職種
「毎月のノルマに追われ、ひたすら電話をかけ続ける」
「数字のために無理に売り込む」
当社は、そんな営業スタイルとは無縁です!
創業73年の歴史を持ち、
モノづくりを根底から支え続けている当社。
お任せするのは、日立製作所関連の既存のお客様を定期訪問し、
「お困りごと」をヒアリングする100%既存向けのルート営業です。
テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません!
■日立直取引と圧倒的な加工ノウハウ
当社の強みは、日立製作所関連の案件を長年担い続けてきた信頼と、
幅広い材料加工ニーズに柔軟に対応できるノウハウです。
確かな技術力があるからこそ、
「熱を遮断したい」などのご要望に対し、
ピッタリの解決策を提示できる「提案のしやすさ」があります!
■チーム制&個人ノルマなしでストレスフリー
厳しい個人ノルマはなく、
目標はチーム全員で協力して追うスタイル。
個人の目標も自分で決めることができるため、
プレッシャーはなく、前向きな気持ちで仕事に取り組めます◎
目先の数字ではなく、目の前のお客様とじっくり向き合う。
本質的な提案で、お客様の「ありがとう」を生み出しませんか?
株式会社イトウ 本社が募集している求人の詳細です。
1953年の創業以来、梱包資材や幅広い材料の加工を通じてモノづくりを支えてきました。日立グループをはじめとする大手メーカーと長年安定した取引を続けており、業績は好調です。そんな中、組織体制を強化し、お客様の更なるニーズにお応えしていくため、増員募集を行うことになりました!
当社は創業73年、日立グループとの直接取引で盤石な経営基盤を築く安定企業です。
そんな当社の定着率は、なんと97.2%!その理由をご紹介します◎
【POINT1|働きやすい環境】
◎年間休日128日(有給5日を含む)
◎GW・夏季・冬季休暇は7~10連休
◎個人ノルマや飛び込み・テレアポは一切なし
◎転勤なし/車通勤OK!茨城で腰を据えて働ける
【POINT2|無理のない営業スタイル】
70年以上にわたって築き上げたお客様との信頼関係や盤石な経営基盤があるからこそ、
テレアポ・飛び込みや個人ノルマはなし!
チームでお客様に向き合えます。
社員が家族や友人に紹介して入社に至るケースも多数あるほど
温かく心地よい職場で、安心のキャリアを築きませんか?
▼まずは基礎知識の習得から
扱う材料や加工方法、製品に関する基礎をイチからじっくりと学びます。
▼その後は先輩と同行し実践へ
先輩と一緒に営業活動へ回り、OJTを通じて少しずつ実践スキルを磨きます。
一人立ちまでの目安は、営業経験者なら3ヶ月、未経験者ならたっぷり半年。
入社後すぐに結果を求めることはなく「じっくり育てていく」のが当社のスタンスです!
あなたのペースで取り組める環境だからこそ、安心してスタートを切ることができます◎
◆何らかの営業経験をお持ちの方
※必須ではありません!
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
8:15~17:00(実働7時間45分/休憩60分)
残業時間は、時期によって異なります。
チームで協力し合い、メリハリをつけて働けるよう取り組んでいます!
★年128日休み(年5日の有給含む)
≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆GW休暇 ※本年度実績10日間
◆夏季休暇 ※本年度実績7日間
◆冬季休暇 ※本年度実績7日間
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇 ※取得実績多数!
◆育児休暇 ※取得実績多数!
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
前職はスポーツインストラクターでしたが、人と関わる仕事をしながらもっと収入を安定させたいと思い、転職しました。当社には厳しいノルマがなく、目先の数字に追われないため、常にお客様にとってのベストを追求できるのが最大の魅力です。難しいご要望も部署を越えた連携で形にし、直接感謝の言葉をいただいた時の喜びは格別ですね。未経験からの挑戦でしたが、「どこまで進んでる?」と気さくに声をかけてくれる先輩たちのおかげで、安心して成長できました。土日祝はしっかり休み、メリハリをつけて人間力も磨ける温かい職場で、ぜひ一緒に働きませんか?
長く働ける安心感は、確かな「数字」が証明しています!
◆創業73年の歴史が裏付ける深い信頼
◆創業以来、70年以上にわたって日立グループと取引
◆社員97名に対し取引先319社という安定したビジネス基盤
◆5713種の製品と15000種の材料を扱う圧倒的な対応力
◆年間3868件の環境調査を実施するサステナブルな姿勢
長年培われた確かな技術力と柔軟性を武器に、現代社会に不可欠な環境への配慮も徹底しています。
安定した経営基盤のもと、社会に貢献しながら長く腰を据えてキャリアを築ける環境です!
1953年の創業以来、専門商社として日立グループをはじめとする日本のモノづくり産業を根底から支え続けてきたイトウ。同社の最大の魅力は、強固な経営基盤と、社員を何よりも大切にする温かい企業カルチャーにあると感じた。
取材で特に印象的だったのは、定着率97.2%という驚異的な数字と、現役社員からの紹介入社が多数という事実だ。年128日休み(有給5日含む)や7〜10日の大型連休といった働きやすさに加え、ノルマのないチーム営業というストレスフリーな環境が、「周りに紹介したくなるほど心地よい職場」を生み出しているのだろう。
充実した休日制度のもと、茨城で腰を据えて働ける同社は、「次こそはずっと安心して働ける会社を見つけたい」と願う求職者にとって、間違いなく最適なフィールドとなるはずだ。
株式会社イトウ 本社の会社概要です。
【事業内容】
絶縁紙・絶縁用フィルム、ウレタンフォーム、両面テープ等のプレス加工・絞り加工・精密ハーフカット加工
1953(昭和28)年6月
97名
2,500万円
代表取締役 佐々木 隆
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(1回)
STEP03
内定
◆書類選考は1週間以内を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※ご提供いただいた個人情報(書類・データ)は採用活動のみに使用し、その後適切に管理します。
また、法令に基づく場合などを除き、ご本人の同意なく第三者へ開示・提供することはありません。
株式会社イトウ 本社 https://ito-net.co.jp/
〒311-4302
東茨城郡城里町那珂西2270-1
採用担当
TEL /029-288-5511
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
株式会社イトウ 本社のその他の求人です。
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