職種
インフルエンサーマーケター◆リモートOK／賞与年2回／住宅手当有／SNS以外の施策も提案できる／服装・髪型自由
- 正社員
- 年収：350～450万円 目安残業時間：20時間以内
- NEW
- 掲載期間：2025.12.26～2026.01.22
「自分なら、こうする」をカタチにできる総合広告代理店！
デジタル×リアルを駆使して、世の中を動かすマーケターへ
「SNSへの感度を活かして、もっと大きな仕事がしたい」
「単なる手配業務ではなく、企画の根幹から関わりたい」
「プライベートも大切にしながらキャリアを築きたい」
そんな方に最適なのが、当社の『インフルエンサーマーケティング』。
【 具体的にどんなお仕事？ 】
有名インフルエンサーの起用だけでなく、イベントや交通広告まで
トータルで提案できるのが、総合広告代理店である当社の強み。
「自分ならこういうポイントをアピールして欲しい」という
消費者目線やアイデアを存分に活かし、チームで連携しながら
クライアントの課題解決に打ち込める、介在価値の高い仕事です！
【 広告業界トップクラスの働きやすさ 】
◇残業月平均13h！メリハリをつけて働ける環境
◇リモートワーク率【約85％】で柔軟な勤務が可能
◇パパ・ママ社員【33.9%】／育休復帰率【100％】
◇家族の看護休暇制度もあり
＼市場価値を高めたい方、長期的なキャリアを築きたい方歓迎／
「好きなこと」を仕事にしながら、生活の質も落とさない。
性別に関係なく、ライフステージが変わっても長く活躍できます。
本気でプロモーションを手掛けたい方は是非、
当社で新しいスタートを切りましょう！
募集要項
株式会社デイリースポーツ案内広告社が募集している求人の詳細です。
募集背景
総合広告代理店として、交通広告からデジタルまで幅広い領域で顧客の課題を解決している当社。
利他の精神と、個性を尊重する風土のもと、様々な分野のスペシャリストが集まり次々と変革を起こしています。
現在は、更なる成長を目指し新しい仲間を積極的に募集中！
“人”の良さが自慢のチームで、市場価値を高めませんか？
仕事内容
ブランド認知の向上、新商品のプロモーション強化――
クライアントが抱える課題はさまざまです。
その解決手段として、インフルエンサーを活用したSNSマーケティングを
戦略立案から効果検証まで、一気通貫で担当していただきます！
《主な業務内容》
◆クライアントへの戦略立案・提案
◆インフルエンサーや所属事務所との交渉・調整
◆プロジェクトの進行管理
◆実施後の効果測定とレポート作成
◆社内関連部署との連携
◆施策の検証・改善 など
営業担当やクリエイティブ部門と連携しながら、
多角的な視点でアイデアを出し合い
最適な施策を形にしていきます。
▼過去のプロジェクト事例▼
◇美容系YouTuberとのタイアップによる商品PR
◇アパレルブランド×食品メーカーの異業種コラボ企画
◇人気アイドルの公式アカウントを活用した商品PR
ほか多数！
Instagram、X、YouTube、TikTokといった 各種SNSプラットフォームを駆使し、
効果的なマーケティング施策を展開しています！
▼その他の実績はこちら▼
https://daily-ad.jp/works/
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目【チーム体制だから、多彩な視点で企画を磨ける！】
営業やクリエイターとチームを組み、
クライアントにとって最善の企画を練るのが、当社のスタイル。
各メンバーの専門性を掛け合わせることで、質の高い提案が実現します！
また、総合広告代理店としての強みを活かし
「屋外広告でインパクトを出す」「ラジオCMと連動させる」など
SNSの枠を超えた幅広い提案も可能です。
メディアミックスの知識も自然と身につき、
デジタルマーケティングのプロとして成長できる環境が整っています！
注目【国やメディアも評価する、働きやすい環境！】
当社では、働きやすい環境づくりに注力しています。
ライフステージが変わっても働き続けやすく、
家庭と両立しながら活躍するパパ・ママ社員も多数在籍！
◇リモートワーク率【約85％】
◇産休取得率／育休復帰率【100％】
◇パパ・ママ社員の割合【33.9%】
◇女性管理職比率【36%】
◇時短・時差・残業免除制度あり
こうした取り組みもあり、社員定着率は高水準。
働きやすさは国やメディアからも高く評価されています！
▼受賞実績多数！▼
・Forbes JAPAN主催 Japan Woman Award 2018年グランプリ
・女性活躍推進大賞 2015年度受賞
・ワークライフバランス認定企業 知事特別賞 2020年受賞
・健康優良企業 銀の認定 3年連続取得
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
《入社後の流れ》
▼入社研修
業界知識や会社・グループについて学びます。
▼OJTによる業務習得
まずは、先輩とともに案件を進めていきます。
未経験の業務も先輩がしっかりサポートするので、
焦らず少しずつ慣れていけば大丈夫です！
《体験を通じたインプットの機会も！》
質の高い企画を生み出すには、広告のノウハウだけでなく
幅広い知識や豊かな人間性を育むことも重要です。
そのため、多彩な研修プログラムを用意しています！
◆研修旅行（春・秋）
◆外部の自己啓発セミナー
◆パリ、ロンドン、ニューヨークなど海外研修旅行
◆富士登山、りんごの花摘み・収穫、北海道のワイナリー体験、田植え・稲刈りなど
応募資格
☆20代・30代活躍中◎実務未経験の方もOK！
☆Webマーケティングのご経験がある方はすぐにご活躍いただけます！
◆学歴不問
◆基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Word、PowerPoint等）
▼こんな方にオススメ！▼
□広告業界に興味がある
□マーケティングスキルを磨きたい
□企画・プロデュース力を養いたい
□ワークライフバランスを大切にしたい
□同世代の多い職場で働きたい
歓迎する経験・スキル
◇デジタルマーケティングに関する業務経験をお持ちの方
◇広告業界または広告会社での営業経験またはプランニング業務経験のある方
◇コミュニケーション能力の高い方
◇視野が広く複眼的に物事を考えられる方
◇デジタルマーケティング戦略のプランニング経験のある方
この仕事の向き・不向き
向いている人
◆「こんな方法を試したい」という意見を発信できる方
◆「クライアントのためになるか」を常に考えられる方
当社では、社員の声に対して「一般的な方法ではないからNG」といったことはまず言いません。
お客様にとってベターでありベストな選択をし、チーム全体を巻き込んで動ける環境なため
「やりたいこと」があるメンバーの社員満足度は非常に高く、5年、10年…と
長く活躍しているメンバーが多いです。
また、結果的に実績も上げていけるため、評価もしっかり行い
着実にスキル＆ステップアップを叶えていけますよ◎
向いていない人
◇決まった作業だけをしていきたい方
当社には、あなたの「やってみたい」の実現に必要なノウハウや
先輩たちのサポート体制が整っています。
遠慮は一切要りません。
ちょっとした相談でも歓迎しますので、ぜひ声を上げていってくださいね！
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態は契約社員になります
想定給与
月給28万円～＋賞与年2回（7月・12月）＋各種手当
※経験・スキルなどを考慮の上決定いたします
※上記金額には固定残業代（月21.3時間～／40,000円～）を含みます
※固定残業代超過分は別途全額支給します
※試用期間3～6ヶ月（期間中は契約社員として雇用。給与に差異はありません。待遇は福利厚生にて詳細表記あり）
《各種手当も充実！》
◇住宅手当・家賃補助（月1万円）※規定あり
◇家族・扶養手当（月15,000円～）※規定あり
◇交通費（月10万円まで）※規定あり
◇報奨金（インセンティブ）
・月間目標達成によるインセンティブ
・連続目標達成による臨時昇給
・年間目標達成による表彰賞金
→3項目を軸に評価・還元しています！
◇セミナーへの参加支援
◇No.1手当（1万円～5万円）※要審査＆規定あり
勤務時間
9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
▼時差出勤制度あり▼
「通勤ラッシュを避けて10時出勤」など、 柔軟な働き方が可能です◎
残業について
残業は月平均13h程度！（2024年度実績）
仕事終わりの時間も思いっきり満喫いただけます！
勤務地
◇上野駅から徒歩3分
◇在宅勤務（リモートワーク）あり※正社員のみ
◇U・Iターン歓迎／転勤なし
【本社】
東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 14F
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
◆JR京浜東北線・常磐線・高崎線・東北本線・山手線、東京メトロ銀座線・日比谷線「上野駅」から徒歩3分
◆京成電鉄本線「京成上野駅」から徒歩5分
勤務地一覧
・東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 14F
働き方
（項目の説明）リモートワークOK
休日休暇
☆年間休日123日（2025年度）
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇（正社員のみ）
◆有給休暇
◆産前・産後休暇 ※取得実績あり
◆育児休暇 ※男女問わず実績あり
◆介護休暇
◆へるほり（体調不調時の特別休暇・年5日付与）
▼5日以上の長期休暇取得OK▼
年末年始や夏季などの長期休暇は、
土日と合わせて1週間程度の連休になることも。
旅行などプライベートも充実させられます。
▼体調不良時には特別休暇を付与▼
「へるすほりでー（年5日）」は、
自身の体調不良や家族の看護などで利用できる特別休暇。
入社直後の有給休暇がない期間も安心です。
待遇・福利厚生
◆各種社会保険完備
◆交通費支給（月10万円まで※規定あり）
◆報奨金
◆セミナーへの参加支援
◆No.1手当
┗ジャンル問わず得意なことをエントリー。
No.1認定褒賞金1万円。会社への貢献に応じ年間最大5万円の活動報奨金あり
◆オフィス内禁煙
◆携帯電話・PC貸与
◆ネイルOK
▽試用期間後より以下の制度も適用！▽
◆昇給（一般職／年1回定期昇給、主任以上／年2回人事考課、目標の達成度合に基づき評価 ※規定あり）
◆賞与（年2回／7月・12月）
◆確定給付企業年金
◆家族・扶養手当（月1万5000円～ ※規定あり）
◆住宅手当・家賃補助（月1万円 ※規定あり）
◆従業員持株制度
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度
◆ワーキングスタイル制度（時短・時差・残業免除等）
◆研修所・保養所／伊豆高原、那須、軽井沢、北海道仁木
◆海外研修（業績優秀者への報奨旅行）
◆各種研修（ゴルフ研修、北海道ワイナリー研修、ハーフマラソン研修等）
◆社員旅行
◆部活動支援制度
◆資格取得支援制度
産休・育休取得状況
産育休取得実績多数あり！
取得後の復帰率も100％で、子育てをしながら活躍している社員も多数在籍しています。
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
「ユーザー目線」が武器になる！総合代理店ならではの挑戦
当社で営業職を7年経験した後、産休を経て「これからはデジタルの力でもっとお客様に貢献したい」と、今のポジションへ飛び込みました。
当社の強みは、やはり総合広告代理店である点にあると思います。SNS投稿に留まらず、リアルなイベントやバスのラッピング広告、Web広告までを組み合わせてダイナミックな提案ができるので、やりがいも非常に大きいです！
企画の際に大切にしているのは、「私がユーザーだったら」という消費者としての視点。とある食品メーカー様との案件で、「私ならこう見せられたら食べたくなる」と想いを乗せて施策をご提案しました。お付き合いの長いお客様だったのですが、その施策で商品の売上が右肩上がりに伸び「改めて、本当にありがとうございます！」と感謝された時のことは、今でも印象に残っていますね！
目指しているのは「世界で一番楽しい会社」です！
DACグループに属する当社は、クライアントだけでなく社員一人ひとりも大切にする経営方針を貫いています。
「感動体験による人間的成長」をコンセプトに、富士登山プログラムや自社ワイナリーでの体験型研修など、他にはないユニークな取り組みを数多く実施。
また、成果を上げた方や長く活躍している方にはパリ、ニューヨーク、ハワイといった海外での研修機会もご用意しています！
取材担当者より
交通広告からデジタルマーケティングまで、多角的なプロモーション施策でクライアントの課題解決を実現し続ける同社。
同社の特徴のひとつは、スタッフ一人ひとりの「個性」と「利他」の精神を非常に大切にしていること。クライアントのためにならないなら「NO」と言える裁量権があり、互いの専門性を活かして自由にチャレンジできる環境がある。
職場の雰囲気も大家族のように温かく、部署の垣根を越えて助け合う風土だ。
自身の市場価値を高めて活躍してみたい方は、ぜひ同社に飛び込んでみてはいかがだろうか。
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広告業界トップクラスのライフワークバランス実現中！安心して長く働き続けられる環境です。 -
国や東京都から数多くの受賞実績あり！働きやすい環境の下、大きな裁量をもってご活躍いただけます◎ -
社員の「やってみたい」を実現させやすい社風のため、社員満足度も非常に高いです！
会社概要
株式会社デイリースポーツ案内広告社の会社概要です。
- 事業内容
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★独立系総合広告代理店で活躍！
★国や東京都から数多くの賞を獲得中！
◎「Forbes JAPAN主催 Japan Woman Award」2018年グランプリ
◎「女性活躍推進大賞」2015年度受賞
◎「ワークライフバランス認定企業」知事特別賞 2020年受賞
◎「健康優良企業 銀の認定」3年連続で取得
◎令和7年度東京都スポーツ推進企業 認定
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【総合広告事業】
◆媒体（自社メディアや交通広告など）を活用したプロモーションの提案
◆メディアやプロモーションの実施（TVCM、ラジオCM、雑誌広告、新聞広告、フリーペーパー、OOH、TVパブリシティ、WEBパブリシティ、イベント、サンプリングなど）
◆クリエイティブの提案（映像制作、グラフィック制作、WEBサイト制作、ロゴデザイン、DM、各種SPツールなど）
◆コラボレーションの提案（店舗タイアップ、企業タイアップ、映画タイアップ、キャラクター、タレントキャスティングなど）
◆インターネット広告の提案（インターネット広告、リスティング、アドネットワーク、ソーシャルメディア、アクセス解析、ページ解析、ブランド認知度調査、広告反響調査など）
- 設立
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1964年3月13日
- 従業員数
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146名／DACグループ総数950名（2025年9月時点）
平均年齢／33歳
- 資本金
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5,000万円
- 売上高
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43億9,000万円（2024年11月期実績）※グループ連結215億6,000万円
- 代表者
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代表取締役社長 浜田貴弘
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
【STEP1】Web応募書類による書類選考
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STEP02
【STEP2】面接（2～3回）
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STEP03
【STEP3】内定
☆平日17時以降＆Web面接もOK！
☆応募から内定まで最短2週間
☆入社時期の相談もOK
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆1次面接はWEBまたは対面、2次以降は基本対面です
┗1次合格者には適性検査受検のうえ2次面接に進んでいただきます
◆ご応募から内定までは最短2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
- ホームページ
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株式会社デイリースポーツ案内広告社 https://daily-ad.jp/recruit
- 連絡先
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〒110-0015
東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 14F
管理本部人事部
TEL /03-6895-1601（人事部直通）
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
株式会社デイリースポーツ案内広告社のその他の求人です。
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この求人情報について
株式会社デイリースポーツ案内広告社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。