職種
京王グループのハウスエージェンシ―を基盤に
多種多様な企業様のプロジェクトも請け負っている当社。
今では一般クライアントの売上が約7割を占めるようになり、
着々と事業を拡大しています!
【POINT1】1年目から大型プロジェクトに挑戦可能
入社歴に関わらず、様々な規模・業種の案件に携われる環境◎
総合代理店かつ媒体社の側面もあるため、
テレビCMや電車広告、Web広告など
大規模プロジェクトに挑戦できます!
【POINT2】クライアントファーストにこだわる
クライアントに誠実に向き合い、
本質的なアイデアを提供できることが当社の強み。
「お客様の課題を解決するために」という想いのもと、
一切妥協のない、こだわり抜いたクリエイティブを形にできます。
【POINT3】協力し合う強いチームワークあり
社員は約240人。決して縦割りではなく、
お互いの強みを尊重し合う“信頼できる仲間”が集まっています。
「一人にしない」文化のもと、クリエイティブのために
本音で意見を交わしながらワンチームで取り組んでいます。
大手グループの安定企業で、経験を活かしながら
「とことんこだわれる仕事」を始めませんか?
株式会社京王エージェンシー【京王グループ】が募集している求人の詳細です。
設立から37年、京王グループの総合広告会社として成長を続けてきた当社。京王グループのハウスエージェンシーでありながらも一般クライアントのプロジェクトも多様に行い、今では売上の7割を占めるほどに。今後もより多くのクライアントの力になれるよう、お客様の窓口となる【広告営業】を大募集いたします!
◆“クライアントファースト”を大事にしています
「クライアントの一番の理解者になること」が案件獲得において何より大事。クライアントの課題解決のために仲間とプランを練り、より最適な提案をしていきます!
テレビCM、WEB、広報動画やアニメーション、大型OOH広告はもちろん、施設などのネーミング・ロゴ開発、オリジナルキャラクター開発、企業の周年誌編集制作まで、ご提案できる施策の幅は様々です◎
★営業同士、日頃から協力し合っています
営業メンバーのチームワークが抜群なところが当社の特長。時にはプロジェクトの相談をしたり、手の届かないところをカバーし合ったり…。広告営業でよくある“個人商店”ではなく、ワンチームで取り組んでいるので、安心して仕事を進めることができます!
★部署・役職で垣根のない関係性
社内のマーケター、プランナー、クリエイターと連携しながら仕事を進めることも。全員が「クライアントファースト」を大事にしているので、お客様への最適な提案を追求することができる環境です。また、役員と近い距離で関わることができるため、自分のアイデアを形にしやすいところも魅力の一つ◎
●土日祝日み&年間休日122日
〇フレックス制(コアタイムなし)
●リモートワークOK
〇フリーアドレス導入
やりがいだけでなく、働きやすい環境が整えられているところも嬉しいポイント。産育休復帰実績あり&時短勤務を採用していることで、将来のライフイベントも安心です。
◆先輩によるOJT指導
入社後すぐに実案件で学べるところがポイント!あなたの経験やスキルに合わせて案件をチョイスしていきます。面倒見のいい先輩ばかりなので、安心して成長を目指しましょう◎またチーム制を採用し、プロジェクトメンバーにサブ担当とチームリーダーがいるところも特長。独り立ち後の初めての案件も安心して行えます。
◆定期的に行う多様な社内研修
WEB広告の出稿や運用、注意点、商標知識についてなど様々な研修をご用意。参加できなかった社員のためにアーカイブ動画も展開しており、全社員が知識を吸収できる環境が整っています!
正社員
年収632万円/40歳(月収41万円+賞与134万円)
年収519万円/30歳(月収34万円+賞与110万円)
※月収は基本給のほか残業など各種手当を含む
平均/月24時間(2022年度実績)
JR各線・京王線・小田急線・丸の内線「新宿駅」から徒歩7分
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」から徒歩3分
東京都(新宿区)
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リモートワークOK
《年間休日122日》
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■会社記念日(6月1日)
■年次有給休暇(1年目:11日、2年目:12日、3年目:14日、4年目:16日、5年目:18日、6年目以降:20日)
※平均取得率61.8%(2022年度実績)
※半日休暇制度あり
■保存年次有給休暇
※保存年次有給休暇とは2年の有効期間を経過し、消滅してしまう年次有給休暇について40日を限度に保存でき、入学式・卒業式などへの参加、社員の個人的な記念日、入院などに行使できる有給休暇
■産前・産後休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
前職ではSPの営業をしていて電波媒体は全くの未経験だったので、一から学びながら幅広い仕事ができる京王エージェンシーは魅力的でした。入社して感じた印象は、教育体制がとても手厚いということ。Web広告の基礎やトレンドなどが学べる研修が定期的に開かれていて、知識をどんどん吸収できる環境です。また、先輩方のサポートも未経験の私にとっては強い安心材料でした。穏やかな人ばかりで質問しやすいだけでなく、先輩方から定期的に声をかけてくれるので、不安を抱えたままプロジェクトが進むことはありませんでした。文字通り、「一人にしない」という文化が根付いている会社だと思います!
前職も広告業界で働いていましたが、京王エージェンシーの「クライアントにとって本当にいいものを提供する」という姿勢に共感し、転職。前職の経験をしっかり評価してくれたので、入社して間もないですが大型案件も任せてもらえています。自分が思う会社の魅力は一人ひとりの「人柄の良さ」。面接時から人事や役員の方がしっかりと話を聞いてくれ、丁寧に対応してくれたことが一番の入社の決め手だったかもしれません。「どんな仕事をするか」だけでなく「誰と働くか」も自分にとっては大事なポイント。自分のように働く環境にこだわりたい人にとっておすすめの会社です!
京王グループの一員として安定基盤を築いてきた京王エージェンシー。【フルフレックス/リモートOK/フリーアドレス制】と働きやすい環境が整えられているところが特長だ。そんな同社で取材を行った際に、全員が「社員同士のチームワークが魅力です」と話してくれた。“一人にしない”という文化を大事にし、日々協力しながら仕事を進めているとのこと。そんな同社でなら、新人の方も安心して活躍できると感じた。仕事のやりがいだけでなく、働く環境を重視する方にもぴったりな職場だろう。
株式会社京王エージェンシー【京王グループ】の会社概要です。
【総合広告会社】
広報・宣伝・販促などにおけるソリューション/マーケティングとプロモーションの企画/イベントやキャンペーンなどプロモーション企画・運営/広告物のデザイン・制作・編集/フォトスタジオの運営
【サイン&スペースデザイン】
公共施設、商業施設などにおけるサイン、インテリアの企画、設計、施工
【媒体管理業務】
京王・井の頭線/多摩モノレール/京王電鉄バスグループ/味の素スタジアム広告看板 など
1986年
249名(パート社員含む)※2024年5月時点
24000万円
118.9億円(2023年度)
代表取締社長 岡村 達矢
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web書類選考
STEP02
面接(2〜3回)
STEP03
内定
ここまでご覧いただきありがとうございました。
多様なプロジェクトを行っている当社でなら
あなたの経験が存分に活かせるはず!
より多くの方とお会いしたいと思っていますので
お気軽にご応募ください◎
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typeの専用応募フォームからご応募下さい。
◆書類選考に1週間程度お時間を頂いております。
◆ご応募から内定まで2ヶ月程度を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
株式会社京王エージェンシー【京王グループ】https://www.keio-ag.co.jp/
〒163-0867
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル23階
人事部 中途採用係
TEL / 03-3348-8610
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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株式会社京王エージェンシー【京王グループ】の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
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