株式会社エム・ワン 採用教育課

内装工事コーディネーター◆未経験歓迎◆残業5〜10h程度◆想定月給31万円以上◆週4日リモートワーク

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:400〜500万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2024.05.17〜2024.05.30
内装工事コーディネーター◆未経験歓迎◆残業5〜10h程度◆想定月給31万円以上◆週4日リモートワーク

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

<顧客はサイゼリア!新規開拓一切なし>
お客様の依頼に“応えること”があなたの仕事です!

「モスバーガー」や「ドトールコーヒーショップ」など
大手有名飲食店の内装施工などを行う当社。
現在、サイゼリア担当の
内装工事コーディネーターを募集中です!

◆未経験でも月給28万円以上
◆賞与年2カ月分+残業代全額支給
◆土日祝休みで週4日リモートワーク
◆残業月5〜10時間程度
◆有給休暇の取得率も高め

新規開拓は一切なく、
サイゼリアからの新規開店情報を受けて
オープンに間に合うよう
現場の下見や打ち合わせ、設計依頼、
工事会社の選定・依頼などを行なうポジションです。

内装工事に関わる知識は
入社後に身につけられるので経験不問。
むしろ、お客様や工事会社などとのやり取りが多く
コミュニケーション力が求められるポジションです。

実際に、現在活躍中の先輩社員も元アパレル業界の営業職。
接客や販売、営業など
人と接する機会が多い仕事の経験がある方なら
きっと活躍できます!

募集要項

株式会社エム・ワン 採用教育課が募集している求人の詳細です。

募集背景

サイゼリヤやドトールなど、長年大手飲食チェーンの店舗・厨房の設計やメンテナンスなどを手掛けてきた当社。業績は急成長中です。今後の依頼増加に無理なく対応するため、増員募集します。

仕事内容

サイゼリヤの営業担当として、見積もりの作成や工事の進捗管理などを行ないます。

≪仕事の流れ≫
▼新店舗オープンに向けた内装工事の依頼が来ます

▼クライアント担当者と設計士と共に現場で打ち合わせ

▼工事をする協力会社の手配、業務ディレクションを行ないます

▼完成、引き渡し

★1ヵ月に1人あたり3店舗程度を担当します
★慣れてきたら新規の協力会社の開拓などもお任せします
★上記以外にも当社業務全般をお任せする可能性があります
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目未経験OK!コミュニケーション力が高い方にピッタリです

入社後は先輩社員の打ち合わせに同席したり、一緒に工事現場に立ち会ったりしながらじっくり育成していきます。現在活躍中の先輩社員も前職はアパレル販売で未経験からスタートしたので、あなたの気持ちになって教えるのでご安心ください!

お客様から要望を聞いたり、工事を担当する協力会社とのやりとりが多いので、人の話をしっかり聞ける方や人と接することが好きな方にピッタリです!

注目週4日リモートワークでワークライフバランス◎

全社的に月曜日のみ出社で火曜日から金曜日まではリモートワーク!週2日程度は現場での下見や工事の立ち合いなどで外出することが多いですが、直行直帰OKです。残業時間は月5〜10時間程度、1月から5月にかけては繁忙期ですが、多い月でも10時間ちょっと。有給休暇も取りやすく、ワークライフバランスバツグンです!

応募資格

≪30〜40代が活躍中!前職不問です≫
■未経験OK
■高卒以上
歓迎する経験・スキル

必須ではありませんが、以下のスキルがある方は活かせます!
◆営業や販売、サービス業の経験をお持ちの方
◆施工管理や建築系の業務経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

想定給与

≪想定月収31万円以上≫

月給28万円〜34万円+残業代+賞与年2カ月分

※スキルや経験、年齢を考慮の上、優遇します
※残業代は別途全額支給します
※試用期間3カ月(その間の給与、待遇、雇用形態に差異はありません)
      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間、休憩1時間)
残業について

月残業平均は5〜10時間程度ですが、繁忙期は11時間など少し増える月もあります。

勤務地

≪週4日リモート&直行直帰可≫
■本社/東京都江戸川区春江町4-16

★全国出張あり(宿泊ありの出張は数カ月に1回程度)
(変更の範囲)なし
交通・詳細

都営新宿線「一之江駅」より徒歩8分

勤務地エリア

東京都(江戸川区)

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワークがメイン

月曜日は出社日、火曜日〜金曜日はリモートワークとなります。

休日休暇

<年間休日123日>
◇完全週休2日制(土日)
◇祝日
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇リフレッシュ休暇
◇有給休暇
◇産前産後休暇
◇育児休暇
◇忌引休暇

待遇・福利厚生

◇昇給年2回(2月、8月)
◇賞与年2回(7月、12月)
◇交通費全額支給
◇各種社会保険完備
◇資格取得支援・手当あり
◇出張手当
◇役職手当
◇職能手当
◇結婚祝金
◇出産祝金
◇勤続賞(5年単位で表彰、特別休暇と金一封が支給されます)
◇屋内禁煙、敷地内喫煙エリア有り(加熱式たばこのみOK)
産休・育休取得状況

性別問わず取得実績があります!

掲載終了予定日:2024.05.30

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

未経験でも周囲から学び、知識をつけられます

前職がアパレル業界の営業として婦人靴を扱っていました。百貨店を顧客としていたため売上が低迷し、10年後、20年後に不安を感じて当社へ転職しました。

当社の魅力は、人柄がよく協力的な社員が多いこと。時には設計や工事に関する知識が必要になる場面もありますが、図面の読み方や内装に関する知識、工事方法など、各部署の担当者に聞けば、快く教えてくれます。現場の寸法をはかったり、壁紙貼りを手伝ったりと、内装工事の現場の様々な業務に触れてみると、思った以上に面白い仕事だと感じました。

未経験でも周囲から学び、知識をつけられます
人に恵まれた環境なので、未経験でも安心してスタートできます
休みが取りやすく残業も少なめでワークライフバランス◎

土日祝休みで残業少なめと、自分の時間を大切にしながら無理なく働けるのも当社の良さ。急な業務が入ることもなく、週4日はリモートワークなのでプライベートの予定が立てやすいのも嬉しいですね。

お客様の対応から工事の立ち合い、引き渡しまで一貫して関われるので、毎日刺激がありますし、日々学ぶことがたくさんあります。お客様から認められ、仕事を任せていただけることが大きなやりがいにもつながっています。今回の募集でも前職は一切不問なので、新しいことを学ぼうという意欲のある方をお持ちしています!

休みが取りやすく残業も少なめでワークライフバランス◎
会社の成長に貢献できるような存在になりたいと思っています

取材担当者より

創業から45年、大手ファミリーレストランを中心に幅広い店舗・施設づくり&管理に携わっている同社。現在は全国に11拠点、海外に6拠点を構え、約6500店舗の管理業務を担うなど安定的な経営基盤が魅力の一つだろう。そんな同社では、サイゼリヤの新規オープン店舗の内装工事の営業・施工管理を募集するそうだ。

今後の案件数増加を見越した増員募集とのことで、先輩社員がイチから教えてくれるので経験は問わないという。現場に足を運ぶことも多いというが、土日祝休みで週4日はリモートワークで直行直帰もできるなど、働きやすい環境が整っているのも魅力だろう。これからイチからスキルを身につけてリスタートしたい方、ワークライフバランスを大切にしたい方にとって理想的な環境となりそうだ。

  • 月給+年2回の賞与あり!残業代も別途全額支給されます
    月給+年2回の賞与あり!残業代も別途全額支給されます
  • 今回募集のポジションは、サイゼリアを顧客として担当していただきます
    今回募集のポジションは、サイゼリアを顧客として担当していただきます
  • 平均残業時間は月5〜10時間程度。繁忙期でも月11時間など、無理なく働けます
    平均残業時間は月5〜10時間程度。繁忙期でも月11時間など、無理なく働けます

会社概要

株式会社エム・ワン 採用教育課の会社概要です。

事業内容

\サイゼリアの新規店舗の内装工事を管理するお仕事です/
◆未経験OK◆残業月5〜10時間程度◆賞与年2回◆リモートワークあり

○マテリアル&厨房機器開発
海外企業と提携し、インテリアなどを独自調達
お客様の要望に合わせた製品を手配、開発

○商業施設内装施工&改装事業
店舗デザインのトレンドを取り入れ時代に合った空間の創造
壊れにくい、汚れにくい環境を造ることによって
利用者だけでなく従業員のことを考えた空間設計を実施

○多能工の修繕・リフォーム
多能工システム(多能工…一人で様々な業務を行うスキルを持つ人)
一人ひとりがリフォームのプロフェッショナルになることで
素早い対応と低価格なサービスを提供

○メンテナンスサービス
店舗で発生する様々なトラブルに対して24時間365日対応
定期的な打ち合わせをもとにトラブルの対応策を把握し、迅速な対応を実施

○クリンリネスサービス
一般的な清掃では落としきれない汚れをお客様に代わってメンテンナンス・管理
専門の清掃機器を使用して飲食店の店舗を丸ごと生まれ変わらせる
お客様が常に店舗の状態を把握できるように監査システムを導入

設立

1979年

従業員数

220名(アルバイト・パート含)

平均年齢/37歳

資本金

100,000,000円

代表者

代表取締役 和田誠

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    一次面接(対面またはオンライン)

  3. STEP03

    二次面接(対面)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社エム・ワン 採用教育課https://m-1net.com/

連絡先

〒130-0003

東京都江戸川区春江町4-16

採用担当

TEL / 03-3804-6569

掲載終了予定日:2024.05.30

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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