職種
コンサル営業◆未経験歓迎◆残業月10時間未満/年休127日/土日祝休/年収1000万円可/創業以来黒字経営
- 正社員
- 年収：400～600万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.03.27～2026.04.23
＼10億円規模の商材だからインセンティブも大きい／
未経験から年収1000万円も目指せます！
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■
数十億の契約だから、インセンティブも大きい
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■
月給28万円〜に加え、成果に応じたインセンティブ（賞与）を支給。
扱う案件は基本的に10億円規模とスケールが大きいため、
1件の受注で数百万円単位の報酬が得られるケースもあります◎
＼実例をご紹介／
年収984万円（固定給年額400万円＋賞与584万円）31歳/6年目
年収1100万円（固定給年額500万＋賞与600万円）39歳/10年目
経験や年齢に関係なく、成果を正当に評価する環境だからこそ、
「今よりもっと稼ぎたい」という想いを、現実に変えられます！
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━□■
でも、未経験からそんな売れるの？
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━□■
そう思った方もいらっしゃいますよね？
この仕事は、成約が運やタイミングに左右されることもあります。
だからこそ当社では、結果だけでなく、
日々の関係構築などのプロセスも重視した評価を実施。
実際に、先輩たちもコツコツと信頼を築いた先に、
しっかりと成約につなげています◎
時間をかけてでも価値ある一件を掴む
――そんな営業に挑戦してみませんか？
募集要項
髙松建設株式会社（株式会社髙松コンストラクショングループ）が募集している求人の詳細です。
募集背景
創業109年、堅実な黒字経営を続ける当社。現在は単体での売上1,000億円超えや海外進出も見据え、次なる飛躍に向けた事業拡大のフェーズを迎えています。それに伴い、立ち上げたばかりの仙台営業所の体制を強化するため、【コンサル営業】を募集しています◎
仕事内容
法人企業や土地オーナー様個人に対して、土地活用の課題を解決するため、
10億円規模の建築プロジェクトをゼロから提案する仕事です。
【1】土地活用にお悩みを抱えるあらゆるお客様のニーズを引き出す
【2】専門部署と連携し、オリジナルプランをゼロベースで作成
【3】ベストプレゼンテーションを行い、ご契約（受注）へ
【4】着工〜竣工に向けた打ち合わせとプロジェクト進行
【5】お引渡し・アフターフォロー
他社では対応が難しい案件でも、
これまで培ってきたノウハウを活かし、解決へと導いていきます◎
＼仕事の詳細／※エリアにより変動あり
━━━━━━━
■お客様は法人8割：個人2割
■エリア担当制
┗例：4～6駅程度の担当エリア
＼当社の営業の特長／
━━━━━━━━━━
■ スターティングメンバーとして活躍
仙台営業所は昨年7月に立ち上げたばかりですので、
組織をこれから一緒に創り上げていくやりがいがあります。
また、ポストが豊富にあるため、
将来のキャリアパスの広がりもポイントです◎
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
営業スタイル
営業職限定取材担当エリアを持つ地域密着型のスタイルで、人の流れや交通量などをもとにニーズを分析。
綿密なマーケットリサーチにより、最適な建築物を提案できる点が当社の強みです。
扱う商材
営業職限定取材髙松建設には規格製品はありません。
お客様一人ひとりに合わせたプランを大切に考えています。
お客様の想いと描く未来を共に創造し、心に響くベストプランを提案します。
その土地の魅力や歴史を深く理解し、
すべての人が愛着を持って快適に過ごせる場所となるよう、
時代を経ても変わらない魅力をそなえた気持ち良い空間を創り上げます◎
注目成果だけではなく、日々の積み重ねも評価します！
当社の営業は、
提案から契約まで2〜3年かかることもある長期的なスタイル。
そのため評価は、結果だけでなく、
「1日10件の訪問」や「プラン提案のきっかけづくり」などの
日々の行動をKPIとしてしっかり可視化。
一つひとつの積み重ねが、きちんと評価につながるため、
未経験から売上を立てられるか不安…という方も、
安心してスタートできます◎
コツコツとお客様との関係性を築くことに集中し、
誠実に積み重ねた行動が、やがて大きな成果へ――。
そんな営業スタイルです。
注目言われたことをやるだけじゃない「自ら戦略を練る面白さ」
私たちの営業は、タイミングを見計らったアプローチがメインです。
担当エリアの法人企業のHPを見て、
◆事業拡大に伴う中期計画
◆土地購入のニーズ（工場や倉庫の用地不足など）などの情報から、
「この企業にはこんな建築ニーズがあるのではないか」と
仮説を立ててアプローチを行います。
決められた通りに動くのではなく、
自ら戦略を練って仕事ができる面白さを感じられます！
提案次第で企業の未来に関わることもでき、
単なる営業にとどまらないコンサルティングのやりがいも実感できます◎
1日の仕事の流れ
＼入社後のおおよそのスケジュール／
08:30 朝礼
09:00 前日訪問して気になったことや進捗状況、本日の訪問予定などを報告
10:00 担当エリアの開発営業
12:00 継続訪問中のお客様おすすめの定食屋さんでランチ
13:00 定期的に訪問している不動産屋さんへ
14:30 グループの先輩社員と同行
16:30 明日訪問予定のお客様をピックアップし、必要な資料を作成
17:30 退社
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
入社後は人事担当による2日間の座学（動画やテキスト）を経た後、
先輩や上司の同行OJTを通じて業務を習得していきます。
応募資格
★学歴・経験不問
★営業に挑戦したいという思いがあればぜひご応募ください◎
＼こんな方にぴったりです／
・頑張りをしっかりインセンティブで還元してほしい
・仙台で働きたい
・営業にチャレンジしてみたい
・自分のアイデアを提案するのが好き
・人と話すことが好き
歓迎する経験・スキル
・何らかの営業経験
・不動産・建設業界または金融機関での実務経験
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません。
想定給与
★未受注の場合でも年間50万円程度の賞与あり※入社時期により変動有
★30代で年収1000万円の社員も在籍
月給：28万円～30万円
※経験・スキルを考慮の上、決定します
※残業代は全額支給します
※試用期間3ヶ月間あり（期間中の給与・待遇に差異はありません）
実際の給与例
31歳/6年目 984万円（固定給年額400万円＋賞与584万円）
39歳/10年目 1100万円（固定給年額500万＋賞与600万円）
勤務時間
8:30〜17:30（実働8時間/休憩1時間）
残業について
月残業平均は10時間未満！
一日当たり約30分と少なめです◎
＼水曜日はノー残業デー／
退勤後の時間は家族に使ったり、友人と飲みに行ったり使い方は自由自在！
プライベートの時間もしっかり満喫できます◎
勤務地
休日休暇
＼年間休日127日／
◆完全週休2日制 （土・日）
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆有給休暇
※入社時に最大10日付与
待遇・福利厚生
◆昇給年1回
◆賞与年3回
◆交通費全額支給
◆手当／時間外・役職他
◆資格取得報奨金有
◆各種社会保険完備
◆社員持株制度
◆契約保養所利用可
◆各種研修制度
◆退職金制度
◆確定拠出型年金制度
◆屋内禁煙
産休・育休取得状況
＼産育休の取得実績多数／
子育て支援に積極的に取り組む企業として、2025年に「くるみん認定」を取得しています◎
時短勤務制度（小学校3年生まで利用可）もあるため、子育てと仕事を両立できます！
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
未経験から大きな収入とやりがいを得られる仕事です◎
入社の決め手は、企画段階から関われる仕事の面白さと、しっかり休める働き方のバランスに魅力を感じたことです。現在は、土地オーナー様や企業様にアプローチし、建築を通じて課題解決を行う営業を担当しています。
やりがいを強く感じたのは、土地オーナー様と工場用地を探していた企業様をつなぎ、約2年かけて工場の建設を実現できたときです。自分の行動がきっかけとなって新しい建物が生まれ、企業の成長や地域の発展につながっていると実感できたことは、何よりの達成感です。
また、インセンティブについては、支給ルールがはっきりと社内で決まっており、同じ歳の友人たちと話していても、｢夢のある数字をもらっているな｣と実感します。頑張りが報われる仕事なので、もし興味を持ってくださった方がいたら、ぜひ一緒に働きましょう！
【創業以来一度も赤字なし】盤石な基盤は、社員の自由のために。
一世紀以上にわたり黒字経営を継続している当社。
――この実績は、単なる数字ではなく、社員に安心して働ける環境を約束できる根拠だと考えています。月平均残業10時間未満や完全週休2日制といった働き方も、その安定基盤があるからこそ実現できています。
売上1000億円を目前にした成長フェーズにありながら、当社が大切にしているのは、建設業界の古いイメージを変え、トップクラスの働きやすさを実現することです。水曜日はノー残業デーとしており、定時退社を徹底する文化が根付いています。こうした環境が成り立つのは、お客様一人ひとりに合わせた建築物のご提案を長年の信頼と業界水準より高い品質で納品しているから。長い歴史の中で築いてきたブランドが、社員一人ひとりに余裕を生み、効率的な働き方につながっています。
取材担当者より
創業109年、一度も赤字を出したことがない。この事実だけで、髙松建設の圧倒的な安定性は証明されている。建築基準法の1.15倍という独自の耐震基準を貫き、阪神・淡路大震災でも全壊・半壊ゼロを誇る「誠実なモノづくり」がその根底にある。一方で、保守的な老舗に留まらないのが同社の強みだ。売上1000億円を目前に控え、選抜メンバーの海外赴任など新たな挑戦にも貪欲である。この「盤石な基盤」と「攻めの姿勢」のバランスが絶妙だ。
取材の中で印象的であったのは、社員のワークライフバランスへの本気度。月平均残業10時間未満、月・水・金のノー残業デーなど、建設業界の常識を覆すホワイト環境を整備。無理せずに長く働くことを前提にしているため、腰を据えてキャリアを築ける土壌がある。震災に負けない建物のように、揺るぎないキャリアを築きたい人には、うってつけの場所だ。
-
売上は990億円と、1000億円目前。チャレンジの年として全国展開のみならず海外進出もしています！ -
残業月約10時間以内と少なめ◎17時30分定時なので、休日だけでなく退勤後の時間も充実させられます。 -
2024-2025年と2年連続認定。加えて、昨年は子育て応援企業として｢くるみん｣の認定も◎
会社概要
髙松建設株式会社（株式会社髙松コンストラクショングループ）の会社概要です。
- 事業内容
-
髙松建設は現在、≪営業≫と≪経理≫の2ポジションを募集しています！
＼当社の魅力を一気にご紹介／
■水曜日はノー残業デー！
■月平均残業10時間未満
■完全週休2日制（土日祝）
■年間休日127日（2026年度実績）
■定時退社を推奨
■有給＋長期休暇で海外旅行OK
■くるみん認定取得（2025年7月）
■健康経営優良法人2026（2年連続認定）
■賞与年3回(経理は2回)
■創業109年の老舗
■創業以来、一度も赤字なし（109年連続黒字）
■無借金経営
■売上高990億円
■耐震基準1.15倍（業界トップクラスの品質）
■阪神・淡路大震災での全壊・半壊ゼロの実績
■自由設計（オーダーメイド）の提案
■資格取得支援制度（宅建、FP3級など）
■退職金制度
■歯科検診・ワクチン接種費用補助（全額補助あり）
≪事業内容≫
1.マンション・オフィスビル・商業施設・工場・倉庫等の企画・設計・監理・施工
2.医療・福祉・教育文化施設の企画・設計・監理・施工
3.資産の有効活用の企画・提案
4.その他土地活用に関するあらゆるコンサルタント業務
- 設立
-
1980年11月（創業1917年10月）
- 従業員数
-
1930名（単体・2025年４月現在）
平均年齢／37.1歳
中途入社者の割合／39％
- 資本金
-
50億円
- 売上高
-
990億円（単体・2025年3月期）
- 代表者
-
代表取締役社長 髙松 孝年
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
書類選考
-
STEP02
一次面接
-
STEP03
最終面接
-
STEP04
内定
◇◆最後までお読みいただき、ありがとうございます。◆◇
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。
髙松建設株式会社中途採用に興味をお持ちいただけましたら、
必要事項をご記入のうえ【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。
- ホームページ
-
髙松建設株式会社（株式会社髙松コンストラクショングループ） http://www.takamatsu-const.co.jp/
- 連絡先
-
〒105-0014
東京都港区芝2丁目14番5号
採用担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
髙松建設株式会社（株式会社髙松コンストラクショングループ）のその他の求人です。
営業系のピックアップ企業
typeのオススメ企業の求人をピックアップ！
-
東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】
◆平均年収819万円◆賞与年5ヵ月分支給/前年実績 -
スカイウィング株式会社
世界的な春秋グループの貿易会社 残業なし/インセンティブあり
同一カテゴリの求人をもっと見る
今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
その他の条件で探す
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
職種から探す
勤務地から探す
こだわり条件から探す
業種から探す
希望年収から探す
この求人情報について
髙松建設株式会社（株式会社髙松コンストラクショングループ）の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。