職種
内勤営業◆未経験OK／研修充実／CM放映中／成長率116％／大手企業と直接取引／業界未経験OK／AI×SaaS
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：400～600万円 目安残業時間：20時間以内
- 掲載期間：2025.12.19～2026.01.15
導入実績《5,500社以上》AI活用の自社サービスを提案！
世界に必要とされるIT知識・提案力を身につけよう！
大手企業をはじめ《5,500社以上に導入中》《定着率95％》を誇る
自社AIサービス『eセールスマネージャー』『AIコンシェルジュ』を持つ私たち。
企業との信頼関係を深めるコミュニケーションと、
日々のサービス改善を大切にし続け、過去最高業績を更新中！
毎期業績を伸ばし続ける現在、さらなる事業拡大のため
新しい仲間を未経験から積極的に募集しています。
☆未経験から本物の提案力を磨ける！
先輩との同行営業や模擬商談、座学研修でIT業界や商材知識の基礎を固めたのちは、
フォローを受けながら自分らしい営業アプローチを確立。
実際に多くの先輩が、1年で経営層相手に提案できる実践力を身につけています！
☆その他ポイント
◆数を追うような単なるアポイントのための架電なし
◆日頃の業務でも自社サービスを活用するため自然とサービス理解が深まる
◆IT知識や提案方法のコツなどを人事やトップセールスがレクチャー
◆1人ひとりに合わせた育成カルテを作成し、週に1回の1on1でフォロー
今回は“当社初”となる、育成枠の募集。
「3年で10年分の成長を」という行動指針のもと、
IT分野で、高い提案力と課題解決力を実践的に磨いていきましょう！
募集要項
ソフトブレーン株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
≪育成枠の大型採用スタート！≫
営業支援システム『eセールスマネージャー』の開発・販売・導入を手がけ、これまでに5,500社以上の業務改善を支援してきた当社。ますます需要が高まる現在、お客様のビジネスをより高いレベルへと導くため新たな営業メンバーを“育成前提で”募集いたします！
仕事内容
◆ITデビュー・営業デビュー歓迎
◆ITトレンド2025年上半期ランキング・CRM部門1位の商材
◆完全内勤。電話やメールのみで完結
｜具体的な業務内容｜
未取引の企業に対して、自社プロダクトであるCRM/SFA「eセールスマネージャー」（https://www.e-sales.jp/）の商談機会をつくるための営業活動をします。
社長・役員へのDM送付や、イベントセミナーの開催により供給される未取引企業のリストに対しての架電などでアプローチ。商談の機会をつくります。
《スピーディーなステップアップも叶う！》
頑張りをアピールする機会は年2回。実績だけではなく、目標の達成に向けた日頃の取り組みも評価する体制の当社。社歴や年齢・性別に関係なく昇給昇格でき、実際に入社1年でリーダー、2年半で部長、8年で執行役員とキャリアUPした社員も。「年功序列ではなく、自分の頑張りをしっかり評価されたい」そんな方にはぴったりの環境です！
(変更の範囲)上記を除く当社業務全般
扱う商材
営業職限定取材◆eセールスマネージャー
AIを駆使して営業DXを支援するCRM/SFA・MAツール。顧客情報の一元化や営業活動の可視化・効率化を通して、「営業職」の業務効率化と生産性向上を手助けすることができます。
★ITトレンド2025年上半期ランキング・CRM部門1位
★導入実績5500社以上
★利用継続率95％以上
▽導入事例はこちら
https://www.e-sales.jp/casestudy/
注目安心して提案できる！国内トップクラスの商材があります
◆お客様の声がすぐ製品に反映される！
開発から販売、導入後のサポートまですべて自社で行うため
「こんな機能があったらいいな」というお客様の声をすぐに形にできます♪
たとえば、名刺交換したらすぐデータ化できる便利機能も開発しました！
◆誰でも簡単に使える設計です！
年齢やパソコンスキルに関係なく、どなたでも使いこなせます！
今まで紙で管理していた企業でも、スムーズに導入できた実績がたくさん！
だから、純国産ベンダーとして売上シェアはトップクラス！
初めての営業でも自信を持って「良い商品です！」と言えます◎
▽世界に向けたサービス展開もスタートしました！
https://www.softbrain.co.jp/news/release/2025/20251106_1413/
注目やみくもに頑張らなくても成果が出せる仕組みが整っています！
私たちの会社は「働き方の効率化」を提案しているので、
自分たちの営業スタイルも効率的！
ただひたすら電話をかけるのではなく、
データ分析やマーケティング結果を活用して
狙いを定めてアプローチします。
「○件連絡したら○件アポイントが取れる」という成功パターンが
データとして蓄積されているので、
「今日は○件連絡しよう」という目標が明確に立てられます。
結果だけでなく、目標に向かってコツコツ頑張ったプロセスも
ちゃんと評価してもらえるため、未経験でも安心して成長できる環境です！
身に付くスキル
・キャリアパス
【身につくスキル】
◆一人ひとりに合わせた育成カルテで、段階的に必要な知識や営業スキルを磨けます
◆どこに行っても通用する営業力として、課題解決型の提案力が身につきます
└売るために何をするかではなく、顧客の生産性向上のために何が必要か、本質を考える提案力です
【キャリアパス】
営業の基礎をひとつずつ身につけながら、フィールドセールスへとステップアップできます。入社半年～1年でフィールドセールスに移行する社員が多いです。また、入社年次を問わず実力を評価する社風なので、なかには、入社1年でリーダー、2年半で部長となったメンバーもいます。
入社後の成長サポート
▼入社初日：オリエンテーション
会社についてや社内システムの使い方を学びます。社内にも『eセールスマネージャー』を導入しているので、入社後は効率的な働き方を身につけられることを期待してください！
▼2日目～2ヶ月：一人ひとりの育成カルテに沿って研修
少しずつ製品に詳しくなり、同時に営業方法を覚えていく期間です。電話でのアポの取り方、顧客ごとの提案方法などについては実践形式のロールプレイングで学んでいきましょう。
▼2ヶ月以降：お客様への提案をスタート
まずは先輩営業への同行から。慣れてきたらその逆で同行してもらい、改善点をもとにロープレで練習。体系化した育成ノウハウで営業のプロに育てます！
応募資格
☆20・30代の男女メンバー活躍中！
☆営業デビューOK・第二新卒歓迎！
☆何かしらの営業経験をお持ちの方はすぐご活躍いただけます！（業界、年数不問）
◆学歴不問
◆新しいチャレンジを応援します！
《ベテランから学べる環境も整っています！》
トップセールスなど経験豊富な先輩のもとで営業ノウハウを学べるので、
業種未経験の方も安心してスタートしていただけます！
【営業組織について】
約30名の部署で、中途7割・新卒3割です。
9割がIT業界未経験からスタートしており、不動産や広告業界などで
法人営業をしていたメンバーなど、様々な前職経験を持つ社員たちが
課題解決型の営業にチャレンジしています。
歓迎する経験・スキル
≪こんな方にぴったり≫
◇頑張りを正当に評価されたい方
◇コツコツ取り組むことが得意な方
◇お客様の課題解決に貢献したい方
◇チームワークを大切にしたい方
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はありません
想定給与
☆年収例：660万円（3年目）、500万円（1年目）
☆業績賞与は10年以上支給実績あり！
年俸400万円～600万円（12分割）＋業績連動賞与
┗月収換算：33.3万〜50万円＋業績連動賞与
【昇給について】
★実績だけではなく、頑張りやプロセスも評価します。
★なかには1年間で100万円の基本給アップをかなえた社員もいます！
【業績連動型賞与について】
実績に応じて、毎年3月に支給します。
★平均支給実績：30～100万円
★入社1年目で50万円の賞与をもらった社員もいます！
目標面談および評価面談を年に2回（上期と下期）実施します。
・目標…実績とプロセスを軸に個人ごとで設定
・評価…目標に対しての実績と、職級ごとに定められている目指すべき役割の目標達成率の両軸で評価を行い、「昇給」や「業績賞与」に反映
※給与は経験・スキルなどを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※毎月の支給額には固定残業代（月40時間分・83,333円～125,000円）を含みます。超過分は別途全額支給致します。
※試用期間1ヶ月あり。期間中の給与・待遇に差異はありません。
実際の給与例
28歳 年収500万円（入社1年目）
34歳 年収800万円（入社2年目）
29歳 年収660万円（入社3年目）
★年齢や入社年度にかかわらず、実績や頑張りを評価しています！
賞与について
★業績連動型賞与あり
※10年以上連続で支給しています！
勤務地別給与
・東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル 11階/正社員/年俸(12分割) 4,000,000円 ～ 6,000,000円
・大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル 25階/正社員/年俸(12分割) 4,000,000円 ～ 6,000,000円
勤務時間
8：30～17：00（実働7時間30分／休憩1時間）
残業について
顧客の生産性向上を支援している会社ですので、社内の営業活動も効率化を目指しています。月平均残業時間は14時間です。（2024年度実績）
勤務地
☆東京＆大阪2拠点募集！転勤なし
《本社》東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル 11階
《関西支社》大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル 25階
(変更の範囲)なし
交通・詳細
《本社》
◆東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座駅」6番出口より徒歩3分
◆都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」A3出口 徒歩3分
◆東京メトロ日比谷線・丸ノ内線・銀座線「銀座駅」A5出口より徒歩7分
◆東京メトロ銀座線・都営地下鉄浅草線「新橋駅」1番出口より徒歩10分
◆JR各線「新橋駅」銀座口 徒歩12分
《関西支社》
◆阪急「大阪梅田駅」3階改札口より徒歩3分
◆地下鉄御堂筋線「梅田駅」11番出口：南改札より徒歩3分
◆JR線「大阪駅」御堂筋南口より徒歩3分
勤務地一覧
・東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル 11階
・大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル 25階
休日休暇
≪年間休日124日≫
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇（7月～9月中に3日間）
◆年末年始休暇（12/30～1/3）
◆慶弔休暇
◆有給休暇（入社後半年経過で10日付与）
◆産前・産後休暇 ☆取得実績あり
◆育児休暇 ☆取得実績あり
◆記念日休暇（1年に1度、自身で記念日を設定して休暇を取得できます）
☆公休と有給休暇を組み合わせて、5日以上の連続休暇を取得することも可能です！
待遇・福利厚生
◆昇給年2回（2月・8月）
◆業績連動型賞与あり
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆通勤手当（月10万円まで）
◆時間外手当
◆慶弔見舞金
◆結婚祝金
◆出産祝金
◆資格取得支援制度
◆ストックオプション（一部従業員が対象）
◆退職金制度
◆確定給付企業年金
◆社内親睦会費補助
◆社員紹介制度
◆永年勤続表彰制度（10年）
◆社用携帯貸与（iPhone）
◆長期障害所得補償制度
◆育休・産休復帰前働き方相談
◆在宅勤務（一部従業員が対象）
◆時短制度（一部従業員が対象）
◆育児のための時差出勤制度
◆介護短時間勤務制度
◆屋内原則禁煙（屋内に喫煙専用室あり）
産休・育休取得状況
☆産前・産後の育児休暇の取得実績あり
☆休暇制度の取得後の復職率は100％！
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
より良い社会づくりに貢献できるビジネスパーソンへ！
ソフトブレーンなら、
①社会課題の解決に貢献しながら
②課題解決力と傾聴力を磨き
③熱量あふれる仲間と一緒に成長できる
入社前に掲げていた、3つの軸がすべて叶うと確信して入社しました。
新規開拓営業として、eセールスマネージャーのさらなる活用提案に奮闘中です。
目の前の人が「よし、頑張ろう！」と一歩踏み出せる、
そんな一言を伝えられる営業を目指しています！
最近は後輩も増えてきたので、細かいフォローも忘れずに
みんなが「この部署、働きやすい！」と思える環境を作っていきたいですね。
お客様の悩みに本気で寄り添える、そんな仲間と働けることが本当に幸せです！
社員一丸となって、より良い社会づくりに貢献していきたいと思います！
確実に、お客様のお役に立てる商材を扱える誇りが持てる。
「お客様の成功を、自分の成長に。」それが、ソフトブレーンで働く私たちの想いです。
私たちが大切にしているのは、「3年で10年分の成長を」という行動指針。
だから、入社してくれる方には、「一緒に本気で成長していこう」と伝えています。社会課題の解決に貢献したい人。仕事を通じて、強くて優しい人間になりたい人…
そんなあなたと一緒に、新しい営業の形を創っていきたいと思っています！
取材担当者より
国産ベンダーとして売上シェアトップクラスを誇る、営業支援システム『eセールスマネージャー』。DXが加速している社会的背景を追い風に、年々売上を伸ばしている。その実績の一端を担っているのが営業メンバーたち。多くが業界未経験からのスタートなのだという。ではその状態から、どうやって現在の精鋭部隊をつくりあげたのか。その秘訣は、社内の営業トップの人材を育成担当につけること。一流の“生きた営業スキル”を伝授することで、どんどん優秀な人材が育っていく。加えて、同社では結果だけではなく、そのプロセスも評価の対象になるとのこと。これができるのも、社内に蓄積された営業ノウハウに自信があるからに違いない。営業の基礎から応用レベルまでのスキルを身につけたい方に、まさにぴったりの環境といえそうだ。
-
システムや機能性のディスカッションは部署の垣根なく行われますので、入社後に知識を身につけられます！ -
純国産のCRM/SFA導入においては売上シェアトップクラスです。 -
実力を正当に評価する社風があり、1年で大幅な年収アップや、スピーディーな昇進を果たすメンバーも！
会社概要
ソフトブレーン株式会社の会社概要です。
- 事業内容
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▼国産ベンダー売上シェアトップクラス！
当社が開発・販売・導入を担う『eセールスマネージャー』は、国産ベンダーとして5,500社超、185業種以上の導入実績があります。
【グループ取引実績5,500社以上】
商社・卸売、金融、システムインテグレーション、建設・不動産、サービス、食品・日用品、情報・通信、自動車・機械、ヘルスケア、小売、エネルギー、出版・広告、旅行・ホテル、教育、各種団体、医療、電機・精密機器など
【グループ会社】
ソフトブレーン・サービス株式会社
ソフトブレーン・インテグレーション株式会社
- 主要取引先
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日本生命、伊藤園、ミサワホーム、ヤマトHD、パナソニック、ニチレイフーズ、NTTデータなど
- 設立
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1992年6月17日
- 従業員数
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197名
平均年齢／20代29％：30代60％：40代9％：50代2％（平均年齢33.0歳）
男女比／男性74％：女性26％
中途入社者の割合／中途62％：新卒38％
- 資本金
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9,055万2,000円（2025年11月時点）
- 代表者
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代表取締役社長 豊田 浩文
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
書類選考(通過された方に面接日をご連絡いたします)
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STEP02
面接（2～3回）※適性試験あり
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STEP03
内定
《最後までお読みいただき、ありがとうございました！》
当社は熱量をもって働きたい方をチーム全体でサポートする環境があります。
「営業として上のステップを目指したい」
「注目度の高いIT業界で新しい仕事に就きたい」
そんな方は是非、お気軽にご応募ください！
typeの専用応募フォームよりご応募ください。
◆ご応募から内定までは約1週間～1ヶ月を予定しております。
◆平日夕方の面接も可能ですので、ご相談下さい。
◆入社日は希望に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募書類は返却致しません。予めご了承ください。
- ホームページ
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ソフトブレーン株式会社 http://www.softbrain.co.jp/
- 連絡先
-
〒104-0061
東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル 11階
採用担当
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転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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