職種
初級エンジニア｜未経験歓迎｜年収400万～｜賞与3.5か月｜異業種からも活躍可｜リモート可｜3か月間の基礎研修
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：400～600万円
- NEW
- 掲載期間：2025.12.19～2026.01.15
＜第4期生の未経験採用スタート！＞意欲重視なので経験不問♪
何でも聞ける安心の研修で、エンジニアになろう！
＼未経験でも安心してITエンジニアになれる理由／
こんな想いを持つあなたへ
□ IT業界に興味がある
□ エンジニアになりたい
□ 未経験からでも確実にスキルを身につけたい
□ 手に職をつけて将来性のあるキャリアを築きたい
トライネットなら、そんな想いを実現できます。
未経験OK！育成採用コースをご用意
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◎ 質問しやすい環境
先輩がつきっきりでサポート。
「わからないことを溜め込まない」環境だから、
未経験でも着実に成長でき早期にキャリアアップできます。
◎ 充実した育成体制
・3ヶ月の基礎研修でITの基礎から学べる
・週1回の面談で不安を相談できる
・Udemy約9,500講座が学び放題
・資格取得報奨金＆書籍購入補助
◎ 働きやすさも保証
・年収400万円以上スタート
・賞与3.5ヶ月分＋業績賞与12期連続支給
・実働7.5時間、固定残業なし
・年間休日120日以上
入社前の面接も土日対応OK。
「平日働いていたので助かった」という声も。
これまで培ってきた社会人経験が
しっかり評価される環境なので
元営業、元事務、元販売職など
様々な先輩たちがエンジニアとして活躍中です。
あなたも、私たちと一緒に新しい一歩を踏み出しませんか？
募集要項
株式会社トライネットが募集している求人の詳細です。
募集背景
トライネットでは未経験採用を行っています。今までのメンバーが成長して独り立ちしたことに伴い、新たに4期生の採用を開始いたします。意欲のある未経験の方をイチからじっくり育成していきます。将来的には上流工程から手掛けられるエンジニアへと成長できる環境ですので、当社で最初の一歩を踏み出しませんか。
仕事内容
●案件によってリモートOK
●1回の昇給で【月ベースで7.5万円UP】の実績あり
●月給制は毎年全員昇給/直近5年間での昇給平均9万円
Q1: どのように業務に慣れていく？
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A1: 入社後の3ヶ月間は、本社での研修期間です。この時期に課題を通じてトレーニングを行い、「ITとは何か」「プログラミングとは何か」といった基礎から学びます。
Q2: プロジェクトに参画するのはいつから？
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A2: 研修が終わった後は、現場での実践期間に入ります。ここでは開発からテストまで、スキルに合わせた担当業務をお任せします。
Q3: 資格取得の支援は？
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A3: あります。プロジェクト参加中に、理解度を把握するため資格取得を目指します。資格取得費用は半額会社が負担し、さらに報奨金制度も用意しています。
Q4: どんなプロジェクトに参画する？
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A4: フィットネス事業を展開する企業向けのシステム開発案件に参画します。業務用システムやユーザー向けWebシステム、スマホアプリなどを行っており、トライネットからは7～8名が所属しています。
※育成用プロジェクトに入っていただく期間は特に定めていませんが、1～2年程度を想定
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材≪プロジェクト事例≫
※今はまだ用語がわからなくても大丈夫！
【フィットネス事業を展開する企業向け業務支援】
概要:お客様向けサイトから事業運営に関わる基幹システムまで幅広い分野を支援。ブラウザはもちろん、スマホアプリ、LINE、タブレット、クラウドサービス連携、電子マネー等幅広い技術を経験可能
※システム提案なども可能
・期間:長期(10年以上継続)
・フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入支援、保守 ※全てのフェーズに携われます
・言語:Java（Seasar2、Spring）、JavaScript、CSS、HTML
・環境:Windowsサーバ、SQLServer
・開発スタイル:アジャイル
・バージョン管理:SVN
・勤務形態:常駐
・規模:20名
【建築業界企業：社内システム開発】
元々紙媒体で管理していたものをWEBシステム化。システム化の提案・設計・開発・運用まで一貫して対応
・開発言語：Java（Spring）、HTML、CSS、JavaScript（React）他
・環境：Windows、Azure、iOS（iphone） 他
・DB：SQLServer 他
★PCのスペックやディスプレイは、業務に必要であれば希望のものを支給しています。
注目★資格取得を推奨！勉強会や自己学習の環境も整っています。
スキル習得を体感できるように資格取得を推奨しています！
・Javaシルバー（基本情報技術者）
・Javaゴールド（応用情報技術者）など
…入社2年間で上記の資格を取得してきた実績多数！
『経験でも3年弱で一人前のエンジニアに』
研修後も「1人前になるまでは絶対に現場に1人で出さない」
というサポート体制があり、チーム全体で成長をバックアップ。
直接取引率80％＆リピート率90％という安定した顧客基盤があるので
じっくり継続的に仕事を取り組みながら経験を積むことができます。
≪成長例≫
Yさん：元サービス職
Javaを駆使したプロジェクトでじっくりと成長。
現在はサブリーダーにも挑戦中！
Tさん：元販売職
要件定義を含む上流工程にチャレンジ。
Javaだけでなく他の言語への挑戦も開始！
注目★トライネットで叶えられることはこちら！
《年収アップ》
★1回の昇給で【月ベースで7.5万円UP】の実績あり
★月給制は毎年全員昇給/直近5年間での昇給平均9万円
★前職以上の給与/前職から年収50万円以上UPの実例多数
《働き方》
★案件によってはリモートワークもOK
★ある程度経験を積んだら、自己裁量での働き方が可能
★残業月平均20時間以内
《スキルアップ》
★eラーニングのUdemy(ユーデミー)で法人向け約9,500講座が学び放題
★資格取得報奨金制度＆社外セミナー・講習会参加費会社負担
★豊富なキャリアパス＆キャリアチェンジも可能
身に付くスキル
・キャリアパス
▼身に付く知識やスキル
・ITの基礎知識
・プログラマとしての基盤
・IT資格
(Java Silver、Java Gold、応用情報技術者など)
※技術レベルを認定する資格で、段階的にステップアップしていくことができます
▼キャリアパス
プログラマ ＞ システムエンジニア ＞ プロジェクトリーダー ＞ プロジェクトマネージャー
と、キャリアアップが可能です。「技術を極めたい」「マネジメントに進みたい」など、志向性に合わせたキャリアを歩むことができます。
入社後の成長サポート
≪未経験でも安心！≫
■3ヶ月の研修・サポート
└入社3ヶ月はチームのTOPがあなたをマンツーマンサポート
└研修のカリキュラムは知識やスキルに合わせて対応
■Udemy(ユーデミー)※eラーニング
└20万以上の講座から厳選された法人向け約9,500講座が学び放題
■資格取得報奨金制度
■社外セミナー・講習会参加費会社負担
■書籍購入補助
■社員表彰制度
■外部キャリアコンサルタントとのキャリア面談（年2回実施）
入社すぐから長期的なエンジニアライフのサポートまで制度を整えています。
応募資格
＼人柄重視の採用です◎経験浅め・第二新卒・独学のみの方も歓迎／
★独学でITを学んでいる方は大歓迎です
★半年ほどのエンジニア経験の方も一からしっかり育成します
★現在の部長職は全員が未経験からスタートです
※学歴不問
※社会人経験2年以上
→IT業界以外での経験も問題ございません！
他業種の知見を活かしてご活躍いただけます！
過去の採用例
★未経験入社コースのメンバーをご紹介！
【Yさん】元ホテルスタッフ
「手に職を付たかったのと、給与面に魅力を感じて入社しました！」
【Tさん】元大手スポーツショップの販売職
「他の未経験採用よりも研修制度が充実していたのと、何より面接でリラックスできたので自分に合うと感じたのが決め手です！」
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態も正社員になります
想定給与
【未経験者でも想定年収400万円以上】（試用期間終了後の想定年収）
■月給26万円～＋賞与（3.5ヶ月分）＋業績賞与（12期連続で支給）
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします
※給与改定：年1回（決算賞与制度あり）
→月ベースで5000円の昇給が毎年あります！※規定あり
※試用期間（6ヶ月）あり。条件等は変わりません
※残業代は全額支給します
【経験者の場合：こんな魅力もあります！】
・1回の昇給で【月ベースで7.5万円UP】の実績あり
※実績ベースなので今後の保証ではありません
・前年度は全員UPしています（インフレ考慮）
・直近5年間での昇給合計は、5万から12万UP（平均9万UP）
実際の給与例
・未経験中途（2年目）
年収500万（月給27.5万円＋賞与＋業績賞与など）
・未経験中途（3年目）
年収550万（月給28.5万円＋賞与＋業績賞与など）
賞与について
●賞与（3.5カ月分）
●業績賞与（12期連続で支給）
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間）
※プロジェクトに準じます
★ある程度経験を積んだら、裁量労働制にも変更可能です
【将来的には自己裁量の働き方ができる！ ※相応の経験・スキルが必要です】
-朝トレや朝サウナなど朝活してから出勤
-業務の間に通院や役所など用事を終わらす
-早朝出勤して早あがりでライブへ
-11ヶ月で1年分の仕事を実施し1ヶ月の長期休暇 など
※案件によってはリモートワークもOK
残業について
月平均20時間以内です。（繁忙期は20時間を超えることもあります）
勤務地
★リモートワークもあり
未経験から入社して8ヶ月後にフルリモートで活躍中の実例あり
★客先常駐をしないプロジェクトもあり
会社全体で新しいワークスタイルを目指しています。
今回配属されるプロジェクトは
本社勤務からのスタートです。数ヶ月でお客様先での勤務にステップアップしたメンバーもいます。
時間や場所に縛られずに働ける案件も増加中です！
■本社
東京都千代田区麹町4-2 麹町ミッドスクエア4F
◎2024年12月に移転したばかりのキレイなオフィス！
・ワンフロアは広々していて設備が充実
・ウォーターサーバーやリフレッシュスペースなどあり
■配属先
一都三県(基本的には都内）のプロジェクト
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
■本社アクセス
・東京メトロ有楽町線麹町駅徒歩1分
・東京メトロ半蔵門線半蔵門駅徒歩6分
・JR中央線四ツ谷駅徒歩7分
勤務地一覧
・東京都千代田区麹町4-2 麹町ミッドスクエア4F
働き方
（項目の説明）リモートワーク相談可能
休日休暇
★年間休日120日以上
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇（平均取得日数：12日 ※2024年度実績）
■夏季休暇
■特別休暇（慶弔休暇など）
■産前産後休暇
■育児休暇（復帰率100％！男性の育休取得事例もあり ※1ヶ月程度）
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
東京都情報サービス産業健康保険組合
全国情報サービス産業企業年金基金
【諸手当】
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（3.5カ月分）
■決算賞与制度（12期連続で支給）
■交通費全額一律支給
■資格取得報奨金制度
■社外セミナー・講習会参加費会社負担
■書籍購入補助
■中小企業退職金共済制度
■奨学金返済負担軽減支援制度
■社員表彰制度
■裁量労働制（勤続3年以上）
【福利厚生】
■健康診断（年1回／会社負担）
■インフルエンザ等各種予防接種補助
■歯科検診補助
■花見
■野球観戦
■スタミナアップイベント（特上うな重の食事会）
■社員旅行（過去実績：ロサンゼルス、台湾、マカオ、タイ、香港、北海道、京都）
■従業員持株会
※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
質問できるって、こんなに安心なんだと実感
前職は全くの異業種。資格なんて持ってなかったし、正直不安だらけでした。あと、入社の決め手になったのは、やっぱり「7.5時間勤務」と「固定残業がない」こと。働きやすさが保証されているのは、すごく魅力的でしたね。実際に入社して感じたのは、想像以上の環境だったこと。細分化されたチームには必ず社員さんがいて、わからないことはすぐに聞けるんです。「質問を溜め込まない人が向いている」と聞いていましたが、まさにその通り。プロジェクト内容のことは、専門的過ぎてGoogleで調べても出てこない言葉ばかり。だから、聞かないとわからない。 だから溜め込まない人の方が、絶対に伸びます。こうした安心して挑戦できる環境が、今の僕を支えてくれていると思います。
成長の秘訣は「質問力」と「学習習慣」
ITの仕事って、一人で完結することはほとんどありません。だから、自分から周りに声をかけて、わからないことを質問できる人が、一番成長するし、チームにも早く馴染めると思います。私も、疑問点は溜め込まずにすぐに聞くことを意識していますね。また、面接のときから「継続的な学習が大事」だと感じていたので、その姿勢はアピールしました。実際、入社後も資格取得のサポートが手厚くて。会社から報酬や書籍購入の補助が出るので「やらなきゃ」という義務感よりも「自分のスキルになるし、挑戦してみよう！」と前向きな気持ちで勉強できています。あと、Udemyで約9,500講座が学び放題なので、 通勤中や休憩時にサクッと学べるのも助かってますね。成長したい人にとって、最高の環境だと思います。
取材担当者より
1994年創業のトライネット。その特徴は直取引が8割以上であること。間に企業を挟まず、ほぼ全ての案件がお客様企業から直接依頼がくる。これを可能にしているのは、技術力の高さと、実績から生まれる圧倒的な信頼があるからだろう。60名という少数精鋭ながら、東証プライム上場企業から直接声がかかり、長期開発かつ、チーム参画ができていることから、そのレベルの高さが伺える。
そして、同社のもう一つの特徴は「多彩な事業」を展開していること。技術提供はもちろんだが、幅広い技術と長年培ってきたノウハウを活かしてた自社製品の開発や、ディープラーニング/機械学習など、最先端技術を駆使したシステムの受託開発・研究開発など、常に時代に合わせた技術領域の開拓にチャレンジしているのだ。現在も大学や研究機関向けに医療、バイオに関するプロジェクトが稼働中。新たな挑戦をともにしていきたい方に最適な企業である。
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全社的にリモートワークを取り入れており、多様な勤務スタイルを導入しています！ -
「商品は『技術』、財産は『社員』」。そんな理念に基づく会社作りにより、高い定着率を実現しています。 -
エンジニアへの信頼の高さから、コロナ禍でも売上UPを続けています。
会社概要
株式会社トライネットの会社概要です。
- 事業内容
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≪創業30周年の安定基盤あり！≫
◎直近5年間で月ベース5～12万円UP（平均9万円UP）
◎賞与（3.5ヶ月分）＋業績賞与（12期連続で支給）あり
◎スタミナアップイベント（特上うな重の食事会）などユニークな福利厚生多数
◎年間休日120日以上＆完全週休2日制(土・日)
＜トライネットについて＞
約30年ほど前、「経営のプロ、営業のプロ、技術のプロ」と、それぞれの分野のプロフェッショナルたちが能力を掛け合わせて生まれたトライネット。
通信・ネットワークやWebアプリ、セキュリティ、自然言語処理、画像解析、組込系制御と多彩な領域においてITサービスを展開する当社を一言で表すと「技術を売る会社」です。
10年以上前から、自然言語処理の研究開発に着手しており、現在も研究開発に先行投資しています。黎明期から取り組んできたAIや機械学習等のノウハウを詰め込んだ自社サービスの数々は、大手企業や自治体にも導入されています。
＜事業概要＞
■Web系システム
■システム運用・保守
■通信・制御
■オンサイトサービス
- 設立
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1994年3月
- 従業員数
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60名
平均年齢／32.5歳
- 資本金
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1000万円
- 売上高
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12.8億円（2023年）/11.2億円（2022年）/11億円（2021年）※右肩上がりで成長中！
- 代表者
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代表取締役 川崎 賢一
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接（2回）
-
STEP03
内定
★土日、祝日も応募、面談可能です。
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆応募の秘密を厳守します。応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆面談はオンラインか対面かをお選びいただけます
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社トライネット type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行（※)しております。予めご了承ください。
（※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
- ホームページ
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株式会社トライネット https://www.trinet.co.jp/
- 連絡先
-
〒102-0083
東京都千代田区麹町4-2 麹町ミッドスクエア4 階
採用担当 / 小林
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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