電気・電子・機械関連の【社宅・家賃補助制度あり×新着求人】

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正社員

面接情報有

自己PR不要

株式会社イーシー

品質保証・評価・解析エンジニア｜未経験OK/年休140日可/引越手当・社宅あり/賞与年2回/20代～50代活躍

＼エンジニアが自慢できる会社／スキルUPも、安定も叶えませんか？


	未経験歓迎学歴不問第二新卒OK ベテランOK 複数名採用完全週休2日休日120日賞与複数月上場企業転勤なし土日面接可面接1回

応募資格	≪未経験・スキル浅めの方も歓迎・学歴不問≫
給与	＼月給50万円も可能！独身寮･引越手当あり／ ★寮あり（50％会社負担／上限2.5万円。社内規定による） ★引越手当あり（上限4万円）【経験者】月給30万円～50万円＋独身寮･引越手当あり＋交通
勤務地	◆自動車・バイク・自転車での通勤OK ◆勤務地については希望や現住所などを考慮（静岡、及び神奈川・愛知のクライアント先での勤務となります）【下記クライアント先での勤務】 ■静岡県 ∟磐田市、掛川
目安残業時間	20時間以内

掲載終了予定日：2026.06.11

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自己PR不要

株式会社イーシー

機械設計・解析｜最大年休140日家賃50%会社負担OK未経験OK月給50万円可賞与年2回*残業月15h

ありのままのアナタでいいんです！好きな事、得意なことを活かして働きませんか？


	未経験歓迎学歴不問第二新卒OK ベテランOK 複数名採用完全週休2日休日120日賞与複数月上場企業転勤なし土日面接可面接1回

応募資格	◆未経験・第二新卒歓迎・学歴不問 ◆PCの基本的なスキル（Excel、Wordの操作が可能なレベルでOK）
給与	◆月給50万円以上も可能！賞与年2回あり ◆寮あり（50％会社負担／上限2.5万円。社内規定による） ◆引越手当あり（上限4万円）【未経験者】月給23万円～25万円＋賞与年2回＋独身寮･引越手当
勤務地	◆自動車・バイク・自転車での通勤OK ◆勤務地については希望や現住所などを考慮（静岡、及び神奈川・愛知のクライアント先での勤務となります）【下記クライアント先での勤務】 ■静岡県 ∟磐田市、掛川
目安残業時間	20時間以内

掲載終了予定日：2026.06.11

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株式会社イーシー

初級エンジニア（機械・電気/電子）｜年間休日140日も可◆引越手当あり◆賞与年2回◆独身寮あり◆未経験可

【未経験から大手並みの待遇と成長環境を実現】最先端プロジェクト多数＆充実サポートでエンジニアデビュー◎


	未経験歓迎学歴不問第二新卒OK ベテランOK 複数名採用完全週休2日休日120日賞与複数月上場企業転勤なし土日面接可面接1回

応募資格	【未経験歓迎／経験者優遇】 ■高卒以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大学理工系、専門学校、高専、工業高校、職業訓練校、ポリテクセンターなどで技術分野の基礎知識を身につけている方のポ
給与	【経験者】月給30万円～50万円＋独身寮･引越手当あり＋交通費規定支給＋残業手当完全支給＋賞与年2回（約3か月分）【未経験者】月給23万円～28万円＋独身寮･引越手当あり＋交通費規定支給＋残業手当完
勤務地	静岡、及び神奈川・愛知のクライアント先での勤務となります。 ★自動車・バイク・自転車での通勤OK ★勤務地については希望や現住所などを考慮します【下記クライアント先での勤務】 ■静岡県 ∟掛川市、
目安残業時間	20時間以内

掲載終了予定日：2026.06.11

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日清食品グループ(日清食品株式会社)

製造オペレーター#賞与6ヶ月以上#完全週休2日制（土日祝）#年休123日#残業月20H

	1分間に400食以上。世界に届く“日清の味”をつくる製造オペレーターとしてのキャリア
	未経験歓迎学歴不問第二新卒OK ベテランOK 複数名採用完全週休2日休日120日賞与複数月上場企業転勤なし土日面接可面接1回

応募資格	【業界不問。あなたのスキルが活かせる環境！高卒以上】 ★下記いずれかのご経験をお持ちの方 ◯工場での製造経験（設備の運転・メンテナンス・トラブル対応等） ◯工場での勤務経験（生産管理・品質管理等）
給与	＼入社時の想定年収は450万円～750万円／待遇学歴・年齢・経験スキルにより、採用区分が異なります。 ★最大賞与8ヶ月分の支給実績　決算賞与が支給される年もございます。　昨年度
勤務地	【マイカー・バイク通勤OK！｜関西・滋賀工場には独身寮あり】日清食品直轄工場（関東工場・静岡工場・関西工場・滋賀工場・下関工場）【関東工場】茨城県取手市清水667-1 【静岡工場】静岡県焼津市相
目安残業時間	20時間以内

掲載終了予定日：2026.06.25

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終了間近

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話を聞きたい応募可

京葉エンジニアリング株式会社

機械設計/未経験OK/土日祝休み/家賃2割補助※賃貸のみ/賞与年2回+決算賞与/リモート可/転勤無/車通勤OK

＜100％オーダーメイドだからゼロから設計！＞飽きることのない、唯一無二の「モノづくり」に挑戦


	未経験歓迎学歴不問第二新卒OK ベテランOK 複数名採用完全週休2日休日120日賞与複数月上場企業転勤なし土日面接可面接1回

応募資格	＼CADスキルを活かし、本物のモノづくりへ！／ ■学歴不問 ■CADを使った業務経験がある方 ■要普通免許～このような方にオススメです～・作業仕事から設計や構想に挑戦したい方・自動車などの機械
給与	＼賞与年2回＋決算賞与（業績による）あり！／ ◆未経験者：月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与（業績による） ◆経験者：月給28万円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与（業績による） ※年齢
勤務地	★越谷勤務/転勤なし ★マイカー通勤OK！駐車場有（会社負担） ◆埼玉県越谷市花田4-15-13 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方	リモートワークOK
目安残業時間	20時間以内

掲載終了予定日：2026.06.08 残り6日

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株式会社日立アドバンストシステムズ

生産・部品管理/日立グループの安定基盤/年間休日126日/日勤のみ/最大家賃50％補助/有給24日付与

★日勤のみ★土日祝休み★年休126日日立グループの安定基盤で、大手メーカーで活躍する夢を叶えませんか。


	未経験歓迎学歴不問第二新卒OK ベテランOK 複数名採用完全週休2日休日120日賞与複数月上場企業転勤なし土日面接可面接1回

応募資格	【20代・30代活躍中！製造現場からのステップアップ歓迎】 ●高卒以上の方【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方・生産管理、工程管理、在庫管理、部品管理の経験・物流、倉庫、購買、入出庫管理など
給与	月給27万5,000円〜42万4,500円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ※試用期間3ヶ月間あり（期間中の給与・待
勤務地	【転勤なし／U・Iターン歓迎】神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

掲載終了予定日：2026.06.25

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日清食品グループ(日清食品株式会社)

製造オペレーター#第二新卒歓迎#未経験OK#土日祝休#面接1回

	製造未経験から“機械×モノづくり”のプロへ ★住宅手当・社員食堂あり
	未経験歓迎学歴不問第二新卒OK ベテランOK 複数名採用完全週休2日休日120日賞与複数月上場企業転勤なし土日面接可面接1回

応募資格	＼20代活躍中！第二新卒・製造未経験からのチャレンジ大歓迎・高卒以上／ ★採用イベント実施中★ 「まずは話だけ聞いてみたい」、「実際の働き方が気になる」方に向けて、現場のリアルが分かるイベントをご用意
給与	＼入社時の想定年収は450万円～750万円／待遇学歴・年齢・経験スキルにより、採用区分が異なります。 ★最大賞与8ヶ月分の支給実績　決算賞与が支給される年もございます。　昨年度
勤務地	【マイカー・バイク通勤OK！｜関西・滋賀工場には独身寮あり】日清食品直轄工場（関東工場・静岡工場・関西工場・滋賀工場・下関工場）【関東工場】茨城県取手市清水667-1 【静岡工場】静岡県焼津市相
目安残業時間	20時間以内

掲載終了予定日：2026.06.25

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日清食品グループ(日清食品株式会社)

日清食品ブランドの製造技術者／新規設備の導入・ライン立ち上げなど大規模プロジェクトをお任せ

	【設備導入・立上げ担当】自動化・省人化を上流から推進する技術者
	未経験歓迎学歴不問第二新卒OK ベテランOK 複数名採用完全週休2日休日120日賞与複数月上場企業転勤なし土日面接可面接1回

応募資格	＜必須条件＞ ◎以下いずれかのご経験をお持ちの方 ★工場での製造オペレーター経験　　 ★工場での設備管理・保全経験　　　　　　 ★機械・電気に関しての知見をお持ちの方 ◎高卒以上 ★食品・飲料だけ
給与	★賞与6カ月分以上　決算賞与が支給される年もございます。　昨年度実績：賞与6ヶ月分＋決算賞与2ヶ月分 ★昇給年1回 ★住宅手当 ★転居が必要な方には、引越代の実費補助に加え、新生活支援金として20
勤務地	日清食品直轄工場（関東工場・静岡工場・関西工場・滋賀工場・下関工場）での勤務となります。【関東工場】茨城県取手市清水667-1 【静岡工場】静岡県焼津市相川17-2 【関西工場】滋賀県栗東市下鈎2
目安残業時間	20時間以内

掲載終了予定日：2026.06.25

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1分間に400食以上。世界に届く“日清の味”をつくる製造オペレーターとしてのキャリア

製造未経験から“機械×モノづくり”のプロへ ★住宅手当・社員食堂あり

【設備導入・立上げ担当】自動化・省人化を上流から推進する技術者

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