時間!基本定時退社・早上がりもOK
時間内にゆとりをもって作業を終え、クオリティも担保できるよう、
基本、1日の現場は1件のみと決めています。作業がはやく終われば早上がりもOK!
コーティングの塗料が乾きやすい夏場はお昼過ぎに解散することも!
もちろん休日出勤も一切ナシ!

勤務地

★転勤なし・基本1日1現場のみ・直行直帰OK・事務所は練馬駅から徒歩5分・マイカー通勤も可
★東京を中心とした関東圏内の現場に先輩と車で向かいます。

東京都練馬区豊玉上2-27-2 幸和ビル1F

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

◆西武池袋線・都営大江戸線『練馬駅』から徒歩5分

勤務地一覧

・東京都練馬区豊玉上2-27-2 幸和ビル1F

勤務地一覧を見る ∨

休日休暇

【年間休日110日】
★年3回の大型連休あり
★柔軟な休暇取得もOK
★もちろん連休取得も可能!

◆完全週休2日制
└個人の希望に合わせて曜日固定、土日どちらか片方休みもOK
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇(10日間付与)
◆産前・産後休暇
◆育児休暇(取得実績あり)
◆介護休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年2回
◆業績賞与年2回(6月・12月)
◆交通費支給(月2万円まで)
◆役職手当(主任⇒係長⇒課長⇒部長)
◆研修制度あり
◆施工手当
◆各種社会保険完備
◆業務災害補償制度
◆疾病見舞金制度
◆各種健康相談窓口あり
└24時間電話健康相談
└メンタルヘルス相談
└生活習慣病の重症化予防サポート
└治療と専門医の情報提供
└セカンドオピニオン相談
└健康診断後の二次検診相談
◆屋内禁煙

★今後もどんどん新たな制度を導入していきたいと考えています!
「こんな制度がほしい!」そんな希望も前向きに検討します♪

掲載終了予定日:2026.04.06

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

自分のペースでじっくり成長することができました!

前職は夜シフトのある職場でフリーターをしていたのですが、将来安心できるように何か手に職をつけたいと思い、転職を決意しました。最初は作業に時間がかかりましたが、先輩も見捨てることなく最後までじっくりサポートしてくれて安心できました。当社は頑張った分だけ施工手当で収入がUPできるので、実際私も1年で月収5~6万円もUPしました!同業者の中でも結構いい給与をもらっているんじゃないかなと思います。貯金に回すお金が増えたので生活にゆとりができましたし、手に職をつけたので将来地元に戻っても安心して働けそうです。また、残業ほぼなし・完全週休2日制など働きやすい環境も魅力で、何かあれば他社からヘルプが呼べるので休日出勤もありません。メリハリをつけて働きたい方にもぴったりだと思います!

By2023年6月入社・先輩社員Kさん
By2023年6月入社・先輩社員Kさん
売上よりも社員の働きやすさを重視

私自身も現場上がりで、昔は1日に現場を3つ掛け持ちするなど、かなりハードな働き方をしていました 。だからこそ、自分が会社を経営する立場になったとき、「とにかく社員が働きやすく、頑張りが評価にきちんと反映される環境を作りたい」と強く思ったんです。例えば、現場は基本的に「1日1件」のみと決めています 。焦って急いで施工してクオリティが落ちてしまえば、元も子もないですからね。その甲斐もあって、お客様からのクレームはほぼゼロ!また、「できないことはやらせない」というのが私の基本方針です。完全未経験から安心してスタートしてもらえるよう、教育カリキュラムやマニュアルも作成し、できることが増えるたびに収入UPが叶う施工手当も導入しました!

By代表・高田氏
By代表・高田氏

取材担当者より

取材の中で最も印象的だったのは、高田氏の社員ファーストな想いの強さだ。自身もかつてリフォーム職人や営業として、1日に現場を3つ掛け持ちするなど、かなりハードな働き方を経験してきたという。だからこそ「社員達にはプライベートを大切にしてほしい」という強い想いがある。利益や売上だけを追求するのではなく、【現場は基本1日1件のみ】をルール化し、社員を守る環境づくりを徹底。「そろそろ正社員として働きたい」「手に職をつけたいけれど、職人の厳しい世界は不安」という方にこそ、同社の温かい社風をぜひ知ってほしいと感じた。まずは気負わずにエントリーしてみてはいかがだろうか。

  • 完全未経験から安心して始められるようなサポート体制を整えています。
    完全未経験から安心して始められるようなサポート体制を整えています。
  • 業界では珍しく完全週休2日制を導入。働きやすさも抜群です!
    業界では珍しく完全週休2日制を導入。働きやすさも抜群です!
  • 月給28万円以上に加え、頑張った分だけ支給される施工手当もご用意!
    月給28万円以上に加え、頑張った分だけ支給される施工手当もご用意!

会社概要

株式会社プラウディアの会社概要です。

事業内容

★完全未経験OK!正社員デビューも歓迎
★月給28万円~+技術手当+賞与年2回
★残業ほぼなし
★完全週休二日制
★95%が法人案件&業績好調
★施工手当で給与UP!スキルをどんどん伸ばせる
-------------------
【事業内容】
◆一般住宅室内ハウスコーティング
└フロアコーティング
└水まわりコーティング
└その他コーティング作業
◆インテリア商品(カーテン・室内タイル)の施工
◆リノベーション事業 など

主要取引先

◆ポラス株式会社
◆株式会社青山メインランド など

設立

2015年

従業員数

中途入社者の割合/100%

資本金

300万円

売上高

2.5憶円

代表者

代表取締役/高田 晃爾

代表者略歴/一般社団法人日本ハウスコーティング協会 理事

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接1回  ※写真付きの履歴書をご持参ください ★リラックスしてざっくばらんにお話しましょう!

  3. STEP03

    内定 ★できるだけスピーディーな選考を心がけています!

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

※地方在住の方はリモート面接もOKです!
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは2~3週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

ホームページ

株式会社プラウディア https://www.proudia.biz/

連絡先

〒176-0011

東京都練馬区豊玉上2丁目27-2 幸和ビル1階

担当者/高田

TEL /03-5946-6912

掲載終了予定日:2026.04.06

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

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