データアナリティクスラボ株式会社

データサイエンティスト◆未経験OK/学歴・文理不問◆約2ヶ月の導入研修アリ◆賞与/昇給年2回◆大手直請案件

  • 正社員
  • 年収:350~1000万円
  • NEW
  • 掲載期間:2024.11.29~2024.12.26
データサイエンティスト◆未経験OK/学歴・文理不問◆約2ヶ月の導入研修アリ◆賞与/昇給年2回◆大手直請案件

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

★基礎から学べる実績十分の研修アリ★
未経験から市場価値の高いデータサイエンティストへ。

あらゆる業界でDXが進み、企業が保有するデータは膨張の一途です。
一方で、その活用においては多くの企業が課題を抱えているのが現状です。

そこで注目されているのが、データ分析と活用をリードする
「データサイエンティスト」ですが、
急拡大するニーズに対してその数は圧倒的に足りていません。

その状況を打破するために生まれたのが当社です。
データサイエンス領域での実力・実績はもちろん、
“人材育成体制”も他社にはない独自の強みだと自負しています。

事実、【 当社のデータサイエンティストの9割以上が未経験スタート 】
営業や企画、エンジニア、事務など前職も様々です。

今回の募集も【知識・経験一切不問】!
豊富な実績とノウハウを持つ取締役が講師となり、
データサイエンスの基礎から実践まで学べる研修カリキュラムで
あなたを育てます。

専門知識が必要なデータサイエンティストは確かに、
誰でも簡単になれるものではありません。
けれど、あなたの目の前には今、未経験から成長できるフィールドがあり、
実際に実践してきたたくさんの先輩たちもいます。

この機にあなたも“希少で専門性の高い特別なキャリア”に
チャレンジしてみませんか?
少しでも興味をお持ちなら、まずはご応募ください。

募集要項

データアナリティクスラボ株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

「データサイエンスのスペシャリストの育成」をテーマの1つに事業を展開してきた当社。2019年設立ながら4年連続で200%成長を遂げ、従業員数も100名を超える規模に拡大しています。今回の募集でも、次代の最先端IT領域を担う意欲をお持ちの方を、経験不問で募集しています。

仕事内容

クライアントの経営・事業課題をデータ分析で解決し、業績向上をサポートするデータサイエンティストとしてご活躍いただきます。

***“データサイエンス”と呼ばれる最先端の領域のスペシャリスト***
顧客データや販売データなど、お客様が集積している情報を集計・分析し、クライアントの事業成長や売上拡大につながる“事業に活かせるデータ”としてアウトプットするのが当社の役割です。

***具体的な業務内容例***
◆クライアント先におけるデータ分析業務
◆分析用データの整備、データベースの構築
◆数理モデルの構築と分析(多変量解析などの統計的手法による数理モデルの構築など)
◆機械学習モデルの構築(AIシステム開発のための機械学習モデルの構築)
◆BIツールによるクライアントのビジネスの可視化
◆先端理論の実装(プロダクト開発における先端論文のリサーチと実装) など

***現状で上記の業務内容が理解できなくても大丈夫!***
入社後の研修を通して基礎からレクチャーしますのでご安心ください。ただ、難易度の高い職業であるデータサイエンティストになるにはご自身での努力が必ず必要です。9割未経験スタートの当社で、将来性のあるスキルを身に着け活躍しませんか?

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目“希少な人材”だからこそ、実力次第で収入面もしっかり優遇

DX化やAI、IoTなどの先端領域において、2030年には55万人もの先端IT人材が不足すると言われています。データサイエンスの分野もそれは同じ。だからこそ、そのスペシャリストとなれば収入も高くなりやすい状況が生まれています。今回ご入社いただく方も、スキルと知識をしっかり身につければ年収1000万円以上も早期に実現できます。

【参考】入社後の年収想定プラン
・研修~1年目:年収300万円
・2~3年目:年収350~500万円
・4~5年目:年収500~1000万円
・6年目~幹部クラス:年収1000万円以上
※定期昇給ではなくスキルに応じた給与レンジです
※明確な評価基準のもと、社歴や年齢に関係なく成果に応じて随時昇給が可能です

注目今現在も、この先も、必要とされ続けるデータサイエンス人材

ベネッセコーポレーション、講談社、塩野義製薬、神戸大学、野村総合研究所、マネーフォワード、博報堂、サイバーエージェント、ビデオリサーチ…etc.
DX化やAI導入が進む今、データ活用は業界を問わず関心が高く、幅広いお客様からご依頼をいただいています。
(下記、「事業内容」の項目もご覧ください)
当社が4年連続で200%成長を実現しているのも、データサイエンス人材の需要が増していることの証左の一つです。

<社員同士での交流も盛んです!>
データサイエンティスト同士で学び合う風土があるため、積極的な情報共有や勉強会の開催(約1回/月)などが行われています。横のつながりで刺激を与え合いながらデータサイエンス人材へと成長できることも当社の強みです。

身に付くスキル
・キャリアパス

***志向や適性に応じて選べるキャリアプラン***
一人ひとりの志向や適性に合わせたキャリア形成ができるように人事制度を整えています。

≪総合職≫
クライアント折衝やコンサルティングを通し、マネジメントスキルを発揮できるキャリアプラン。
(アソシエイト/サブリーダー/チームリーダー/マネージャー/ジェネラルマネージャー)

≪専門職≫
データ分析、エンジニアリングに特化しプロフェッショナルとしての道を追求できるキャリアプラン。
(アソシエイト/プロフェッショナル/テックリーダー/マネージャー/ジェネラルマネージャー)
入社後の成長サポート

***入社後は約2ヶ月の専門研修からスタート!***
データ分析力やプログラミングスキル、提案スキルなど様々な知識を基礎からお教えします。講師となるのは、業界のトップランナーとして活躍中の取締役。業界でもトップクラスのノウハウとスキルを直接学ぶことができます。

≪カリキュラムの例≫※データ分析の基礎を学んだ後、実践編へと移行していきます
◆データ分析基礎研修
┗データ分析概要/統計学基礎/機械学習基礎/データ分析のアプローチ など
◆データ分析実践研修
┗SQL・Python・Rによるデータ加工と前処理/分析実践演習/分析ツール演習 など

応募資格

\未経験・第二新卒OK│平均年齢27.4歳│学歴不問│文理不問/
入社後の研修で専門スキルは身につきますので、当社では『人柄重視』の選考を行っています。「成長」や「上を目指す」といった視点で今回の転職を検討中の方は、その想いをぜひお伝えください!

***こんな方にマッチします***
◎ITスキルを身につけて、プロフェッショナル人材として活躍したい
◎自身の市場価値を上げ、その先で年収アップも実現したい
◎自分で決めた目標の達成に向けて取り組める、粘り強さに自信がある
歓迎する経験・スキル

\下記は必須ではありませんが、あればすぐに活かせます!/
◇プログラミングの経験
◇AIや機械学習に携わった経験
◇物事の分析やマーケティングの経験
◇理系学部で学んだことがある

雇用形態

正社員

想定給与

≪想定年収:(IT未経験)年収350万円~/(IT経験あり)年収500万円~≫
■IT未経験/月給26万円以上+賞与年2回+各種手当
■IT経験者/月給40万円以上+賞与年2回+各種手当
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します
※試用期間6ヶ月(その間はIT未経験者は月給24万円~/IT経験者の給与およびその他の待遇・雇用形態に差異なし)
※残業代は全額支給します
実際の給与例

***年収イメージ***
年収700万円/入社5年目
年収500万円/入社3年目
年収350万円/入社1年目

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※案件により時間が前後するケースがあります

勤務地

★リモートワークOKの案件多数
★転居を伴う転勤なし

***勤務地について***
■研修中は本社に出社していただきます
≪本社所在地≫ ※移転したばかりの新オフィスです!
東京都中央区築地5丁目4-18 汐留イーストサイドビル 6階

■研修終了後はプロジェクトに配属となります
東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・福岡などのプロジェクト先での勤務となります
※勤務地は希望を考慮します
※転勤はありません
※プロジェクトによってリモートワーク(週1日出社)も可能です

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

≪本社アクセス≫
・東京メトロ線「築地駅」より徒歩6分
・都営地下鉄江線「汐留駅」より徒歩7分
・JR線「新橋駅」より徒歩11分
・東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩11分

※その他、配属プロジェクトに準ずる

勤務地エリア

東京都 (千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区) 、 神奈川県 (横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区) 、 埼玉県 (さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区) 、 千葉県 (千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区) 、 大阪府 (大阪市都島区、大阪市福島区、大阪市此花区、大阪市西区、大阪市港区、大阪市大正区、大阪市天王寺区、大阪市浪速区、大阪市西淀川区、大阪市東淀川区、大阪市東成区、大阪市生野区、大阪市旭区、大阪市城東区、大阪市阿倍野区、大阪市住吉区、大阪市東住吉区、大阪市西成区、大阪市淀川区、大阪市鶴見区、大阪市住之江区、大阪市平野区、大阪市北区、大阪市中央区) 、 愛知県 (名古屋市千種区、名古屋市東区、名古屋市北区、名古屋市西区、名古屋市中村区、名古屋市中区、名古屋市昭和区、名古屋市瑞穂区、名古屋市熱田区、名古屋市中川区、名古屋市港区、名古屋市南区、名古屋市守山区、名古屋市緑区、名古屋市名東区、名古屋市天白区) 、 福岡県

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働き方
項目の説明

リモートワークOK

休日休暇

***年間休日120日以上***
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

☆5日以上の連続休暇の取得もOKです!

待遇・福利厚生

■昇給年2回(4月・10月)
■賞与年2回(6月・12月)

【各種手当】
■残業代全額支給
■交通費支給(月3万円まで)
■資格手当

【資格取得補助制度】
・Microsoft MOS Excel 2013 エキスパート
・統計検定
・基本情報処理技術者 など

【その他福利厚生】
■各種社会保険完備
■退職金制度
■U・Iターン支援あり
■出産・育児支援金(3万円:慶弔見舞金として出生時に支給)
■時短制度(産育休からの復帰時)
■服装自由(私服勤務OK)
■保養所、宿泊施設割引、旅行割引あり
■屋内禁煙(プロジェクト先の規定に準ずる)
■ラボ活動
■社内部活動制度(アウトドア/ゲーム/サウナ/読書表現/球技/カメラ/ボードゲーム)

■受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙

掲載終了予定日:2024.12.26

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

色々な課題と向き合うための基礎をイチから学ばせてもらいました

前職は営業で、クライアントのビジネスに並走することにはやりがいを感じていましたが、自身のスキルアップという点では課題を感じていました。そこで、エンジニアへの転身を考えるようになり、データサイエンスという新しい領域にたどり着くことに。その中で当社に惹かれたのは、充実の研修カリキュラムはもちろん、講師となる取締役の経歴や実績に惹かれたからで、自分もそうなりたいと思ったのを覚えています。実際の研修では、実践形式の課題も多く、知識だけでなく課題解決のための調べ方や考え方を身につけられた点は、今でも私の武器になっていると感じます。おかげで、入社4年目になった今は、クライアントからも大きな裁量をいただけるほどに信頼していただき、新しいことにも積極的に取り組める自由な環境で働けています。

学ぶことも、学びをアウトプットすることも好き。そんな方にピッタリな研修だと思います。/入社4年目・M
学ぶことも、学びをアウトプットすることも好き。そんな方にピッタリな研修だと思います。/入社4年目・M
会社の魅力はズバリ”人”です!

とにかく働いている人たちの”人の良さ”がデータアナリティクスラボの強みだと言えます。成長意欲の高い人が集まる会社だからこそ、『自己研鑽が見える化』されており、自分が学んでよかったこと、やってみてよかったことを周りに共有するような社員が多く在籍しています。新しいことにチャレンジしているたくさんの社員に出会える環境なので、社内に居ながら多方面から刺激を受け、さらに自分も新しいことに挑戦しようという気持ちになれる環境です。

社員一人ひとりの声と好奇心、成長意欲が会社全体の知見・強みに変わっていく。そんな好環境も魅力です!
社員一人ひとりの声と好奇心、成長意欲が会社全体の知見・強みに変わっていく。そんな好環境も魅力です!

取材担当者より

データ分析の分野に強みを持ち、名だたる大手企業からも厚い信頼を寄せられている同社。その実績や事業の将来性は言うまでもなく転職先として魅力的だ。そんな同社では20代のメンバーが文字通り中心となって活躍し、代表の近藤氏も30代ととても若い組織だ(平均年齢27.4歳)。だからこそ、社歴や年齢など一切関係のないオープンなカルチャーが定着しているのだろう。今回の取材でも“社員同士が活発に意見を交わし、良いアイデアはすぐに採用される”という話をいくつも伺うことができた。実際に、同社には社員のアイデアから生まれた制度が複数あり、仕事の進め方においても社員主体で新しい取り組みを始めるケースが珍しくないそうだ。今回の募集も、未経験の方を含めた幅広い層を募っている。あなたがもし、年齢や社歴に関係なく成長でき、チャンスを掴める環境をお探しなら、この募集を見逃がす手はない。

  • 20代~30代が中心のベンチャー企業!同年代と一緒にスキルアップしませんか?
    20代~30代が中心のベンチャー企業!同年代と一緒にスキルアップしませんか?
  • 私たちの事業ニーズは年々拡大中!2019年の設立より毎年200%の増益を続けています。
    私たちの事業ニーズは年々拡大中!2019年の設立より毎年200%の増益を続けています。
  • 研修期間は本社オフィスでしっかり研修します。参考書や専門書もズラリ!興味のある分野を学べます。
    研修期間は本社オフィスでしっかり研修します。参考書や専門書もズラリ!興味のある分野を学べます。

会社概要

データアナリティクスラボ株式会社の会社概要です。

事業内容

■データ分析受託事業
■データ分析コンサルティング事業

≪拠点≫
東京本社:東京都中央区築地5丁目4−18 汐留イーストサイドビル 6階
大阪支社:大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12-12
名古屋支社:愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル401
福岡支社:福岡県福岡市博多区博多駅前1-23-2 ParkFront博多駅前1丁目5F-B

≪所属団体≫
一般社団法人 データサイエンティスト協会

≪認定≫
有料職業紹介事業者(13-ユ-311165)

≪主要取引先≫ ※一部抜粋・敬称略・順不同
株式会社ベネッセコーポレーション/株式会社講談社/塩野義製薬株式会社/国立大学法人神戸大学/株式会社野村総合研究所/株式会社マネーフォワード/株式会社博報堂/株式会社博報堂DYホールディングス/株式会社博報堂DYメディアパートナーズ/株式会社博報堂テクノロジーズ/株式会社サイバーエージェント/株式会社ADKマーケティング・ソリューションズ/株式会社ビデオリサーチ/エイベックス・デジタル株式会社/トランスコスモス・アナリティクス株式会社/株式会社日立アカデミー/株式会社D2C/株式会社D2CR/三井情報株式会社/日鉄ソリューションズ株式会社/株式会社ZENKIGEN/株式会社GA technologies/株式会社テックドクター/株式会社UNCOVER TRUTH/株式会社アプリボット/株式会社Craft Egg/株式会社CyberZ/株式会社ADDIX/株式会社Rejoui/株式会社NTTデータ アイ 他多数

設立

2019年4月26日

従業員数

140名(2024年11月現在)

平均年齢/27.4歳

資本金

2000万円

代表者

代表取締役 近藤 雅彦

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回/役員または事業担当者)

  3. STEP03

    オンラインテスト

  4. STEP04

    内定

■最後までお読みいただき、ありがとうございます!
当社に興味をお持ちいただけましたら、
まずは『typeの応募フォーム』からご応募ください。
※応募の秘密は厳守します

◎応募から内定まで1~2週間を予定しています
◎入社日や面接日はできる限り、あなたの都合を考慮しますので、お気軽にご相談ください
◎遠方にお住まいの方や時間の都合がつかない方には「オンライン面接」も実施しています

★その他にもご質問・不明点があれば、お気軽にお問い合わせください!

ホームページ

データアナリティクスラボ株式会社 https://dalab.jp/

連絡先

〒104-0045

東京都中央区築地5丁目4−18 汐留イーストサイドビル 6階

採用担当

TEL /03-6264-9941

掲載終了予定日:2024.12.26

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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