職種
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業界の垣根を越えて、設計の知見を広げる!
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当社の特徴は、特定の製品や業界に縛られないこと。
自動車の生産設備から、次世代モビリティ、医療用支援ロボットまで、
多種多様な案件が寄せられます。
だからこそ、ひとつの分野にとどまらず、
様々な製品の構造や機構に触れ、設計者としての
引き出しを増やしていくことが可能です。
「次はこの業界の設計をやってみたい」という意欲に応えられる、
多彩なプロジェクトを獲得・ご紹介しています。
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上流工程から入り込める、確かなやりがい
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「言われたモノを、指示通りに設計するだけ」
そんな物足りなさとは、当社で卒業しましょう!
お客様との打ち合わせから参加し、
漠然とした要望を具体的なカタチへと昇華させていく。
CAD作業だけではない、本質的な設計に専念できる体制です◎
◆賞与4.6ヶ月分支給実績あり
◆神戸・名古屋・東京で募集中
◆転勤なし/U・IターンOK
◆土日休み&年休120日
など、働き続けやすい環境もポイント。
技術を磨き続けられる安定した舞台で、
あなた自身のエンジニアとしての価値をさらに高めていきましょう!
株式会社ダイセキ【ミスミグループ100%出資企業】が募集している求人の詳細です。
【多彩な案件でスキルアップ】
★80講座の研修プログラムあり ★土日休み・年休日120日 ★賞与4.6ヶ月分実績あり
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ミスミグループ唯一の設計特化型カンパニーとして、設備設計・製品設計で幅広い分野のモノづくりを支えている当社。
この度、新しい仲間を募集することになりました!
《プロジェクト例(一部抜粋)》
◆次世代車両向 動力バッテリ製造設備 開発支援
◆水素電池 生産設備 設計
◆再生医療関連設備 開発設計
◆医療用支援ロボット 開発設計、製作
◆次世代ロボット 開発支援
◆AGV/AMR 及び 関連設備開発設計 etc.
▼使用CAD
3D:iCAD/Solid Works/CATIA/Inventor
2D:Auto CAD/MICRO CADAM
当社の設計は、単に言われた通りに図面を作成するだけではありません。お客様との打ち合わせから参加し、「どのようなものを作りたいか」という要望をヒアリング。要件を定義し、構想設計から携わることができます。自分のアイデアや提案が実際の製品や設備に反映され、形になっていく過程を見届けられることは、設計者にとって大きなやりがいに繋がります。
当社では、自社内で腰を据えて取り組む請負プロジェクトが中心。加えて、お客様先の現場で最先端の技術に触れる派遣案件も手掛けています。プロジェクトはご本人の希望と適性を考慮して決定するため、自社内でじっくりと設計に向き合うことも、客先で顧客と近い距離で製品が組み上がる様子を見届けることも可能です!
まずは自社内(請負)での業務からスタートし、OJTを通じて当社の業務の進め方やルールを学んでいただきます。これまでのご経験やスキルレベルに応じて、先輩社員のサポートのもと、無理なく案件に参画していただきます。ご経験やご希望・適性に応じて、お客様との直接のやり取りもお任せしていきます!
☆FA設備の設計、駆動部のある製品の設計経験のある方は特に歓迎します!
※必須ではありません◎
【参考】当社での使用CAD
3D:iCAD/Solid Works/CATIA/Inventor
2D:Auto CAD/MICRO CADAM
「自社製品だけでなく、色々な業界のモノづくりに関わってみたい」
「構想設計など、もっと上流の工程から携わって設計スキルを磨きたい」
といった想いを持つ設計経験者が多数入社し、活躍しています。
正社員
試用期間3ヶ月、試用期間中の雇用形態の差異はありません
【年収例】
年収900万円/50代/部門責任者
年収650万円/30代/メンバー
年収480万円/20代/メンバー
・兵庫県神戸市中央区浜辺通5-1-14/正社員/月給 250,000円 ~ 500,000円
・愛知県名古屋市中区栄2-3-6/正社員/月給 250,000円 ~ 500,000円
・東京都千代田区九段南1-6-5/正社員/月給 250,000円 ~ 500,000円
9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)
★残業は月平均22時間です
★時差出勤・時短勤務制度あり
・兵庫県神戸市中央区浜辺通5-1-14
・愛知県名古屋市中区栄2-3-6
・東京都千代田区九段南1-6-5
リモートワーク相談可能
《年間休日120日》
◆完全週休2日制(土日)※社内カレンダーによる
◆有給休暇 ☆取得積極推奨中!
┗消化日数は【13.5日】!
◆GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇 ☆取得実績あり!
◆育児休暇 ☆男女ともに実績あり!
◆介護休暇
◆特別休暇
☆長期休暇取得も可能です!
男女ともに育児休暇の取得実績があります。ライフイベントを経ても、培った設計スキルを無駄にすることなく、長く働き続けられる風土です。
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
入社後も継続してスキルを磨けるよう、80講座の研修プログラムを用意しています。オンライン研修も活用できるため、ご自身のペースで必要な知識を補完できます。また、評価については年齢や勤続年数に関わらず、「どのような役割を果たせるか」を基準とした明確な等級制度を導入しています。与えられた作業をこなすだけでなく、自ら課題を発見し提案できる方には、年齢に関係なく上位等級をお任せし、給与水準もアップしていく仕組みです。
社員一人ひとりが長く安心して働ける環境づくりにも力を入れています。例えば、小さなお子様の急な体調不良やご家族の介護など、プライベートな事情で出社が難しい場合は、上長の承認のもとでリモートワークを活用することも可能です。ライフステージの変化に柔軟に対応しながら、キャリアを継続できます。
機械設計に特化し、多様な業界のプロジェクトを手掛ける同社。エンジニアの希望を最大限考慮するアサインメントや、明確な評価制度が魅力的です。生涯設計者として技術を極める道も、マネジメントへ進む道も開かれており、長く安心してキャリアを築ける環境が整っています。設計という仕事にじっくり向き合い、確かなスキルを身につけたい方にぜひおすすめしたい企業です。
株式会社ダイセキ【ミスミグループ100%出資企業】の会社概要です。
―― DESIGN FOR MANUFACTURING ――
1978年の設立以来、機械設計のプロフェッショナル集団として、自動車、次世代ロボット、省人化設備、医療機器など多岐にわたる業界の発展を支えてきました。自社内での請負プロジェクトを中心とした設計業務に特化し、上流工程から携わることで、高い技術力と提案力を培っています。
2015年からは機械部品関連業界大手『ミスミグループ』の100%子会社となり、グループ内唯一の機械設計会社として業界をリードしています。
【事業概要:専門技術サービス業】
■産業用ロボット、AGV/AMR、自動車関係、半導体、家電、医療機器の計画・設計(製品/FA設備)
■機械設計を行う過程での解析
■リバースエンジニアリング
■アイデア提案・検討から試作・製作までの一貫した開発請負
177名(2026年6月現在)
10百万円
代表取締役社長 五十嵐 隆宏
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接2回 ★1次面接はWeb参加も可能です!
STEP03
内定
【最後までお読みいただき、ありがとうございました!】
ベストな就職先として選んでいただけるよう、
面接は以下の形で2回ほど実施させていただいております。
1次面接:設計部門リーダー、採用担当と実施|Web面接もOK!
2次面接:部門責任者と実施|神戸本社・名古屋事業所・東京事業所にて実施
※2次面接に関して、遠方の方は交通費を支給いたします(規定あり。詳細はご連絡いたします)。
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◆書類選考に3~4営業日程度お時間を頂いております
◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※ご提供いただいた個人情報(書類・データ)は採用活動のみに使用し、その後適切に管理します。
また、法令に基づく場合などを除き、ご本人の同意なく第三者へ開示・提供することはありません。
株式会社ダイセキ【ミスミグループ100%出資企業】 https://www.dai-seki.co.jp/
〒651-0083
兵庫県神戸市中央区浜辺通5丁目1-14 神戸商工貿易センタービル16F
採用担当
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興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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