株式会社イルミナ

SES営業#経験者限定#ノルマなし#年休124日#基本フルリモ/自宅から直行直帰可#粗利20%のインセンティブ

  • 契約社員
  • 話を聞きたい応募可
  • 年収:350~850万円 目安残業時間:10時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.02.27~2026.03.26
SES営業#経験者限定#ノルマなし#年休124日#基本フルリモ/自宅から直行直帰可#粗利20%のインセンティブ

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

月末の数字に追われない。信頼で稼ぐSES営業へ。
基本リモート×粗利20%還元で年収500~800万円を実現。

「今月の進捗どう?」
「案件、あと何件必要?」
その繰り返しに、疲れていませんか。

当社のSES営業には、売上ノルマがありません。

■初年度は「数字」より「信頼」を最優先
◎顧客の本質的な課題を丁寧にヒアリング
◎エンジニアのキャリアに寄り添い最適な案件を提案
◎「売って終わり」ではなく契約後も継続サポート

■積み上げ式の「ストック型」収入を実現
1件獲得すれば、その契約が続く限り毎月インセンティブが入り続けます。
案件が積み重なることで、働くほど安定収入が増えていく仕組み。
信頼を築けばリピートや紹介も増え、収入基盤がより安定します。

■粗利20%還元。成果は収入に直結
月給20万円+インセンティブ30万円=月収50万円も可能。
現メンバーの平均月収は50~60万円、
年収500~800万円以上を実現しています。

■設立10年、退職者わずか1名。営業職も長期定着
ノルマなし×基本リモート×粗利20%還元。
この環境が、働きやすさを証明しています。

「また今月も...」という焦りから、
「この人に任せたい」と選ばれる営業へ。

数字を追う日々を終わりにして、
信頼で勝負する新しいキャリアを、ここから始めましょう。

募集要項

株式会社イルミナが募集している求人の詳細です。

募集背景

~SES事業拡大とエンジニア増員に伴う営業強化~
自社エンジニアの増員に加え、BP(パートナー)エンジニアとの連携も拡大中。エンジニアと顧客双方に寄り添い、信頼関係を構築できる営業パーソンを募集します!

仕事内容

【Point.1】売上ノルマなし。信頼構築を第一に
【Point.2】粗利20%還元で月収50~60万円も
【Point.3】基本フルリモート勤務

SES事業における営業活動をお任せします。
「売って終わり」ではなく、顧客・エンジニア双方との
長期的な信頼関係構築を重視するポジションです。

~具体的な仕事内容~
■自社エンジニア・BPエンジニアへの案件マッチング
エンジニアのスキルやキャリアプランをヒアリングし、
最適な案件を提案。キャリアアドバイザー機能も担います。

■新規顧客開拓・既存顧客フォロー
案件サイトからのリード活用、企業への直接アプローチなど、
手法は自由。あなたのアイデアを試せる環境です。

■顧客の技術部門キーパーソンとの関係構築
技術的な会話も必要に応じて発生。
社長(Java歴15年の現役エンジニア)がサポートします。

◎売上ノルマは一切なし。
顧客の本質的な課題にじっくり向き合い、
エンジニアのキャリアに深く寄り添える。
「この人に任せたい」と信頼される喜びを実感できます。

◎営業活動も商談もオンライン完結が基本です。

※(変更の範囲)上記業務を除く業務全般
注目入社直後からリモート可。だからといって孤立はしません

入社してすぐ、リモート勤務が可能です。

「でも、リモートだと孤立しないか不安...」
そんな心配は不要です。

■面倒見のいい社員が、向こうから声をかけてくれる
わからないことがあれば、
チャットやオンラインミーティングで気軽に相談できます。
「困っていそうだな」と感じたら、
先輩社員から積極的に声をかけてくれる社風です。

■初月は教育担当がサポート
経験者とはいえ、自社の営業スタイルや
案件の特性を理解する期間は必要。
教育担当がつき、コミュニケーションを取りながら
段階的にキャッチアップできます。

■月1回の交流会で顔を合わせる機会も
全社員対象の帰社日(任意参加)で、
普段チャットでやり取りしているメンバーと直接話せます。
懇親会費用は全額会社負担。

注目粗利20%還元!安定×高収入も実現します

当社のインセンティブ制度は、
業界トップクラスの「粗利20%」を毎月支給。
あなたの頑張りが、収入に反映されます。

現在活躍中のメンバーの平均月収は50~60万円。
年収500~800万円以上も十分に目指せる環境です。

さらに、信頼関係を構築した顧客からは
継続案件やリピート案件が生まれやすく、
「ストック型」の収入基盤を作れるのも魅力。

一度築いた関係が、長期的な収入につながります。

その他の充実した待遇:
◎退職金制度完備(会社全額負担)
◎決算特別賞与(業績連動)
◎自己研鑽支援制度(月額3,000円)

ノルマなしでも、しっかり稼げる。
それが当社のSES営業です。

応募資格

■SES営業経験をお持ちの方(年数不問、ブランクOK)
■基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint、チャットツール等)
■学歴不問

<こんな方にオススメです>
◎「売って終わり」ではなく、顧客と長期的な関係を築きたい方
◎数字のノルマに追われず、本質的な提案をしたい方
◎エンジニアのキャリアに寄り添うRA機能に興味がある方
◎自身の成果がダイレクトに報酬に反映される環境で年収アップを目指したい方

<面接ではあなたの本音をお聞かせください!>
当社が何よりも大切にしているのは、
「顧客とエンジニアに誠実に向き合う姿勢」と
「自ら考え行動できる自走力」です。

雇用形態

契約社員

試用期間中の雇用形態の差異はありません

想定給与

\粗利20%還元の高インセンティブで月収50~60万円も/
月給20万円~ + インセンティブ(粗利の20%)

※経験・能力・前職給与を考慮し、面談にて決定します
※上記はあくまで下限です。成果次第で上限なく収入アップ可能
※残業はほぼなし(月5時間未満が目安)。残業代別途、全額支給します。
※試用期間3ヶ月あり(契約社員スタート、給与・待遇の差異はありません)
※正社員登用前提(半年~平均1年で正社員への登用が可能です)
※契約の更新有(6ヶ月毎)。

<月収例>
月給20万円 + インセンティブ30万円 = 月収50万円
(※粗利15万円の案件を10件獲得した場合)

現在活躍中のメンバーの平均月収:50~60万円
年収500~800万円以上も十分に目指せます。

\その他の充実した手当・制度/
◎食事手当:支給あり
◎技術手当:IT知識や資格保有を評価(応相談)
◎自己研鑽支援制度:月額3,000円(書籍・研修費用補助)
◎退職金制度:会社全額負担
◎決算特別賞与:年1回(業績による)

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

◎フルリモート勤務
◎時間管理は個人の裁量に委ねる「プロ意識」重視の環境
◎営業活動・商談もすべてオンライン完結が基本

<働きやすさを追求した勤務体系>
◎平均残業時間:月5時間未満
◎フルリモートで通勤ストレスゼロ
◎柔軟な働き方が可能

勤務地

◎基本フルリモート勤務◎転勤なし◎U・Iターン歓迎

【原則:在宅勤務】
日本全国、どこからでも勤務可能です。
地方在住の方も大歓迎!

■月1回の帰社日(任意参加)
本社オフィスにて、チームメンバーとの交流会を開催。
参加は任意で、ご都合が良い時のみでOKです。
懇親会費用は全額会社負担。

【本社オフィス】
東京都府中市美好町1-34-10 3階
※気分転換や対面ミーティングなどでオフィス利用も可能です

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
※転居を伴う転勤はありません
交通・詳細

【本社】
京王線「府中駅」より徒歩12分、JR南武線・武蔵野線「府中本町駅」より徒歩15分

\フルリモート勤務で通勤ストレスゼロ/
基本的に在宅勤務のため、通勤の必要はありません。
全国どこからでも勤務可能です。

月1回の帰社日(任意参加)では、
チームメンバーと直接顔を合わせて情報共有や交流ができます。
参加費用は全額会社負担です。

勤務地一覧

・東京都府中市美好町1-34-10 3階

勤務地一覧を見る ∨

働き方
項目の説明

リモートワークがメイン

休日休暇

■年間休日124日
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇、育児休暇
■家庭応援特別休暇

\プライベートも充実できるように/
◎年間休日124日でしっかり休める
◎土日祝休みで家族や友人との予定も立てやすい
◎夏季や冬季には連休も取得OK
◎家庭応援特別休暇など、家族との時間を大切にできる制度も完備

充実したプライベートを過ごしながら、
長く働ける環境を整えています!

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回(夏季、冬季)
■特別賞与制度あり
■社会保険完備
■交通費支給
■資格取得費用3倍支給制度
■アチーブメント制度(プロセス評価制度)
■従業員表彰制度・報奨金制度
■家庭応援特別休暇制度
■子育て支援勤務制度
■リファラル採用制度
■モチベーション向上支援
■老後生活支援制度
■時差出勤制度
■勤務間インターバル制度(最大11時間の休息確保)
■定期健康診断
■外部講師による社内研修
■定期1on1ミーティング
■屋内禁煙

\社員のための福利厚生を総務が1年かけて構築/
社員の声を丁寧に聞き取り、
本当に必要な制度だけを整備しました。
その結果、直近3年間の離職率0%を実現!

掲載終了予定日:2026.03.26

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

同社で最も印象的だったのは、成長意欲を具体的な制度で後押しする姿勢である。【資格取得費用3倍支給】という独自制度に加え、月額3,000円のエンゲージメント向上制度で自己研鑽を金銭的にサポート。「成長したい」という想いを、言葉だけでなく仕組みで応援する環境が整っていた。

また、中途社員比率90%以上、平均年齢32歳という若手中心の組織ながら、経営層との距離が近いフラットな風土も魅力だ。実際に入社1年目から活躍している社員も多く、年齢や社歴に関係なく挑戦できる土壌が根付いている。先輩社員によるサポート体制も充実しており、安心してキャリアをスタートできると感じた。

さらに、【残業少なめ】【退職金制度完備】【年間休日123日以上】【リモート可】など、働きやすさも申し分ない。成長とワークライフバランスを両立したい方には、絶好のチャンスではないだろうか。

会社概要

株式会社イルミナの会社概要です。

事業内容

社内システムを開発し、BtoB、Btocへのサービスを行っております。
BtoB SES支援システム: https://ses-assist.com
BtoC フリーITジョブ https://free-itjob.com

設立

2015年12月4日

従業員数

平均年齢/32歳

男女比/男7:女3

中途入社者の割合/90%以上

資本金

700万円

代表者

代表取締役  高 鎮永

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)

  3. STEP03

    内定

★Web面接OK!対面をご希望の場合は対面での実施も可能です。
★平日夕方以降/土日の面接もご相談可能です。

緊張せずに臨んでいただけるよう、
できるだけカジュアルな雰囲気の面接を心がけています。
「面接を通して雰囲気の良さを感じられて、入社を決めた」
という1月に入社してくれたメンバーも!
まずはお気軽にご応募いただけると嬉しいです。

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

ホームページ

株式会社イルミナ https://erumina.com/

連絡先

〒183-0045

東京都府中市美好町1-34-10 3階

採用担当

掲載終了予定日:2026.03.26

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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