職種
株式会社立花電子ソリューションズ【東証プライム上場グループ】
営業/賞与5.7ヶ月分/想定年収600万～/リモート8割/業界経験不問/既存顧客中心/東京・愛知/年休126日
- 正社員
- 年収：600～800万円
- 掲載期間：2024.11.05～2024.12.02
≪フルフレックス×在宅勤務×直行直帰OK≫
営業スキルを活かして「自由」を手に入れよう。
勤続10年以上の長期で活躍している社員が大半の当社。
社員の人柄やチームワークの良さはそのままに、
もっと効率的に働ける環境構築に力を入れています。
自宅や客先から直行直帰ができるのはもちろん、
リモートワーク導入率は8割とかなり高めです。
既存顧客への深耕営業を中心に
落ち着いた環境でこれまでの経験を活かせます。
コアタイム無しの【フルフレックスタイム制】で、
お客様との商談などスケジュール調整をはじめ
働く時間も、ご自身の裁量で決められますよ。
また、成果主義の評価制度へと一新し、
賞与5.7ヶ月分＋αが目指せたり、
20代での早期昇進といったステップアップも目指せる環境です。
ソフトウェア開発なども手掛けている関係で
社内には技術者や技術営業が常駐しています。
OJTも充実しているため、
半導体業界に精通してなくても安心してスタートできます◎
のびのび働ける環境で、
モノづくりの花形部品を扱う営業として
長く働き続けるためのキャリアを叶えませんか？
募集要項
株式会社立花電子ソリューションズ【東証プライム上場グループ】が募集している求人の詳細です。
募集背景
国内外に拠点を有する立花エレテックグループの一員として、半導体製品をはじめ幅広い電子デバイスの供給を行う当社。半導体ニーズの高まりを背景に、各拠点でご依頼が急増中です。これからもお客様のご要望にお応えし続けるべく、社内体制強化を目的とした増員募集を行っております。
仕事内容
既存のお客様企業の技術部門、購買部門がメインクライアント。
大規模な産業機器を中心に、BtoB向け製品に使用されている電子デバイスの導入提案をお任せします。
扱う商材は半導体製品を中心に、液晶モジュール、センサなど様々。各部品を毎月2000～3000個ご注文いただく定期発注のお客様が多いです。そのため、長年のお付き合いがあるクライアントと関係性を深めていくことを大切にしています。
【具体的には】
■既存顧客へのルート営業
■各種電子部品の提案
■仕入れ先、納期調整
■新規開拓業務
■顧客との情報共有、打ち合わせ
■見積書、契約書等の書類作成
【職場について】
昨年度の離職率は7.1％！
30代～40代を中心に社員の定着率が高く経験豊富な社員が多いため、不明点なども気兼ねなく質問・相談できる環境です。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
営業スタイル
営業職限定取材既に取引のあるお客様への深耕営業が中心。業務に慣れてきた段階で適性等を考慮して新規開拓営業もご担当いただく予定です。基本的にはFAE（技術営業）とペアでの業務となります。
扱う商材
営業職限定取材■パワー半導体
■マイクロコンピュータ
■アナログ＆パワーIC
■液晶モジュール
■センサ
■ミドルウェア など
＜こんな製品に使われています◎＞
・工場の製造機器に搭載される制御装置
・大型印刷装置
・工場の操作パネルの表示機部分
・ガス検査装置の制御部分
・対面測り など
注目業界未経験も歓迎！充実のサポート体制を構築しています。
入社後はOJTからスタート。教育係の先輩社員が1名または2名ついて、業務の流れや必要な知識を基礎から丁寧にレクチャーします。独り立ち後も、FAEという半導体領域を主な専門とする技術営業とペアでの活動が基本のため、知識面で不安を感じることなく提案業務に専念することが可能です。加えて、当社で取り扱っている電子部品のメーカー様が主催する勉強会にも年に数回参加いただきます。各最新商品や業界の動向等にも触れながら正しい知識を身に付け、ご自身のスキルを活かして活躍できる環境を整えています。
注目テレワーク率8割！効率的な働き方の実現を推進しています。
「場所に捉われず、成果を上げた社員をしっかり評価する」という思いの代表をはじめ、社内でも効率的な働き方の実現を進めている当社。コアタイム無しのフレックスタイム制とともに、リモートワークも取り入れています。営業部門ではスタッフの8割が在宅勤務を導入しており、自宅と客先の直行直帰も取り入れながら、ストレスフリーで働き続けられますよ。また、年功序列型から1人ひとりの実力にスポットをあてた評価制度へチェンジ。早期の昇進や昇給も可能です。より柔軟な働き方で着実に結果を出し、ステップアップも目指せます。
身に付くスキル
・キャリアパス
チーム全体の年間目標と個人ゴールを設定して業務に取り組みます。社歴や年齢に関係なく、成果次第で上級ポストへの登用も可能です。「課長」→「副部長」→「部長」→「副本部長」→「本部長」という流れで、ご自身のキャリアアップも実現できます。
応募資格
≪技術商社、半導体業界は未経験でもOK！≫
■何らかの営業職経験をお持ちの方（年数不問）
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■第二新卒OK
■学歴不問
歓迎する経験・スキル
□BtoB向けの営業経験をお持ちの方
□電気・電子機器に関する知識をお持ちの方
雇用形態
正社員
想定給与
＜想定年収600万円～＞
■月給35万8000円～＋各種手当＋賞与年2回（2022年度支給実績5.7ヶ月分！）
※スキル経験等を考慮し、決定します
※見込み残業代30時間分（82,000円～）を含む。超過分は別途支給します
※試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇に差異はありません）
実際の給与例
年収650万円/入社9年目/32歳
年収750万円/入社12年目/35歳
年収850万円/入社15年目/40歳
勤務時間
■フレックスタイム制
※標準労働時間／7時間55分（休憩50分）
※標準労働時間帯／8：45～17：30
※コアタイムはありません
勤務地
★リモートワークOK★
毎日会社全体の8割が在宅で働いています。
東京本社・中部営業所（愛知）のいずれかの拠点での勤務となります。
【東京本社】東京都港区芝浦四丁目18番32号
【中部営業所】愛知県名古屋市中区栄一丁目8番16号 関電不動産伏見ビル
※配属先は希望を考慮して決定します
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
■東京本社
JR「田町駅」より徒歩13分
■中部営業所
地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩4分
勤務地エリア
東京都 （港区） 、 愛知県 （名古屋市中区）
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働き方
（項目の説明）リモートワークOK
休日休暇
≪年間休日126日≫
■完全週休2日制（土曜・日曜）
■祝日
■夏季休暇（6日）
■年末年始休暇（6日）
■創立記念日
■有給休暇（※勤続年数に応じた日数を4/1に一斉付与）
■産前産後休暇 ★取得実績あり！
■育児休暇 ★取得実績あり！
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回（6月、12月）★2022年度支給実績：5.7ヶ月分
■各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
■交通費支給（月15万円迄）
■残業手当
■家族手当
■退職金制度
■テレワーク手当（月3000円）
■フレックスタイム制
■会員制福利厚生サービス加入
■社員持ち株会
■屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
【社員インタビュー】人の良い会社だから成長できたと感じます。
業界経験や知識は全くありませんでしたが、当時お世話になった人事の方が良い人だったのと、「相談しやすい環境だから大丈夫ですよ」と声をかけてくださったのが入社の決め手でした。定着率が高いこともあり、先輩をはじめ豊富な知見をお持ちの方が多く、業界や製品知識も問題なく習得できたと感じます。同時に、穏やかで協力的な性格の方ばかり。相談しやすい環境だったこともあり今日まで成長できたと感じます。技術部門など社内連携も多いからこそ、チームワークを発揮して受注できた時の達成感はひとしおです。頼られることを良しとする社風なので、業界経験はあまり気にせず、一緒に頑張ろう！という気持ちがあれば楽しく働けると思います。
安定と実力を重視したキャリアを積みませんか？
大手半導体メーカー、パワーデバイス製品メーカーの代理店であるとともに、幅広い電子デバイスを取り扱っています。また、技術部門のリソースを活かした受託開発も手掛け、需要の高まり続ける産業分野において、盤石な顧客基盤を構築。対予算比100%以上の売り上げを達成するなど業績は好調です。社員の実力を評価するだけでなく、働く人に利益をしっかり還元することも当社のモットー。事実、2022年度の賞与は5.7ヶ月分を支給し、個人の成果に合わせて金額をプラスしています。需要の途切れない領域で成長し続ける当社なら、あなたのスキルや経験を最大限に活かしながら長期キャリアを実現できますよ。
取材担当者より
2020年に立花エレテックの100％子会社として再スタートを切った立花電子ソリューションズ。採用担当の方は専門知識の乏しい取材チームにも、業界動向や製品についてわかりやすく教えてくれた。リーダー層の誠実で丁寧な対応が、社員の働きやすさ、そして定着率につながっているのだろう。
リモートワークやフレックス制度など、自由度の高いワークスタイルが叶うのも魅力。大手にはない柔軟さにひかれ、同業から入社するメンバーも多いという。安定性と将来性、働きやすい環境と高収入と、転職先に求めたい要素がバランスよく整った会社だ。今後さらに事業拡大予定とのことで、できることの幅も広がりそうだ。
-
立花エレテックグループの盤石な経営基盤のもと、需要の高まる半導体分野で安定した成長を続けています。 -
2022年の賞与支給実績5.7ヶ月分！個人の成果や努力を正当に評価し、しっかり還元しています。 -
フルフレックスタイム制＆リモートワーク導入中◎自由な働き方でご自身のスキルを活かせます。
会社概要
株式会社立花電子ソリューションズ【東証プライム上場グループ】の会社概要です。
- 事業内容
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■リモートワーク8割
■コアタイムなしのフレックス勤務
■お客様先へ直行直帰可能
■賞与5.7ヶ月分の支給実績あり
■業界未経験歓迎
【事業内容】
■ルネサスエレクトロニクス製品の販売
■日立パワーデバイス製品の販売
■液晶モジュールの販売
■ソフト・ハードの受託開発・受託製造
■その他、電子事業関連製品の販売
- 設立
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2016年4月1日
- 従業員数
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101名（2024年8月1日現在）
- 資本金
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3億5000万円
- 代表者
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代表取締役 柴田 俊充
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募による書類選考
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STEP02
一次面接
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STEP03
適性検査
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STEP04
最終面接
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STEP05
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1～2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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株式会社立花電子ソリューションズ【東証プライム上場グループ】 https://tachibana-denshi-solutions.co.jp/index.php
- 連絡先
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〒108-0023
東京都港区芝浦四丁目18番32号
採用担当
TEL /03-6699-1870
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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